Página 1 de 37

PLAN PARA LA VIGILANCIA, Versión: 0

PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 Fecha: 08.06.2020
EN EL TRABAJO

PLAN PARA LA VIGILANCIA,

PREVENCIÓN Y CONTROL
DE COVID- 19 EN EL
TRABAJO

LIMA - 2020

Elaborado por: Revisado por: Aprobado por:

Edwin Huayllani Muñoz Daniel J. Alvarado Gerónimo MARTHA VASQUEZ CHUQUIMANGO

Supervisor Ssoma Supervisor de Proyectos Gerente General
EDIFICACION QALLARI S.A.C EDIFICACION QALLARI S.A.C EDIFICACION QALLARI S.A.C
 Página 2 de 37
PLAN PARA LA VIGILANCIA, Versión: 0
PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 Fecha: 08.06.2020
EN EL TRABAJO

CONTENIDO

I. DATOS GENERALES DE LA EMPRESA............................................................................3

II. DATOS DE LUGAR DE TRABAJO......................................................................................3
III. DATOS DE LOS RESPONSABLES DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO........4
IV. OBJETIVOS..................................................................................................................... 6
4.1. OBJETIVO GENERAL....................................................................................................... 6
4.2. OBJETIVOS ESPECÍFICOS..............................................................................................6
V. NÓMINA DE TRABAJADORES POR RIESGO DE EXPOSICIÓN A COVID-19..............6
5.1. NIVELES DE RIESGO DE LOS PUESTOS DE TRABAJO...............................................6
VI. PROCEDIMIENTOS OBLIGATORIOS DE PREVENCIÓN DEL COVID-19.....................9
6.1. LIMPIEZA Y DESINFECCIÓN DE LOS CENTROS DE TRABAJO..................................9
6.1.1. Ambientes de Trabajo y Áreas comunes..............................................9
6.1.2. Unidades Móviles.................................................................................10
6.1.3. Manejo de Residuos Sólidos...............................................................10
6.1.4. Insumos para limpieza y desinfección...............................................11
6.2. IDENTIFICACIÓN DE SINTOMATOLOGÍA COVID-19 PREVIO AL INGRESO
AL CENTRO DE TRABAJO................................................................................................... 11
6.3. LAVADO Y DESINFECCIÓN DE MANOS OBLIGATORIO.......................................13
6.3.1. Estaciones para lavado y desinfección de manos............................13
6.3.2. Insumos para lavado y desinfección de manos................................13
6.3.3. Técnica de lavado de manos...............................................................13
6.3.4. Momentos claves para el lavado de manos.......................................14
6.3.5. Cuidado de manos...............................................................................14
6.3.6. Monitoreo de lavado y desinfección de manos e insumos..............14
6.4. SENSIBILIZACIÓN DE LA PREVENCIÓN DEL CONTAGIO EN EL CENTRO
DE TRABAJO......................................................................................................................... 15
6.4.1. Medios de Comunicación e Información............................................15
6.4.2. Actividades para Sensibilización........................................................15
6.5. MEDIDAS PREVENTIVAS COLECTIVAS.................................................................15
6.5.1. Medidas de Higiene en EDIFICACIONES QALLARI SAC..................15
6.5.2. Comedor................................................................................................ 16
6.5.3. Transporte de personal........................................................................16

6.5.4. Ascensores, puertas, escaleras y pasillos.........................................17

6.5.5. Servicios Higiénicos y Vestuarios......................................................18
 Página 3 de 37
PLAN PARA LA VIGILANCIA, Versión: 0
PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 Fecha: 08.06.2020
EN EL TRABAJO

6.5.6. Reuniones de trabajo y/o capacitación..............................................18

6.6. MEDIDAS DE PROTECCIÓN PERSONAL................................................................18
6.6.1. Trámite para solicitud de Equipos de Protección Personal.............18
6.6.2. Equipos de Protección Personal según nivel de riesgo...................18
6.6.3. Uso de Mascarilla Facial......................................................................19
6.6.4. Uso de Guantes....................................................................................19
6.7. VIGILANCIA PERMANENTE DE COMORBILIDADES RELACIONADAS AL
TRABAJO EN EL CONTEXTO COVID-19.............................................................................20
VII. PROCEDIMIENTOS OBLIGATORIOS PARA EL REGRESO Y
REINCORPORACIÓN AL TRABAJO......................................................................................... 21
7.1. MODALIDADES DE TRABAJO SEGÚN DISTRIBUCIÓN DEL PERSONAL............21
7.1.1. Trabajo presencial................................................................................21
7.1.2. Trabajo en modalidades mixtas..........................................................21
7.2. PROCESO PARA EL REGRESO AL TRABAJO......................................................21
7.2.1. Aforo Sede Contratistas Generales Felipa sac..................................22
7.2.2. Declaración Jurada para Reinicio de Labores...................................23
7.2.3. Registro de asistencia y permanencia...............................................23
7.3. PROCESO PARA LA REINCORPORACIÓN AL TRABAJO....................................24
7.3.1. Trabajadores con Alta Epidemiológica COVID-19.............................24
7.3.2. Modalidad de Trabajo para Trabajadores con Alta
Epidemiológica COVID-19…………………………………………………24
7.4. PROCESO PARA EL REGRESO O REINCORPORACIÓN AL TRABAJO DE
TRABAJADORES CON FACTORES DE RIESGO PARA COVID-19...................................24
VIII. RESPONSABILIDADES DEL CUMPLIMIENTO DEL PLAN..............................................25
IX. DOCUMENTO DE APROBACIÓN DEL COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD EN
EL TRABAJO.............................................................................................................................. 25
X. ANEXOS......................................................................................................................... 25
 Página 4 de 37
PLAN PARA LA VIGILANCIA, Versión: 0
PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 Fecha: 08.06.2020
EN EL TRABAJO

I. DATOS GENERALES DE LA EMPRESA

1.Razón social EDIFICACIONES QALLARI S.A.C.

