CODIGO: HSE-P-02

PROCEDIMIENTO DE TRABAJO FECHA: 2/03/2022

TRANSPORTE DE PERSONAL
VERSIÓN: 01

PROCEDIMIENTO DE TRABAJO
TRANSPORTE DE PERSONAL

PLAN DE MONITOREO ARQUEOLÓGICO

PARQUE EÓLICO WAYRA EXTENSIÓN

Elaborado Revisado Aprobado

Judith Luque Vilca Cintia Ventocilla Gamarra Guillermo Cock Carrasco

COORDINADOR DE
SUPERVISOR HSEQ GERENTE GENERAL
PROYECTOR

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Tabla de contenido

1. OBJETIVO ............................................................................................................. 3
2. ALCANCE.............................................................................................................. 3
3. REFERECIAS ........................................................................................................ 3
4. DEFINICIONES ..................................................................................................... 3
5. RESPONSABILIDADES ........................................................................................ 4
6. RECURSOS .......................................................................................................... 5
7. DESARROLLO ...................................................................................................... 6
8. IDENTIFICACIÓN Y CONTROL DE PELIGROS Y RIESGOS ASOCIADOS A LA
ACTIVIDAD .................................................................................................................. 7
9. ANEXOS................................................................................................................ 9

Tabla de Anexo

ANEXO 1: Registro de Inducción, Capacitación y Charla de 5 mint. ........................... 10

ANEXO 2: Check List de Inspección Vehicular ........................................................... 11
ANEXO 3: Registro de Difusión de Procedimiento de Trabajo .................................... 12

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1. OBJETIVO

Establecer y aplicar medidas para asegurar controles adecuados para la correcta

ejecución de la actividad en el traslado de personal, de acuerdo con legislación
vigente, las Especificaciones Técnicas y planos del cliente, en Seguridad,
Calidad y respectando el Medio Ambiente.

2. ALCANCE

Este procedimiento es aplicable para todo el personal de Consultores en

Patrimonio Cultural E.I.R.L., que intervenga y participe en la actividad de traslado
de personal en el proyecto PARQUE EÓLICO WAYRA EXTENSIÓN.

3. REFERECIAS

El proyecto de Monitoreo Arqueológico deberá ser desarrollado bajo el siguiente

marco legal:

➢ Plan y Programa de Seguridad, Salud Ocupacional

➢ Constitución Política del Perú.
➢ Ley Nº 29783 Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo.
➢ D.S. 017-2009 MTC Reglamento Nacional de Administración de
Transporte.
➢ D.S. 058-2003-MTC Reglamento Nacional de Vehículos.
➢ D.S. 040-2008-MTC Reglamento Nacional de Licencias de Conducir
Vehículos Automotores y No Motorizados de Transporte Terrestre.
➢ D.S. 016-2009 MTC Texto Único Ordenado del Reglamento Nacional de
Transito - Código de Transito.

4. DEFINICIONES

Conductor:
Persona natural titular de la licencia de conducir de la clase y categoría que
corresponda al vehículo que conduce.

Licencia de conducir:
Documento otorgado por la autoridad competente autorizándola a conducir un tipo
de vehículo.

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Reglamento Interno de Tránsito:

Conjunto de normas cuyo fin es controlar los riesgos relacionados a la Seguridad
asociados al tránsito de vehículos y equipos móviles, así como al transporte de
personal en las actividades.

Unidad de Transporte de Personal:

Son vehículos que cumplen con todas las especificaciones establecidas por el
Reglamento Nacional de Vehículos y sus modificatorias, que son utilizados para el
transporte de personas.

5. RESPONSABILIDADES

Coordinador de Proyecto:

➢ Generará los Contratos Marco, indicando las rutas, número de conductores y

alcances específicos de seguridad.
➢ Velar con el cumplimiento del contrato Marco y las exigencias del presente
procedimiento.
➢ A la contratación del Servicio, la administración solicitará la documentación de
cada Equipo (SOAT, Seguros, Inspección Técnica, Permiso Interprovincial) y
Conductor (CV); y comunicará al responsable de HSEQ para su verificación y
aprobación.

Arqueólogo Director:

➢ Hacer Cumplir el presente procedimiento y disponer su implementación.

➢ Aprobar la ruta o rutas más seguras para el viaje. Las rutas serán evaluadas y
analizadas entre las áreas de administración, Seguridad, Salud Ocupacional y
Medio Ambiente.
➢ Comunicar el procedimiento en las charlas semanales.
➢ Verificar aleatoriamente el seguimiento de estos estándares y recomendar
acciones, en caso de incumplimiento.

