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Unidos para el Desarrollo

Productivo del Campoo

NIT. 892.201.321-9

ASOCIACIÓN NACIONAL DE PRODUCTORES Y


PROCESADORES DE YUCA “ANPPY”

ESTATUTOS

CAPITULO I

DENOMINACIÓN SOCIAL, DOMICILO, AMBITO TERRITORIAL DE


OPERACIONES Y DURACIÓN

ARTÍCULO 1. - La Asociación Nacional de Productores y Procesadores de Yuca cuya sigla


será “ANPPY”, es una asociación Gremial de carácter agrícola, derecho privado, sin ánimo
de lucro, máximo representante de los cultivadores y procesadores de yuca que se afilien a
ella.

ARTÍCULO 2.- El domicilio principal de la Asociación es la ciudad de Corozal-Sucre,


Republica de Colombia; pero podrá contar con sucursales o agencias en todo el territorio
nacional o fuera de él, de acuerdo con el reglamento que para tal fin establezca la junta
directiva.

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ARTÍCULO 3. -La duración de la Asociación será indefinida, sin embargo podrá disolver y
liquidarse en cualquier momento, según los casos previstos en la ley y en los presentes
estatutos.

CAPITULO II
ARTÍCULO 4.- La Asociación tiene por objetivo servir a las necesidades de los afiliados y
contribuir al desarrollo del sector rural Nacional, mediantes el cumplimiento de actividades
orientadas a proporcionar el apoyo y ayuda que demanden, para facilitar el mejor logro de
sus propósitos económicos y sociales.

ARTÍCULO 5.- En procura del logro del objeto social, la Asociación realizara las siguientes
actividades:
a. Agremiar a los productores y procesadores de yuca;

b. Representar y proteger los intereses de los cultivadores y procesadores de yuca, ante


el gobierno nacional y demás entidades públicas y privadas en todo aquello que se
relacione con la producción, agroindustria, precios, mercado, exportación y demás
políticas que estén dirigidas al subsector.

c. Estimular la producción y consumo de yuca fresca, de materias primas basadas en


yuca y garantizar el incremento de la oferta, mediante el desarrollo de planes
investigativos relacionados con el cultivo, agroindustrias y mercadeo del producto;
procurando para ello la colaboración de los organismos públicos y privados nacionales
y extranjeros.

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d. Integrar las diferentes zonas productoras y procesadoras de yuca del país, con el fin
de consolidar la producción, agroindustrias y mercadeo del producto;

e. Coadyuvar con el gobierno en el estudio y solución de los problemas técnicos


económicos y sociales que interesen a la industria agropecuaria en general y a los
cultivadores y procesadores de yuca en particular;

f. Establecer un sistema de información de precios y mercados, que permitan la toma


de decisiones oportunas y adecuadas sobre la producción, agroindustrial y mercadeo
de la yuca.

g. Establecer canales de mercadeo que aseguren la venta de los excedentes


comercializables de los afilados, procurando que se le pague un precio justo a sus
productos.

h. Comercializar, además de la yuca el producto principal, también los que se cultivan


en asocio con esta como maíz y ñame, u otros productos agropecuarios que ofrezcan
los afiliados;

i. Suministrar insumos, herramientas y equipos, que demanden el cultivo y la


agroindustria, ofreciéndolos a precios justos.

j. Formular, implementar y evaluar proyectos económicos y sociales, y conseguir las


fuentes de financiación que demanden;

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k. Impartir asesorías y asistencia técnica en las áreas de: producción, mercadeo,


contable, financiera, jurídica y revisoría fiscal;

l. Fomentar la creación, desarrollo y consolidación de las diversas formas asociativas y


las demás que conformen a la Ley se establezcan.

ll. Promover el desarrollo integral del asociado y su familia.

PARAGRAFO: El Congreso Nacional de cultivadores y procesadores de yuca, la Junta Directiva


y el Gerente General, tomaran las medidas que se estimen convenientes y necesarias para
proteger los intereses de la Asociación, las de sus afiliados y los de la economía nacional.
ARTÍCULO 6. - Para propiciar el cumplimiento de los fines económicos y sociales de sus
afiliados, la Asociación como persona Jurídica, tendrá capacidad de efectuar toda clase de
actos y contratos con entidades oficiales, semioficiales y privadas; personas naturales y
jurídicas, nacionales y extranjeras; y ejecutarlas sin otra limitación que lo legal.

