2 - Autoevaluación Respuestas

Unidad 2
Ética y Profesión
Autoevaluación con Respuestas
Ética Aplicada y Bioética
María del Carmen Ballester Zapata

Las cuestiones deben responderse desde los criterios de la bioética personalista

ontológica a no ser que se indique lo contrario.
1. Introducción y Conceptos Básicos
1.1 Las Profesiones

1. Son las diversas tareas socialmente útiles que aportan un bien a la sociedad
promoviendo una vida de calidad por las cuales los profesionales reciben una
retribución.
2. El servicio que prestan no está orientado solamente a mantener la vida humana,

sino a promover una vida de calidad.
3. Es un servicio que se presta de forma institucionalizada.
4. Las profesiones tienen un carácter propio, crean identidad y comunidad.
5. Tienen bienes internos y externos (los bienes externos tienen que estar
subordinados a los internos).
6. El interés propio del profesional en garantizar su supervivencia no puede estar

nunca por encima de las metas inherentes a la profesión (bienes internos).
7. Es deseable que la profesión se desarrolle unida a la vocación.
• Están relacionados con los fines específicos DE

CADA PROFESIÓN,
• Cuyo origen se encuentra la realidad o necesidad
BIENES
INTERNOS de aquel que se acerca para solicitar un servicio.
• Se realizan casi exclusivamente por los
profesionales a los que se les confía esa
actividad. Es el bien que procuran a la sociedad.
• Al profesional le permiten alcanzar:
o excelencia profesional
o autorrealización
BIENES • Comunes a todas las profesiones

EXTERNOS > • Salario, estatus social, prestigio, fama, poder e
influencia
1
1. La profesión. Señale en cada una verdadera o falsa (negrita):
a) El profesional recibe una retribución por la profesión que ejerce.
b) Los actos relacionados con la profesión son aquellos orientados a prestar

un servicio a la sociedad.
c) Un bien interno de las profesiones es proporcionar sustento a quién

las ejerce.
d) Son un bien para la sociedad mantienen la vida humana y social.
e) Promueven una vida de calidad.
f) Es un servicio que se presta de forma institucionalizada.
g) Tienen un carácter propio que hace de los que la practican una comunidad.
h) Un conjunto de personas (colegas), crean identidad y comunidad.
i) Los bienes internos tienen que estar subordinados a los externos.
j) La retribución económica es un bien interno de la profesión.
k) El reconocimiento es un bien interno de la profesión.
l) La ética profesional se plantea la profesión en términos deontológicos.
m) Las profesiones tienen bienes internos y externos.
n) Las profesiones tienen bienes propios e impropios.
o) Cuando los bienes externos están subordinados a los internos aparece la

corrupción.
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1.2 La Vocación
Es el resultado de la interacción entre:
- un elenco de aptitudes determinas que se posee y
- un peculiar interés por la meta que persigue una actividad profesional concreta
Es deseable para realizar la profesión porque
- esta es una parte importante de la biografía
- optimiza el compromiso ético con los valores específicos de la profesión
- el trabajo profesional proporciona un determinado carácter
Pero no es imprescindible
No tiene carácter de predestinación. Puede tener origen:
- Interno → nace de una motivación mantenida y alentada en el tiempo que

busca cauces y oportunidades que permitan su realización.
- Externo → puede surgir como consecuencia de la respuesta a una situación

forzada que se trasforma en una oportunidad.
2. La vocación. Señale cuatro falsas:
a) resulta imprescindible para realizar la profesión.
b) tiene carácter de predestinación.
c) incluye un elenco de aptitudes determinas que se posee.
d) incluye un peculiar interés por la meta que persigue una actividad concreta.
e) los factores externos no pueden modificarla.
f) optimiza el compromiso ético con los valores específicos de la profesión.
g) puede surgir como consecuencia de la respuesta a una situación forzada que

se trasforma en una oportunidad.
h) tiene un origen interno, nunca externo.
3
1.3. Deontología Profesional y Ética Profesional
Parte de la ética cuyo objeto de estudio son los fundamentos del deber y su regulación. Los
codifica en preceptos, normas morales y reglas de conducta, dejando fuera de su ámbito
específico de interés otros aspectos de la moral.
Es un término introducido por Jeremy Bentham
DEONTOLOGÍA PROFESIONAL ÉTICA PROFESIONAL
ORIENTADA AL DEBER ORIENTADA AL BIEN, A LO BUENO
RECOGIDA en normas y códigos No se encuentra recogida en normas ni

deontológicos en códigos deontológicos, está
APROBADOS por los profesionales de un relacionada con la CONCIENCIA
determinado colectivo profesional INDIVIDUAL
NO ES EXIGIBLE a los profesionales de

