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PROYECTO DE TESIS
PRESENTADO POR:
CONTADOR PÚBLICO
Tacna – PERÚ
2022
Datos generales...............................................................................................................................4
1. Planteamiento del problema de investigación ................................................................5
1.1. Descripción del problema .................................................................................................5
1.2. Formulación del problema................................................................................................7
1.2.1. Problema general ..............................................................................................................7
1.2.2. Problemas específicos .......................................................................................................7
1.3. Justificación ........................................................................................................................8
1.3.1. Justificación práctica ........................................................................................................8
1.3.2. Justificación teórica ..........................................................................................................8
1.3.3. Justificación metodológica ...............................................................................................8
1.4. Objetivos.............................................................................................................................9
1.4.1. Objetivo General ...............................................................................................................9
1.4.2. Objetivos Específicos ........................................................................................................9
1.5. Hipótesis .............................................................................................................................9
1.5.1. Hipótesis general ...............................................................................................................9
1.5.2. Hipótesis específicas .........................................................................................................9
1.6. Variables ...........................................................................................................................10
1.6.1. Identificación de las variables........................................................................................10
1.6.2. Caracterización de las variables ...................................................................................10
1.6.3. Operacionalización de las variables .............................................................................11
1.7. Limitaciones de la investigación ....................................................................................11
2. Marco teórico ...................................................................................................................13
2.1. Antecedentes de la investigación ...................................................................................13
2.1.1. Antecedentes Internacionales .........................................................................................13
2.1.2. Antecedentes Nacionales ................................................................................................14
2.2. Bases Teóricas .................................................................................................................16
2.2.1. Costos laborales ..............................................................................................................16
2.2.2. Informalidad laboral ........................................................................................................19
2.3. Definición de Términos ..................................................................................................23
3. Marco metodológico .......................................................................................................25
3.1. Tipo, nivel, diseño y enfoque de la investigación ........................................................25
3.1.1. Tipo de investigación ......................................................................................................25
3.1.2. Nivel de la investigación .................................................................................................25
3.1.3. Diseño de la investigación ..............................................................................................25
3.1.4. Enfoque de la investigación............................................................................................25
3
Datos generales
• Título de proyecto
• Línea de investigación
Ámbito laboral
• Autor
• Asesor
Tacna
5
Según el INEI (2021), el 79% del empleo en el Perú es informal, lo que representa
a aproximadamente que, de los 17 millones de personas económicamente activas, más de
12 millones trabajan de manera informal; siendo este un problema de gran magnitud
considerando el número de personas afectadas, es que se considera a la informalidad
laboral una de las brechas más importantes a reducir entre el Estado y las empresas.
1.3. Justificación
Así mismo, los resultados de la investigación podrán ser utilizados por las otras
35 empresas que conforman la corporación FONAFE, así como por las empresas
proveedores del Estado, empresas en general a nivel nacional y local, por estudiantes,
docente y futuros investigadores que deseen ahondar y estudiar la problemática que
representan los costos laborales y la informalidad laboral en nuestro país.
1.4. Objetivos
1.5. Hipótesis
1.6. Variables
Una variable es un rasgo distintivo como un símbolo del objeto de la
investigación, ésta a su vez tiene características, lo que comúnmente se presenta como
indicadores.
B) Variable dependiente
Informalidad laboral
Tabla 1
Operacionalización de Variables
DEFINICIÓN DEFINICIÓN
DIMENSIÓN INDICADORES
CONCEPTUAL OPERACIONAL
Los costos laborales
VARIABLE INDEPENDIENTE
Remuneración
tradicionalmente se
componen de los Se refiere aquellos
Costos Laborales
DEFINICIÓN DEFINICIÓN
DIMENSIÓN INDICADORES
CONCEPTUAL OPERACIONAL
VARIABLE DEPENDIENTE
Protección social de
Informalidad Laboral
Condición de salud
empleo Régimen
Puede definirse como
Se refiere a la actividad pensionario
la condición laboral
laboral que no cumple
que se encuentra fuera
la normatividad legal-
del sistema tributario, T-Registro
laboral vigente y se
seguridad social y
encuentra fuera del Cumplimiento
otras regulaciones.
sistema legal. de la PDT-Plame
OIT (2003)
normatividad
Deducción de
costo/gasto
12
Teórica
La presente investigación presentó limitaciones teóricas debido a que los estudios
e investigaciones realizados sobre costos laborales y la informalidad laboral a nivel
internacional son escasos; mientras que a nivel nacional los estudios relacionados a las
variables de la investigación se presentan en forma general y para los casos que son
específicos, se limitan a estudiar una sola empresa.
Esta investigación se centró únicamente en describir las bases teóricas de las dos
variables escogidas para la presente investigación: Costos laborales e Informalidad
laboral, en las empresas proveedoras del Estado del ámbito FONAFE - TACNA, al I
trimestre del 2022, prescindiéndose de otros aspectos vinculados.