CAPITULO III
DE LOS MIEMBROS DE LA ASOCIACIÓN
ARTÍCULO 7.- Pueden ser miembros de la asociación las personas jurídicas y naturales que
se dediquen al cultivo y procesamiento de la yuca u otras actividades de tipo agropecuario.
ARTÍCULO 8.- Para ser miembro se requiere:
a. Para las Personas Jurídicas

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1. Solicitud escrita ante e l comité regional de su domicilio o en su defecto


a la sede central en Corozal;

2. Constancia de aceptación de afiliación expedida por el organismo


competente;

3. Copia de resolución de reconocimiento de personería jurídica o registro


mercantil de la cámara de comercio; cuando se trata de organismos distintos a
cooperativas;

4. Constancia actualizada de los miembros de los órganos de administración, del


revisor fiscal y del representante jurídico;

5. Pagar la cuota de afiliación establecida por el congreso;

6. Certificación de las centrales de riesgo y antecedentes disciplinarios;

b. Para Personas Naturales:

1. Ser mayor de edad y no estar afectado de incapacidad de acuerdo con


el artículo 14 del Código de Comercio;

2. Solicitud escrita ante el comité regional de su domicilio o en su defecto a la


sede central en Corozal;

3. Pagar la cuota establecida por el Congreso;

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4. Constancia de autorización de afiliación expedida por el organismo


competente;

5. Certificación de centrales de riesgo y antecedentes disciplinarios;

PARAGRAFO 1. El admitido dispondrá de treinta (30) días calendarios para formalizar su


ingreso. Si transcurrido dicho ingreso se entenderá retirada, por su parte. Para solicitar
nueva admisión deberá dejar transcurrir seis (06) meses contados desde la fecha de la
primera solicitud.
ARTÍCULO 9.- La Junta Directiva Nacional, dispondrá de un término de (90) días para
estudiar y resolver las solicitudes de admisión, dando aviso por escrito al interesado sobre
la decisión adoptada. La decisión será adoptada en derecho a lo establecido en los Artículos
7 y 8 del presente capitulo.
ARTÍCULO 10.- Derechos de los miembros:
a. Participar con voz y voto en el los congresos; de acuerdo a la reglamentación
que para el efecto expida la Junta Directiva Nacional;

b. Elegir y ser elegido para los cargos directivos de la Asociación;

c. Examinar por sí o por medio de apoderado o representante la contabilidad,


los libros, las actas y general, todos los documentos de la Asociación;

d. Participar de los servicios o beneficios que la Asociación preste a sus afiliados los
cuales no pueden consistir en reparto de utilidades;

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e. Representar y hacer representar en los congresos ordinarios y extraordinarios;

ARTÍCULO 11.- Obligaciones de los miembros:


a. Cumplir los estatutos y reglamentos adoptados por la Asociación;

b. Acatar las decisiones del congreso ordinario y de la Junta Directiva;

c. Asistir a los congresos ordinarios y extraordinarios;

d. Desempeñar responsable y honestamente las funciones inherentes a los cargos para


los cuales sean elegidos por el congreso;

e. Dar a los bienes de la Asociación el uso para el cual están destinados y cuidar de su
conservación y mantenimiento;

f. Velar por los intereses de la Asociación;

ARTÍCULO 12.- Prohibiciones a los miembros:


a. Utilizar el nombre de la Asociación para adelantar campañas políticas, religiosas o de
cualquier otro índole ajena al objetivo social de la misma;

b. Presionar a los demás miembros o a las directivas de la Asociación a fin de que se


desvié el objetivo social de la entidad o violen sus estatutos;

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c. En general, desarrollar actividades o realizar cualquier otro hecho que tienda a


perjudicar a la Asociación a sus directivos o violen sus estatutos;

d. La comercialización de yuca o sus derivados por fuera de la Asociación, sin causa


justificada;

ARTÍCULO 13.- La calidad de miembros se pierde por retiro voluntario, por exclusión, por
disolución o muerte.

ARTÍCULO 14.- El retiro voluntario deberá solicitarse por escrito ante el comité regional;
la Junta Directiva Nacional dispondrá de un término de sesenta (60) días, para estudiar y
resolver las solicitudes de retiro dando aviso por escrito al interesado sobre la decisión
adoptada;
ARTÍCULO 15.- La Junta Directiva Nacional considerara el retiro de los miembros en los
siguientes casos:
a. Cuando se reduzca el número mínimo de los miembros que exige la Ley para la
constitución de la Asociación.

b. Cuando el afiliado tanga obligaciones pendientes de pago por la Asociación;

c. Cuando el retiro procede de confabulación o indisciplina;

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d. Cuando el miembro que lo solicite se encuentre en cualquiera de los casos que


dan lugar a sanción o exclusión;

PARAGRAFO: La Junta Directiva Nacional responderá de manera afirmativa siempre que


cualquiera de los afiliados a “ANPPY”, solicite su retiro voluntario y no se encuentre incursos
en los casos antes descritos.
ARTÍCULO 16.- El miembro que se haya retirado voluntariamente de la Asociación y
solicite nuevamente su ingreso, deberá cumplir con los siguientes requisitos:
a. Hacer solicitud después de un año de retiro;

b. Llenar los requisitos requeridos para los nuevos miembros;

ARTÍCULO 17.- Para personas naturales en caso de fallecimiento se entenderá perdida la


calidad de miembro, a partir de la fecha del deceso y se formalizará la desvinculación tan
pronto se tenga conocimiento formal del hecho con la presentación del Certificado de
Defunción.
ARTÍCULO 18.- La Junta Directiva Nacional sancionara a los miembros por las infracciones
que les sean imputables, señaladas a continuación:

a. Por graves infracciones a la disciplina social; que atenten desviar los objetivos de la
Asociación;