EXIGIBLE a dicho colectivo profesional
un determinado colectivo
ÉTICA DE MÍNIMOS Es una ÉTICA DE MÁXIMOS
Se ubica entre la moral y el derecho Es una parte de la ÉTICA APLICADA.
EXCELENCIA PROFESIONAL
3. Afirmaciones sobre la ética profesional y deontología. Señale tres falsas:
a) Los términos ética profesional y deontología profesional son

sinónimos.
b) El criterio moral último del juicio ético es la conciencia, la deontología se

nutre de normas y códigos deontológicos.
c) La Deontología es una parte de la Ética, la parte que hace referencia

concretamente a los deberes profesionales.
d) Para la deontología lo ético es obrar conforme a un código predefinido.
e) La Deontología es una ética aplicada.
f) La excelencia profesional es un concepto deontológico.
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4. Deontología. Señale dos falsas
a) La deontología es la parte de la ética cuyo objeto de estudio son los

fundamentos del deber y su regulación.
b) Codifica el deber en preceptos, normas morales y reglas de conducta.
c) Incluye en su ámbito específico de interés todos los aspectos de la

moral.
d) Es un término introducido por Jeremy Bentham.
e) Es un término introducido por Elio Sgreccia.
5. Deontología. Señale la falsa
a) Es la parte de la ética cuyo objeto de estudio son los fundamentos del deber
y su regulación.
b) Para la deontología lo ético es obrar conforme a un código predefinido.
c) Su área específica de interés incluye los aspectos de la moralidad

relacionados con la realización personal.
d) Cuando esta teoría se aplica al campo profesional hablamos de deontología

profesional.
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2. Realización Moral y Realización Profesional

2.1. El Acto Moral
Condiciones (3); elementos (3+), orden del análisis
El acto moralmente bueno supone a la vez la bondad del objeto, del fin y de las
circunstancias.
En ética nunca está permitido hacer el mal para obtener un bien
Condiciones para poder calificar moralmente un acto:
• Conciencia
• Libertad
• Responsabilidad
Los agentes morales deben tener la capacidad de:
Entender la diferencia entre lo bueno y lo malo.
Elegir libremente actuar porque la acción es buena o a pesar de que es mala.
6
PARTES DEL ACTO MORAL ( )

Y CONDICIONES PARA QUE SEA BUENO ( )
1º. OBJETO Es la calificación básica del acto moral, (lo 1º que

debe valorarse).
Si el objeto es malo no se sigue analizando el acto.
Puede tener una calificación moral positiva o negativa o ser neutro
+
hasta que se asocie a un fin determinado. (+, -, 0)
2º. FIN Es la intención con la que el agente realiza la

acción. (+,-)
- tiene una gran carga de subjetividad, en el sentido de que
solamente el que lleva a cabo la acción sabe lo que persigue
con ella, con qué intención la realiza.
+
- no justifica los medios
3º. CIRCUNSTANCIAS Son elementos secundarios

- No cambian el carácter de la acción moral, ni justifican un fin
malo.
- Pueden incrementar el grado de la valoración del acto hacer
mejor lo bueno o peor lo malo.
- Incluyen el entorno en que se da la acción (tiempo, lugar), los
+
medios de los que se vale el que actúa (cantidad, efectos) y el
modo en que lo hace, y los instrumentos o las acciones físicas y
las consecuencias.
El acto moralmente bueno supone a la vez la bondad del objeto, del fin y de las
circunstancias.
7
6. La moralidad de los actos humanos. Señale siete opciones falsas.
a) Para poder calificar un acto como moralmente bueno o malo debe ser
un acto consciente que integre la conciencia, la libertad y los instintos
de la persona que lo ejecuta.
b) El objeto es una de las partes del acto moral. Es la acción que se decide
realizar
c) El fin, que es subjetivo, depende de las circunstancias.
d) Las circunstancias en las que se realiza la acción son el entorno en que se