2.RUC 20555965576

EJECUCIÓN Y MANTENIMIENTO DE OBRAS CIVILES,

3.Actividad económica INSTALACIONES SANITARIAS, INSTALACIONES ELÉCTRICAS,
INSTALACIONES DE BOMBAS EN GENERAL, ACABADOS
ARQUITECTÓNICOS, ETC.

4.Departamento LIMA

5.Provincia LIMA

6.Distrito SAN MARTIN DE PORRES

7.Dirección Av. Alfredo Mendiola Nro. 1566 Urb. Fiori San Martin de Porres - Lima

8.Teléfono (OFICINA) 5341847

II. DATOS DE LUGAR DE TRABAJO

N° SEDE DIRECCIÓN (Región, provincia y distrito)

1 LIMA – SAN MARTIN DE PORRES Oficina Principal (Av. Alfredo Mendiola #1566 –
Urb. Fiori – San Martin de Porres

2 SENATI – SEDE INDEPENDENCIA Av. Alfredo Mendiola #3540 – Independencia

3 C.C. PLAZA NORTE Av. Tomas Valle, Independencia 15311

III. DATOS DE LOS RESPONSABLES DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

Nº NOMBRES Y APELLIDOS OCUPACIÓN OFICINA

1 Daniel Alvarado Gerónimo Supervisor de proyectos OF-TECNICA

2 Shirley Fretel Campos Sup. - Ssoma Proyectos OF-SSOMA

 Página 5 de 37
PLAN PARA LA VIGILANCIA, Versión: 0
PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 Fecha: 08.06.2020
EN EL TRABAJO

IV. OBJETIVOS

4.1. OBJETIVO GENERAL

Establecer los lineamientos para la vigilancia, prevención y control de la salud de

los trabajadores de EDIFICACIONES QALLARI SAC, con riesgo de exposición a
SARS-Cov-2 (COVID-19).

4.2. OBJETIVOS ESPECÍFICOS

4.2.1. Establecer lineamientos para la vigilancia, prevención y control de la

salud de los trabajadores de EDIFICACIONES QALLARI SAC, que
realizan actividades durante la pandemia COVID-19.
4.2.2. Establecer lineamientos para el regreso y reincorporación al trabajo.
4.2.3. Garantizar la sostenibilidad de las medidas de vigilancia, prevención y
control adoptadas para evitar la transmisibilidad de SARS-Cov-2
(COVID-19).

V. NÓMINA DE TRABAJADORES POR RIESGO DE EXPOSICIÓN A COVID-19

Los puestos de trabajo con riesgo de exposición a SARS-Cov-2 (COVID-19), son

aquellos puestos con diferente nivel de riesgo que dependen del tipo de actividad que
realiza; para ello se ha considerado los/las trabajadores/as en las modalidades de
Servicios.

5.1. NIVELES DE RIESGO DE LOS PUESTOS DE TRABAJO

Los niveles de riesgo de los puestos de trabajo se pueden clasificar en (ver Tabla N°1):

 Riesgo bajo de exposición o de precaución: aquellos que no requieren

contacto con personas que se conoce o se sospecha que están infectados
con COVID-19 ni tienen contacto cercano frecuente a menos de 2 metros de
distancia con el público en general.

 Riesgo mediano de exposición: aquellos que requieren un contacto

frecuente y/o cercano, menos de 2 metros de distancia, con personas que
podrían estar infectadas con COVID-19, pero que no son pacientes que se
conoce o se sospecha que portan el COVID-19.

 Riesgo alto de exposición: trabajo con riesgo potencial de exposición a

fuentes conocidas o sospechosas de COVID-19.

 Riesgo muy alto de exposición: trabajos con contacto directo con casos COVID-19.
 Página 6 de 37
PLAN PARA LA VIGILANCIA, Versión: 0
PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 Fecha: 08.06.2020
EN EL TRABAJO

Tabla N°1
Niveles de riesgo en EDIFICACIONES QALLARI SAC por puesto de trabajo

CLASIFICACIÓN DE
N° NIVEL DE RIESGO DE
CATEGORÍA CARGO Y/O PUESTO DE
PERSONAL EXPOSICIÓN A SARS-
TRABAJO
COV-2 (COVID -19)

VI. PROCEDIMIENTOS
Directivo OBLIGATORIOS
Gerente General DE PREVENCIÓN
1 DEL COVID-19
Nivel de Riesgo Bajo
Sup. Proyectos Supervisor de Proyectos 1 Nivel de Riesgo Bajo
SUP. – Ssoma Responsable SST Campo 1 Nivel de Riesgo Bajo
Operarios Acabados Drywall 3 Nivel de Riesgo Medio
Operarios Acabados Soldadura 2 Nivel de Riesgo Medio
Operarios Acabados Albañilería 4 Nivel de Riesgo Medio
Operarios Acabados Pintura 2 Nivel de Riesgo Medio
6.1. LIMPIEZA Y DESINFECCIÓN DE LOS CENTROS DE TRABAJO

En EDIFICACIONES QALLARI SAC, la Gerencia General proveerá el material

de limpieza, previo requerimiento, de acuerdo a las necesidades de protección e
higiene del personal de áreas de oficina.