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b. Por incurrir en delitos que impliquen penas privativas de la libertad y afecten el buen
nombre de la Asociación;

c. Por servirse de la Asociación en provecho de terceros;

d. Por falsedad o reticencia en los informes o documentos que la Asociación


requiera;

e. Por entregar a la Asociación bienes de procedencia fraudulenta o de calidad


distintas a las anunciadas;

f. Por cambiar la destinación de los recursos financieros facilitados por la Asociación;

g. Por mora mayor de noventa (90) días sin causa justificada, en el cumplimiento de las
normas económicas contraídas por la Asociación;

h. Por violar total o parcialmente las obligaciones o prohibiciones contempladas


en los Artículos 11 y 12 respectivamente de presente estatuto;

i. Por negarse sin causa justificada a cumplir con las comisiones o encargos del
beneficio general conferidas por la Asociación;

j. Perdida del vínculo común, en relación con los miembros de la Asociación;

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ARTÍCULO 19.- Sanciones aplicables por la Junta Directiva Nacional por los hechos
contemplados en el Artículo 18 del presente estatuto serán las siguientes:

a. Llamadas de atención por escrito;

b. Suspensión de los derechos del miembro infractor hasta por el término de dos
(2) meses;

c. Cobro de multa hasta de dos (2) veces el Salario Mínimo Legal Mensual Vigente;

d. Exclusión del afiliado de la Asociación;

ARTÍCULO 20.- Para la aplicación de sanciones, cuando los miembros incumplan o


contravengan las leyes, estatutos o reglamentos, se tendrá en cuenta la gravedad,
circunstancia y modalidades de la falta y los antecedentes personales del infractor y
en todos los casos a que se refiere el Artículo 19, con excepción de la del literal (a.), se
requerirá investigación previa de la Junta Directiva la cual dará oportunidad al afiliado para
que presente descargos y solicite o aporte las pruebas que pretende hacer valer;

ARTÍCULO 21.- Los miembros sancionados podrán interponer recursos de reposición ante
la Junta Directiva Nacional dentro de los quince (15) días hábiles siguientes a la notificación,

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con el objeto de que se aclare, modifique o revoque la providencia. La Junta Directiva


Nacional dispondrá de cuarenta y cinco (45) días hábiles para decidir sobre el recurso;

ARTÍCULO 22.- El retiro o fallecimiento, no modifica las obligaciones contraídas por el


afiliado a favor de la Asociación, ni afectan las garantías otorgadas a esta. La Asociación
en estos eventos, dará por terminado el plazo de las obligaciones pactadas a su favor y
cesan para el afiliado sus derechos;

PARÁGRAFO: En caso de fallecimiento del afiliado, los herederos podrían solicitar a


“ANPPY” la continuación en el seno de la Asociación como persona natural o Jurídica. ANPPY
facilitara la ayuda para los trámites de rigor.

CAPITULO IV
DEL REGIMEN ECONOMICO

ARTÍCULO 23.- El patrimonio de la Asociación estará integrado entre otros, por los
siguientes recursos:

a. Las cuotas de afiliación que determine la Junta Directiva Nacional;

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b. Auxilios o donaciones que hagan personas naturales o jurídicas, entidades de


derecho público o derecho privado;

c. Comisiones o beneficios de los servicios que presten a los afiliados y al público


en general; según listado de servicios y reglamentos que la Junta Directiva Nacional
expida para tal efecto;

d. Bienes muebles e inmuebles que se adquieran para la presentación de los servicios;

e. Por los bienes y rendimientos derivados de cualquier otra actividad que se desarrolle
dentro del marco del objeto social;

PARAGRAFO: 1- Los recursos que los miembros entreguen a la Asociación no se


consideraran aportes de capital, sino contribuciones de sostenimiento de la persona jurídica
y en ningún caso son reembolsables, ni transferibles;
PARAGRAFO: 2- El patrimonio de la Asociación no puede ser por ningún motivo objeto
distribución entre sus afiliados;
ARTÍCULO 25.- Al menos una vez al año, al final del ejercicio o a 31 de diciembre, se deberá
efectuar corte de cuentas, inventarios y balances de las operaciones sociales y presentarlos
a consideración, análisis y aprobación de la Junta Directiva Nacional y el Congreso.
Mensualmente se efectuaran cortes contables de prueba, que se presentaran a la Junta
Directiva General y el Congreso a la disposición de cualquier afiliado que requerirá su
revisión.

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CAPITULO V

DE LA ADMINISTRACIÓN Y FUNCIONAMIENTO

ARTÍCULO 26.- La dirección, administración y vigilancia de la Asociación, será ejercida por


los siguientes organismos:
a. El congreso Nacional de Procesadores y Productores de Yuca
b. La Junta Directiva Nacional
c. El Gerente General
d. El Revisor Fiscal
e. Las Asambleas Regionales de Cultivadores y Procesadores de Yuca
f. Los Comités Regionales

DEL CONGRESO NACIONAL DE CULTIVADORES Y PROCESADORES DE YUCA

ARTÍCULO 27.- El Congreso Nacional de Cultivadores y Procesadores de yuca, es el


organismo supremo de dirección de la Asociación y sus decisiones son obligatorias para
todos los miembros, siempre que se hayan adoptado de conformidad por las normas legales
reglamentarias o estatutarias;