da la acción, los medios de los que se vale el que actúa, los instrumentos o
las acciones físicas y las consecuencias.
e) El objeto del acto moral puede tener valor neutro hasta que se le adjudica
una intención.
f) El objeto del acto moral puede tener un valor negativo independientemente

del fin de esa acción.
g) El objeto nunca puede ser positivo en sí mismo, lo bueno en sí mismo

no existe.
h) Si el objeto es malo no se sigue analizando el acto moral y se decide no

actuar.
i) Aunque la intención sea realizar el bien, no es posible cambiar la moralidad

negativa de un objeto convirtiendo el acto en bueno.
j) Un fin malo hace que un acto moral con un objeto bueno en sí mismo sea
un acto moral malo.
k) La calificación básica (la primera que se debe evaluar) de la acción

moral es la del fin.
l) Las circunstancias, son el elemento más variable del acto moral, por
lo tanto, es el primero que debe evaluarse.
m) Las circunstancias coindicen con la intención.
n) Las circunstancias no pueden cambiar el juicio ético malo de un acto en

bueno.
o) Para que un acto moral sea bueno, tienen que ser buenos el objeto, el fin y
las circunstancias.
8
p) Para que un acto moral sea bueno, tienen que ser buenos dos de los
tres elementos.
2.2. Principio de Acción de Doble Efecto
En ética nunca está permitido hacer el mal para obtener un bien
Pero a veces una acción buena o neutra, como una intervención terapéutica sobre un
individuo puede entrañar un daño no querido.
Se puede realizar excepcionalmente una intervención que tiene un efecto bueno y otro
malo con las siguientes condiciones:
1. Que la acción sea buena o al menos neutra.
2. El efecto malo no puede ser causa ni medio para el efecto bueno (= el efecto
bueno se produce debido a la acción (buena o neutra) y no surge como fruto del
efecto malo).
3. No debe existir ninguna otra alternativa, se escogería entonces para evitar el

efecto malo.
4. El efecto bueno debe ser proporcionalmente superior al efecto malo.
7. Acciones de doble efecto. Señale la falsa
a) Se aplican cuando la acción que se va a realizar entraña un daño indirecto

no querido,
b) El mal no se puede hacer nunca, pero a veces no puede evitarse.
c) Hay acciones que, aunque impliquen dos efectos, uno bueno y otro malo, si
cumplen las condiciones de la acción de doble efecto se pueden realizar.
d) La acción debe ser buena o neutra.
e) El efecto bueno debe ser resultado de una acción buena o neutra y no del
efecto no deseado.
f) Ante dos alternativas siempre debe escogerse la acción de doble

efecto porque asegura una gran tranquilidad de conciencia.
9
8. Acciones de doble efecto. Señale la falsa

a) Se aplica para valorar la realización de una acción en la que hay efectos
secundarios que no son explícitamente pretendidos, o sea, cuando hay un
mal que no puede evitarse.
b) Es el único caso en el que se puede asumir realizar una acción mala.
c) Si hay varias alternativas la acción de doble efecto no se realiza y se recurre

a las otras.
d) El efecto bueno debe ser proporcionalmente superior al efecto malo.
2.3. Teoría Ética De La Virtud. Profesionalización De Las

Virtudes
ENTORNO
ACCION HUMANA MODIFICA
SUJETO QUE LA
REALIZA
VIRTUD PERFECCIONA
CAPACIDAD DE
HACER EL BIEN
HÁBITO OPERATIVO BUENO
Modo de ser que se ha estabilizado, es decir, un hábito, costumbre o

perfección que se ha convertido él mismo en inclinación para el sujeto que
lo posee, porque este de forma deliberada y consciente los ha desarrollado
mediante la REPETICIÓN de actos
10
• Los criterios para actuar bien están relacionados con la experiencia

acumulada en la práctica de las virtudes, lo que capacita para:
o la articulación de bienes
o saber hallar y decir dónde está el equilibrio entre el exceso y el defecto