Asimismo, se asegurarán las medidas de protección y capacitación necesarias

para el personal que realiza la limpieza de los ambientes de trabajo; así como la
disponibilidad de sustancias a emplear en la desinfección, según las
características del lugar de trabajo y tipo de actividad que se realiza.

6.1.1. Ambientes de Trabajo y Áreas comunes

 Es necesario realizar la limpieza y desinfección utilizando productos

desinfectantes efectivos (peróxido de hidrógeno de 5ta generación, amonio
cuaternario, hipoclorito de sodio) en forma de vapor (ver Anexo N°1) para
neutralizar y erradicar agentes patógenos y de esa manera se tenga los
ambientes desinfectados para recibir a los/las trabajadores/as. La frecuencia
debe ser de forma quincenal por un periodo de 3 meses en la empresa
EDIFICACIONES QALLARI SAC.
 Previo al inicio de las labores diarias, el personal de limpieza deberá efectuar
la limpieza de superficies utilizando agua y detergente o limpiador líquido.
 Una vez realizado el proceso de limpieza de las superficies, se procederá a
realizar la desinfección aplicando productos desinfectantes a través de
rociadores, toallas, paños de fibra o microfibra y trapeadores.
 Las opciones de desinfectantes de superficies inertes para el COVID-19 son
las siguientes (ver Anexo N° 2):
- Hipoclorito de Sodio (Lejía) al 0.1%, viene comercialmente al 5%
- Solución de Alcohol al 70%.
- Peróxido de Hidrógeno (Agua oxigenada a concentración de 0.5% de
peróxido de hidrógeno), viene comercialmente a una concentración de
3% de peróxido de hidrógeno.
 Para realizar la desinfección de superficies manipuladas con alta frecuencia
por los trabajadores como: servicios higiénicos, pisos, pasillos, manijas de
puertas, interruptores de luz, barandas, sillas, superficies de apoyo, botones
de ascensor, entre otros, se deberá utilizar hipoclorito de sodio (lejía) al
0.1%, el cual se rociará en un paño y se procederá a limpiar las superficies
 Página 7 de 37
PLAN PARA LA VIGILANCIA, Versión: 0
PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 Fecha: 08.06.2020
EN EL TRABAJO

por frotación. La frecuencia de desinfección debe ser diaria.

 Para las superficies que pueden ser dañadas por el hipoclorito de sodio (lejía)
como: monitores, teléfonos, teclados, fotocopiadoras, impresoras,
computadoras, laptops, proyectores, entre otros utilizar una solución de
alcohol al 70%. La frecuencia de desinfección debe ser diaria.
 Durante la limpieza con los desinfectantes es necesario mantener el
ambiente ventilado y/o activar el extractor de aire que viene en el mismo
sistema al encender el aire acondicionado para proteger la salud del personal
de limpieza.
 Revisar y realizar mantenimiento de aires acondicionados y ventilación permanente.

6.1.2. Unidades Móviles

 Es necesario realizar la limpieza y desinfección utilizando productos

desinfectantes efectivos (peróxido de hidrógeno de 5ta generación, amonio
cuaternario, hipoclorito de sodio) en forma de vapor en las unidades móviles,
a fin de neutralizar y erradicar agentes patógenos y puedan ser utilizados por
choferes y traslado de los/las trabajadores/as. La frecuencia debe ser de
forma quincenal por un periodo de 3 meses.
 Para la limpieza y desinfección de unidades móviles utilizados para traslado
de personal y documentos utilizar hipoclorito de sodio (lejía) al 0.1%. (Ver
Anexo N°2)
 Antes de la partida de cada viaje de las unidades móviles proceder a limpiar:
volante, asientos, manijas de puertas, ventanas, palanca de cambios, freno,
radio, cinturón de seguridad, comandos de aire y luces. En el caso de buses
y custer desinfectar pasillos y asientos. La frecuencia de desinfección debe
ser de forma diaria.
 Durante y posteriormente a la limpieza y desinfección mantener las puertas
abiertas para evitar que el olor del hipoclorito de sodio (lejía) se concentre en
el interior.

6.1.3 Manejo de Residuos Sólidos

Para el manejo adecuado de residuos sólidos generados en los ambientes de

trabajo de EDIFICACIONES QALLARI SAC. se deberá tener en cuenta lo
siguiente:

 Los tachos distribuidos en los ambientes de trabajo y servicios higiénicos

deberán estar cubiertos en su interior con bolsas plásticas.
 Los trabajadores deberán colocar sus residuos en el interior del tacho con bolsa.
 El personal de limpieza asignado para esta tarea no deberá pertenecer al
grupo de riesgo.
 El personal de limpieza deberá contar con los Equipos de Protección
Personal (EPP) mencionados en el presente plan y deberá ser capacitado
previamente acerca del uso correcto.
 Establecer el horario determinado de recojo de los residuos de ambientes de
trabajo y servicios higiénicos. Dicho horario deberá ser comunicado al
personal de limpieza y a todos los/las trabajadores/as de la Empresa.
 Al momento del recojo de residuos, el personal de limpieza deberá amarrar la
bolsa y rociarla con solución de hipoclorito de sodio (lejía) al 1%.
 Página 8 de 37
PLAN PARA LA VIGILANCIA, Versión: 0
PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 Fecha: 08.06.2020
EN EL TRABAJO