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ARTÍCULO 28.- El congreso constituye la reunión de los afiliados que se encuentren


inscritos en el registro de miembros y que no esté en mora con la Asociación de acuerdo
con las siguientes normas:
a. Un delegado por cada afiliado, quien será la persona designada por cada miembro,
según reglamento que expida la Junta Directiva Nacional. La Junta Directiva podrá
determinar la reducción del número de delegados a un congreso, sin perjuicio de la
equidad entre los afiliados, cuando el numero sobrepase de 120 delegados;

b. Un delegado por cada persona natural o jurídica afiliada;

c. Por los miembros principales de la Junta Directiva Nacional;

ARTÍCULO 29.- El Congreso Nacional de productores y procesadores de yuca se reunirá


ordinariamente cada año y dentro de los tres (3) primeros meses en la ciudad de Corozal
o en lugar que determine La Junta Directiva en razón de circunstancias especiales;

ARTÍCULO 30.- El congreso se reunirá extraordinariamente cuando la Junta Directiva, el


Revisor Fiscal, el Ministerio de Agricultura o un número plural de miembros que represente
al menos el treinta por ciento (30%) de sus afiliados, las convoquen en cualquier época del
año para ocuparse de uno o más asuntos cuyo análisis no pueden postergarse hasta la
reunión ordinaria siguiente;

PARAGRAFO: 1- Serán delegados en los congresos extraordinarios, las mismas personas


elegidas para el congreso ordinario inmediatamente anterior;

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PARAGRAFO: 2- En caso de muerte, renuncia, o que de cualquier otra causa que impida
la asistencia de un delegado, el suplente reemplazara al principal; si la vacante se
produjera en la principalía o en la suplencia, el nuevo o nuevos delgados se elegirían
ciñéndose a las normas reglamentadas para la elección de delegados;

ARTÍCULO 31.- La citación para los congresos se hará con una anticipación no inferior de
veinte (20) días comunes, mediante comunicaciones escritas a cada uno de los afiliados,
con indicaciones de fecha, hora y lugar determinados.

PARAGRAFO: Cuando se trate de congresos extraordinarios, en la comunicación deberá


indicarse los temas o materiales que serán objeto de estudio y decisión;

ARTÍCULO 32.- El congreso se reunirá en el lugar, fecha y a la hora prevista en la


convocatoria y deliberara con la presencia de un numero plural de personas que
representen por lo menos la mitad más uno de los miembros de la Asociación y las
decisiones se tomaran por la mayoría de votos presentes, siempre y cuando las leyes o estos
estatutos no exijan una mayoría especial;

ARTÍCULO 33.- Si al congreso no concurriera un número de delegados que constituyera


Quórum suficiente para deliberar o/y decidir, se ordenara un receso de una hora, luego del
cual hará quórum con la presencia de una tercera (1/3) parte de los afiliados. Si en esta
oportunidad tampoco se alcanza quórum requerido se convocara para el día

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inmediatamente siguiente, reunión en la cual hará quórum cualquier número plural de


delegados. De toda esta circunstancia de dejarse constancia en el acta respectiva;
ARTÍCULO 34.- El Ministerio de Agricultura convocara al congreso a sesiones
extraordinarias, dentro de los quince (15) días hábiles a partir de la solicitud en tal sentido,
cuando se hubiera cometido irregularidades que solo pueden ser conocidas o resueltas en
y por el congreso o que pudiendo ser subsanadas por la Junta Directiva no se haya procedido
por estas consecuencias;

ARTÍCULO 35.- El congreso deliberara bajo la dirección de un presidente y un


vicepresidente, elegidos del seno del congreso; actuara como secretario, el secretario
general de la Asociación. Provisionalmente, mientras se realiza la correspondiente elección
el congreso será procedido por el presidente de la Junta Directiva. Los dignatarios de las
comisiones de trabajo, serán elegidos por los integrantes de la respectiva comisión;

ARTÍCULO 36.- De todo lo actuado en la reunión del congreso se levantara un acta firmada
por el presidente y el secretario en la cual deberá dejarse constancia de todas las
circunstancias que permiten una formación clara y completa del desarrollo de las reuniones.
El estudio y aprobación del acta a la que se requiere el Artículo anterior, estará a cargo de
tres (3) delegados asistentes al evento, nombrados libremente por el congreso, quienes en
asocio del presidente y secretario del congreso firmaran de conformidad y en
representación de aquellos;

ARTÍCULO 37.- Son funciones del congreso:

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a. Dictar su propio reglamento;

b. Establecer las políticas y aprobar los planes generales de la Asociación;

c. Aprobar los estatutos, sus reformas y reglamentos internos de la entidad,

d. Aprobarle el presupuesto de gastos;

e. Examinar, aprobar o improbar las cuentas, balances y demás estados financieros que
rinda la Junta Directiva;

f. Examinar los informes de la Junta Directiva y del Revisor Fiscal sobre el estado
de los negocios de la entidad;

g. Adoptar las medidas que exijan el interés común de los afiliados, el cumplimiento
de la ley, los estatutos o los reglamentos de la Asociación;

h. Decretar la disolución anticipada de la Asociación y nombrar al liquidador;

i. Elegir y remover los miembros de la Junta Directiva y el Revisor Fiscal, fijándole a


este último su remuneración;

j. Continuar o revocar las sanciones impuestas por la Junta Directiva;

k. Aprobar o improbar la organización interna de la entidad, en el nivel central y


regional, creando, fusionando o suprimiendo dependencias.