(principio del punto medio)
• Acción correcta
o la que se llevaría a cabo por una persona virtuosa. y el carácter que va

adquiere la persona virtuosa.
• Las virtudes morales influyen en el desarrollo de la actividad profesional
o favoreciendo el esfuerzo por conseguir la competencia que a cada uno

le corresponda.
• La perfección en el trabajo humano exige las dos cosas:
o hábitos técnicos, artísticos, científicos y
o la posesión de las virtudes morales
• No hay un código o manual donde se recojan las actuaciones correctas
o La experiencia de las acciones tiene un gran valor.
o Son necesarias las personas virtuosas como referente para actuar.
11
9. Teoría ética de la virtud. Profesionalización de las virtudes. Señale tres FALSAS
a) La ética de inspiración aristotélica confía los criterios del actuar bien a la

experiencia acumulada en la práctica de las virtudes.
b) Los criterios de actuación en la ética de la virtud están recogidos en

un manual.
c) Para que las virtudes sean posibles se necesita un contexto comunitario

adecuado que las valore.
d) Los criterios de actuación en la ética de la virtud no se basan en un análisis

de las consecuencias.
e) La práctica de las virtudes es innata en el ser humano.
f) La cualificación profesional abarca solamente los espacios

tecnológicos o periciales.
g) A igualdad de capacitación técnica, las virtudes morales añaden mayor

cualificación profesional.
2.4. Virtudes Cardinales
PRUDENCIA JUSTICIA
Habilidad de saber lo que hay que hacer • Realiza el bien de la forma
(cómo adecuar la realización del bien a las adecuada.
circunstancias del momento concreto) • Atiende a las exigencias de los
Ayuda a tomar decisiones sensatas y derechos y deberes en la
oportunas acerca de lo que hay que hacer convivencia con los demás
o evitar. hombres
Aplica la norma adecuándola a las
circunstancias. VERACIDAD FIDELIDAD A LA
Calcula medios buenos para un fin bueno. PALABRA DADA
FORTALEZA TEMPLANZA
Proporciona determinación frente a las Canaliza las emociones
dificultades que pueden presentarse para moderándolas para que impulsen la
realizar el bien. conducta virtuosa y no la impidan.
- Correcto equilibrio entre
PACIENCIA MAGNANIMIDAD inteligencia y pasión
12
10. Virtudes. Señale cinco falsas
a) Una virtud es lo mismo que una buena acción.
b) Una virtud es lo mismo que un hábito.
c) La prudencia es la virtud de la razón práctica por la que el ser humano sabe

lo que hay que hacer o evitar en el momento concreto.
d) La prudencia aplica la norma adecuándola a las circunstancias.
e) La prudencia calcula medios buenos para un fin bueno.
f) La prudencia discierne la conducta más acorde según las circunstancias.
g) La prudencia capacita para tomar decisiones sensatas y oportunas.
h) La justicia atiende a las exigencias de los derechos y deberes en la

convivencia con los demás hombres.
i) La justicia consiste en dar a todos por igual.
j) La justicia implica veracidad y fidelidad a la palabra dada.
k) La fortaleza aporta la determinación necesaria frente a la adversidad para

realizar el bien.
l) La fortaleza aporta tanto el arrojo para afrontar los peligros y las dificultades,
como la capacidad para soportar el miedo por el daño que puede acarrear
el deber.
m) La templanza es la virtud que modera la atracción de los deseos.
n) La templanza procura el equilibrio en el uso de los bienes.
o) La templanza permite actuar eliminando las pasiones.
p) La impasibilidad frente a cualquier deseo o necesidad es fruto de la

templanza.
q) La templanza supone asumir el sufrimiento como guía de las acciones.
13
2.5. Ley Civil y Ley Moral
ÉTICA: LEY MORAL DERECHO: LEY CIVIL
Es EXTERIOR. Procede de
De dónde surge La NATURALEZA HUMANA
un cuerpo legislativo
TODOS Y CADA UNO de Los miembros de la
A quién está dirigida
los seres humanos COMUNIDAD POLÍTICA
Quién tiene que Los OBLIGADOS POR
TODOS LOS HOMBRES
obedecerla PACTO político
Ante quién se
Ante SÍ MISMO Ante los TRIBUNALES
responde
11. Ética y derecho. Señale dos respuestas falsas.
a) La ley civil es un saber normativo
b) La ley moral y la ley civil son saberes normativos, dan (tienen) normas
c) Los contenidos de la ley moral se fundamentan en la naturaleza humana
d) Los contenidos de la ley civil se fundamentan en debates y votaciones