 Posterior al recojo, el personal de limpieza con sus EPP, trasladará al punto

de acopio las bolsas colocadas y amarradas dentro de una segunda bolsa.
 Los tachos deberán ser desinfectados con una solución de hipoclorito de
sodio (lejía) al 1%.
 Al término del proceso, el personal de limpieza deberá seguir lo indicado en
este documento para la limpieza de sus EPP, luego procederá a lavarse las
manos con agua y jabón por 20 segundos. En caso de no contar con agua
deberá utilizar alcohol en gel al 70%.
 En caso de realizar segregación selectiva de residuos (plásticos, papel, entre
otros) recoger las bolsas rociarlas con solución de hipoclorito de sodio (lejía)
al 1%, colocarlo en una segunda bolsa y trasladarlo al punto de acopio
designado para este tipo de residuos.

6.1.4. Insumos para limpieza y desinfección

 Los insumos que se deberán usar para la limpieza y desinfección son los siguientes:
- Detergente industrial
- Hipoclorito de Sodio (Lejía) al 0.1%, viene comercialmente al 5%
- Solución de Alcohol al 70%.
- Trapeadores
- Escobas
- Paños de microfibra
- Bolsas para basura

6.2. IDENTIFICACIÓN DE SINTOMATOLOGÍA COVID-19 PREVIO AL INGRESO AL

CENTRO DE TRABAJO

El profesional de SSOMA que desarrolla la gestión en Seguridad y Salud en el

Trabajo (SST), de EDIFICACIONES QALLARI SAC, deberá ejecutar para todos
los trabajadores los siguientes pasos:

6.2.1. Identificación del riesgo de exposición a SARS-Cov-2 (COVID-19) de

cada puesto de trabajo según normativa vigente. (numeral VII del
presente documento).
6.2.2. Aplicación a cada trabajador, de manera previa al regreso o
reincorporación, la Ficha de sintomatología COVID-19, de carácter
declarativo; la cual debe ser respondida en su totalidad.
6.2.3. EDIFICACIONES QALLARI SAC deberá designar al personal que será
previamente capacitado por los profesionales en seguridad y salud en el
trabajo, para ejecutar el control de la temperatura corporal a los/las
trabajadores/as al momento del ingreso al centro de trabajo, mediante la
Ficha de registro de alerta al control de temperatura mayor a 37.5°C, que
será enviada al Supervisor Ssoma vía correo electrónico:
dalvaradogeronimo@gmail.com, para el inicio de la vigilancia médica
ocupacional. La medición de temperatura corporal se debe realizar al
ingreso y salida del centro de trabajo conservando el distanciamiento
social de al menos 1 metro. Eventualmente y según acuerdo previo con la
empresa de seguridad, será el vigilante quien se encargue de esa tarea
diaria.
6.2.4. Aplicación de pruebas serológicas o molecular para COVID-19, según
 Página 9 de 37
PLAN PARA LA VIGILANCIA, Versión: 0
PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 Fecha: 08.06.2020
EN EL TRABAJO

normas del Ministerio de Salud, a todos los trabajadores que regresan o

se reincorporan de manera presencial a puestos de trabajo con Alto y
Mediano Riesgo, mismas que están a cargo del empleador. Cabe agregar
que la prueba se aplicará a los trabajadores de mediano o alto riesgo en
la medida que se vayan reincorporando de manera presencial. Para
puestos de trabajo de Bajo Riesgo la aplicación de pruebas serológicas o
molecular para COVID-19 es potestativo a la indicación del profesional de
salud que desarrolla la gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo.
6.2.5. La periodicidad de la aplicación de las pruebas para COVID-19, para los
trabajadores que laboran en puestos de trabajo con Mediano Riesgo, es
establecida por un Médico Ocupacional externo, al realizar una
evaluación clínica y la ficha de sintomatología ante COVID -19.
Los costos generados por la evaluación de la condición de salud del
trabajador, es asumido por el empleador.
La valoración de las acciones realizadas en la evaluación clínica permite
al médico ocupacional, determinar si el trabajador puede regresar o
reincorporarse a su puesto de trabajo.
6.2.6. De realizarse el tamizaje para COVID -19, en EDIFICACIONES QALLARI
SAC, se deberá solicitar a la DIRIS/DISA/DIRESA/GERESA de su
jurisdicción, según corresponda, formar parte de la Red Nacional o
Unidad de Epidemiología en calidad de Unidad informante o Unidad
Notificante.
Inmediatamente identificado el caso confirmado, el personal responsable
de la atención procede a registrar el caso a través del llenado de la ficha
de investigación clínico-epidemiológica y realiza la notificación de manera
inmediata al Centro Nacional de Epidemiología, prevención y control de
enfermedades (CDC Perú).
6.2.7. Durante la emergencia sanitaria y con fines de garantizar el seguimiento
de contactos, los responsables de seguridad y salud en el trabajo, en
coordinación con el área competente de las DIRIS/DIRESA/GERESA.
El primer día de seguimiento se realiza a través de una visita domiciliaria
y los días siguientes (hasta completar los 14 días) podrá ser realizado
mediante llamadas telefónicas.
6.2.8. De identificarse un caso sospechoso en trabajadores de puestos de
trabajo de bajo riesgo, se procederá con las siguientes medidas:
 Informar a su jefe inmediato y comunicarse con la Médico Ocupacional.
 Aplicación de la Ficha epidemiológica COVID-19 establecida por MINSA.

