TEMA 10.

EMPRENDIMIENTO

10.1 INTRODUCCIÓN
Hoy en día a su vez es entendida como una competencia que engloba un conjunto de habilidades y
destrezas como son la creatividad, el liderazgo, el trabajo en equipo, la innovación, la toma de decisiones

Tradicionalmente, una persona emprendedora ha sido definida como "una persona que organiza y
administra una empresa, usualmente con un riesgo considerable". En vez de trabajar como empleado, un
emprendedor administra un pequeño negocio y asume todo el riesgo y la recompensa de su negocio. La
comunidad emprendedora es comúnmente vista como líder de negocios y como innovadora.7 Los
emprendedores tienden a ser buenos en percibir oportunidades de negocio y tienen una actitud en pro de
asumir riesgos, lo cual los hace más propensos a explotar las oportunidades.8 "El espíritu emprendedor
está caracterizado por innovación y la asunción de riesgos. A pesar de que el emprendimiento está
comúnmente asociado a empresas nuevas, pequeñas y con fines de lucro, el comportamiento
emprendedor puede darse en empresas pequeñas, medianas y grandes, con y sin fines de lucro, incluyendo
al sector voluntario o tercer sector, como las organizaciones caritativas. Por ejemplo, en la década de los
2000, el campo del emprendimiento social fue identificado como aquel en el cual los emprendedores
combinan actividades de negocio con metas humanitarias o ambientalistas.

10.2 CONCEPTO

El emprendimiento es el proceso de diseñar, lanzar y administrar un nuevo negocio, que generalmente

comienza como una pequeña empresa o una emergente, ofreciendo a la venta un producto, servicio o
proceso. Ha sido definido como "La capacidad y voluntad de desarrollar y administrar la apertura de un
nuevo negocio, junto con los riesgos que esto implica, con el fin de generar ganancias".

Debido a los grandes riesgos de lanzar una empresa, una parte significativa de estos negocios tienen que
cerrar debido a "falta de financiamiento, malas decisiones de negocio, crisis económica o una combinación
de todas estas" o por falta de demanda en el mercado. En la década 2000-2010, la definición de
"emprendimiento" se amplió para explicar cómo algunos individuos (o equipos) identifican oportunidades,
las evalúan como viables y deciden explotarlas, y se usan estas oportunidades para desarrollar nuevos
productos o servicios, abrir nuevas empresas o incluso industrias.

En definitiva, un emprendimiento es cualquier actividad nueva que hace una persona, que puede tener como
finalidad lograr ganancias económicas o no. El emprendimiento es llevado a cabo por las personas
emprendedoras.

10.3 DEFINICIÓN

El término emprendedor se define como un individuo que organiza u opera un negocio. Generalmente se le
acredita este término al economista francés Jean-Baptiste Say. Sin embargo, el economista Richard Cantillon
definió el término primero en Essai sur la Nature du Commerce en Général, o Ensayo sobre la naturaleza del
comercio en general, un libro que William Stanley Jevons consideró como "la cuna de la economía política".
Cantillon usó el término diferente; Cantillon vio al emprendedor como tomador de riesgos mientras que Say
los consideraba como planificador. Cantillon definió el término como "una persona que paga un cierto precio
por un producto y lo revende por un precio incierto" "tomar decisiones sobre la obtención y el uso de los
recursos mientras asume los riesgos de la empresa." La palabra apareció por primera vez en el diccionario
Francés llamado "Dictionnaire Universel de Commerce" compilado por Jacques des Bruslons y publicado en
1723.
10.4 CARACTERÍSTICAS
1. Innovación

Una innovación puede surgir del conjunto de ideas para emprender un negocio de una o más personas. Su
objetivo es brindar un servicio o producto que aporte una solución a algún problema actual. Por lo tanto, al
hacerse realidad brinda valor para aquellos a los que se dirige el proyecto.
2. Adaptabilidad

Una de las características de un emprendimiento es su adaptabilidad y flexibilidad. Al ser una idea nueva
puede irse modificando y optimizando con el tiempo hasta convertirse en algo más sólido y estable. Sin
embargo, como todo negocio, conforme crezca y pase el tiempo, continuará transformándose para
adaptarse al entorno y a las circunstancias en que se encuentre.
3. Determinación

La persona que se decide a hacer un emprendimiento debe tener una gran determinación para hacer de su
visión una realidad. De lo contrario, su proyecto puede convertirse en una de las 8 de 10 empresas que
fracasan en los dos primeros años.
4. Paciencia

Ningún emprendimiento será veloz. Como cualquiera requiere de tiempo para asentarse y lograr la
rentabilidad esperada. Emprender no puede (ni debe) apresurarse, pues existe todo un proceso para que el
producto o servicio sea justo lo necesario que el emprendedor quiere entregar al usuario final.
5. Escalabilidad

Un emprendimiento debe tener la capacidad de crecer para que los ingresos comiencen a ser más altos
que los costos. Además, junto con la característica de adaptabilidad, un nuevo proyecto debe encontrar la
manera de escalar a largo plazo y seguir siendo rentable en el mercado en el que se encuentre.