parlamentarias
e) Los contenidos de la ley moral pueden coincidir con los de la ley civil
f) Respecto a la ética cada hombre responde ante sí mismo, en tanto que en

el derecho se responde ante los tribunales
g) La ley civil y la ley moral son ambas universales
h) El derecho regula el comportamiento y las relaciones sociales con el objeto

de organizar la sociedad
i) El Derecho se ocupa del ámbito de la conciencia
14
2.6. Objeción de Conciencia
Es la figura que se presenta cuando se da un conflicto entre la moral proviene de la

propia naturaleza y el derecho que surge de un cuerpo legislativo, puede ejercerse un
derecho subjetivo frente a ese mandato rechazando el cumplimiento de esas normas
jurídicas.
• Es individual
• Es coherente con la forma de vida del individuo y de ejercer
su profesión.
• No debe reportar ningún beneficio con respecto a los
CARACTERÍSTICAS ciudadanos que no la solicitan
• La actividad que es objeto de la objeción debe ser
sustituida
• No es un mecanismo ofensivo
• No busca cambiar la ley
12. Objeción de conciencia. Señale tres respuestas falsas.
a) Es el recurso que tiene una persona cuando se da un conflicto entre la moral

personal y el derecho que surge de un cuerpo legislativo.
b) Es colectiva.
c) Aporta beneficios laborales con respecto a los ciudadanos que no la

solicitan.
d) Tiene que ser coherente con la forma de vivir de la persona que la expone.
e) No pretende cambiar la ley.
f) Es un mecanismo ofensivo ante una imposición legal que entra en

conflicto con la conciencia moral.
15
3. La Ética de las Profesiones y los Principios

3.1. Ética Profesional
¿Qué es la Ética Profesional?
ÉTICAS
METAÉTICA NORMATIVAS
OTRAS
ÉTICAS APLICADAS
ÉTICA DE LAS BIOÉTICA

PROFESIONES
Es una Ética Aplicada
1ª ETAPA Años 30 del siglo XX
• Discusión interna en el círculo profesional.
• Los temas habituales eran el decoro profesional y cuestiones de etiqueta.
• Las normas acordadas pasaban de una generación a otra.
2ª ETAPA A partir de los años 60
• Temas: Los derechos de los clientes y la relación de estos con el profesional.
• Se empezó considerar la necesidad de gestionar políticamente el acceso equitativo

a los bienes de cada profesión y a los recursos que fueran escasos.
16
3ª ETAPA Finales de los 80
• concienciación de los deberes que las profesiones tiene con la sociedad.
• El público ya no idolatra ingenuamente a profesiones o profesionales, sino que

exige que sirvan al bien público con una seriedad como no se había hecho hasta el
momento.
LO QUE DEBE HACER EL PROFESIONAL
• Ser consciente de la sociedad en la que está inmerso.
• Generar criterios internos profesionales de lo que es negligencia o incompetencia,

una buena actuación profesional, y de lo que es excelencia profesional.
PARA GENERAR DICHOS CRITERIOS, LA ÉTICA PROFESIONAL:
• RECURRE A LOS PRINCIPIOS, SIGUIENDO EL PRECEDENTE DE LA

BIOÉTICA
• Los principios no prescriben acciones concretas de forma directa o inmediata como

los imperativos. Los principios apuntan a temas y metas que no hay que perder de
vista a la hora de actuar y sobre todo a la hora de formular cualquiera normas o
prescripciones morales.
• Los principios en ética profesional son:
o BENEFICENCIA, AUTONOMÍA Y JUSTICIA.
o La no maleficencia es obligación general.
• En el ámbito de la bioética están incluidos 4
o NO-MALEFICENCIA, BENEFICENCIA, AUTONOMÍA Y JUSTICIA
17
Ética Profesional
OBLIGACIÓN
NO MALEFICIENCIA
PRINCIPIOS
BENEFICENCIA AUNTONOMÍA JUSTICIA
Bioética
NO MALEFICENCIA BENEFICENCIA
PRINCIPIOS
AUNTONOMIA JUSTICIA
18
13. Ética de las profesiones. Señale cuatro falsas:
a) La primera etapa de la ética de las profesiones surgió con la

