1)

A- Sí que tienen ambos derecho a prestación sanitaria pero la hermana tendría que demostrar
que vive con el hermano para poder tener dicha asistencia sanitaria con certificado de
empadronamiento, etc.

B- Introducirnos en la página web de la seguridad social en trabajadores, prestaciones,

asistencia sanitaria, desplazamiento por Europa y ahí se puede solicitar

2)

a- incapacidad temporal por enfermedad común.

No le corresponde ya que necesita tener cotizado un mínimo de 180 días en los últimos 5 años
y solo tiene 2 meses cotizados

b- Sí que cumple los requisitos para la prestación

1758,33/30 = 58,61 €/día

1, 2 y 3 de marzo no cobra

17 días al 60% -> (15-3 agotados ya) 12 días x 0,6 x 58,61 = 421,99 €

De los 12 días, los 5 primeros se hará cargo la empresa y los otros 7 el INSS

c- Estará de baja 12 días pero empieza a contar desde el día siguiente al accidente por lo que
serán 11 días

BR = ((BCCP (MES ANTERIOR) – HORAS EXTRA (MES ANTERIOR))/30) + ((HORAS EXTRA (AÑO
ANTERIOR)/365)

1500/30 + 700/365 = 50 + 1,92 = 51,92 €/día

Como es un accidente laboral, se cobra el 75% de la base reguladora, es decir:

75% x 51,92 x 11 = 428,34 € y lo paga todo el INSS

3)

a) le corresponde una indemnización de 24 meses, el 100 % de la base reguladora al tratarse

de una incapacidad permanente

b) SI tiene derecho a presatcion por desempleo

BR= 19000/180=105,56 €/ días

Los 180 primeros días cobrara el 70 % ( 73,89€ al día * 30 = 2216,7) de la BR y en el segundo

tramo el 50 %
659,05*1,75=1153,34

El límite máximo que puede cobrar el 175% del iprem, es decir, los 1153,34

0,5*105,56 *30=1583,4

Sigue estando por encima del límite por lo que sigue cobrando como máximo 1153. 34

c) ya esta hecho, ya que prestación y subsidio por desempleo es lo mismo.

d) tiene que cumplir unos requisitos de edad los cuales no sabemos si cumple o no

Se quedara en torno a los 480 €

80% del iprem