Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
SANTIAGO DE CALI
2019
DISEÑO E IMPLEMENTACIÓN DE UN SISTEMA DE INFORMACIÓN
DIRECTOR DE PROYECTO
ASESOR DE INVESTIGACIÓN
SANTIAGO DE CALI
2019
NOTA DE ACEPTACION
____________________________________________
____________________________________________
____________________________________________
____________________________________________
____________________________________________
__________________________________
Firma del jurado
___________________________________
Firma del jurado
Santiago de Cali,
TABLA DE CONTENIDO
INTRODUCCION...........................................................................................................10
1. PROBLEMA DE INVESTIGACIÓN........................................................................11
1.1 PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA..................................................................11
1.2 FORMULACIÓN DEL PROBLEMA.....................................................................13
1.3 SISTEMATIZACIÓN DEL PROBLEMA...............................................................13
2. OBJETIVOS DEL PROYECTO..............................................................................15
2.1 OBJETIVO GENERAL.........................................................................................15
2.2 OBJETIVOS ESPECÍFICOS................................................................................15
3. JUSTIFICACIÓN....................................................................................................16
4. MARCO DE REFERENCIA....................................................................................17
4.1 MARCO TEÓRICO..............................................................................................17
4.1.1 Beneficios del Sistema de Información Contable..........................................17
4.1.2. ¿Cómo surge la contabilidad?......................................................................18
4.1.3 ¿Qué es la Contabilidad?..............................................................................19
4.1.4 Estructura de un Sistema de Información Contable......................................20
4.1.5 Elementos pertinentes de un Sistema Contable...........................................23
4.1.6. Historia de las NIIF.......................................................................................23
4.2 MARCO CONCEPTUAL......................................................................................24
4.3 MARCO LEGAL...................................................................................................27
4.4 MARCO contextual..............................................................................................30
5. DISEÑO METODOLÓGICO...................................................................................32
5.1 TIPO DE ESTUDIO..............................................................................................32
5.2 TIPO DE INVESTIGACION.................................................................................32
5.3 VARIABLES DE ESTUDIO..................................................................................33
5.4 POBLACIÓN........................................................................................................34
5.5 TAMAÑO DE LA POBLACIÓN............................................................................34
5.6 DISEÑO DE LA MUESTRA.................................................................................34
5.7 DISEÑO DE LA TÉCNICA DE RECOLECCIÓN DE INFORMACIÓN.................34
5.7.1. Entrevista a aplicar al Jefe de cartera de la agencia de Viajes Dasam Tours
................................................................................................................................34
5.7.2 Resultados de la Entrevista Aplicada al Jefe de Cartera..............................35
5.7.3 Cobranza Preventiva...............................................................................36
5.7.4 Cobranza Administrativa..........................................................................36
5.7.5 Cobranza Judicial....................................................................................36
5.7.6 Entrevista a aplicar al Auxiliar contable de la agencia de Viajes Dasam
Tours......................................................................................................................37
5.7.7 Resultados de la Entrevista Aplicada al Auxiliar Contable............................37
RESEÑA HISTORICA DE LA AGENCIA DE VIAJES DASAM TOURS........................39
6.1. DIRECCIONAMIENTO ESTRATEGICO.............................................................41
6.1.1. Misión..........................................................................................................41
6.1.2. Visión............................................................................................................41
6.1.3. Valores Corporativos....................................................................................41
6.2. OBJETIVOS ESTRATEGICOS..........................................................................42
6.3. ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL..................................................................42
6.3.1. Areas Funcionales De La Empresa..............................................................42
6.3.2. Organigrama................................................................................................43
6.4. DIAGNOSTICO DE LA SITUACION ACTUAL...................................................43
6.4.1. Observación Directa....................................................................................43
6.4.2 Área Contable...............................................................................................44
7. MATRIZ DOFA.......................................................................................................47
7.1. MATRIZ DE EVALUACIÓN DE FACTORES EXTERNOS.................................47
7.2. MATRIZ DE EVALUACIÓN DE FACTORES INTERNOS..................................48
7.3. ESTRATEGIAS A PARTIR DE LA MATRIZ DOFA............................................48
BIBLIOGRAFÍA..............................................................................................................50
INTRODUCCION
1
GOMEZ, Giovanny. Los sistemas en contabilidad [en línea]. Gestionpolis, Colombia. (11 de noviembre
de 2011). [Consultado: 5 de enero de 2021]. Disponible en: https://www.gestiopolis.com/sistemas-
contabilidad/.