Revolución Industrial.
b) La primera etapa de la ética de las profesiones comenzó aproximadamente

en los años 30 del siglo XX.
c) La primera etapa de la ética de las profesiones se llevaba a cabo como

discusión interna entre los propios profesionales.
d) La primera etapa de la ética de las profesiones trataba temas como el decoro

profesional y cuestiones de etiqueta.
e) La primera etapa de la ética de las profesiones comenzó a considerar

la importancia de servir a la sociedad.
f) La primera etapa de la ética de las profesiones comenzó a considerar

la importancia de atender las preferencias de clientes y usuarios.
g) A partir de los años 60, los derechos de los clientes y la relación de estos
con el profesional pasaron a ser el foco de intereses de la ética profesional.
h) El gran impulso de la ética profesional surge a finales de los 80. con la

concienciación de los deberes que la profesión tiene con la sociedad.
i) En su última etapa la ética profesional provoca un movimiento de fe

ciega en los profesionales.
19
3.2. Obligación de No Maleficencia y Principios de Ética

Profesional
14. Requisito de No maleficencia. Señale la falsa
a) No hacer el mal es una exigencia general para cualquier profesional, no
solamente a los clientes o usuarios.
b) Siempre y en cualquier situación y siempre se debe plantear no hacer daño.
c) En éticas utilitaristas, previamente al cálculo de mayor placer y menor dolor,

debe plantearse también al menos no contribuir a aumentar el dolor, daño o
perjuicio para alguien.
d) El requisito de no maleficencia siempre debe estar supeditada a los

principios de autonomía, beneficencia y justicia.
15. Principio de beneficencia. Señale la falsa
a) Las acciones que cumplen en sentido moral con el principio de beneficencia

son todas aquellas acciones hechas por personas que afectan
positivamente a las personas.
b) los bienes solo adquieren significados precisos en los contextos de las

actividades que los tratan de obtener o realizar.
c) El bien es relativo. (Es contextual)
d) Paternalismo es la beneficencia que no respeta la autonomía de las

personas a las que se propone beneficiar.
16. Principio de beneficencia. Señale dos falsas.
a) El bien es lo que satisface un deseo
e) Como principio, la beneficencia está dirigida a los profesionales sanitarios
f) El concepto de bien, ya no solo sirve a la esfera de lo físico, sino que abarca

a la persona en su totalidad y su situación familiar y social
g) Como principio, está orientado a la sociedad
20
17. Principio de autonomía. Señale la falsa

a) En el campo profesional significa que el cliente o usuario de los servicios es
persona, sujeto de derechos.
b) Es necesario informar debidamente al usuario, cliente o paciente para poder

contar con su consentimiento para llevar a cabo cualquier actuación
profesional que le afecta.
c) La vida moral en general y la moral profesional en particular no consiste solo

en hacer cosas buenas, sino en hacerlo desde la interior implicación con el
bien en sí, con el fin en sí que es la propia persona de cualquier otro.
d) En el ámbito de la salud, el principio ético de respeto a la autonomía del

paciente implica la obligación de respetar los derechos de los pacientes,
pero no las convicciones y opiniones
e) La condición humana nos mueve a imponer el bien, porque el otro es

un fin que merece lo mejor para sí.
f) Nada es verdaderamente humano si es impuesto a los hombres por otros

hombres.
18. Señale la falsa. La acción autónoma es aquella en la que se actúa:

a) intencionadamente
b) asumiendo los costos económicos
c) con entendimiento
d) sin influencias controladoras que determinen su acción.
19. Principio de justicia. Señale la falsa

a) Este principio obliga a situar el ejercicio profesional en el marco de una ética
social.
b) Cada colectivo profesional tiene que plantearse qué contribución al bien

común es la que le corresponde hacer.
c) Los responsables del gobierno de la sociedad tienen la

responsabilidad de asignar prioridades y distribuir recursos conforme
la participación en las cargas que cada persona realiza.
d) Se debe dar prioridad a los más desfavorecidos.
e) La gestión de recursos debe realizarse independientemente de la

consideración de que son limitados.
21
El profesional y el principio de Profesional y cliente: principio de

