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Las estrategias dentro de la contabilidad consisten en crear planes para mejorar las ganancias y
reducir los costos, sin disminuir la calidad de los productos o servicios empresariales, es por ello que
un contador administrativo es la persona encargada de contribuir con las decisiones estratégicas al
proveer información exacta sobre la situación financiera de la empresa y de las fuentes de ventajas
competitivas de la organización.
7.“La contabilidad administrativa trata solo con costos”. ¿Está usted de acuerdo? Explique su
respuesta.
Sí, ya que la contabilidad administrativa o de costos concentra información relativa las actividades
administrativas de la empresa, ayuda a evaluar cómo se desarrolla la operación de la empresa y se
ocupa de la planeación, clasificación, acumulación, control y asignación de costos; en un sentido
general, sería el arte o la técnica empleada para recoger, registrar y reportar la información
relacionada con los costos y, con base en dicha información, tomar decisiones
adecuadas relacionadas con la planeación y el control de los mismos.
8.¿Cómo pueden ayudar los contadores administrativos a mejorar la calidad y a lograr que las
entregas de un producto sean puntuales?
Los contadores administrativos brindan a las empresas estrategias y herramientas que ayudan a
controlar, analizar y fijar la situación económica de un negocio. Esto les permite identificar las
ganancias y los riesgos, al mismo tiempo que posibilita una mejor toma de decisiones; es por ello
que pueden contribuir a través de estrategias de mejora continua, identificando los cuellos de botella
o restricciones que genere la operación de la empresa y poder realizar estrategias que permitan la
resolución de problemas, análisis de competencias, para así realizar entregas oportunas de acuerdo
con el objeto de la empresa; por ello, es necesario la integración y la coordinación de actividades a
través de todas las áreas responsables de la compañía en la cadena de suministro, con la finalidad
de mejorar el desempeño y reducir los costos.
Y las decisiones de Control Son los medios que se van a utilizar para medir el resultado de las
diferentes tareas que se llevan a cabo en la empresa y comparar los resultados obtenidos en
diferentes períodos a fin de saber si se van a cumplir o no los objetivos marcados.
Es por ello que, la planificación se refiere a la forma en que los planes de gestión se realizan,
mientras que el control se refiere a los procedimientos utilizados para determinar si el rendimiento
real cumple con estos planes
Planificación y control son prácticamente inseparables. Planificación sin el control es inútil y sin
control de la planificación no tiene sentido. Eso es lo que se puede decir que son “gemelos
siameses” de la gestión.
El papel que desempeña el contador administrativo está en que éste es fundamental para la toma de
decisiones, pues este analiza la información financiera con base en los objetivos y estrategias de la
empresa enfocados en cumplir con su misión, maneja la resolución de problemas ya que puede
analizar adecuadamente las opciones que tenga la compañía e identifica y conoce mejor las áreas
donde se debe enforcar la atención para mejorar dichas áreas.
11.¿Cuáles son las directrices que ayudan a los contadores administrativos a ofrecer el máximo valor
a los gerentes?
Existen tres lineamientos que ayudan a los contadores administrativos para aumentar su valor ante
los gerentes y son
a) el empleo del enfoque de costo-beneficio
b) el reconocimiento del comportamiento y de las consideraciones técnicas
c) la identificación de costos diferentes para propósitos distintos
12.El conocimiento de cuestiones técnicas como la tecnología informática es una condición
necesaria, pero no suficiente para convertirse en un administrador éxitos. ¿Está de acuerdo?. ¿Por
qué?
Si estoy de acuerdo, ya que son parte fundamental más no suficiente para que un administrador sea
exitoso, ya que la tecnología proporciona valor agregado y marca la diferencia, pues permite
disponer de una gran cantidad de recursos, productos, soluciones y servicios que inciden en su
posicionamiento haciéndoles competitivos y destacados en el mundo globalizado de los negocios,
pero también debe contar con el entendimiento y análisis e interpretación de la información que
maneja con la respectiva experiencia que adquiere a través del conocimiento continuo.
Le indicaría de manera respetuosa que a pesar de que los contadores mantienen y alimentan los
registros contables y la información financiera de la entidad, también tienen la capacidad de ingerir y
direccionar a las cabezas de la compañía para que mediante los análisis de cifras y entorno
competitivo se logre sacar una compañía adelante, ya que si no existe confianza entre el contador y
el gerente no puede existir trabajo en equipo ni mejora continua, a parte de que no se debe hacer
ese tipo de comentarios que afecten el entorno laboral, pues el respeto va desde la cabeza de la
organización hasta el último de ella.
14.¿Qué pasos debe seguir un contador administrativo si las políticas establecidas por escrito no son
suficientes para manejar un conflicto ético?