Supervisor HSEQ

➢ Revisar, Difundir y Cumplir el presente procedimiento.

➢ Capacitar a los conductores en Manejo Defensivo y Seguridad Vial; Incluir en la
Inducción SSOMA: las rutas de transporte, el procedimiento de Transporte de
Personal y el Procedimiento del Control de Velocidades; Preparar y realizar las
charlas de 5 minutos a los conductores mensualmente.
➢ Revisión de los Check List
➢ Verificará los documentos de cada conductor y vehículo antes de salir a su
recorrido.
➢ Difundir los eventos encontrados en trayecto.

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Conductor

➢ Cumplir el presente procedimiento.

➢ Inspeccionar su unidad y registrarlo en el Check List del Equipo diariamente y
antes de salir a su recorrido.
➢ Conducir sólo vehículos habilitados por la autoridad competente y la empresa.
➢ Cumplir lo indicado de la Jornada Máxima de Conducción.
➢ Comunicar los eventos encontrados en el trayecto al responsable de HSEQ

6. RECURSOS

6.1. RECURSO HUMANO

➢ Arqueólogo Director
➢ Arqueólogo Residente
➢ Conductor

6.2. EQUIPOS DE PROTECCIÓN PERSONAL

➢ Casco de Seguridad
➢ Polo manga Larga
➢ Chaleco reflectivo
➢ Zapatos de Seguridad con punta de acero
➢ Pantalón Jean
➢ Lentes de Seguridad Claros
➢ Lentes de Seguridad Oscuros
➢ Cortaviento
➢ Mascarilla KN95

6.3. HERRAMIENTAS

➢ Gata hidráulica
➢ 2 triángulos de seguridad
➢ Conos de seguridad
➢ Juego de llaves
➢ Llave cruz de rueda
➢ Medidor de aire de neumáticos
➢ Cable de batería
➢ Faja remolque
➢ Botiquín de Primeros Auxilios
➢ Extintor PQS

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7. DESARROLLO

7.1. Preparación previa

➢ La jornada máxima de conducción durante el turno de día no deberá ser mayor

a 10 hrs. (5hrs. + 2hrs. de descanso + 5hrs.) para un solo conductor.
➢ Antes del inicio del viaje el Conductor Principal (CP) verificará el uso del cinturón
de seguridad en los pasajeros antes de su viaje.
➢ Si el Conductor encuentra algún cinturón de seguridad desgastado ó dañado, el
asiento será registrado en el Pre Uso del Equipo para su posterior arreglo y
comunicará a los usuarios el “NO USO” y nadie podrá ocupar ese asiento.
➢ Para los viajes de salida de las unidades sea de ida o retorno al/del Proyecto, el
Conductor realizará el Pre Uso de su Unidad donde esté incluyendo la
verificación de:

✓ Niveles de Combustible.
✓ Kilometraje recorrido.
✓ Funcionalidad de su unidad.
✓ Identificación de su llave.
✓ Kit de Seguridad (Linterna, llanta de repuesto, gata, llaves, triángulo,
cable para batería, eslinga para remolque, conos de seguridad,
herramientas).
✓ Kit de Emergencia (Extintor, Kita antiderrame, botiquín)

➢ Consideraciones adicionales tales como:

✓ Al llegar a la zona de trabajo, colocar los tacos y estacionarse

correctamente.

7.2. Consideraciones

➢ El conductor cumplirá con las normas estipuladas en el reglamento Nacional de

Tránsito y las normas internas del proyecto.
➢ En caso de accidentes y/o infracción al reglamento Nacional de Tránsito, el
conductor cumplirá con el procedimiento para casos de accidente de tránsito,
deteniéndose colaborando con la PNP y auxiliando a los heridos si los hubiera,
así el de comunicar al responsable de Transporte y éste comunicar al
Administrador de la obra para activar todos los seguros de Ley y de la Empresa.
➢ Toda sanción por incumplimiento al reglamento Nacional de tránsito será de
exclusiva responsabilidad del conductor y la empresa no asumirá ninguna
responsabilidad sobre esto.

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➢ Se recomienda que todas las unidades de transporte de personal cuenten con

sistema de jaula antivuelco.
➢ Las unidades de transporte se alinearán a las exigencias y estándares de
nuestros clientes.