 Aislamiento domiciliario hasta recibir la alta clínica.

 Identificación de contactos en domicilio.
 Comunicar a la autoridad de salud de su jurisdicción para el seguimiento
de casos positivos correspondientes con el Formato de reporte de casos
COVID- 19
 Se debe realizar seguimiento clínico a distancia y de forma diaria al
trabajador con síntomas de sospecha a infección por COVID- 19 y
enviado al aislamiento domiciliario.
 En los trabajadores identificados como caso sospechoso, que se confirma
el diagnóstico de COVID-19, posterior a cumplir los 14 días calendario de
aislamiento y antes del regreso al trabajo; EDIFICACIONES QALLARI
SAC, a través del médico ocupacional realizará la evaluación clínica
respectiva, para el retorno al trabajo.
 Página 10 de 37
PLAN PARA LA VIGILANCIA, Versión: 0
PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 Fecha: 08.06.2020
EN EL TRABAJO

6.3. LAVADO Y DESINFECCIÓN DE MANOS OBLIGATORIO

6.3.1. Estaciones para lavado y desinfección de manos

6.3.1.1. Al ingresar al centro de trabajo: la desinfección de manos se

realizará al llegar al centro de trabajo con apoyo del personal designado,
quien brindará alcohol en gel al 70% para desinfectarse las manos
previamente al ingreso a las oficinas.
6.3.1.2. Antes de iniciar y terminar labores: previo al inicio y/o término de
las actividades laborales, los trabajadores deberán acercarse a los
servicios higiénicos, respetando el aforo y la distancia entre personas de
por lo menos 1 metro, lavarse las manos con agua y jabón por lo menos
20 segundos.
6.3.1.3. En oficinas: cada oficina tendrá una botella de alcohol en gel al
70% para realizar la desinfección de las manos.
6.3.1.4. En unidades móviles: cada unidad móvil tendrá una botella de
alcohol en gel al 70%, que será utilizada por el chofer y trabajadores al
realizarse los traslados.

6.3.2. Insumos para lavado y desinfección de manos

6.3.2.1. Los insumos que se deberán tener en los servicios higiénicos para que
los trabajadores puedan lavarse las manos son los siguientes:
6.3.2.1.1. Jabón líquido
6.3.2.1.2. Dispensadores (frascos o sujetos a pared)
6.3.2.1.3. Agua potable
6.3.2.1.4. Material para secado de mano (papel desechable)
6.3.2.2. El insumo que se deberá utilizar para que los trabajadores puedan
desinfectarse las manos es el siguiente:
- Solución alcohólica (alcohol en gel al 70%)

6.3.3. Técnica de lavado de manos

La técnica correcta para lavarse las manos es la siguiente (ver Anexo N°7):

6.3.3.1. Liberar las manos y muñecas de toda prenda u objeto.

6.3.3.2. Mojar las manos con agua a chorro. Cerrar el grifo.
6.3.3.3. Cubrir con jabón las manos húmedas y frotarlas hasta producir
espuma, incluyendo las palmas, el dorso, entre los dedos y debajo de
las uñas, por lo menos durante 20 segundos.
6.3.3.4. Abrir el grifo y enjuagar bien las manos con abundante agua a chorro.
6.3.3.5. Eliminar el exceso de agua agitando o friccionando ligeramente
las manos, luego secarlas comenzando por las palmas, siguiendo con el
dorso y los espacios interdigitales.
6.3.3.6. Es preferible cerrar el grifo, con el material usado para secar las
manos, no tocar directamente.
6.3.3.7. Eliminar el papel desechable arrojándolo en el tacho.

6.3.4. Momentos claves para el lavado de manos

El lavado de manos debe realizarse en los momentos siguientes:

6.3.4.1. Cuando las manos están visiblemente sucias.

 Página 11 de 37
PLAN PARA LA VIGILANCIA, Versión: 0
PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 Fecha: 08.06.2020
EN EL TRABAJO

6.3.4.2. Antes de comer.

6.3.4.3. Antes de manipular los alimentos.
6.3.4.4. Después de usar el baño para la micción y/o defecación.
6.3.4.5. Después de la limpieza del hogar.
6.3.4.6. Después de tocar objetos o superficies contaminadas (Ej.
residuos sólidos, dinero, pasamano de las unidades de servicio de
transporte, etc.)

6.3.5. Cuidado de manos

El uso frecuente y repetido de productos para la higiene de manos puede

aumentar el riesgo de irritación de la piel, para ello se debe considerar los
siguientes aspectos:

6.3.5.1. Las selecciones de productos para la higiene de manos deben ser

eficaces y poco irritantes.
6.3.5.2. Se recomienda el uso de una crema de manos para ayudar a
mejorar el estado de la piel.
6.3.5.3. Evitar el uso simultáneamente de agua y jabón y alcohol en gel.
6.3.5.4. Evitar el uso de agua caliente para lavarse las manos con agua y jabón.
6.3.5.5. Realizar la higiene de manos fuera del marco de las indicaciones.
6.3.5.6. Frotarse las manos hasta que el alcohol en gel se evapore por completo.

