Materia: Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social

Cátedra: Dr. Ackerman – Dra. Pinto

Comisión: 8214

Alumno: Nahuel Agustín Borba

“I Compagni – Los Compañeros”

Conceptos básicos:

- Trabajador: Es una persona física con capacidad jurídica, que se obliga a prestar servicios en
relación de dependencia y en forma personal a cambio del pago de una retribución
(remuneración).

- Empresario: Persona física o jurídica quien dirige una organización por sí o por medio de
otras personas, con el cual se relacionan jerárquicamente los trabajadores en la gestión y
dirección de la misma

- El trabajo en relación de dependencia: Es un trabajo dirigido, el trabajador está bajo la

dependencia o dirección del empleado, pone a disposición su fuerza de trabajo y se somete a
sus decisiones instrucciones respecto del trabajo, y como contraprestación el empleador se
compromete a pagarle la remuneración pactada.

- Empresa: Es la organización instrumental de medios personales, materiales e inmateriales,

ordenados bajo una dirección para el logro de fines económicos o benéficos

- Descanso: Es el tiempo que el trabajador utiliza para el reposo y durante el cual se recupera
física y psíquicamente de la fatiga producida por la realización de la tarea

- Accidente de trabajo: Es todo acontecimiento repentino, súbito y violento ocurrido por el

hecho u en ocasión del trabajo que produzca en el trabajador una lesión orgánica, una
perturbación funcional o psíquica. Es aquel que se produce durante la ejecución de órdenes
del empleador, o contratante durante la ejecución de una labor bajo su autoridad.

- Sindicato: Es una organización permanente de trabajadores asalariados para la

representación y defensa de sus intereses económicos y sociales, frente a los de los
empleadores y sus organizaciones