7.3. Restricciones

➢ Conducir bajo condiciones de fatiga, agotamiento o falta de horas adecuadas de

descanso (tiempo recomendado de descanso previo a una jornada de
conducción es de 8 horas).
➢ Conducir bajo el efecto del alcohol o drogas alucinógenas.
➢ Conducir si está tomando medicinas que producen somnolencia y/o
desconcentración.
➢ Utilizar la unidad cuando la documentación relacionada con el vehículo esté
vencida o no lo posean (Licencia de Conducir, SOAT, Permiso de Circulación
Local o Interprovincial, Seguro contra Terceros, Revisión Técnica, otros).
➢ Conducir cuando no hayan aprobado el curso de manejo solicitados por el Área
de SSOMA, MTC o del cliente.
➢ Manejar fuera del horario autorizado por el proyecto o la unidad de operaciones
del Cliente.
➢ Conducir bajo condiciones de clima adverso (Tormenta Eléctrica, lluvia extrema,
neblina muy densa).

8. IDENTIFICACIÓN Y CONTROL DE PELIGROS Y RIESGOS ASOCIADOS

A LA ACTIVIDAD

ANÁLISIS DE RIESGO DEL TRABAJO

RIESGOS
TAREAS PELIGROS ASOCIADOS A LA TRATAMIENTO SEGURO
ACTIVIDAD
• Inspección periódica de condiciones de vehículo.
• Conductores con licencia de conducir vigente.
Vehículo en mal • Cinturón de seguridad.
Revisión de Vehículo Accidente vehicular
estado • Check List diario de Vehículos.
• Manejo defensivo para conductores: 08 horas.
• Difusión del Procedimiento del Traslado del Personal.

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• Control de temperatura al ingreso de las instalaciones a los

operadores.
• Se deberá respetar la distribución de los espacios a por lo menos
1,5 metros de distancia entre uno y otro trabajador entre otras
medidas del PROTOCOLO DE PREVENCION CONTRA EL COVID-19.
• Se mantendrán los ambientes continuamente desinfectados. Los
Exposición a agentes
EPP son de uso personal. Uso exclusivo de herramientas de
biológicos como
Exposición a agentes trabajo, no se considera préstamo entre trabajadores.
Desinfección de Sars-Cov-2 (contacto
biológicos como • Señalización (lavado de manos por 20 segundos, uso obligatorio
camionetas directo entre
Sars-Cov-2 de mascarilla, uso obligatorio de guantes).
personas, objetos
• Charla diaria de 5 minutos. Capacitación en prevención y
contaminados)
sintomatología del Sars-Cov-2.
• Uso permanente de mascarillas KN95, los mismos que deberán ser
cambiados diariamente. Uso de Alcohol gel.
• Capacitación y sensibilización del personal sobre el riesgo de
contagio y la prevención y control de contagio en general.
• Difusión del Procedimiento del Traslado del Personal.

• Control de temperatura al ingreso de las instalaciones a los

operadores.
• Se deberá respetar la distribución de los espacios a por lo menos
1,5 metros de distancia entre uno y otro trabajador entre otras
medidas del PROTOCOLO DE PREVENCION CONTRA EL COVID-19.
• Se mantendrán los ambientes continuamente desinfectados. Los
Exposición a agentes
EPP son de uso personal. Uso exclusivo de herramientas de
biológicos como
Exposición a agentes trabajo, no se considera préstamo entre trabajadores.
Desinfección de Sars-Cov-2 (contacto
biológicos como • Señalización (lavado de manos por 20 segundos, uso obligatorio
Personal directo entre
Sars-Cov-2 de mascarilla, uso obligatorio de guantes).
personas, objetos
• Charla diaria de 5 minutos. Capacitación en prevención y
contaminados)
sintomatología del Sars-Cov-2.
• Uso permanente de mascarillas KN95, los mismos que deberán ser
cambiados diariamente. Uso de Alcohol gel.
• Capacitación y sensibilización del personal sobre el riesgo de
contagio y la prevención y control de contagio en general.
• Difusión del Procedimiento del Traslado del Personal.

• Respetar los límites de velocidad establecidos.