2
se constituye en la actualidad como una de las herramientas fundamentales del
desarrollo de las organizaciones. La contabilidad se encarga de analizar y
valorar los resultados económicos que obtiene la empresa reunir y compara
resultados, también planifica y recopila los procedimientos a seguir en función
del control y el cumplimiento de los objetivos empresariales, además registra y
clasifica las operaciones de la empresa, para así informar los hechos
económicos en forma pertinente, que permiten ejecutar las tareas según los
procedimientos preestablecidos. “La contabilidad no es un fin, sino más bien un
medio para lograr un fin.
3
APRENDE EN LINEA PLATAFORMA ACADEMICA PARA PREGRADO Y POSGRADO [sitio
web].. Universidad de Antioquia. Objetivos de la contabilidad. [Consultado: 18 de diciembre de
2020]. Disponible en: https://n9.cl/tf9b
inventarios y estados financieros en general, a la disposición del código y
demás normas sobre la materia”.4
4
ALVIZ OSORIO, Carmen Andrea y MONTENEGRO BUENDIA, Karol Vanessa. Diseño e
implementación de un sistema de información contable para la comercializadora de frutas libardo salinas
tabares en la unión valle, año 2009 [En linea]. Trabajo de grado en la Modalidad de Monografia
Aplicada, requisito para optar al título de Contador Público. Zarzal Valle: Universidad del valle. Facultad
de ciencias de la administración. Valle. 2011. 35 Pág. [Consultado: 02 de enero de 2021]. Disponible
en:
https://bibliotecadigital.univalle.edu.co/bitstream/handle/10893/10944/0475372.pdf;jsessionid=EE0E145E
E277FB54E92480392B7B7B4D?sequence=1
Llevar un control de todos los ingresos y egresos o renta, costos y gastos.
Facilitar la planeación, ya que no solo da a conocer los efectos de una
operación mercantil, sino que permite prever situaciones futuras.
Determinar las utilidades o pérdidas obtenidas la finalizar el ciclo contable.
Servir de fuente fidedigna de información ante terceros (proveedores,
bancos y Estado).
4.1.4 Estructura de un Sistema de Información Contable
5
ACTUALICESE [sitio web]. Bogotá. Definición de sistema de información contable.
[consultado: 1 de enero de 2021]. Disponible en: https://actualicese.com/definicion-de-
sistema-de-informacion-contable/
Esta lista no es exhaustiva, pero es una muestra básica de los elementos
indispensables que se reúnen y relacionan con el fin de suministrar un valor
agregado para la empresa, constituido por la información contable 6. En cada
sector de la economía, como, por ejemplo, en el bancario, pueden existir
elementos o componentes referidos específicamente al funcionamiento de los
sistemas contables cuyo origen puede ser legal o de conveniencia
administrativa, así como pautas detalladas de diseño o arquitectura del sistema
de información referidas a una empresa en particular.
Listar los componentes es útil para el estudio del sistema, pero, además, es
esencial para el administrador del sistema contable, pues permite demarcar los
límites del sistema y su alcance, así como el significado y magnitud de
esfuerzos del personal contable de la empresa. Los componentes definidos y
caracterizados en forma precisa se convierten en factores fundamentales a
considerar para cada una de las funciones administrativas que deben ocupar
buena parte del tiempo del director del área contable de la organización 7. Las
relaciones son los puntos de contacto entre dos componentes, o las
conexiones y correspondencias entre varios componentes y elementos de un
sistema.
