MTRO.

JORGE ENRIQUE VELÁZQUEZ MANCILLA

ALUMNA: LAURA FABIOLA MARIÑELARENA CARRILLO

MATERIA: ESTADÍSTICA APLICADA

ACT. 3: PRUEBA DE HIPÓTESIS

07-12-2023 CHIHUAHUA, CHIH.

Cuadro comparativo de pruebas de
hipótesis
Esta distribución sirve para
obtener una estimación por
intervalos y realizar pruebas
de hipótesis para la varianza
poblacional.
 Ejercicio
1.
La distribución de compras de clientes en un supermercado sigue la distribución de probabilidad
primera parte de la actividad). Si en la última semana una muestra de 12 clientes han adquirido
considerar que es posible suponer que se tienen mayores ventas. Realiza una prueba de hipótes

Media 9.4 0.094

Desviacion est. 2.9 0.029

Establecimiento Valor
de hipótesis crítico
Paso 1. Paso 2.
Nula H0: µ=9.4 articulos -1.3165187 Zcalculada=-0.71
Alternativa H1: µ>9.4 articulos

Ejercicio 2.

La media y la desviación típica de los resultados de evaluación de cursos de capacitación de un

capacitación se hace uso de aprendizaje en línea, por creerse que este tipo de recursos tiene u
capacitación se toma una muestra de 50 trabajadores para evaluar la efectividad de la capacita
de la capacitación en línea mejoró el nivel de calificación del personal con una significación del

Establecimiento Valor
de hipótesis crítico
Paso 1. Paso 2.
Nula H0: µ=70 articulos 0.5244005
Alternativa H1: µ>70 articulos
distribución de probabilidad normal con una media y una desviación estándar (datos obtenidos en la
e 12 clientes han adquirido en promedio 10 artículos, con esta información el gerente puede
aliza una prueba de hipótesis con un nivel de confianza del 95%.

Regla de Valor
decisión Paso 3. calculado
Paso 4.
Zcalculada=-0.71

𝑍𝑐𝑎𝑙𝑐𝑢𝑙𝑎𝑑𝑎= (𝑋−µ)/(σ/√𝑛) =
Región de rechazo (10−9.4)/(2.9/√12)
de H0

numerador 0.6
denominador 0.8371579
Zcalculada = 0.7167107

Zcrítica=1.31

ursos de capacitación de una empresa han sido en el pasado de 70 y 10 respectivamente. Para apoyar la
ste tipo de recursos tiene un impacto positivo en las calificaciones del personal. Cuando concluye la
a efectividad de la capacitación. La muestra arrojó una calificación media de 76. Determina si la utilización
al con una significación del 10%.

Regla de Valor
decisión Paso 3. calculado
Paso 4.
Zcalculada=4.24

𝑍𝑐𝑎𝑙𝑐𝑢𝑙𝑎𝑑𝑎= (𝑋−µ)/(σ/√𝑛) =
Región de rechazo (76−70)/(10/√50)
de H0

numerador 6
denominador 1.4142136
Zcalculada = 4.2426407
 Zcrítica=0.52

Esta distribución sirve para

obtener una estimación por
intervalos y realizar pruebas
de hipótesis para la varianza
poblacional.
 os en la
e

Conclusión
Paso 5.

Se acepta H0, por lo que se concluye al

𝑋−µ)/(σ/√𝑛) = 95% de confianza que el promedio de
2.9/√12) venta de articulos a aumentado.

Para apoyar la
ncluye la
si la utilización

Conclusión
Paso 5.

Se rechaza H0, por lo que se concluye

𝑋−µ)/(σ/√𝑛) = al 10% de confianza que el promedio de
0/√50) capacitacion no ha mejorado.