Temporal
La investigación presenta limitantes temporales porque se tomaron únicamente la
información disponible al I Trimestre 2022 de las empresas proveedoras del Estado del
ámbito FONAFE. Otra de las limitantes temporales fue el tiempo de elaboración del
trabajo de investigación, a fin de poder cumplir con los plazos dispuestos por la casa de
estudios para la presentación de la investigación.
Espacial
La investigación presentó limitantes espaciales porque el lugar de estudio se
encuentra delimitado por los proveedores del Estado del ámbito FONAFE, en Tacna, por
pedidos de compra u orden de servicio menores a 8 UIT. Las empresas proveedoras del
Estado en estudio abarcan aquellos que según consulta RUC de Sunat en el rubro
“cantidad de trabajadores” indica “0” ó “NE” ó “No existen declaraciones presentadas
por el contribuyente consultado en los 12 últimos períodos revisados hasta el mes
anterior” para los periodos de enero, febrero y marzo del 2022.
13
2. Marco teórico
informalidad laboral consta de varias determinantes pero que según su estudio estas
determinantes principalmente son: i) la productividad laboral ii) la participación del
sector público en el PBI departamental iii) el nivel estudios alcanzados por la población
y iv) la ubicación geográfica de los departamentos, en este sentido se determinó que existe
mayor informalidad laboral cuando existe baja productividad de la mano de obra, baja
participación del sector público en el PBI, una menos cantidad de años de escolaridad de
la población y que la mayor tasa de informalidad se encuentra en los departamentos de la
sierra y/o selva.
Por último, con un concepto más amplio Ingram, D. (2013) indica que el costo
laboral es un gasto importante para cualquier tipo de negocio, y puede ser considerado el
gasto más grande para una pequeña empresa.
2.2.1.1. Costos laborales salariales. Abugattas, S. (2015) indica que los costos
salariales son aquellos que representan el salario y los beneficios sociales otorgados al
trabajador de manera directa o indirecta, mientras que los no salariales son los pagos a
terceros, resultado de la existencia de una relación laboral. Es así que Cornejo, C. (2009)
señala que los costos salariales serían la remuneración básica, las gratificaciones, etc., y
los costos no salariales serían los aportes a ESSALUD.
2.2.1.1.2. Horas extras. Torres, M. (2019) expresó que las horas extras es el
tiempo de trabajo realizado más allá de la jornada diaria o semanal y puede cumplirse
antes de la hora de ingreso o después de la hora de salida.
2.2.1.2.4. CTS. Para los trabajadores del régimen general son depósitos
semestrales que se efectúan en dos partes, mayo y noviembre, dentro de los primeros
19
quince (15) días naturales o calendarios de estos meses, entre tantos dozavos de la
remuneración computable percibida por el trabajador en los meses de abril y octubre,
como meses completos haya laborado en el semestre respectivo, mientras que la fracción
de mes se depositará en treintavos; si el último día de depósito es inhábil, el depósito
puede realizarse el primer día hábil siguiente (DS 001-97-TR, 1997). Mientras que para
los trabajadores de la pequeña empresa representa quince (15) remuneraciones diarias
(RD) por año completo de servicios, hasta un tope de noventa (90) RD (DS 007-2008-
TR, 2008).
Definición
Según la OIT (2003) la informalidad laboral puede definirse como la condición
laboral que se encuentra fuera del sistema tributario, seguridad social y otras regulaciones
y según Sánchez & Chafloque (2019) la informalidad laboral podría definirse como el
incumplimiento, parcial o absoluto, de la normatividad vigente para el trabajo.
20
Tabla 2
Evolución del empleo informal 2015-2020
Tipo de empresa 2015 2016 2018 2019 2020
Empleo formal 4,274 4,540 4,624 4,670 3,674
Empleo informal 11,645 11,657 12,153 12,463 11,228
Porcentaje empleo
73.2% 72.0% 72.4% 72.7% 75.3%
informal
Nota: extraído de INEI. Producción y empleo informal en el Perú (2021)
21
Para acceder al T-Registro es necesario contar con el clave sol de Sunat y dar de
alta al empleador, posteriormente se da de alta al trabajador, consignando la información
necesaria como: fecha de inicio laboral, régimen de salud, de aportaciones, sueldo, cargo,
entre otros; para el presente caso de investigación, se considera que la empresa es formal
cuando tiene trabajadores registrados en T-Registro, caso contrario será considerada
23
Una empresa formal en el ámbito laboral realiza el envío del PDT Plame de
acuerdo a los trabajadores declarados en el T-Registro, por consiguiente, si la empresa no
realiza el envío del PDT-Plame se considera como empresa informal.
Empresa
Entidad inscrita en SUNAT, que cuenta con RUC y que se dedica a la explotación
de un negocio, mediante la venta de bienes o prestación de servicios.
FONAFE
Fondo Nacional de Financiamiento de la Actividad Empresarial del Estado.
Pedido de Compra
Documento interno emitido por la empresa del ámbito FONAFE, donde establece
el bien o servicio a adquirir, el monto y la forma de pago.
Personas Jurídicas
Empresa constituida bajo la Ley N° 26887 o bajo el decreto Ley N° 21621.