Cuando las políticas no resuelven un conflicto ético, se deberá considerar lo siguiente:
Tratar el problema con el superior inmediato, excepto cuando parezca que el supervisor
inmediato también esta implicado; si ocurre ello se debe exponer al nivel superior como nivel
gerencial
Aclarar las cuestiones éticas pertinentes mediante una plática confidencial con un objetivo
asesor
Consultar con su propio abogado sus obligaciones y derechos legales con respecto al
conflicto ético.
15. Best Breads elabora dos tipos de pan, los cuales se venden como productos al mayoreo a varias
panaderías minoristas de especialidad. Cada pieza de pan requiere de un proceso de tres fases. La
primera es el mezclado. El departamento de mezclas combina todos los ingredientes necesarios
para crear la masa y para procesarla con batidoras de alta velocidad. Después se deja inflar la masa
antes del horneado. La segunda fase es el horneado, el cual es un proceso totalmente automatizado.
El departamento de horneado moldea la masa para darle su forma final y hornea cada pieza de pan
en un horno de alta temperatura. La fase final consiste en el acabado, que es un proceso totalmente
manual. El departamento de acabado recubre cada pieza de pan con un betún especial, permite que
el pan se enfríe y, luego, empaca con sumo cuidado cada pieza de pan en una caja de cartón
especial para su venta en las tiendas minoristas. Indique cual es el modelo de costeo más eficiente
que puede esta empresa. ¿Por qué?
Fases para elaborar el Pan:
- Mezclado
- Horneado
- Acabado
En el costo intervienen muchos factores, los más importantes son Mano de Obra, Materia Prima y
Gastos Indirectos, es de acuerdo con su identificación para cada actividad departamento y/o
producto (Costos Directos e Indirectos)
El modelo de costeo que se puede utilizar sería el Costeo Directo, pues asigna solo los costos de
manufactura variables a nivel de unidad de producto. Solo mano de obra directa, mano de obra
directa costos indirectos.
Por ello se puede evaluar y garantizar la rentabilidad de la panadería, así como el saber cuánto esta
rentando el capital de trabajo para que opere de la manera más eficiente.
16.A continuación, se indican los costos que intervienen en el proceso. Indique para cada costo, si se
trata de un costo directo variable, un costo directo fijo, un costo indirecto variable o un costo indirecto
fijo, suponiendo que el objeto de costo son las “unidades producidas de cada tipo de pan”.
Costo Costo
fijo Variable
Levadura x
Harina x
Materiales de empaque x
Depreciación de los hornos x
Depreciación de las batidoras x
Arrendamiento del edificio de la panadería x
Seguros contra incendios para el edificio de
la panadería x
Servicios generales de la panadería x
Trabajadores por hora del departamento de
acabado x
Gerente del departamento de mezclas x
Cargadores de materiales de cada
departamento x
Vigilancia de la panadería x
Guardia nocturno en la panadería x
Costo Costo
fijo Variable
Operador (de la batidora) x
Personal de mantenimiento de las máquinas
de cada departamento x
Suministros de mantenimiento para la
panadería x
Suministros de limpieza para la panadería x
17.Si el objeto de costos fuera el “departamento de mezclado”, en vez de las unidades de producción
de cada tipo de pan, ¿cuáles costos de los anteriores (pregunta 16) serían ahora directos en vez de
costos indirectos?
Sería el de Gerente del departamento de mezclas (Costo indirecto fijo) pasa a ser (costo directo fijo)
18.Sistema de contabilidad administrativa y sus clientes. Un informe anual reciente de Ford Motor
Company incluía los siguientes comentarios: “Proporcionar el mayor valor a nuestros clientes. Esa es
nuestra pasión”. “En Ford Motor Company, nos concentramos en mejorar la calidad y el valor de
nuestros productos y en acelerar su lanzamiento al mercado”: (a) ¿Quiénes son los clientes de la
Contabilidad Administrativa? y, (b) ¿Cómo pueden los sistemas de Contabilidad Administrativa
aumentar el valor para sus clientes?
(a) ¿Quiénes son los clientes de la Contabilidad Administrativa?: Son los gerentes y usuarios
externos de cada área de la compañía, ya que los Gerentes al realizar reportes especializados para
cada área ayuda a la toma de decisiones y establecimiento de políticas de ventas entre otras.
¿Cómo pueden los sistemas de Contabilidad Administrativa aumentar el valor para sus clientes?