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l. Controlar el funcionamiento en general de la Asociación, verificar su conformidad


con las políticas adoptadas y crear mecanismos necesarios para el logro de los
objetivos de la entidad;

m. Fijar la cuota de afiliación.

n. Las demás que señale la Ley o los estatutos o las que por su naturaleza les
corresponda como órgano supremo de la Asociación;

DE LA JUNTA DIRECTIVA

ARTÍCULO 38.- La Junta Directiva Nacional es el órgano ejecutor de las decisiones del
congreso. Sus integrantes serán elegidos por el congreso, por un periodo de un (01) año.
Pudiendo ser removidos o reelegidos indefinidamente;

ARTÍCULO 39.- La Junta Directiva Nacional estará constituida por siete (7) miembros
principales elegidos por votación nominal, dicha elección deberá ser realizada por el
congreso en pleno;

ARTÍCULO 40.- La Junta Directiva Nacional se instalara por derecho propio, una vez sea
elegido por el congreso. En la sesión de instalación elegirá entre sus miembros principales,
un presidente y un vicepresidente. El periodo de estos dignatarios será de seis (6) meses,

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pero podrán ser reelegidos, por uno o más periodos; como secretario actuara el secretario
general de la Asociación;

ARTÍCULO 41.- La Junta Directiva Nacional se reunirá de manera ordinaria mensualmente,


según calendario para tal efecto adopte y extraordinariamente cuando las circunstancias lo
exijan. La convocatoria a reunión la podrá hacer el presidente o tres (3) miembros
principales por decisión propia o por petición de la gerencia, el revisor fiscal o de los dos (2)
comités regionales;

ARTÍCULO 42.- La Junta Directiva Nacional sesionara válidamente con la mayoría absoluta
de sus miembros. A
sus reuniones podrá asistir el gerente y el revisor fiscal; la junta tiene la facultad de invitar
a sus sesiones a las personas y funcionarios que estime conveniente.
ARTÍCULO 43.- Los miembros de la Junta Directiva devengaran los honorarios que fije el
congreso por cada sesión a que asista.

ARTÍCULO 44.- El miembro de la Junta Directiva que faltara a tres sesiones sin causa
justificada será sancionado con el retiro de la junta y la no elección como miembro de la
Junta Nacional Directiva en el próximo periodo;

ARTÍCULO 45.- Son funciones de la junta directiva;


a- Dictar su propio reglamento;

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b- Nombrar y remover al Gerente General y fijarle remuneración;

c- Aprobar los programas generales de la Asociación, buscando que se preste el mejor


servicio posible a los afiliados y se alcance el desarrollo armónico de la Asociación;

d- Desarrollar y reglamentar los acuerdos y conclusiones del congreso;

e- Aprobar la planta de personal; los niveles de remuneración del gerente y el revisor


fiscal y el marco administrativo de organización y manejo de personal, a solicitud
del gerente general y fijar las fianzas de manejo cuando a ello hubiere lugar;

f- Aprobar o improvisar las modificaciones del presupuesto anual de ingresos y


gastos que presente el gerente para su estudio y velar por su adecuada ejecución;

g- Examinar los informes que le presente la gerencia, el revisor fiscal y pronunciarse


sobre ellos;

h- Rendir informe al congreso sobre las labores realizadas durante el ejercicio de sus
actividades;

i- Citar los miembros del congreso a sesiones ordinarias o extraordinarias


de acuerdo con estos estatutos;

j- Aprobar, improbar o modificar cualquier compromiso u obligación que el gerente


proyecte en nombre de la Asociación o por cuenta de esta cuando exceda de un
total de 25 salarios mínimos;

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k- Autorizar cualquier gasto extraordinario distinto a los fijados en el presupuesto


ordinario y los traslados presupuestales que fuesen necesarios;

l- Aprobar o improbar la adquisición, enajenación o gravamen de los muebles o


inmuebles de la Asociación, cuando su cuantía sea superior a veinte (20) salarios
mínimos;

m- Aprobar o improbar el ingreso y el retiro de los afiliados, decretar su suspensión o


exclusión;

n- Organizar y reglamentar el funcionamiento de los comités regionales;

o- Integrar y nombrar comités técnico y asesores para el mejor logro de los fines
que se propone la Asociación pudiendo delegar en tales comités parte de sus
atribuciones y designar comisiones en su seno para que asesoren al gerente en los
casos especiales que lo estime conveniente;

p- Autorizar al gerente para celebrar contratos o convenios de asesoramiento


técnico en los diversos proyectos, para buscar el éxito de la Asociación en el logro
de sus objetivos conforme a sus estatutos ;

q- Resolver sobre la afiliación de otras entidades y sobre la participación en la


constitución de nuevas, así como designar a los representantes de la Asociación a
los certámenes a la que se le cite;