Planilla de remuneración
Trabajador
Aquella persona natural que presta servicios personales remunerados bajo
subordinación del empleador de la empresa proveedora del Estado
UIT
A la Unidad Impositiva Tributaria, que para el año 2022 asciende a S/ 4,600.00,
según el Decreto Supremo Nº 398-2021-EF.
25
3. Marco metodológico
Se menciona las empresas Electrosur S.A. y Egesur S.A. debido a que son las
únicas empresas del ámbito FONAFE que tienen su domicilio fiscal en la ciudad de
Tacna.
3.2.2 Muestra
El tipo de muestra que se aplica es de tipo no probabilístico y está constituida por 33
empresas proveedoras del Estado del ámbito FONAFE en Tacna, por pedidos menores a
8 UIT.
27
Tabla 3
Muestra
Cantidad de trabajadores según
N° Empresas del Estado consulta RUC de Sunat
Ene-22 Feb-22 Mar-22
Electrosur S.A.
1 ISCOM TECNOLOGIA INFORMATICA E.I.R.L. 0 0 0
2 IMPRESIONES GRAFICAS LAURA E. I. R. L. NE NE NE
3 KALESA E.I.R.L. No existen declaraciones presentadas…
4 CORPORACION MBM E.I.R.L. 0 NE NE
5 IMATEO E.I.R.L. No existen declaraciones presentadas…
6 A Y F CONTRATISTAS Y COMPAÑIA E.I.R.L. No existen declaraciones presentadas…
7 INYCTEC S.A.C No existen declaraciones presentadas…
8 ENOVOS E.I.R.L. NE NE NE
9 RADIO EL PUERTO S.R.L. NE NE NE
10 MULTISERVICIOS A & V S.A.C. NE NE NE
11 EDITORES GRAFICOS CONCEPTO E.I.R.L. No existen declaraciones presentadas…
12 SOLRISK S.A.C. 0 0 0
13 IMPORTACIONES JORDANO E.I.R.L. No existen declaraciones presentadas…
14 FERNET TECH E.I.R.L. NE 0 NE
15 TODO SUMINISTROS PERU S.A.C. No existen declaraciones presentadas…
DISTRIBUIDOR AUTOMOTRIZ MULTILLANTAS DEL
16 SUR E.I.R.L. NE NE NE
Egesur S.A.
17 INGELMEC S.R.L. No existen declaraciones presentadas…
18 I.T SOLUTIONS SERVICIOS INFORMATICOS E.I.R.L. No existen declaraciones presentadas…
19 EXSEP S.A.C. NE NE 0
20 PUNTO VIRTUAL IP E.I.R.L. No existen declaraciones presentadas…
21 INNOVA CONSULTORIA EN NEGOCIOS S.A.C. NE 0 NE
22 ASHISA TACNA E.I.R.L. 0 0 0
MANTENIMIENTO Y SERVICIOS GENERALES RC
23 E.I.R.L. No existen declaraciones presentadas…
Nota: Elaboración propia
3.3.1. Técnicas
En la presente investigación se usará la técnica de la encuesta, con el fin de recabar
la información sobre los costos laborales y la informalidad laborales en las empresas
proveedoras del Estado del ámbito FONAFE.
28
3.3.2. Instrumentos
Los instrumentos utilizados para la presente investigación son el cuestionario que
será elaborado por la investigadora, el que será elaborado a través de formularios de
Google drive y se enviarán a los correos de la muestra que conforma la investigación.
4. Aspectos administrativos
Tabla 4
Operacionalización de Variables
Semana Semana Semana Semana Semana Semana
Actividades
1 2 3 4 5 6
Identificación
del problema
Verificación
de la
información
Recopilación
de la
información
Procesamiento
de datos
Obtención de
resultados
Fuente: Elaboración propia
5. Referencias bibliográficas
Abugattas, S. (2015). Los costos sociales de la legislación laboral. [Tesis para optar el
título profesional, Universidad de Lima]. Repositotorio digital de tesis.
https://repositorio.ulima.edu.pe/bitstream/handle/20.500.12724/1123/Abugattas_
Abusada_Said.pdf?sequence=1&isAllowed=y#:~:text=Como%20interpretaci%
C3%B3n%20de%20dicha%20definici%C3%B3n,negativas%20que%20genera
%20el%20Estado%E2%80%9D.
Decreto Supremo 009-2020-TR. (2020). Decreto Supremo que aprueba las normas
reglamentarias del Decreto de Urgencia Nº 044-2019 relativas al seguro de
vida. Link https://busquedas.elperuano.pe/normaslegales/decreto-supremo-que-
aprueba-las-normas-reglamentarias-del-de-decreto-supremo-n-009-2020-tr-
1853904-2/
31
Decreto Supremo N°001-97-TR. (27 de febrero 1997). Texto Único Ordenado de la Ley
de Compensación por Tiempo de Servicios. Link
http://www.mintra.gob.pe/archivos/file/normasLegales/DS_001_1997_TR.pdf
32
Ley N°27735. (28 de mayo 2002). Ley que regula el otorgamiento de las
Gratificaciones para los trabajadores del Régimen de la Actividad Privada por
Fiestas Patrias y Navidad. Link
https://leyes.congreso.gob.pe/Documentos/Leyes/27735.pdf
Ley N°25129. (06 de diciembre 1989). Los trabajadores de la actividad privada cuyas
remuneraciones no se regulan por negociación colectiva, percibirán el
equivalente al 10% del ingreso mínimo legal por todo concepto de asignación
familiar. Link
https://cdn.gacetajuridica.com.pe/laley/LEY%20N%C2%BA25129_LALEY.pdf
Torres, M. (30 de enero 2019). ¿Cómo calcular las Horas Extras? Noticiero Contable.