Mediante la confección de informes internos que contribuyen a las diversas áreas de Ford Motor
Company:
- Entregas oportunas a satisfacción de los clientes (lo que se ofrece, es lo que éstos esperan de
la compañía)
19.Cadena de valor, cadena de suministros y factores clave de éxito. Una encuesta acerca de la
forma en que las organizaciones están cambiando sus sistemas de contabilidad administrativa reveló
lo siguiente: a) La compañía A prepara ahora un estado de resultados para cada marca que vende.
Vinculado con el Costo y Eficiencia. b) La compañía B presenta ahora en un solo informe todos los
costos en que incurre para lograr altos niveles de calidad en sus productos. Vinculado con la
Calidad. c) La compañía C presenta ahora en sus informes de desempeño estimaciones de los
costos de fabricación de sus dos competidores más importantes, además de sus propios costos de
fabricación. Vinculado con Costo y Eficiencia. d) La compañía D celebra ahora contratos con sus
proveedores para que entreguen pequeñas cantidades de materiales directamente a la planta de
producción. Vinculado con Tiempo. e) La compañía E informa ahora el porcentaje de veces que no
cumple con las fechas de entrega que ha prometido a los clientes. Vinculado con Tiempo. Vincule
cada uno de estos cambios con el análisis de la cadena de valor o de la cadena de suministros, o
con los factores clave de éxito que son importantes para los gerentes:
a) La compañía A prepara ahora un estado de resultados para cada marca que vende. Vinculado
con el Costo y Eficiencia. La cadena de valor
b) La compañía B presenta ahora en un solo informe todos los costos en que incurre para lograr
altos niveles de calidad en sus productos. Vinculado con la Calidad. La cadena de suministro
c) La compañía C presenta ahora en sus informes de desempeño estimaciones de los costos de
fabricación de sus dos competidores más importantes, además de sus propios costos de
fabricación. Vinculado con Costo y Eficiencia. La cadena de valor
d) La compañía D celebra ahora contratos con sus proveedores para que entreguen pequeñas
cantidades de materiales directamente a la planta de producción. Vinculado con Tiempo.
La cadena de suministro
e) La compañía E informa ahora el porcentaje de veces que no cumple con las fechas de
entrega que ha prometido a los clientes. Vinculado con Tiempo. La cadena de suministro
La cadena de suministro es todo el proceso que envuelve al producto, desde la compra y fabricación
de las materias primas hasta la resolución final, es decir, la entrega de este artículo al cliente. Y
La cadena de valor es una herramienta que ayuda a determinar la ventaja competitiva de la
empresa, pues es utilizada para analizar el valor creado y su comparación con otras empresas del
mismo sector, éstas están encaminadas a darle valor al producto final. Es por ello que la cadena de
valor nace por parte de la gestión empresarial y la cadena de suministro desde la gestión operativa.
20.Decisiones de planeación y control. Barnes & Noble es una compañía dedicada a la venta de
libros al menudeo. La mayor parte de sus ventas se lleva a cabo en sus propias tiendas, ubicadas en
centros comerciales o en áreas de negocios del centro de las ciudades en que opera. Un porcentaje
de ventas pequeño, pero en aumento, se realiza vía BarnessandNoble.com, cuyo mayor competidor
es Amazon.com. El grupo de contabilidad administrativa de Barnes & Noble preparo hace poco los
siguientes cinco informes:1. Estados Financieros Anuales. Decisión de Control. 2. Informes semanal
para el vicepresidente de operaciones por cada tienda Barnes & Noble (El cual incluye ingresos y
costos de operación). Decisión de Control.3. Estudio para el vicepresidente de desarrollo de nuevos
negocios de los ingresos y costos esperados de la división de internet BarnesandNoble.com, que
vende productos musicales (discos compactos, casetes, etc.), así como libros. Decisión de
Planeación. 4. Informe semanal para las editoras y revistas del giro sobre los diez libros de ficción y
no ficción más vendidos tanto en sus propias tiendas como en BarnesandNoble.com Decisión de
Control.5. Informe para la compañía de seguros acerca de pérdidas que ha sufrido Barnes & Noble
en tres de sus tiendas ubicadas en carolina del Norte por causa de Huracán. Decisión de Control.