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r- Señalar la sede del congreso, cuando por circunstancias especiales debe efectuarse
en una ciudad distinta de Corozal;

s- Reglamentar e implementar los estatutos;

t- Fijar cuota de sostenimiento, comercialización y comisión por ventas o


afiliados y particulares;

u- Las demás que el congreso señale;

DEL GERENTE GENERAL


ARTÍCULO 46.- El gerente es el representante legal de la Asociación, ejecutor de las
decisiones del congreso y de la Junta Nacional, y el responsable de su funcionamiento
y desarrollo de sus objetivos; y será de libre nombramiento y remoción de la junta
directiva nacional ;

ARTÍCULO 47.- En caso de ausencia temporal o absoluta del gerente general la Junta
Directiva elegirá su reemplazo interno o en propiedad, según el caso; mientras se efectúa
elección por la Junta Directiva. El presidente de esta asumirá inmediatamente la gerencia
general; en su defecto lo harán el vicepresidente, o uno de los miembros de la junta
directiva en orden alfabético;

ARTÍCULO 48.- Son funciones del gerente general:

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a- Proponer los programas de desarrollo de la Asociación y elaborar los proyectos y


presupuestos que serán sometidos a consideración de la Junta Directiva;

b- Organizar, dirigir y supervisar, conforme a los estatutos, reglamentos y


orientaciones del congreso nacional y la junta directiva, el funcionamiento de la
Asociación, la prestación de los servicios, el desarrollo de los programas y cuidar
de la debida y oportuna ejecución de las operaciones;

c- Ejercer por sí mismo o mediante apoderados especiales la representación


judicial o extrajudicial de la Asociación;

d- Proponer a la Junta Directiva Nacional la creación de cargos para atender la buena


marcha de la administración y una vez aprobados, proveer los cargos y remover
personal de acuerdo con las normas laborales vigentes;

e- Convocar a la junta directiva a sesiones extraordinarias;

f- Rendir información al congreso sobre las actividades cumplidas por la asociación;

g- Reglamentar las funciones del personal de planta de la Asociación;

h- Ordenar los gastos ordinarios y extraordinarios de acuerdo con el presupuesto y


facultades especiales que para el efecto se le otorguen por parte de la Junta
Administrativa Nacional;

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i- Someter a la aprobación de la Junta Directiva Nacional los contratos y operaciones


cuya cuantía sea mayor de veinticinco (25) salarios mínimos;

j- Procurar que los afiliados reciban información oportuna sobre los servicios y demás
asuntos de interés y mantener permanente comunicación con ellos;

k- Elaborar y someter a la consideración de la Junta Directiva Nacional el presupuesto


anual de la Asociación antes del 31 de diciembre del año anterior;

l- Prestar a la Junta Directiva, dentro del mes siguiente los estados financieros en junio
30 y diciembre 31 de cada año, suscrito por el revisor fiscal y acompañados de un
informe sobre el movimiento de los fondos de la Asociación;

m- Informar mensualmente a la Junta Directiva Nacional del desarrollo presupuestal, del


estado económico y financiero de la Asociación y del cumplimiento de políticas o
gestiones ordenadas por el Congreso Nacional o la Junta Directiva;

n- Las demás que le asignen a la Junta Directiva y las que refiriéndose al funcionamiento
general de la Asociación no estén expresamente atribuidas a otra autoridad;

DEL REVISOR FISCAL

ARTÍCULO 49.- La Revisoría Fiscal es el órgano de supervisión y el control fiscal de la


Asociación y estará a cargo de un revisor, con su respectivo suplente elegidos por el
Congreso Nacional hasta de dos (2) años, los cuales deberán ser contadores públicos con
matricula vigente;

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PARAGRAFO: La revisión fiscal podrá estar a cargo de personas natural o jurídica;

ARTÍCULO 50.- Son funciones del revisor fiscal:

a- Asegurar que las operaciones de la Asociación se ejecuten de conformidad con


las decisiones del Congreso Nacional, la Junta Directiva y estos Estatutos;

b- Verificar que los actos de los órganos de dirección y administración se ajusten a las
prescripciones legales, estatutarias y reglamentarias;

c- Exigir que se lleve regularmente la contabilidad, las actas de reuniones del congreso,
de la Junta Directiva y que se conserve debidamente la correspondencia de la
Asociación y los comprobantes de las cuentas impartiendo las instrucciones
necesarias para tales fines;

d- Inspeccionar los bienes de la Asociación y exigir que se tomen las medidas


tendientes a su conservación y seguridad de los mismos y de lo que ella tenga
en custodia en cualquier título;

e- Autorizar con su firma los inventarios y balances y dar su dictamen o informe


correspondiente;

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f- Solicitar a la Junta Directiva, se convoque el congreso nacional a sesiones


extraordinarias cuando lo juzgue necesario y de acuerdo con los estatutos;

g- Colaborar con las entidades gubernamentales que ejerzan control y vigilancia de la


Asociación para lo cual rendirá sus informes a que haya lugar o lo sean solicitados;

h- Hacer arqueos de caja cuando lo juzgue necesarios y por lo menos una vez cada
trimestre;

i- Las demás que le señale la ley y los estatutos y las que siendo compatibles con
las anteriores, le encomiende el congreso o la junta directiva;

