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Descripción de las diferentes dependencias del centro de formación La Angostura

Campoalegre -Huila

SUBDIRECCION
BIENESTAR

ENFERMERIA AL

APRENDIZ
SECRETARIA DE

SUBDIRECCION

COMPETENCIAS APE

LABORALES SIGA

Coordinacion

academica
TIC
SALA DE

INSTRUCTORES

INFRAESTRUCTURA CONTRATACION PRESUPUESTO TALENTO FORMACION

HUMANO PROFESIONAL

LABORATORIO

DE

MICRO
BIOLOGIA

TALLER DE AGRO
INDUSTRIA

TECNO PARQUE

PORTERIA PRINCIPAL

Jaime Losada Torres


Gestion Agroempresarial
Ficha: :2834551
2023
Descripción de las diferentes dependencias del centro de formación La Angostura
Campoalegre -Huila

Subdirección del centro: Rol encargado de dirigir, orientar y coordinar la formación


profesional integral y administrativa del centro de formación a su cargo.

Enfermeria : Brindar atencin en primeroa auxilios aprendices contratistas funcionarios y


visitanrtes del centro

Secretaria de subdireccion : la cual tiene a su cargo, la coordinación de la actividad


administrativa de la Institución.

Bienestaral aprendiz: acompañamiento a los aprendices en temas relacionados con:


cultura, a las prácticas de prevención de la enfermedad y promoción de la salud, al
desarrollo de habilidades blandas, al deporte, la actividad física, el aprovechamiento del
tiempo libre y el arte.

Competenecias laborales: Oficina de proceso por medio del cual un evaluador recoge
evidencias de desempeño, producto y conocimiento de una persona con el fin de
determinar su nivel de competencia (básico, intermedio o avanzado), para desempeñar
una función productiva, centrándose en el desempeño real de las personas.

APE: La Agencia Pública de Empleo del SENA es el primer servicio en el país de


intermediación gratuita, pública e indiscriminada que facilita el contacto organizado entre
los buscadores de empleo y las empresas que requieren talento humano.

SIGA: Oficina encargada de los procesos organizados, que permiten hacer uso racional y
eficiente de los recursos energéticos de la entidad

TIC: Oficina de las tecnologías de la información y la comunicación servicios, redes, software,


aparatos que tienen como fin la mejora de la calidad de vida de aprendices contratistas y
funcionarios sena

Formacion Profesional:Oficina que Lidera el desarrollo de estrategias en materia de


formación, evaluación, desarrollo profesional, retención, promoción, e investigación para atraer,
retener, o incentivar a los colombianos a ser instructores del SENA.

Talento Humano: Tiene como propósito esencial lograr que la planeación, procedimientos y
acciones orientadas a brindar desarrollo y bienestar al talento humano vinculado a la entidad, se
ejecuten en el marco de la normatividad vigente.

Contratacion: Aquí encontrará los procesos de contratación que tiene el SENA.

Presupuesto: provee información vigente del presupuesto y de los ingresos por aportes
parafiscales, así como información de los proyectos de inversión registrados por el
Servicio Nacional de Aprendizaje SENA.
Descripción de las diferentes dependencias del centro de formación La Angostura
Campoalegre -Huila

Infraestructua: Encontrará información sobre asuntos presupuestales y de planeación,


control interno, auditoría e Informes de la entidad.

Sala de instructores: Aquí se proponen y desarrollan las estrategias, programas,


procedimientos y medios de control para los diferentes procesos de: Formación, investigación,
desarrollo profesional y gestión del conocimiento de los instructores.

Laboratorio de Microbiologia: Aquí se analiza la calidad del suelo y el agua, para el


establecimiento de los diferentes cultivos,para adelantar acciones que fortalezcan la
investigación y el desarrollo tecnológico para el agro del departamento.

Tecnoparque: Es el Sistema de Investigación, Innovación y Desarrollo Tecnológico a través


del cual se ejecuta la política de contribución del SENA a la Ciencia y Tecnología del País;
fortaleciendo capacidades locales en productividad, competitividad, generación de conocimiento
y pertinencia de la Formación Profesional Integral impartida en la institución.

Taller de Agroindustria: En el cual se efectúan las prácticas de transformación de la


materia prima en productos elaborados. En su conjunto, el taller es una pequeña fábrica
para la producción semi - industrial de los alimentos.

Porteria principal: Ingreso y salida al centro de formacion

Jaime Losada Torres


Gestion Agroempresarial
Ficha: :2834551
2023

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