Link https://www.noticierocontable.com/calcular-las-horas-extras/
35
6. Anexos
6.1. Matriz de consistencia
"LOS COSTOS LABORALES Y SU RELACION CON LA INFORMALIDAD LABORAL EN LAS EMPRESAS PROVEEDORES DEL ESTADO DEL ÁMBITO FONAFE - TACNA, AL I
TRIMESTRE DEL 2022"
PROBLEMAS OBJETIVOS HIPOTESIS VARIABLE METODOLOGÍA
Variable
Problema general Objetivo general Hipótesis general Dimensiones Indicadores 1. Tipo de Investigación
Independiente
Remuneración Básica
Costos Vacaciones 2. Nivel de la investigación
¿Cuál es la relación que existe
Determinar cuál es la relación Existe una relación significativa laborales
entre los costos laborales y la Gratificaciones Correlacional
entre los costos laborales y la entre los costos laborales y la salariales
informalidad laboral en las
informalidad laboral de las informalidad laboral en las Costos CTS 2. Diseño de la investigación
empresas proveedoras del
empresas proveedoras del empresas proveedoras del laborales
Estado del ámbito FONAFE – Seguro social de No experimental - Transversal
Estado del ámbito FONAFE al I Estado del ámbito FONAFE – Costos
¿TACNA, al I trimestre del salud 3. Método de la investigación
Trimestre del 2022. TACNA, al I Trimestre del 2022. laborales no
2022?
salariales Seguro vida ley Cuantitativa
Variable
Problemas específicos Objetivos específicos Hipótesis específicas Dimensiones Indicadores 4. Población de estudio
Dependiente
¿Cómo es la relación entre los Precisar cómo es la relación Los costos laborales tienen una
costos laborales y la condición entre los costos laborales y la relación favorable con la Protección social de 124 empresas proveedoras del
de empleo de los trabajadores condición de empleo de los condición de empleo de los salud Estado del ámbito FONAFE
Condición de
en las empresas proveedoras trabajadores en las empresas trabajadores en las empresas
empleo
del Estado del ámbito FONAFE proveedoras del Estado del proveedoras del Estado del
Régimen
– ¿TACNA, al I Trimestre del ámbito FONAFE - TACNA, al I ámbito FONAFE - TACNA, al I 5. Tamaño de la muestra
pensionario
2022? Trimestre del 2022. Trimestre del 2022. Informalidad
¿De qué manera es la relación Establecer de qué manera es Los costos laborales tienen una laboral 33 empresas proveedoras del
T-Registro
entre los costos laborales y el la relación entre los costos relación directa con el Estado
cumplimiento de la normatividad laborales y el cumplimiento de cumplimiento de la Cumplimiento 6. Técnicas
legal en las empresas la normatividad legal en las normatividad legal en las de la PDT-Plame
Encuesta
proveedoras del Estado del empresas proveedoras del empresas proveedoras del normatividad
ámbito FONAFE – ¿TACNA, al I Estado del ámbito FONAFE - Estado del ámbito FONAFE - Deducción de 7. Instrumentos
Trimestre del 2022? TACNA, al I Trimestre del 2022 TACNA, al I Trimestre del 2022. costo/gasto Cuestionario
37
6.3. Población
Tipo de Número de Nro. Exp. Fecha de Fecha de
N° Tipo de Contratación Descripción y Finalidad de la contratación Estado Monto RUC Denominación o razón Social
Orden orden SIAF Emisión Compromiso
1 O/S 4500057824 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
PARA incluye
LA CERTIFICACIÓN
las derivadas de contrataciones
ABE, EN BUENAS
por catálogo
PRACTICAS
electrónico.)
LABORALES
2022-01-12 DE
00:00:00.0
LA CÁMARAEmitida
DE COMERCIO S/. 4602
AMERICANA 20101917003
DEL PERÚ,
CAMARA
SEGÚNDE TÉRMINOS
COMERCIO DEAMERICANA
REFERENCIADEL PERU
2 O/S 4500057842 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE ATENCIÓN
incluye las derivadas
AL CLIENTE
de contrataciones
EN TACNA POR por catálogo
INCREMENTO
electrónico.)