ARTÍCULO 51.- El revisor fiscal actuara con absoluta independencia en el cumplimiento de


sus funciones y está facultado para enterarse debidamente de todas las operaciones,
negocios, libros, correspondencia, valores, inventarios, comprobantes y demás
documentos de la Asociación, tanto de la dirección nacional como de las seccionales. Podrá
exigir además de los informes que sean necesarios para el buen desempeño de sus labores
al gerente y demás empleados de la Asociación;

ARTÍCULO 52.- No pueden ejercer el cargo de revisor fiscal las siguientes personas:

a- Los miembros o afiliados de la Asociación;

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b- Los parientes de los administradores, funcionarios directivos, tesoreros o contadores


de la Asociación, dentro del cuarto grado de consanguinidad, segundo de afinidad o
primero civil;

c- Los consocios de las personas mencionadas en el literal anterior;

DE LOS COMITES REGIONALES


ARTÍCULO 53.- El congreso nacional de cultivadores y procesadores de yuca, creara,
fusionara o suprimirá los comités regionales que la Asociación requiera y sus recursos lo
permitan; cuando en cada región de acuerdo a su importancia como productora de yuca,
número de afiliados y el movimiento económico lo justifiquen;

PARAGRAFO: 1- Se entenderá por región, a cada una de las partes en que territorialmente
se divide el país, como departamento, intendencias o comisarias o la unión entre estos o
alguna de sus partes o zonas;
PARAGRAFO: 2- Al conformar una zona debe existir continuidad geográfica entre las
regiones integradas.

ARTÍCULO 54.- La dirección, administración y vigilancia de comités regionales estará a


cargo de la asamblea, la Junta Directiva regional y del auditor interno, que actuaran en sus
respectivas áreas de competencia por delegación del congreso nacional, de la junta
directiva nacional y del gerente general.

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DE LAS ASAMBLEAS REGIONALES

ARTÍCULO 55.- Las asambleas regionales estarán formadas por los afiliados de la región
sobre la cual tenga jurisdicción el respectivo comité, se encuentren suscritos en el registro
de miembros y que se hallen a paz y salvo con la entidad.
Las Personas Jurídicas afiliadas a la Asociación participaran en las asambleas de esta, por
intermedio de su representante legal o de la persona que designe el órgano competente de
administración; las Personas Naturales no podrán delegar su representación en ningún caso
y para ningún efecto.

ARTÍCULO 56.- La asamblea regional se reunirá ordinariamente cada seis (6) meses en la
sede del respectivo comité regional; y extraordinario cuando la Junta Directiva Nacional, el
auditor interno, el director regional o las dos terceras (2/3) partes de sus afiliados, las
convoquen en cualquier época del año.

ARTÍCULO 57.- Habrá quórum en las sesiones de las Asambleas regionales con cualquier
número de asistencia no menor de cinco (5) y sus decisiones se tomaran por mayoría de
votos.

ARTÍCULO 58.- Son funciones de las Asambleas Regionales:

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a. Elegir los miembros de la Junta Directiva Nacional;

b. Estudiar y revisar los proyectos de presupuesto y de plantas de personal de sus


respectivos comités y formular al director regional las recomendaciones que estime
conveniente

c. Estudiar los informes anuales u ocasionales que sobre la marcha del comité debe
rendir el director regional y presentar a este y al gerente general las observaciones
que de tal estudio se desprendan.

d. Elegir los delegados al congreso nacional en el número que corresponda de


acuerdo al literal c). del artículo 28 de estos estatutos.

e. Las demás que les delegue el congreso nacional.

ARTÍCULO 59.- Las asambleas regionales se regirán en los que les sea pertinente, por
las disposiciones de estos estatutos referente al Congreso Nacional.

DE LA JUNTA DIRECTIVA NACIONAL


ARTÍCULO 60.- Los miembros de Junta Directiva regional serán elegidos por la asamblea
regional, en un número no menor de tres (3) ni mayor de nueve (9), para un periodo de un
año y podrán ser elegidos indefinidamente;

ARTÍCULO 61.- Son funciones de La Junta Directiva Regional:

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a- Presentar a la Junta Directiva Nacional los proyectos que contribuyan a obtener una
mayor eficacia de la Asociación.

b- Estudiar los planes y programas del comité y formular al director regional las
recomendaciones que estimen convenientes para que sean sometidos a
consideración y estudio del gerente general;

c- Asesorar al director general;

d- Elaborar los respectivos presupuestos con dos (2) meses de anticipación, con
anterioridad a la fecha en que el gerente general deba presentar el presupuesto
general de la Asociación a consideración de la Junta Directiva Nacional;

e- Las demás que le asigne la Junta Directiva Nacional;

DIRECCION REGIONAL
ARTÍCULO 62.- El director general será representante del gerente general y de su libre
nombramiento y remoción;
ARTÍCULO 63.- Son funciones del director regional:
a- Preparar y presentar a la aprobación del gerente general, previo estudio de la Junta
directiva regional, los planes y programas que deben ejecutarse en el comité;