6.3.6. Monitoreo de lavado y desinfección de manos e insumos

6.3.6.1. El abastecimiento de los insumos necesarios para la Higiene de

manos se realizará mediante el uso de la Ficha de observación de
disponibilidad de insumos y materiales para la higiene de manos, con el
apoyo del personal de limpieza, previa capacitación sobre el llenado de
la ficha permitirá llevar registro de la cantidad de insumos para la higiene
de manos y solicitar la reposición de los mismos.

6.4. SENSIBILIZACIÓN DE LA PREVENCIÓN DEL CONTAGIO EN EL

CENTRO DE TRABAJO

6.4.1. Medios de Comunicación e Información

En EDIFICACIONES QALLARI SAC, por medio de la Oficina de Gerencia

General en coordinación con los encargados de SST difundirá información
sobre síntomas y medidas preventivas frente al virus del COVID-19 a través
de los siguientes:
6.4.1.1. Afiches, banners, en lugares con mayor tránsito (pasillos,
servicios higiénicos) ambientes del lugar de trabajo.
6.4.1.2. Información documentada, accesible en periódicos murales, según corresponda.

6.4.2. Actividades para Sensibilización

A fin de asegurar ambientes saludables frente al COVID-19, la Oficina de

Gerencia General a través de los responsables de Seguridad y Salud en el
Trabajo (SST) realizarán las siguientes actividades para la sensibilización a
los trabajadores:

6.4.2.1. Exponer información sobre coronavirus y medios de protección

 Página 12 de 37
PLAN PARA LA VIGILANCIA, Versión: 0
PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 Fecha: 08.06.2020
EN EL TRABAJO

laboral, en actividades de capacitación, así como carteles en lugares

visibles y medios existentes.
6.4.2.2. Exponer la importancia de lavado de manos, toser o estornudar
cubriéndose la boca con flexura del codo, no tocarse el rostro.
6.4.2.3. El uso de mascarilla o protector respiratorio, la cual es según el
nivel de riesgo del puesto de trabajo.
6.4.2.4. Sensibilizar la importancia de reportar tempranamente la
presencia de sintomatología COVID-19.
6.4.2.5. Facilitar medios para responder las inquietudes de los
trabajadores respecto a COVID-19.
6.4.2.6. Educar permanentemente en medidas preventivas, para evitar el
contagio de COVID-19 dentro del centro de trabajo, comunidad y hogar.
6.4.2.7. Educar sobre la importancia de prevenir diferentes formas de estigmatización.
6.4.2.8. Difundir recomendaciones para beneficio de la salud mental.

6.5. MEDIDAS PREVENTIVAS COLECTIVAS

6.5.1. Medidas de Higiene en EDIFICACIONES QALLARI SAC

6.5.1.1. Los ambientes de trabajo deberán estar adecuadamente ventilados.

6.5.1.2. Los/las trabajadores/as deberán respetar el distanciamiento social
de al menos 1 metro.
6.5.1.3. Antes de ingresar a las áreas comunes del centro de trabajo se
deberá realizar la limpieza y desinfección de calzados con solución de
hipoclorito de sodio (lejía) al 0.2%.
6.5.1.4. Alentar buenos hábitos personales respiratorios para evitar el
contagio como: cubrirse con el antebrazo o pañuelo desechable al
estornudar o toser.
6.5.1.5. Promover la técnica correcta de lavado de manos.
6.5.1.6. Proveer alcohol en gel al 70%, papel higiénico, toallas
desechables y jabón en los servicios higiénicos.
6.5.1.7. Proveer de mascarillas a cada trabajador/a, para utilizarse de
forma obligatoria durante las horas de trabajo.
6.5.1.8. Sensibilizar a los/las trabajadores/as en las medidas preventivas
frente al virus del COVID-19 a través de los Médicos Ocupacionales,
Subcomités y/o Supervisores de Seguridad y Salud en el Trabajo .
6.5.1.9. Evitar aglomeraciones durante el ingreso y la salida del centro de trabajo.

6.5.2. Comedor

6.5.2.1. El aforo máximo para el uso de comedor (según corresponda), en

caso sea utilizado, será del 50% de su capacidad, conservando el
distanciamiento social (al menos 1 metro de distancia de persona a
persona) y uso obligatorio de mascarillas.
6.5.2.2. Se prohíbe aglomeraciones en el comedor (según corresponda),
siendo esto controlado por personal designado, correspondiendo una
amonestación verbal al personal infractor.
6.5.2.3. Los/las trabajadores/as NO DEBEN COMER UNOS FRENTE A
OTROS, tanto en el comedor, como en oficinas.
6.5.2.4. Previo al uso del microondas para calentar los alimentos, se
deberá lavarse las manos, en caso de no ser posible el lavado de
manos, usar alcohol en gel al 70%.
6.5.2.5. El personal de limpieza deberá limpiar el microondas antes y después de su uso.
 Página 13 de 37
PLAN PARA LA VIGILANCIA, Versión: 0
PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 Fecha: 08.06.2020
EN EL TRABAJO

6.5.3. Transporte de personal

6.5.3.1. Para el traslado de personal en las unidades móviles, se deberá

mantener la distancia de al menos 1 metro con los pasajeros.

Autos/ Camionetas:
- Chofer
- Dos personas en asiento trasero
- Cada persona deberá subir/bajar por su respectiva puerta.