DESOLICITUDES
2022-01-14 00:00:00.0
Y RECLAMOS Emitida
DEBIDO ALOSS/. 35000
DECRETOS 20519880785
SUPREMOS MARVIC
ESTABLECIDOS
SERVICIOSDURANTE
MULTIPLESEL ESTADO
E.I.R.L. DE EMERGENCIA SANITARIA, SE
3 O/S 4500057862 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE ATENCIÓN
incluye las derivadas
DEREQUERIMIENTOS
de contrataciones
DEpor
AUDITORIA
catálogo electrónico.)
EXTERNA, 2022-01-15
RECONSTRUCCIÓN
00:00:00.0 DEDOCUMENTOS
Emitida S/.FALTANTES
24000 10706134501
E IMPRESIÓNGONZALES
DE LIBROMACHACA
CAJA Y BANCOS,
LIDIA VANESA
SEGÚNTÉRMINOS DE REFERENCIA.
4 O/S 4500057863 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE APOYO
incluye las
PARA
derivadas
LAATENCIÓN
de contrataciones
DE DOCUMENTOS
por catálogo electrónico.)
DE MESADE 2022-01-15
PARTES00:00:00.0
PRESENCIAL, SEGÚN
EmitidaTÉRMINOS
S/. 4600
DE REFERENCIA.
10717287172 NINA GARCIA JENNIFER OLIVIA
5 O/S 4500057864 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE PROGRAMACIÓN
incluye las derivadasDE
de ACTOS
contrataciones
PREPARATORIOS
por catálogo electrónico.)
DE PROCEDIMIENTOS
2022-01-15 00:00:00.0
DE SELECCIÓN,
Emitida
SEGÚN TÉRMINOS
S/. 30000 DE REFERENCIA
10462045811 HERRERA
(PLAZO DE REATEGUI
ENERO A ADALID
DICIEMBRE)
6 O/S 4500057865 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE PROGRAMACIÓN
incluye las derivadasDE
de ACTOS
contrataciones
PREPARATORIOS
por catálogo electrónico.)
EN LAS CONTRATACIONES
2022-01-15 00:00:00.0IGUALES
Emitida
O INFERIORES
S/. 30000
A 08 UIT 10465600565
Y SEGUIMIENTO
OLIVAENMALLORGA
LA GESTIÓN CINTHIA
ADMINISTRATIVA
JULIA DE LOS SERVICIOS DE LOGÍSTIC
7 O/S 4500057866 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE GESTIÓN
incluye lasADMINISTRATIVA
derivadas de contrataciones
DE LOS porCONTRATOS,SEGÚN
catálogo electrónico.) 2022-01-15
TÉRMINOS 00:00:00.0
DE REFERENCIAEmitida
(PLAZO DES/.ENERO
35000 A OCTUBRE)
10007977421 URRUTIA APAZA LILIAN LESLIE
8 O/S 4500057867 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE CONSOLIDACIÓN
incluye las derivadasYdeREVISIÓN
contrataciones
DE por
DOCUMENTOS
catálogo electrónico.)
DE EGRESOS
2022-01-15
DE CAJA
00:00:00.0
BANCOS ENEmitida
EL ERP-SAP,
S/. SEGÚN
24000 TÉRMINOS
10467499349
DEPILCO
REFERRENCIA.
CA¿I YEAN CARLO
9 O/S 4500057868 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE CONSULTORIA
incluye las derivadas
ENELABORACIÓN
de contrataciones DE
por catálogo
INFORMES electrónico.)
DESALDOS 2022-01-16
EJECUTADOS
00:00:00.0POR MECANISMO
Emitida DE S/.
COMPENSACIÓN
8000 10027728184
DE USUARIOS
VASQUEZREGULADOS
FLORES WILLIAM
DE ELECTROSUR
CHRISTIAN S.A. -AÑO 2021, SEGÚN TÉRMINOS
10 O/S 4500057869 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE PREPARACIÓN
incluye las derivadas
INFORMACIÓN
de contrataciones
Y CONCILIACIÓN
por catálogo electrónico.)
DEOPERACIONES
2022-01-16 RECÍPROCAS
00:00:00.0 CON
Emitida
ENTIDADES S/.PÚBLICAS
15000 10472884927
Y EMPRESAS HUANCA
DEL AMBITO
QUISPE
FONAFE,
PATRICIA
SEGÚNTÉRMINOS DE REFERENCIA.
11 O/S 4500057872 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE ANÁLISIS
incluye las CONTABLE
derivadas de contrataciones
DERENDICIONES por catálogo
DE VIÁTICOS,
electrónico.)
ENTREGAS
2022-01-17
A RENDIRY
00:00:00.0 FONDOS
Emitida
FIJOS,SEGÚN
S/. 24000
TÉRMINOS 10607323637
DE REFERENCIA.
CALIZAYA PACCO JUNIOR
12 O/S 4500057873 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE ANÁLISIS
incluye las CONTABLE
derivadas de POR
contrataciones
EXPEDIENTES
por catálogo
DE CONTRATOS
electrónico.) 2022-01-17
YCONVENIOS 00:00:00.0
POR SERVICIOS
EmitidaY ACTIVO
S/.FIJO
24000EN EL10473642242
ERP-SAP, SEGÚN
QUISPETÉRMINOS
MAMANIDE RICHARD
REFERENCIA.
