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POLÍTICA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

GRAFIQ EDITORES S.A.S., como una empresa dedicada a la comercialización


de las artes gráficas se encuentra comprometida con la protección integral de sus
trabajadores, contratistas y visitantes garantizando la identificación de los peligros,
valoración y evaluación de los riesgos presentes en todas las actividades
desarrolladas en la empresa, así como el mejoramiento continuo en su gestión de
prevención de riesgos laborales.

GRAFIQ EDITORES S.A.S., desde la Gerencia General se compromete a destinar


los recursos humanos, físicos y financieros necesarios para la planeación,
verificación y mejoramiento del Sistema. De esta forma se da cumplimiento a las
normas y procedimientos establecidos de acuerdo a las directrices corporativas y
a la legislación nacional vigente.

OBJETIVOS DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

 Controlar los peligros y los riesgos aplicables a Grafiq en cuanto a


Seguridad y Salud en el Trabajo.
 Evaluar periódicamente el estado de salud de sus empleados para
identificar y controlar oportunamente los riesgos de salud relacionados con
el trabajo.
 Promover una cultura de prevención de riesgos laborales en los
trabajadores, contratistas, proveedores y todos aquellos que presten
servicios en la empresa garantizando las condiciones de Seguridad y Salud
en el Trabajo.
 Fomentar actividades de prevención de Accidentes de Trabajo y
Enfermedades Laborales en todos los trabajadores.
 Integrar el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo con el
Sistema de Gestión de Calidad de manera que la prevención se incorpore
en todos los procesos que desarrolla la empresa.

JOHN JAIRO CARRERO CORREDOR


Suplente de Gerencia

CÓDIGO P-02- GC VERSIÓN 2 FECHA REVISIÓN 17-Oct-2020

ELABORÓ REVISÓ APROBÓ

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SUPERVISOR QSSTA _ SUB- GERENCIA
GERENTE RECURSOS
HUMANOS
CONTROL DE CAMBIOS

No. DE
DESCRIPCION DEL CAMBIO MOTIVO DEL CAMBIO FECHA
VERSIÓN

Política de seguridad y salud en el 27-jul-15


1
trabajo

CÓDIGO P-02-RE VERSIÓN 1 FECHA APROBACIÓN 27-Jul-15

ELABORÓ REVISÓ APROBÓ

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GESTOR SST _ SUPLENTE DE GERENCIA
GERENTE RECURSOS
HUMANOS

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