OBJETIVOS DE CRECIMIENTO

ENFOQUE EN LA CAPACITACION Y EL DESARROLLO DEL PERSONAL: establecer objetivos para

capacitar y desarrollar continuamente al personal del trabajo, lo que puede mejorar la eficiencia y
la calidad del servicio. Un personal buen capacitado puede aumentar la buena reputación del taller
y tener una buena confianza con los clientes.

DIVERDIFICACION DE PRODUCTOS Y SERVICIOS: ofrecer una amplia gama de repuestos de calidad

y servicios relacionados con el mantenimiento y la reparación de automóviles para satisfacer las
necesidades de una variedad de clientes

REDUCCION DE PERDIDAS POR OBSOLESCENCIA Y DAÑOS: aprender a indentificar y minimizar las

perdidas debido a repuestos obsoletos, dañados o vencidos, implementando practicas efectivas de
gestión de inventario y control de calidad

PERFECCIONAR LOS PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO: establecer metas para mejorar

continuamente los procesos de trabajo en el taller, desde la recepción del cliente hasta la entrega
del vehículo reparado. El desarrollo de estos procedimientos puede mejorar la productividad y la
satisfacción del cliente