JESUS
13 O/S 4500057874 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE ANÁLISIS
incluye las CONTABLE
derivadas de POR
contrataciones
EXPEDIENTES
por catálogo
DE ADQUISICIÓN
electrónico.) 2022-01-17
DE BIENES 00:00:00.0
Y OTROS EN EL
Emitida
ERP SAP Y S/.
ATENCIÓN
28320 A20602750524
REQUERIMIENTOS
SR PLUSDES.A.C.
AUDITORÍA, SEGÚN TÉRMINOS DEREFERENCIA.
14 O/S 4500057897 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE SOPORTE
incluye lasTECNICO
derivadas de
PRESENCIAL
contrataciones
DEporREDES
catálogo
YCOMUNICACIONES,
electrónico.) 2022-01-18SEGÚN
00:00:00.0
TÉRMINOSEmitida
DE REFERENCIA.
S/. 24000 10005044494 BERNABE JIMENEZ WILFREDO LUIS
15 O/S 4500057908 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE APOYO
incluye las
A LAderivadas
SUPERVISION
de contrataciones
DE LASpor ACTIVIDADES
catálogo electrónico.)
DE CONTROL2022-01-18
DE PERDIDAS
00:00:00.0 DEENERGIA
Emitida DE LAS/.GERENCIA
34980 ZONAL
10728588352
MOQUEGUA,
TICONA NINA
SEGÚN FREDDY
TÉRMINOS
VICTOR
DEREFERENCIA.
16 O/S 4500057909 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE REVISIÓN
incluye las Y
derivadas
ANÁLISISde contrataciones
DE LOS INGRESOS
por catálogo
Y SALIDAS
electrónico.)
DE LOS2022-01-18
MATERIALES
00:00:00.0
DE SEGUNDO
Emitida
USO EN EL
S/. ÁLMACEN
30000 10470581145
CENTRAL TACNA
ARUA TORRES
- VIÑANI, MARITZA
SEGÚN TÉRMINOS
GABRIELADE REFERENCIA.
17 O/S 4500057912 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE RADIO
incluye TAXI
las derivadas
-MOVILIDAD
de contrataciones
LOCAL, por
SEGÚN
catálogo
TÉRMINOS
electrónico.)
DE REFERENCIA
2022-01-18 00:00:00.0 Emitida S/. 31123.68 20318009512 RADIO TAXI PAVILL S.A.
18 O/S 4500057915 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
MEMBRESIA
30225)((NoANUAL
incluye DE
las derivadas
SOCIO DE deLA
contrataciones
CAMARA DE porCOMERCIO,
catálogo electrónico.)
SEGÚNTÉRMINOS
2022-01-19 00:00:00.0
DE REFERENCIA. Emitida S/. 2040 20119361991 CAMARA DE COMERC INDUST Y PRODUC DE TACN
19 O/S 4500057920 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE MANTENIMIENTO
incluye las derivadasYdeREPARACIONES
contrataciones porMENORES
catálogo electrónico.)
EN LASINSTALACIONES
2022-01-19 00:00:00.0
DE ELECTROSUR
Emitida S.A,SEGÚN
S/. 10000
TÉRMINOS
20533113771
DE REFERENCIA.
KALESA E.I.R.L.
20 O/S 4500057921 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE APOYO
incluye las
ADMINISTRATIVO,
derivadas de contrataciones
COORDINACIÓN
por catálogo Y
electrónico.)
SEGUIMIENTO 2022-01-19
DE LOS
00:00:00.0
PEDIDOS DE Emitida
COMPRA, ENTREGAS
S/. 24000 A RENDIR,
10742314281
SOLICITUDES
NINAJA ARUGAY RENDICIONES
MARILYN CRESCENCIA
DE VIAJES DEL DEPARTAMENTO DE ADMINIS
21 O/S 4500057922 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE MONITOREO
incluye las derivadas
DEL SISTEMA
de contrataciones
DE ALARMA
por catálogo
CONTRA
electrónico.)
ROBO PARA
2022-01-19
ELÁREA
00:00:00.0
DE FINANZAS,
Emitida
SEGÚN TÉRMINOS
S/. 2400 DE20133331493
REFERENCIA.
SECURITY FAST E.I.R.L.
22 O/S 4500057925 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE MANTENIMIENTO
incluye las derivadasPREVENTIVO
de contrataciones
DELporVEHICULO
catálogo electrónico.)
DE PLACA 2022-01-19
EGW-432,00:00:00.0
SEGÚN TÉRMINOSEmitida
DEREFERENCIA.
S/. 957.59 20119205868 GNECCO Y COMPA¿IA SOCIEDAD ANONIMA CERRADA
23 O/S 4500057937 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE SEGUIMIENTO
incluye las derivadas
YCONTROL
de contrataciones
DE LA FORMULACIÓN
por catálogo electrónico.)
