INFORME N° 05

Indicación: En equipo, elabora o presenta el organigrama de la empresa elegida, elabora

la descripción de puestos que elijan de acuerdo al organigrama, de sistema de evaluación
de competencias y de herramienta de gestión de personas. Ten en cuenta la realidad del
entorno externo en el cual se desarrolla la empresa elegida.

A. Integrantes del equipo de trabajo:

1. ……………………………………………………………………………………………………………………………………..
2. ………………………………………………………………………………………………………………………………..……
3. ………………………………………………………………………………………………………………………………..……
4. …………………………………………………………………………………………………………………………………..…
5. …………………………………………………………………………………………………………………………………..…
6. ……………………………………………………………………………………………………………………………..………

B. Nombre de la Empresa: ……………………………………………….…………………………………………..

C. Actividad de la Empresa:

…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
1.1. Presentación del organigrama

Figura 1

Título

Organigrama vigente

1.2. Descripción de puesto

I. IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad orgánica
Denominación
Nombre del puesto
Dependencia jerárquica
lineal
Dependencia jerárquica
funcional
Puestos que supervisa
II. PROPUESTA DE MISION DE PUESTO

III. FUNCIONES

N° Funciones del puesto F CE COM TOTAL

IV. COORDINACIONES PRINCIPALES

1.3. Sistema de evaluación de competencias (utiliza el formato Excel adjunto)