CHOFER

X X

Custer/Bus:
- Chofer
- Trabajadores/as dejar un (01) asiento de distancia
- Al subir mantener la distancia de 1 metro entre persona y persona

- Al bajar, se deberá realizarlo de adelante hacia atrás, primero la fila

del lado de la puerta, luego la fila del lado del chofer manteniendo la
distancia de 1 metros entre persona y persona.
- No permitir personas de pie
- Dejar libre el pasadizo

CUSTER BUS
CHOFER CHOFER PUERTA
X
PUERTA X X
X X
X X
X X
X X
X X
X X
X X
X X X

6.5.3.2. Realizar la limpieza y desinfección de las unidades móviles y

superficies que se tocan frecuentemente según lo indicado en el
presente plan.

6.5.4. Ascensores, puertas, escaleras y pasillos

6.5.4.1. El aforo máximo de los ascensores será de 4 personas por

traslado. Cada persona deberá ubicarse en las esquinas, el uso de
mascarilla es obligatorio.
 Página 14 de 37
PLAN PARA LA VIGILANCIA, Versión: 0
PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 Fecha: 08.06.2020
EN EL TRABAJO

6.5.4.2. Prestar especial atención a zonas de contacto como: pulsadores,

botoneras, pasamanos. De ser posible, portar una toalla de papel
desechable para pulsar botoneras, pulsadores, la que deberá ser
desechada posteriormente, de no ser posible pulsarlo con el codo.
6.5.4.3. Lavarse las manos o desinfectarlas después de usar el ascensor.
6.5.4.4. Al usar escalera se deberá evitar tocar la barandilla.
6.5.4.5. Mantener distancia entre persona a persona de 4 escalones al subir y bajar.
6.5.4.6. Al abrir puertas de cada piso, mantenerla abierta, a fin de evitar el
contacto permanente con las manijas.
6.5.4.7. Al utilizar los pasillos respetar el distanciamiento personal de al
menos 1 metro y evitar el contacto con las personas.
6.5.4.8. Antes de iniciar sus actividades o al manipular algún objeto en
oficina el/la trabajador/a deberá lavarse las manos por lo menos 20
segundos.
6.5.4.9. Aplicable en las sedes donde se preste servicios y que cuenten
con ascensores y/o escaleras según corresponda.

6.5.5. Servicios Higiénicos y Vestuarios

6.5.5.1. Colocar los afiches para el lavado adecuado de manos.

6.5.5.2. Mantener el distanciamiento social de al menos 1 metro durante el
lavado de manos.
6.5.5.3. Realizar el lavado de manos antes y después de utilizar el baño.
En caso no sea posible utilizar alcohol en gel al 70%.
6.5.5.4. Controlar el ingreso del personal a los vestuarios, ya que se debe
mantener el distanciamiento social de al menos 1 metro.
6.5.5.5. La limpieza de los vestuarios deberá ser antes y después de cada uso.
6.5.5.6. La limpieza de los servicios higiénicos deberá ser de al menos cada 2 horas.
6.5.6. Reuniones de trabajo y/o capacitación

6.5.6.1. Realizar las reuniones de trabajo y/o capacitaciones de manera

virtual mientras dure el Estado de Emergencia Nacional o posteriores
recomendaciones que establezca el Ministerio de Salud.
6.5.6.2. De ser necesarias las reuniones de trabajo presencial, se deberá
respetar el distanciamiento respectivo y uso obligatorios de mascarillas.
Se debe programar de manera excepcional.

6.6. MEDIDAS DE PROTECCIÓN PERSONAL

6.6.1. Trámite para solicitud de Equipos de Protección Personal

6.6.1.1. Los Equipos de Protección Personal (EPP), constituyen medidas

individuales de prevención frente al COVID-19 cuyo uso es de forma
obligatoria, por lo tanto, la oficina de EDIFICACIONES QALLARI SAC,
deberán determinar la necesidad de los Equipos de Protección Personal
que utilizará teniendo en cuenta el personal que asistirá a labores
presenciales y el nivel de riesgo a los que estarán expuestos en el centro
de trabajo.

6.6.2. Equipos de Protección Personal según nivel de riesgo

 Página 15 de 37
PLAN PARA LA VIGILANCIA, Versión: 0
PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 Fecha: 08.06.2020
EN EL TRABAJO

Los Equipos de Protección Personal según nivel de riesgo del puesto de

trabajo se indica en la siguiente tabla:

Tabla N° 3
EPP según nivel de riesgo

EQUIPOS DE PROTECCIÓN PERSONAL

MASCARILLA
QUIRURGICA RESPIRADOR GUANTES PARA TRAJE PARA
/MASCARILLA KN95 PROTECCCIÓN PROTECCIÓN
REUSABLE GAFAS DE
QUIRÚRGICO PROTECCIÓN BIOLOGICA BIOLÓGICA