BENEFICENCIA AUTONOMÍA
- El bien es lo que realiza un fin y culmina - Nada es verdaderamente humano si es

una acción. impuesto a los hombres por otros hombres.
- En sentido moral son todas aquellas - El cliente o usuario de los servicios es
acciones hechas por personas que afectan persona, sujeto de derechos. Su opinión,
positivamente a las personas. sus convicciones, sus derechos merecen
- Los bienes solo adquieren significados ser espetados y hay que informarle
precisos en los contextos de las debidamente para poder contar con su
actividades que los tratan de obtener. consentimiento para llevar a cabo cualquier
actuación profesional que le afecta.
Diálogo entre profesionales, clientes y responsables: el principio de JUSTICIA
22

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Unidad 2

Ética Aplicada y Bioética

María del Carmen Ballester Zapata

Las cuestiones deben responderse desde los criterios de la bioética personalista

1. Introducción y Conceptos Básicos

1.1 Las Profesiones

2. El servicio que prestan no está orientado solamente a mantener la vida humana,

3. Es un servicio que se presta de forma institucionalizada.

4. Las profesiones tienen un carácter propio, crean identidad y comunidad.

6. El interés propio del profesional en garantizar su supervivencia no puede estar

7. Es deseable que la profesión se desarrolle unida a la vocación.

• Están relacionados con los fines específicos DE

BIENES • Comunes a todas las profesiones

1. La profesión. Señale en cada una verdadera o falsa (negrita):

a) El profesional recibe una retribución por la profesión que ejerce.

b) Los actos relacionados con la profesión son aquellos orientados a prestar

c) Un bien interno de las profesiones es proporcionar sustento a quién

d) Son un bien para la sociedad mantienen la vida humana y social.

e) Promueven una vida de calidad.

f) Es un servicio que se presta de forma institucionalizada.

h) Un conjunto de personas (colegas), crean identidad y comunidad.

i) Los bienes internos tienen que estar subordinados a los externos.

j) La retribución económica es un bien interno de la profesión.

k) El reconocimiento es un bien interno de la profesión.

l) La ética profesional se plantea la profesión en términos deontológicos.

m) Las profesiones tienen bienes internos y externos.

n) Las profesiones tienen bienes propios e impropios.

o) Cuando los bienes externos están subordinados a los internos aparece la

Es el resultado de la interacción entre:

- un elenco de aptitudes determinas que se posee y

Es deseable para realizar la profesión porque

- esta es una parte importante de la biografía

- optimiza el compromiso ético con los valores específicos de la profesión

- el trabajo profesional proporciona un determinado carácter

No tiene carácter de predestinación. Puede tener origen:

- Interno → nace de una motivación mantenida y alentada en el tiempo que

- Externo → puede surgir como consecuencia de la respuesta a una situación

2. La vocación. Señale cuatro falsas:

a) resulta imprescindible para realizar la profesión.

b) tiene carácter de predestinación.

c) incluye un elenco de aptitudes determinas que se posee.

e) los factores externos no pueden modificarla.

f) optimiza el compromiso ético con los valores específicos de la profesión.

g) puede surgir como consecuencia de la respuesta a una situación forzada que

h) tiene un origen interno, nunca externo.

1.3. Deontología Profesional y Ética Profesional

DEONTOLOGÍA PROFESIONAL ÉTICA PROFESIONAL

ORIENTADA AL DEBER ORIENTADA AL BIEN, A LO BUENO

RECOGIDA en normas y códigos No se encuentra recogida en normas ni

NO ES EXIGIBLE a los profesionales de

3. Afirmaciones sobre la ética profesional y deontología. Señale tres falsas:

a) Los términos ética profesional y deontología profesional son

b) El criterio moral último del juicio ético es la conciencia, la deontología se

c) La Deontología es una parte de la Ética, la parte que hace referencia

d) Para la deontología lo ético es obrar conforme a un código predefinido.

e) La Deontología es una ética aplicada.

f) La excelencia profesional es un concepto deontológico.

4. Deontología. Señale dos falsas

a) La deontología es la parte de la ética cuyo objeto de estudio son los

b) Codifica el deber en preceptos, normas morales y reglas de conducta.

c) Incluye en su ámbito específico de interés todos los aspectos de la

d) Es un término introducido por Jeremy Bentham.