Factor humano en la administración de

proyectos
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3. Examen segundo parcial (Segunda vuelta)
Comenzado enjueves, 19 de octubre de 2023, 14:00
EstadoTerminados
Finalizado enjueves, 19 de octubre de 2023, 14:46
Tiempo empleado46 mins 6 segundos
Calificación9.0 de un total de 10.0 (90%)
Comentario de
¡¡ Excelente, sigue así !!
retroalimentación
Pregunta 1
Completada
Puntúa 1.0 sobre 1.0

Quitar señalización (bandera)

El ausentismo y la disminución de la productividad son dos

consecuencias de, ¿qué tipo estrés?

Seleccione una:
Biológicas
Organizativas
Sociales
Cognoscitivas
Su respuesta es correcta.

Pregunta 2
Completada
Puntúa 0.0 sobre 1.0

Quitar señalización (bandera)

Indica, ¿cuál es una enfermedad mental que afecta los pensamientos,

sentimientos, acciones y salud?
Seleccione una:
Insomnio
Fatiga
Estrés
Depresión
Su respuesta es incorrecta.

Pregunta 3
Completada
Puntúa 1.0 sobre 1.0

Quitar señalización (bandera)

Son estrategias de negociación interactivas

Seleccione una:
Competencia firme y colaboración confiada
Evitamiento pasivo y subordinación abierta
Colaboración por principios y competencia suave
Colaboración confiada y subordinación enfocada
Su respuesta es correcta.

Pregunta 4
Completada
Puntúa 1.0 sobre 1.0

Quitar señalización (bandera)

Selecciona, ¿en qué tipo de negociación está basada en el proceso?

Seleccione una:
Distributiva – integrativa

Por resultados alcanzados

Estructuración actitudinal
Lineal – formativa
Su respuesta es correcta.
Pregunta 5
Completada
Puntúa 1.0 sobre 1.0

Quitar señalización (bandera)

Algunas de las consecuencias de carácter conductual en la relación

entre los estresantes y un equipo de trabajo son:

Seleccione una:
Ansiedad y apatía
Apatía y aumento de presión
Alcoholismo y drogadicción
Drogadicción y enfermedades
Su respuesta es correcta.

Pregunta 6
Completada
Puntúa 1.0 sobre 1.0

Quitar señalización (bandera)

Indica, ¿cuál de las siguientes condiciones es una de las más

comunes asociadas al suicidio?

Seleccione una:
Estrés
Irritabilidad
Depresión
Fatiga crónica
Su respuesta es correcta.

Pregunta 7
Completada
Puntúa 1.0 sobre 1.0

Quitar señalización (bandera)

¿Qué es la subordinación enfocada?
Seleccione una:
Cambia la competencia firme porque las buenas relaciones podrían
ser importantes
Se da cuando se deja de lado la negociación y sólo la subordinación
es la vía de solución
Es cuando se evita un conflicto a través de una interacción pasiva y
no conflictiva
Modificación abierta, descubriendo y aceptando las necesidades clave
del otro
Su respuesta es correcta.

Pregunta 8
Completada
Puntúa 1.0 sobre 1.0

Quitar señalización (bandera)

Dentro de las estrategias de negociación unilaterales, ¿cuál es la que

hace referencia a que los resultados son importantes y las relaciones
no?

Seleccione una:
Colaboración confiada
Subordinación abierta

Evitamiento activo

Competencia firme

Su respuesta es correcta.

Pregunta 9
Completada
Puntúa 1.0 sobre 1.0

Quitar señalización (bandera)

Una de las repercusiones de la fatiga en los equipos de trabajo es su

afectación en:
Selecciona, ¿cuál es una de las repercusiones de la fatiga en los
equipos de trabajo es su afectación en?

Seleccione una:
Cansancio
Actividad
Adaptación
Enfermedad
Su respuesta es correcta.

Pregunta 10
Completada
Puntúa 1.0 sobre 1.0

Quitar señalización (bandera)

Es una comunicación bidireccional en la que ambas partes tienen una

combinación de intereses compartidos y opuestos:
Seleccione una:
Relación
Negociación
Conveniencia
Acuerdo
Su respuesta es correcta.