• Mantener una distancia adecuada con otros vehículos.
• Uso estricto de cinturón de seguridad de todo el personal dentro
Conducción de Accidente vehicular,
Velocidad de la unidad.
Vehículo para choque contra
inadecuada en la • Respetar las señales de tránsito.
transporte de vehículos móviles e
conducción • Capacitación y sensibilización del personal sobre el riesgo de
personal a campo inmóviles, volcadura
contagio y la prevención y control de contagio en general.
• Manejo defensivo para conductores: 08 horas.
• Difusión del Procedimiento del Traslado del Personal.

• Respetar los límites de velocidad establecidos.

• Mantener una distancia adecuada con otros vehículos.
Accidente vehicular,
• Uso estricto de cinturón de seguridad de todo el personal dentro
Conducción de choque contra
Conducir en estado de la unidad.
Vehículo para vehículos móviles e
de fatiga, cansancio, • Respetar las señales de tránsito.
transporte de inmóviles, atropello
somnolencia, estrés. • Capacitación y sensibilización del personal sobre el riesgo de
personal a campo de peatones,
contagio y la prevención y control de contagio en general.
volcadura.
• Manejo defensivo para conductores: 08 horas.
• Difusión del Procedimiento del Traslado del Personal.

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9. ANEXOS

9.1. Registro de Inducción, Capacitación y Charla de 5 mint

9.2. Check List de Inspección Vehicular
9.3. Difusión de Procedimiento de Trabajo

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ANEXO 1: Registro de Inducción, Capacitación y Charla de 5 mint.

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ANEXO 2: Check List de Inspección Vehicular

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ANEXO 3: Registro de Difusión de Procedimiento de Trabajo

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REGISTRO DE INDUCCIÓN, CAPACITACIÓN, ENTRENAMIENTO Y
FECHA: 2/03/2022
SIMULACROS DE EMERGENCIA
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DATOS DE LA EMPRESA QUE REALIZA LA ACTIVIDAD FORMATIVA

Razón Social RUC Domicilio Actividad Económica N° de trabajadores

Consultores en Patrimonio Av. Monte de los Olivos 778 Urb. Prolongación Benavides -
Cultural E.I.R.L
20341732060 Santiago de Surco
Consultoría en Arqueología

Actividad Formativa de Seguridad y Salud en el Trabajo: ( ) Actividad Formativa de Medio Ambiente: ( ) Campaña ( ) Reunion ( )

Inducción ( ) Capacitación( X ) Entrenamiento ( ) Simulacro de Emergencia ( ) Charla de 5 Minutos ( ) Difusion ( )

Nombre del Capacitador, Entrenador o quien dirige la Reunion: LUQUE VILCA, JUDITH SELENE

Tema: PROCEDIMIENTO DE TRABAJO TRANSPORTE DE PERSONAL Página: 01 de 01

Hora Programada: 8 AM - 9 AM

Fecha: 4/03/2022 N° de Horas (Duracion): 1 hora

Lugar: PARQUE EÓLICO WAYRA EXTENSIÓN N° de Horas Capacitadas: 3

RELACIÓN DEL PERSONAL ASISTENTE

N° Apellidos y Nombres N° DNI Área Cargo Firma Obsv. / Nota

ARQUEÓLOGO
1 ZAVALETA CABANILLAS, YSABEL YOVANA 42652149 ARQUEOLOGÍA -------
DIRECTOR
ARQUEÓLOGO
2 BÉJAR PURIZACA, ENRIQUE PAULO 45605659 ARQUEOLOGÍA -------
RESIDENTE

3 NEGREIROS SANCHEZ, JEAN CARLOS 48038067 TRANSPORTE CONDUCTOR -------

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

Los firmantes Declaramos haber recibido instrucciones claras y especificas para realizar nuestras labores de manera correcta y segura.
Cuento con equipos de protección personal adecuados y en buenas Las herramientas son adecuadas y se encuentran en buen estado
condiciones
SI ( X ) NA ( )
para su uso
SI ( X) NA ( )

El trabajo es de alto riesgo, contamos con el respectivo permiso de

Participe en la capacitación y conozco el Procedimiento de trabajo SI ( X) NA ( )
trabajo?
SI ( X) NA ( )

Responsable del Registro

Nombre : Cargo : Fecha : Firma :

LUQUE VILCA, JUDITH SELENE SUPERVISOR HSEQ 04/03/2022

(*) Llenar en el caso que la actividad formativa sea dirigida a los trabajadores de una empresa de intermediación, tercerización, contratistas, sub contratistas u otros.
Para el caso de que la capacitación esté dirigida al personal de Enel Green Power SA, se omite el llenado de este campo.

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