YGESTIÓN 2022-01-19
DE LOS 00:00:00.0
PROYECTOS DE Emitida
INVERSIÓNS/.EN 36000
EL MARCO10478295362
DELINVIERTE.PE
ASQUI MAQUERA
DEL PROGRAMA
ANAI GORETHY
DEINVERSIONES 2022DE ELECTROSURS.A, SEG
24 O/S 4500057941 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE ANALISIS
incluye las DE
derivadas
INFORMACIÓN
de contrataciones
DE CONSUMOS
por catálogoDE
electrónico.)
A.P.,TOTALIZADORES
2022-01-20 00:00:00.0
Y FACTOR DEEmitida
SUBESTACIONESS/. 30000
DE DISTRIBUCIÓN,
10461853833 ORIENTADO
OQUENDO AMEZQUITA
AL CONTROL JOSE
DE GIANCARLO
PERDIDA,SEGÚN TÉRMINOS DE REFERENC
25 O/S 4500057947 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE MANTENIMIENTO
incluye las derivadasPREVENTIVO
de contrataciones
DELporVEHICULO
catálogo electrónico.)
DE PLACA 2022-01-20
EGY-291 00:00:00.0
/ 90,000KMS , SEGÚN
Emitida
TÉRMINOSS/. DE
1013.22
REFERENCIA.
20119205868 GNECCO Y COMPA¿IA SOCIEDAD ANONIMA CERRADA
26 O/S 4500057954 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE GESTIÓN
incluye lasDE
derivadas
CONVENIOS,
de contrataciones
CONTRATOS por catálogo
DECOMPARTICIÓN
electrónico.) 2022-01-20
DE INFRAESTRUCTURA
00:00:00.0 ELÉCTRICA
Emitida ES/.
IMPLEMENTACIÓN
27600 10469135611
DERECOMENDACIONES
COLQUE WICHE NADIA DE LA
CLAUDIA
SOCIEDADAUDITORA, SEGÚN TÉRMINOS DER
27 O/S 4500057956 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE GESTIÓN
incluye lasPROCESAL,
derivadas deADMINISTRATIVA
contrataciones por catálogo
Y REGULATORIA
electrónico.) PARA
2022-01-20
LA SUB
00:00:00.0
GERENCIA LEGAL,
EmitidaSEGÚN S/.
TÉRMINOS
15000 DE
10714061068
REFERENCIA.
AMPUERO ECHEGARAY MARCO ANDRES
28 O/S 4500057957 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE ASESORÍA
incluye las ADMINISTRATIVA
derivadas de contrataciones
DE CONTRATACIONES
por catálogo electrónico.)
CON EL 2022-01-20
ESTADO,00:00:00.0
SEGÚN TÉRMINOSEmitida
DEREFERENCIA.
S/. 36000 10416569776 CORMILLUNI USECA ROSA BLANCA
29 O/S 4500057958 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE GESTIÓN
incluye lasADMINISTRATIVA
derivadas de contrataciones
DE REQUERIMIENTOS
por catálogo electrónico.)
INTERNOS 2022-01-20
DE BGC 00:00:00.0
- SCI YSEGUIMIENTO
Emitida DE IMPLEMENTACIÓN
S/. 24000 10743469670
DEPLANFERRUA
OPERATIVO
CORNEJO DE LA
CLAUDIA
SUBGERENCIA
TATIANA LEGAL, SEGÚN TÉRMINOSDE REFER
30 O/S 4500057961 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE PATROCINIO
incluye las derivadas
DEPROCESOS
de contrataciones
PENALES por DE
catálogo
HURTOelectrónico.)
DEENERGÍA 2022-01-20
Y ROBO00:00:00.0
DE CONDUCTORES,
Emitida SEGÚNS/.TÉRMINOS
32400 DE
10476910540
REFERENCIA.
ATENCIO HUANACUNE SANTIAGO NELSON
31 O/C 4500057968 Derivado de contratación por ADQUISICIÓN
catálogo electrónico)
DE 05 NEUMÁTICOS PARA VEHÍCULO DE PLACA F0T-8862022-01-21 ASIGNADO 00:00:00.0
AL DEPARTAMENTO
Emitida DE OPERACIONES
S/. 3195.79 20604117292
DE LA GERENCIA
IMPORTACIONES
ZONAL MOQUEGUA.
JORDANO E.I.R.L.
32 O/S 4500057969 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE ATENCIÓN
incluye las derivadas
AL CLIENTE
de contrataciones
DE LA GERENCIA
por catálogo
ZONALelectrónico.)
MOQUEGUA, 2022-01-21
SEGÚN 00:00:00.0
TÉRMINOS DEEmitida
REFERENCIA. S/. 15800 20519880785 MARVIC SERVICIOS MULTIPLES E.I.R.L.
33 O/S 4500057971 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE SUPERVISIÓN
incluye las derivadas
DEOBRA"AMPLIACIÓN
de contrataciones por catálogo
DEL SERVICIO
electrónico.)