Para cada informe, identifique tanto una decisión de control como una de planeación que haya
utilizado el gerente de Barnes & Noble.
a. Estados Financieros Anuales. decisión de control (Con esto busa medir el resultado
comparándolo con periodos anteriores de la empresa para saber si se han cumplido con los
objetivos marcados y así tomar decisiones)
para medir el resultado de las diferentes tareas que se llevan a cabo en la empresa y
comparar los resultados obtenidos en diferentes períodos a fin de saber si se van a cumplir o
no los objetivos marcados.
b. Informes semanales para el vicepresidente de operaciones por cada tienda Barnes&Noble (El
cual incluye ingresos y costos de operación). Decisión de Control ( se busca verificar que las
cosas marchen según el plan establecido, o sea, que permiten retroalimentar el sistema, echar
un ojo al desempeño, la calidad, la cantidad o lo que sea necesario para que los resultados
obtenidos se aproximen a los deseados)
c. Estudio para el vicepresidente de desarrollo de nuevos negocios de los ingresos y costos
esperados de la
división de internet BarnesandNoble.com, que vende productos musicales (discos compactos,
casetes, etc.), así como libros. Decisión de Planeación (buscar brindar a la persona encargada
de tomar decisiones, mediante la posibilidad de establecer el comportamiento de las
estrategias de la organización y definir cual le está proporcionando un mejor costo, para el
logrio de los objetivos deseados y prevenir consecuencias futuras)
d. Informe semanal para las editoras y revistas del giro sobre los diez libros de ficcion y no ficcion
mas vendidos tanto es sus propio tiendas como es BarnesandNoble.com. decisión de control
(estos mecanismos por los cuales se realiza la comparación entre un valor de referencia o
estándar y el valor obtenido en la muestra de producción, para medir el desempeño de la
organización)
e. Informe para la compañía de seguros acerca de pérdidas que ha sufrido Barnes&Noble en tres
de sus tiendas ubicadas en carolina del norte por causa de huracan. decisión de control ( su
busca tomar decisiones por medio de las acciones establecidas por la empresa, mediante
políticas y procedimientos que responden a los riesgos que pudieran afectar el cumplimiento y
logro de los objetivos, con el fin de ayudar a asegurar que las respuestas a los riesgos sean
ejecutadas, de forma apropiada y oportuna.)
21.
En mi opinión Ambas personas no están encaminadas con la integridad de la compañía, pues si bien
es cierto que los gerentes deben velar por el cumplimiento de las utilidades y /o objetivos de cada
institución, no se debe pasar primero por encima de nadie ni por encima de los principios básicos de
todo profesional “ética”. Se podrían generar muchos mecanismos o análisis internos que le permitan
detectar cuellos de botella, trabajar en equipo y permitir que la compañía salga a flote.
Muchas veces los altos mandos obstaculizan a los funcionarios que van de la mano, induciéndolos al
error, al presentar información falsa y es por ello que no tienen en cuenta las sanciones fiscales,
penales, disciplinarias que podrían enfrentarse por el hecho de aportar información falsa y violar los
principios de contabilidad.
1.- ¿Considera que Michael enfrenta un problema de ética con respecto a su asistencia la reunión
del grupo de usuarios de Horizon?. Explique su respuesta. Definitivamente ya que Michael debió
hablar primero con los funcionarios de Fiesta antes de aceptar una propuesta, si hubiera consultado
no se prestaría a malas interpretaciones. (Estoy totalmente de acuerdo en que Michael debió primero
hablar con los funcionarios de Fiesta antes de aceptar ir a alguna conferencia, pues esto no lo
hubiese comprometido a favorecerlos por ciertas prebendas recibidas.
2.-¿Debe Fiesta permitir que sus ejecutivos asistan a las reuniones de los usuarios mientras
negocian con otros vendedores con respecto a una decisión de compra? Explique su respuesta, si es
afirmativa ¿Qué condiciones deben aplicarse para asistir a tales reuniones? Si pueden asistir a
dichas reuniones de usuarios, pero primeramente deben comunicar a los jefes de tal situación y en
base al informe realizado se tomará una decisión en conjunto ya que los usuarios deben ser parte de
la selección de tal software. (Estoy de acuerdo en que puedan existir cierto tipo de negociaciones en
lugares dispersos como conferencias, pero primero debe evaluar si la empresa que ofrece los
servicios aplica a lo esperado, comunicarlo de primera mano a los directivos y entender que el asistir
a dichos eventos no los condiciona para adquirir el software, aunque dichos incentivos lo traten de
inclinar a favorecerlos.)
3.-¿Recomendaría que Fiesta desarrollara su propio código de ética para manejar situaciones como
esta? ¿Cuáles son las ventajas y desventajas de tener este tipo de código por escrito? Si
recomendaría que desarrollara su propio código de ética, pues en toda institución hay normas y
valores que se deben cumplir y que le permiten tomar decisiones frente a situaciones como la
expuesta anteriormente, las ventajas sería que la empresa puede sancionar a la persona que lo
incumpla, con respecto a las desventajas no considero que existan, a menos que se presente alguna
situación que no esté contemplada y pueda generar problemas a fututo, pues al tener todo
formalizado y por escrito se están sujetando a las pautas y normatividad establecida por la empresa.