Portafolio de Servicios

Si estas en este punto es por que te interesa conocer todos

nuestros servicios. Queremos ayudarte a fortalecer y potencializar
las capacidades y habilidades de tus colaboradores... Quieres
saber como??

No te vayas, míralo hasta el final…

Hola, Soy el
Y yo la Dr. Aavanzar
Dra. Intervención
 BATERIA DE RIESGO PSICOSOCIAL
Bienvenido amigo empresario!
esperamos que la información
presentada pueda ayudarte a
tomar las mejores decisiones
dando cumplimiento a la
Resolución 2646 de 2008…te
contamos como…
La batería de Riesgo Psicosocial
la aplicamos en 2 modalidades:
1. Presencial: Un Profesional en
tú oficina o empresa aplicara el
ejercicio.
2. Virtual: Una plataforma que
permite ejecutar la Batería bajo
un mismo entorno, dando a los
usuarios la posibilidad de
acceder a ella a través de
Internet.
Mas allá de lo que vemos…
La estructura del informe
cuantitativo bajo Semáforo de
Alertas te permitirán identificar
fácilmente los componentes y las
características claves del personal
en la empresa.
Intervención
Prevención
Protección
Los resultados que te entregaremos
del estudio psicosocial incluyen:
- Informe ejecutivo (cuantitativo) de
hasta 20 paginas.
- Informe estadístico de Datos
Generales (sociodemográfico).
- Informe estadístico por niveles de
riesgo (formatos A y B).
- Condiciones de riesgos a intervenir.
- Casos blanco de vigilancia (estrés).
- Informe de Recomendaciones y
Acciones (cualitativo) bajo
metodología de Diseño Instruccional
pedagógico y la Resolución 2404 de
2019.
 TEST DE CLIMA ORGANIZACIONAL
Mas allá de lo que vemos…
Estimado empresario! El uso de
herramientas métricas de cultura
organizacional te ayudarán a entender
lo que necesitas hacer de manera
diferente en tú organización para
alcanzar el “Éxito Empresarial”…
El test contiene 81 preguntas,
distribuidas en 3 dominios o
componentes y 9 dimensiones o
características.
Es muy importante que las organizaciones generan
valor, por lo tanto, va más allá del aumento de las
ventas e implica aportar ofertas diferenciadas a los
clientes, esto se logra mediante la gestión adecuada
de los equipos y tus colaboradores:
- Comunicación eficaz.
- Adaptación al cambio.
- Fomentar la colaboración.
- Convierte a tus gerentes en mentores.
- Enfoque en el rendimiento.
Fortalecer la capacidad que tiene los
colaboradores para tomar conciencia de la
importancia que tiene cumplir con el
desarrollo de su trabajo dentro de los
tiempos estipulados es vital en el Éxito. Para
ello analizaremos:
- Espacio ambiental físico
- Motivación
- Pertenencia
Los recursos humanos son fuente de
ventaja competitiva de las
organizaciones, por ello las empresas
cada vez en mayor medida deben
identificar el valor que la persona tiene
para la organización y tratar de
potenciarlo, se trabajara en:
- Salud física
- Salud emocional
- Salud mental
 EVALUACIONES DE DESEMPEÑO
Mas allá de lo que vemos…
Qué te permite descubrir la EDL?
(Evaluación de Desempeño Laboral)
5
1. Detectar necesidades de
formación.
2. Descubrir personas claves
3. Descubrir inquietudes del 4
evaluado.
4. Encontrar una persona para otro
Retroalimentación
cargo.
3 y plan de mejora
5. Jefes y colaboradores analizan
como hacen las cosas.
6. Tomar medidas sobre salarios y
Análisis de
promociones.
2 resultados

Aplicación
1
Definición de
modelos e
instrumentos Estas son las etapas
para llevar a cabo el
proceso...
Análisis y planificación
 APOYO EMPRESARIAL - INTERVENCIONES
Mas allá de lo que vemos…
Para nosotros es muy importante que
reduzcas el estrés de tus colaboradores y
que tú empresa pueda avanzar en la
promoción de los factores protectores y
la prevención del riesgo psicosocial, por
esta razón, te brindamos la posibilidad
de acceder a talleres y conversatorios
virtuales a través de plataformas como
Zoom, Teams o Meet. Sin costo...
Hemos diseñado programas de formación
virtual y presencial según las necesidades
de las empresas y que responden a los
protocolos de intervención de acuerdo con
la resolución 2404 de 2019.
Contamos con más de 100 talleres virtuales
y presenciales, para la promoción de
factores protectores, prevención e
intervención del riesgo psicosocial.
Estamos convencidos que si los
cambios se individualizan y
fomentamos la Salud Mental
obtendremos ambientes laborales
más felices y productivos,
"Transformamos vidas y
Fortalecemos Organizaciones“
¡Señor empresario! gracias por detenerte y conocer
mas de nuestros servicios…Estaremos atentos para
atenderte y resolver las dudas que puedas tener.

CONTÁCTENOS
www.aavanzar.com.co
comercial01@aavanzar.com
Cel. 311 250 52 22 / 312 778 47 30
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“La mejor forma de predecir el futuro es crearlo”

Peter Drucker