Los elementos que son pertinentes al trabajo del diseño del sistema contable
son los siguientes:
Tener claro que todo sistema contable basa su funcionamiento en los
presupuestos o premisas fundamentales.
Debe existir una definición del área contable como un conjunto ordenado
de componentes, con objetivos, unas relaciones entre sus componentes y
una constitución con estructura lógica: un sistema.
Existen unas premisas fundamentales que deben sustentar el trabajo de
diseño. En otros términos, son las condiciones sin las cuales no opera con
eficiencia un buen sistema contable. Son los parámetros para la creación
del sistema, a saber:
8
Accounting Standards Board (IASB) En abril del 2001 se fundó el International Accounting
o Junta de Normas Internacionales de Contabilidad, reemplazar al Comité de Normas
Internacionales de Contabilidad (IASC) del que hablamos anteriormente.
sus procesos y su entorno. Como actividades básicas producen la información
que se necesita: entrada, procesamiento y salida. La retroalimentación consiste
en entradas devueltas para ser evaluadas y perfeccionadas. Proporciona la
información necesaria a la organización o empresa, donde y qué momento se
necesita.
Parámetro: dato o factor que se toma como necesario para analizar o valorar
una situación.
9
Scielo. Caracterización de la evolución en el concepto de contabilidad de 1990 a 2010 [En
linea]. Maracaibo: diciembre, 2009, vol, 15, nro.37. [Consultado: 01 de enero de 2021].
Disponible en url. http://www.scielo.org.co/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S0123-
14722014000100010
productor y el consumidor final o entre el productor y los minoristas. Estas
empresas no realizan transformaciones substanciales sobre los bienes que
venden ni llevan a cambios en sus cualidades físicas. En algunos casos solo
les agregan algún tipo especial de empaque o mejoran su presentación, con el
fin de promocionarlos y facilitar su venta. La principal fuente de ingresos para
estas empresas, está constituida por la venta de sus mercancías10.
10
ASESORES LEGALES ESPECIALISTAS. Como se clasifican las empresas según su
actividad económica en Colombia [blog]. Colombia Legal Corporation. Cundinamarca. 04 de
marzo de 2017, Sección 1. [Consultado: 18 de diciembre de 2020]. Disponible en: url.
https://n9.cl/p2bg
mantener y monitorear los procesos de reporte e informar periódicamente a la
junta directiva u órgano equivalente sobre el cumplimiento de los objetivos
señalados.
11
JURISDICCIÓN (COLOMBIA, BOGOTA D.C). Ministerio o entidad responsable (en
mayúscula). Número de la norma jurídica. Fecha de la norma (07 de junio de 1951). Código
sustantivo del trabajo. En: Nombre de la publicación Diario oficial. Bogotá d.c, 07 de junio de
1951. 27.622. Paginación 1.
12
(COLOMBIA, BOGOTÁ D.C). Congreso de la república de Colombia. Ley 31 de
1992. (29, diciembre, 1992). Por la cual se dictan las normas a las que deberá sujetarse el
banco de la república para el ejercicio de sus funciones [en línea]. Bogotá, d.c. Diario oficial.
1993. No 51527. P. 1. [consultado: diciembre 16 de 2020]. Disponible en:
https://n9.cl/f47du, 4 enero de 1993. 40.707. 25.
El Estado ejerce un control sobre las empresas a través de la contabilidad: por
ello exige llevar libros de contabilidad. Esto se manifiesta en los siguientes
artículos del Código de Comercio:
Art. 19 numeral 3: es obligación de todo comerciante “llevar contabilidad de sus
negocios conforme a las prescripciones legales”:
Art. 48: “todo comerciante conformará su contabilidad, libros, registros
contables, inventarios y estados financieros en general, a la disposición del
código y demás normas sobre la materia”.
su exactitud.
Art. 22: Es obligación de todo comerciante presentar por los menos los estados
financieros básicos:
El balance general.
El estado de resultados.
El estado de cambios en el patrimonio.
