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INTRUCTIVO DE TRABAJO PARA

ANALISIS DE TRABAJO SEGURO


2012
INSTRUCTIVO DE ANALISIS DE TRABAJO DE ANALISIS DE
TRABAJO SEGURO

1. Objetivo

Establecer el Instructivo para identificar y analizar los peligros y riesgos de las


tareas no rutinarias.

2. Alcance

Establecer el control de las tareas identificadas como de alto riesgo para la salud
de las personas, donde se contemplen y evalúen los aspectos en salud
ocupacional, con el fin de establecer las medidas preventivas para la eliminación
y/o el control de los riesgos.

3. Responsable

El responsable de la aplicación de las especificaciones definidas en este


Instructivo es líder del proceso Yulieth López con apoyo del Encargado de Salud
Ocupacional.

4. Definiciones

TAREA NO RUTINARIA: Operaciones ocasionales o anormales que no hacen


parte del proceso o de las funciones por las cuales fueron contratados los
servidores judiciales, por ejemplo: las actividades deportivas.

ATS: Análisis de Trabajo Seguro. Estándar de desempeño que busca definir las
tareas y pasos específicos de una operación, garantizando el comportamiento
seguro de las personas que realizan la actividad y el mantenimiento de las
condiciones de seguridad, durante su ejecución.

TAREA: labor, obra o etapas que componen un proceso o actividad y que hay que
realizar en un tiempo determinado.

5. Normatividad

Normas Técnicas Colombianas sobre Salud Ocupacional.


6. Actividades

Todas las actividades aquí relacionadas estarán a cargo del Líder del proceso y
del encargado de Salud Ocupacional en la empresa.

PASO ACTIVIDAD DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD

1
Identificar necesidad de elaborar un El Líder del proceso o tarea deberá identificar la
ATS necesidad de elaborar un ATS para una Tarea No
Rutinaria o de alto riesgo
2 Clasificar el ATS
Registrar en el formato marcando con una “X”, si el
ATS se empleará para:

 Identificación de peligros y riesgos de un actividad


no Rutinaria
 Análisis de tareas de alto riesgo

3 Establecer los pasos requeridos para el


desarrollo de la actividad. Analizar con el ejecutante la actividad a realizar,
definiendo los pasos a seguir.

Registrar los pasos en la columna “Pasos del trabajo


o tarea” del Formato de ATS

4 Identificar los factores de riesgo de


cada paso Para cada paso definir los factores de riesgos
presentes en su realización.

Registrarlos en la casilla “Riesgos Potenciales” del


Formato de ATS, empleando una celda para cada
Factor de Riesgo presente en el paso

5 Identificar peligros
Para cada Factor de Riesgo presente, se deberá
identificar su fuente generadora (peligro).

Registrar los peligros de cada Factor de Riesgo en la


columna “Peligro” del Formato de ATS

6 Determinar consecuencia
Establecer la consecuencia potencial en la salud de la
persona por la exposición al Factor de Riesgo, de
acuerdo a las siguiente escala:

 Extremadamente Dañino
 Dañino
 Ligeramente Dañino

Registrar las consecuencias de cada Factor de Riesgo


en la columna “Consecuencia derivada de la
exposición” del Formato de ATS
Nota: La definición del daño se hará con base a la
escala de valoración de consecuencias diseñada para
la Matriz de Identificación de Peligros, Valoración de
Riesgos y Determinación de Controles, incluida en el
Procedimiento de de Identificación de Peligros y
Riesgos.

7 Establecer medidas de control a aplicar


De acuerdo con la valoración de las consecuencias y
el factor de riesgo deberán definirse las medidas de
control a aplicar antes de iniciar la actividad.

8 Comunicar resultados
El responsable de elaborar el ATS, deberá comunicar
los resultados a las personas que realizaran la
actividad los resultados del mismo, garantizando que
poscontroles especificados se apliquen en el
momento de realizar la tarea.

9 Monitorear aplicación de controles.


El Líder del Proceso o Tarea deberá efectuar
monitoreo de la actividad, de acuerdo con los
estipulado en el formato diligenciado

10 Archivo del ATS


Una vez terminada la actividad, el Líder del Proceso o
Tarea sobre la cual se hizo el ATS, deberá remitirlo al
Encargado de Salud Ocupacional de la Dirección
Ejecutiva, Altas Cortes o la Dirección Seccional, para
que sea archivado, así:

 Carpeta de ATS como Matriz de Identificación de


Peligros, Valoración de Riesgos y Determinación
de Controles para Tareas No Rutinarias
 Carpeta de ATS como control de tareas de alto
riesgo

7. Registros

Este se llevara en el formato F-PRO-014 “FORMATO DE ANALISIS DE


TRABAJO”

8. Control de Cambios

Los cambio realizados al procedimiento aquí descrito serán avalados por el líder
de proceso quien determinada la viabilidad de los cambios y el mejoramiento al
proceso.

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