10.4 PERFIL DEL EMPRENDEDOR

El perfil del emprendedor es un tema que ha generado mucho interés en la última década, especialmente
con el auge de la cultura emprendedora en todo el mundo.

La realidad es que hay muchas maneras de definir lo que es un emprendedor y cuál es su perfil, pero hay
ciertas características comunes que suelen tener aquellos que deciden emprender.

En general, los emprendedores son personas que tienen una visión clara y un deseo apasionado por crear
algo nuevo e innovador en el mundo. Tienen la capacidad de identificar una oportunidad de negocio y
hacer todo lo posible para convertirla en realidad.

Pero, ¿qué otras cualidades tienen los emprendedores exitosos?

Creatividad e Innovación. Uno de los rasgos más distintivos de un emprendedor es su creatividad y

capacidad para innovar. Los emprendedores exitosos suelen tener una mentalidad abierta, curiosa y
creativa, lo que les permite encontrar nuevas soluciones a problemas antiguos y desarrollar ideas
innovadoras que pueden cambiar el mundo.

Determinación y perseverancia. El camino del emprendimiento no es fácil, y los emprendedores necesitan

una gran dosis de determinación y perseverancia para superar los obstáculos que se presentan. La
capacidad de mantenerse enfocado en los objetivos a largo plazo, incluso en medio de las dificultades, es
una de las principales características de los emprendedores exitosos.
Pasión por el trabajo. El emprendimiento es una carrera que requiere dedicación y mucho trabajo duro,
por lo que es fundamental tener pasión por lo que se está haciendo. Los emprendedores suelen estar
motivados por una visión clara de lo que quieren lograr y por el deseo de crear algo que realmente
importe.

Capacidad para tomar riesgos calculados. El emprendimiento siempre implica cierto grado de
incertidumbre y riesgo, pero los emprendedores exitosos saben cómo manejar estos riesgos de manera
inteligente y calculada. Tienen la capacidad de tomar decisiones audaces, pero bien pensadas, y están
dispuestos a asumir responsabilidades por las consecuencias de sus acciones.

Habilidad para trabajar en equipo. Aunque los emprendedores son conocidos por su independencia y su
capacidad para tomar decisiones, también necesitan trabajar bien en equipo para tener éxito en el largo
plazo. Los emprendedores saben cómo construir equipos sólidos y motivados, y cómo colaborar con otros
para alcanzar objetivos comunes.

Conocimiento del mercado y del entorno empresarial. Los emprendedores tienen una sólida comprensión
del mercado y del entorno empresarial en el que operan. Saben cómo identificar oportunidades, evaluar la
competencia y desarrollar estrategias efectivas para hacer crecer su negocio.

Habilidad para adaptarse al cambio. El mundo de los negocios está en constante cambio, y los
emprendedores tienen la habilidad de adaptarse a estas nuevas condiciones y oportunidades. Son flexibles
y están dispuestos a cambiar de dirección si es necesario, y no tienen miedo de tomar decisiones difíciles
para mantenerse a la vanguardia.

Comunicación efectiva. Los emprendedores tienen habilidades de comunicación efectiva y una capacidad
para construir relaciones sólidas con clientes, proveedores y otros socios de negocios. Expandir la red de
contactos puede abrir muchas muertas hacia el éxito.

Como verás, el perfil de un emprendedor exitoso es complejo y multifacético. Si estás buscando convertirte
en un emprendedor exitoso, es importante tener en cuenta estas habilidades y trabajar en ellas para
alcanzar el éxito en tu negocio.

10.5 DEFINICIÓN DE EMPRESARIALIDAD

Es la capacidad de las personas de crear empresa o nuevos negocios, dentro de la empresa a la cual se
encuentran vinculados.

La empresarialidad es la cultura empresarial, que permite desarrollar habilidades, actitudes y aptitudes que
generan una mejora continua, un cambio positivo en la Organización, dando valor agregado y asegurando
la sostenibilidad de los nuevas cosas en el largo Plazo, contribuye al crecimiento económico, al aumento de
la productividad, al rejuvenecimiento de los tejidos socio-productivos, a la innovación y a la generación de
nuevos puestos de trabajo,

La empresarialidad en la empresa solidaria se refleja en los nuevos proyectos propuestos, el mejoramiento

de las áreas operativas, la creación de nuevos bienes y servicios, la formación de personas para un
desempeño de calidad, la generación de nuevas secciones de trabajo, para el beneficio y bienestar de los
asociados.