El estado de cambios en la situación financiera
El estado de flujos de efectivo.
Art. 25: Al comenzar sus actividades, todo ente económico debe elaborar un
balance general que permita conocer de manera clara y completa la situación
inicial de su patrimonio.
Art. 123. Se tiene en cuenta los requisitos legales que sean aplicables según el
tipo de acto de que se trate, los hechos económicos deben documentarse
mediante soportes, de origen interno o externo, debidamente fechado y
autorizado por quienes intervengan en ellos o los elaboren.
Art. 124: Las partidas asentadas en los libros de resumen y en aquél donde se
asienten en orden cronológico las operaciones, deben estar respaldadas en
comprobantes de contabilidad elaborados previamente.
Art. 126: La Ley así lo exija, para que puedan servir de prueba los libros, deben
haberse registrado previamente a su diligenciamiento ante las autoridades o
entidades competentes en el lugar de su domicilio principal. En el caso de los
libros de los establecimientos, éstos se deben registrar ante la autoridad o
entidad competente del lugar donde funcione el establecimiento, a nombre del
ente económico e identificándolos con la enseña, marca o nombre del
establecimiento. Sin perjuicio de lo dispuesto en otras normas legales, los libros
auxiliares no requieren ser registrados.
Tabla 1 nombre
Auxiliar contable 1
Contador 1
Jefe de cartera 1
Total, de la población 3
• Los acuerdos más comunes usados con los clientes y proveedores son
los pagos mensuales y bimensuales.
A mediados del año 2013, Dasam Tours, inició a implementar a sus programas
de turismo lugares y sitios más conocidos de ciudades vecinas como lo son: en
el mismo Valle del Cauca en el municipio de Rozo para disfrutar de las
atracciones en centro turístico llamado “Tardes Caleñas”, Cundinamarca que
presenta la Catedral de sal con un punto de ubicación más exacto que es
Zipaquirá, el parque Jaime Duque ubicado en Tocancipá, Medellín con su
emblemático pueblo llamado “pueblito paisa” y su más reconocida piedra con
más de 740 escalones y 220 metros de altura llamada “Piedra del peñol”, el
famoso y muy nombrado “Alumbrado navideño”, La Hacienda más reconocida
en la historia de Pablo Emilio Escobar Gaviria llamada “Hacienda Nápoles” que
cuenta con cientos de recreaciones para todo tipo de personas y edades, entre
otros lugares y ciudades.
Fue así, donde la agencia Dasam Tours comenzó a darse a conocer dentro de
la misma ciudad donde fue fundada con un arduo trabajo y lograr ofrecer así
sus planes de turismo durante más de 3 años, pero como si fuera poco, al
señor Juan Pablo Daza Gutiérrez, no le era suficiente, sus ganas de dar a
conocer más sus programas de turismo y desde entonces la misma agencia; a
finales del año 2016, se tomó la decisión de implementar un nuevo sistema
atracción y de recreación que constó de abrir las puertas a los colegios
públicos y privados de la misma ciudad para que estos se permitieran organizar
sus fiestas de promoción más conocidas como fiestas de PROM, excursiones,
entre otras; con dicha agencia proceder siempre con responsabilidad.
Hoy en día Dasam Tours lleva 12 años presente en la ciudad Santiago de Cali,
el realizar excursiones en gran parte del territorio Colombiano se mantiene una
imagen de responsabilidad, cumplimento y calidad en sus actividades turísticas
para garantizar la mejor atención al cliente y mejorar cada vez sus estándares
de calidad, con las cuales se ha logrado expandir sus programas turísticos al
exterior como Cuba, México, República Dominicana, Ecuador, Panamá, Aruba,
Miami y Orlando, entre otros lugares con la cual se ha podido adquirir un
nuevo mercado y una diversidad en la gestión turística, para así ser una de las
mejores agencias de viajes a nivel nacional e internacional, con visión al año
2027 ser una de las agencias mayoristas y con mayor reconocimiento en nicho
mercado del turismo, siempre con pensamientos y acciones que promueven al
mejoramiento y cuidado del medio ambiente, brindar confianza y respeto a
cada una de las personas de las que se ha tenido el placer de atender.