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b- Dirigir, coordinar, vigilar y controlar, dentro del respectivo comité, el personal de


la organización, la ejecución de funciones de sus dependencias y la realización
de los programas aprobados por el congreso nacional y el gerente general;

c- Mantener permanentemente informado al gerente general y a la junta directiva


regional sobre lo relacionado con el funcionamiento del comité;

d- Presentar a la junta directiva regional, para su estudio y revisión los proyectos de


presupuesto y planta de personal que se requieran para la buena marcha de los
servicios del comité, los cuales se someterán a la aprobación del gerente general;

e- Rendir al gerente general y a la junta directiva regional, el informe anual de labores


del comité, correspondiente al año inmediatamente anterior;

f- Las demás funciones que delegue el gerente general con la aprobación del
congreso nacional;

DEL AUDITOR INTERNO


ARTÍCULO 64.- El auditor será el representante del revisor fiscal, de libre nombramiento
y remoción por el gerente general.
ARTÍCULO 65.- Son funciones del auditor interno:
a- Velar por que todos sus afiliados cumplan sus obligaciones estatutarias.

b- Verificar la lista de afiliados para elección de delegados y asistencia al congreso;

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c- Verificar los reclamos que presenten los afiliados contra los funcionarios de la
administración y servicios, y tramitarlos por los conductos regulares del director
regional y la junta directiva regional;

d- Señalar de acuerdo con el director regional y el revisor fiscal, el procedimiento


para que los afiliados puedan examinar los libros, los inventarios, balances y demás
documentos del comité;

e- Informar con la debida oportunidad al gerente general, al director regional, a la


junta directiva nacional, a la asamblea regional, según el caso, sobre las
irregularidades en el funcionamiento del comité;

f- Hacer arqueos de caja cuando lo juzgue necesario, por lo menos una vez cada
trimestre.

g- Ejercer el control de las operaciones y pagos que efectué el comité a fin de que se
ajusten a las prescripciones legales, estatutarias y reglamentarias y a las decisiones
del congreso nacional;

h- Las demás que asigne el gerente general o le delegue el revisor fiscal.

CAPITULO VI
DE LA DISOLUCIÓN Y LIQUIDACIÓN
ARTÍCULO 66.- La Asociación podrá ser disuelta por decisión cuando menos de las dos
terceras (2/3) parte de sus miembros, adoptada por el congreso nacional convocado

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especialmente para el efecto. Tal decisión deberá ser comunicada al ministerio de


agricultura, con una anticipación de quince (15) días a la fecha de su celebración.
ARTÍCULO 67.- La Asociación podrá ser disuelta por cualquiera de las siguientes causas:
a- Por acuerdo voluntario de sus miembros;

b- Por incapacidad o imposibilidad de cumplir su objeto social;

c- Por decisión del ministerio de agricultura, mediante resolución motivada contra la


cual podrá interponerse los recursos en vía administrativa y contenciosa, previstos
en el decreto ley 01 de 1984;

d- Por fusión con otra Asociación;

ARTÍCULO 68.- La disolución ordenada por el ministerio, de acuerdo con el literal c. del
Artículo 67, surte efecto desde la fecha que se indique en la decisión correspondiente. Si la
disolución proviniere del caso del literal d. producirá efecto desde la formalización de la
fusión;

ARTÍCULO 69.- Si la disolución proviene de causales diferentes a las enunciadas en el


Artículo anterior, el congreso nacional declarara disuelta a la Asociación dentro de los
sesenta (60) días siguientes a la ocurrencia del hecho que la determine. En todo caso, sin
embargo, el ministerio puede ordenar su disolución y liquidación, si el congreso no se reúne
para tal fin;

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ARTÍCULO 70.- En caso de disolución de la Asociación, sus haberes líquidos serán


adjudicados a una institución particular que busque el logro de iguales a similares objetos
en beneficio de los cultivadores y procesadores de yuca;

CAPITULO VII
DISPOSICIONES FINALES

ARTÍCULO 71.- La reforma de los presentes estatutos solo podrá hacerse por el congreso
nacional mediante el voto favorable de las dos terceras (2/3) partes de los asistentes, y no
producirá efectos mientras no haya sido aprobada por el ministerio de agricultura;

ARTÍCULO 72.- La reforma de estatutos podrá proyectarse a instancias de:


a- Las asambleas regionales, las que deberían enviar sus propuestas de reforma a la
junta directiva nacional, dos (2) meses antes de la convocatoria al congreso, para
que los analice detenidamente y los haga conocer del congreso con su concepto
respectivo;

b- La junta directiva nacional, enviara a los afiliados, cuando se haga la convocatoria


para el congreso, las reformas estatutarias proyectadas con la correspondiente
exposición de motivos;

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ARTÍCULO 73.- El gerente general podrá pertenecer a la misma organización que


represente cualquier miembro de la Junta Directiva Nacional de ANPPY, en calidad de socio
o afiliado de la misma;

ARTÍCULO 74.- No pueden ser miembros de la junta directiva nacional, las personas que
no sean afiliadas al órgano jurídico y deben tener por lo menos seis (6) meses de afiliado.

PARAGRAFO: Las personas jurídicas que tengan corto tiempo de creadas no las cobija el
presente Artículo.

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