DEENERGÍA
2022-01-21
ELÉCTRICA
00:00:00.0 MEDIANTE
EmitidaSISTEMAS/. CONVENCIONAL
30000 10459075963
EN LAS
MAMANI
AS.VS.:INQUILLA
ROMA AYMARA,
SOLEDAD CÉSAR VALLEJO,AL FONDO HAY SITIO, TALL
34 O/S 4500057973 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE SOPORTE
incluye lasESPECIALIZADO
derivadas de contrataciones
EN REDES por Y
catálogo
COMUNICACIONES,
electrónico.) 2022-01-21
SEGÚN TÉRMINOS
00:00:00.0 DE REFERENCIA.
Emitida S/. 35040 10047437518 TACO COAYLA RENZO ALBERTO
35 O/S 4500057974 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE CONTROL
incluye las Y
derivadas
SUPERVISIÓN
de contrataciones
DE PERDIDAS
por catálogo
COMERCIALES
electrónico.) DE
2022-01-21
CLIENTES 00:00:00.0
MAYORESY COMUNES,
Emitida SEGÚN
S/. 29700
TÉRMINOS
10480541982
DEREFERENCIA.
CABRERA CUTIPA OLIVER DEYVI
36 O/S 4500057993 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE ELABORACIÓN
incluye las derivadas
DERIESGOS
de contrataciones
DE FRAUDE,
por catálogo
SEGÚNelectrónico.)
TÉRMINOS 2022-01-21
DE REFERENCIA.
00:00:00.0 Emitida S/. 1500 10097155530 HEREDIA MENDOZA ROSA ELENA
37 O/S 4500057995 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE ANÁLISIS
incluye lasYderivadas
RECOPILACIÓN
de contrataciones
DE INFORMACIÓN
por catálogo electrónico.)
HISTÓRICA2022-01-21
PARA LA00:00:00.0
FISCALIZACIONEmitida
DE PROCEDIMIENTOSY
S/. 28000 ELABORACION
20603454384 SERVICIOS
DE REPORTES
ARCHIVISTICOS
GERENCIALESGENERALES
DEINDICADORES,
E.I.R.L. SEGÚN TÉRMINOS DE
38 O/S 4500057996 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE INSPECCIÓN,
incluye las derivadas
VERIFICACIÓN
de contrataciones
E INVENTARIO
por catálogoDE
electrónico.)
LASOBRAS 2022-01-21
DE SISTEMAS
00:00:00.0
DE UTILIZACIÓN
Emitida Y SISTEMAS
S/. 26400DE DISTRIBUCIÓN
10447500138 MAMANI
DELDEPARTAMENTO
CONDORI WILSON DE TACNA,DEPARTAMENTO DE DESARROLLO DE
39 O/S 4500057997 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE APOYO
incluye ADMINISTRATIVO,
las derivadas de contrataciones
COORDINACION
por catálogoYelectrónico.)
SEGUIMIENTO 2022-01-21
EN LA ADMINISTRACION
00:00:00.0 Emitida
DE CONTRATOS
S/. 34800Y SERVICIOS
10755071931
DEPROYECTOS
SERRANO CONDORI
DE INVERSION
ANA GABRIELA
ENEJECUCIÓN, DEL DEPARTAMENTO DEDESA
40 O/C 4500057998 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
ADQUISICIÓN
30225)((No DEincluye
COMBUSTIBLE
las derivadas dePARA
contrataciones
PARA LApor GERENCIA
catálogo electrónico.)
ZONAL MOQUEGUA,
2022-01-21 SEGÚN
00:00:00.0
ESPECIFICACIONES
Emitida TÉCNICAS.
S/. 23700 20519881757 EMPRESA DE SERVICIOS MULTIPLES JEMARI E.I.R.L.
41 O/S 4500058004 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE INGRESO
incluye lasAL
derivadas
SISTEMAde contrataciones
GEO REFERENCIADO
por catálogo
(GIS)
electrónico.)
DE LASOBRAS
2022-01-24
POR00:00:00.0
CONTRIBUCION Emitida
REEMBOLSABLE,
S/. 28800SISTEMA
10453089091
DEUTILIZACION
PUMA PARI Y OBRAS
WILSONPOR
RAMIRES
INVERSIÓN DEL DEPARTAMENTO DEDESARROLL
42 O/S 4500058017 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE MANTENIMIENTO
incluye las derivadas DE
de EQUIPOS
contrataciones
PURIFICADORES
por catálogo electrónico.)
DE AGUA2022-01-24
ENTACNA, 00:00:00.0
MOQUEGUA EEmitida
ILO, SEGÚNS/.
TÉRMINOS
8040 DE
20519683521
REFERENCIA
INTERNATIONAL TRADING COMPANY S.R.L.
43 O/S 4500058023 Contrataciones hasta 8 UIT (LEY
SERVICIO
30225)((No
DE SEGUIMIENTO
incluye las derivadas
YCONTROLEN
de contrataciones
LAS por
OBRAS
catálogo
EJECUTADOS
electrónico.)POR
2022-01-25
TERCEROS,
00:00:00.0
SEGÚN LA Emitida
NORMAR.D. S/.N° 28800
018-2002-EM/DGE
10464910889
YPROYECTOS
CUTIPA QUENAYA
EN ETAPAREYNA
DEEXPEDIENTES
BERENICE TECNICOS, DELDEPARTAMENTO D
41