La visión de Dasam Tours es llegar a ser para el año 2027 una agencia de
viajes mayorista, ser reconocidos nacional e internacionalmente como un
referente en los viajes vacacionales y fiestas de promoción más conocidas
como fiestas de PROM, debido a la innovación y el desarrollo de los productos
turísticos.
6.1.3. Valores Corporativos
GERENCIA
DEPARTAMENT
DEPARTAMENETO DE DEPARTAMENTO DE
OPERACIONES RESERVAS O DE
PROGRAMACION
6.3.2. Organigrama
GERENCIA
LEONARDO
IPUS
GERENCIA
GERENCIA DE GERENCIA DE CORPORATIVA Y
ADMINISTRACION TRAFICO EVENTOS
DIANA OLIVEROS
ANGELICA FIGUEREDO LEIDY CHAVES
DIRECCION GENERAL
JUAN PABLO DAZA
DIRRECTORA
COMERCIAL
VANESSA GIRALDO
ASESOR
ASESOR NACIONAL ASESOR EVENTOS
INTERNACIONAL
JESSICA VIDAL KAROL SAAVEDRA ANGELICA SOLARTE
Por otro lado los balances generales incluyen el activo, el pasivo y el patrimonio
neto. Este informe incluye todo lo que la empresa posee, las deudas en las que
ha incurrido y el valor de la participación en la propiedad. Los balances
generales también se denominan estados de situación financiera. Estos
informes muestran la posición financiera de una empresa en un momento
específico durante su funcionamiento.
CALIFICACION
FACTORES PESO CALIFICACION
PONDERADA
AMENAZAS 40%
PRESENCIA DE NUMEROSAS
AGENCIAS EN LA CIUDAD, FUERTE 0.02 2 0.04
COMPETENCIA.
EL TIPO CAMBIO BRUSCO QUE
AFECTE LOS ESTANDARES DE 0.1 1 0.1
PRECIO.
ALTIBAJOS EN LOS COSTOS 0.03 2 0.06
OPORTUNIDADES 60%
EL USO DE MARKETING
DIRECTO Y SELECTIVO
0.3 4 1.2
PARA DIRIGIRNOS A UN PÚBLICO
OBJETIVO.
AGENCIA CON DIVERSIDAD DE
0.4 4 1.6
VIAJES EN EL MERCADO.
UBICACIÓN GEOGRAFICA 0.02 1 0.02
En la anterior tabla de los factores externos se logra evidenciar que los factores
que afectan a la agencia de viajes Dasam Tour, se destacan los siguientes
aspectos: en el análisis realizado dio como resultado un 40% de amenazas y
un 60% de oportunidades, su resultado ponderado está por encima del 5,0 lo
que indica que la agencia ha hecho provecho de las oportunidades y respecto a
las amenazas se puede evidenciar que, por el momento no pueden ocasionar
mucho daño.
CALIFICACI
ON
FACTORES PESO CALIFICACION
PONDERAD
A
DEBILIDADES 55%
NO SER MUY CONOCIDOS POR LOS
0.2 2 0.4
TURISTAS
CONTAR CON SOLO PUBLICIDAD DIGITAL 0.01 1 0.01
FALTA DE SISTEMA DE INFORMACION
0.3 3 0.9
COPNTABLE
FORTALEZAS 45%
EFICIENCIA Y RAPIDEZ EN LA ATENCIÓN D
0.1 2 0.2
EL CLIENTE
VARIEDAD DE PRECIOS EN LOS
PAQUETES DE VIAJES PARA TODO 0.03 3 0.9
BOLSILLO
CONTAR CON PERSONAL CAPACITADO 0.2 4 0.8
CONOCIMIENTO Y MANEJO DE LA
0.4 3 0.12
INFORMACION ACERCA DE LOS VIAJES
TOTALES 100% 3.33