N.R. ALTO X X X X
N.R. MEDIANO X X X X X
N.R.BAJO X X

6.6.3. Uso de Mascarilla Facial

6.6.3.1. EDIFICACIONES QALLARI SAC brindará a cada trabajador/a la

mascarilla facial, la cual es de uso OBLIGATORIO durante las horas de
trabajo.
6.6.3.2. Antes de colocarse la mascarilla el/la trabajador/a deberá lavarse las manos.
6.6.3.3. La mascarilla debe colocarse de forma minuciosa cubriendo la
boca, nariz y barbilla; no debe dejarse espacios de separación con la
cara ni tocarla mientras se lleva puesta.
6.6.3.4. Los tipos de mascarilla facial que se deben utilizar son los siguientes:
6.6.3.4.1. Mascarilla facial-reusable tipo tela, elaborada bajo las
especificaciones del MINSA, para trabajadores/as que realizan labores
administrativas y que tengan contacto mínimo con otras personas.
6.6.3.4.2. Mascarilla tipo quirúrgica, para trabajadores/as que
tengan contacto continuo con 5 a 10 personas (choferes, personal de
limpieza, personal de vigilancia); asimismo personal designado para
realizar actividades en procesos productivos, entre otras, en
EDIFICACIONES QALLARI SAC.
6.6.3.4.3. Mascarilla tipo KN95, para Trabajos de Riesgo
Ocupacionales, ya que brinda protección ante el contacto directo y
constante con personas asintomáticas y/o sintomáticas-sospechosas a
descartar infección por COVID-19.
6.6.3.5. El tiempo de uso de la mascarilla facial son los siguientes:
6.6.3.5.1. Mascarilla facial-reusable tipo tela, el uso para
intercambiar la mascarilla es diario (8 a 10 horas), luego proceder al
lavado antes de su reúso (con agua y detergente) y respectivo
planchado.
6.6.3.5.2. Mascarilla tipo quirúrgica, el uso es de 1 día (24 horas),
luego se procede a desechar cortando la mascarilla y colocarlo en una
bolsa aparte, rociarla con solución de hipoclorito de sodio (lejía) al 1%
para colocarlo junto a los residuos comunes.
6.6.3.5.3. Mascarilla tipo N95, el uso es de hasta 3 días (en contacto
con la persona con COVID-19) y hasta 7 días si se usa
esporádicamente, dependiendo de la manipulación y conservación.

6.6.4. Uso de Guantes

6.6.4.1. Los guantes se deberán usar en procedimientos específicos

 Página 16 de 37
PLAN PARA LA VIGILANCIA, Versión: 0
PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 Fecha: 08.06.2020
EN EL TRABAJO

(laboratorios, procesos productivos, atenciones médicas, entre otros) ya

que se consideran como barrera de protección ante el riesgo biológico;
asimismo cuando no se tiene acceso a lavarse las manos, servicios
higiénicos o alcohol en gel.
6.6.4.2. El personal de limpieza que utiliza guantes de látex reusables
deberá lavarlos con agua y detergente, proceder a sacarse y realizar la
desinfección con solución de hipoclorito de sodio al 0.1%, esperar que
seque y guardar en un lugar limpio y seco.
6.6.4.3. Evitar tocarse la cara, ojos, nariz; asimismo sacarse la mascarilla
al utilizar los guantes.
6.6.4.4. Los guantes pueden dar “falsa sensación de seguridad” pensando
que estamos protegidos olvidamos el lavado de mano con la frecuencia.
6.6.4.5. El inadecuado uso puede ocasionar “Contaminación Cruzada”,
siendo una superficie a la que se puede aferrar los virus.
6.6.4.6. LA MEJOR MANERA DE PREVENIR ES LAVARSE LAS MANOS
POR LO MENOS POR 20 SEGUNDOS CON AGUA Y JABÓN
FRECUENTEMENTE.

6.7. VIGILANCIA PERMANENTE DE COMORBILIDADES RELACIONADAS AL

TRABAJO EN EL CONTEXTO COVID-19

Durante la emergencia sanitaria nacional, el empleador realizará la vigilancia de

salud de los trabajadores, de manera permanente:

6.7.1. La vigilancia de la salud de los trabajadores es una práctica

necesaria ante el riesgo de exposición al COVID-19 y debe
realizarse de forma permanente durante el tiempo que establezca el
Ministerio de Salud.
6.7.2. Como actividad de vigilancia, se controlará la temperatura corporal
de cada trabajador, al momento de ingresar al centro de trabajo y al
finalizar la jornada laboral.
6.7.3. El profesional de la salud del Servicio de seguridad y salud en el
trabajo, es responsable de que se realice, la toma y registro de la
temperatura de cada trabajador. En EDIFICACIONES QALLARI
SAC el personal que sea designado por Dirección.
6.7.4. Se indicará la evaluación médica de síntomas COVID-19, a todo
trabajador que presente temperatura mayor a 38.0 °C.
6.7.5. Todo trabajador con fiebre y evidencia de signos o sintomatología
COVID-19, que sea identificado, se considera como caso sospechoso,
y se realizará:
6.7.5.1. Aplicación de la Ficha epidemiológica COVID-19 establecida por
MINSA.
6.7.5.2. Aplicación de Pruebas serológica o molecular COVID-19, según las
normas del Ministerio de Salud, al caso sospechoso.
6.7.5.3. Identificación de contactos en centro de trabajo, que cumplan
criterios establecidos en normativa MINSA.
6.7.5.4. Toma de Pruebas serológica o molecular COVID-19 a los
contactos del centro de trabajo a cargo del empleador.

6.7.5.5. Identificación de contactos en domicilio.

6.7.5.6. Comunicar a la autoridad de salud de su jurisdicción para el
seguimiento de casos correspondiente.
 Página 17 de 37
PLAN PARA LA VIGILANCIA, Versión: 0
PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 Fecha: 08.06.2020
EN EL TRABAJO

6.7.6. La vigilancia a la exposición a otros factores de riesgo, de tipo

ergonómicos (movimientos repetitivos y otros), psicosocial
(condiciones de empleo, carga mental, carga de trabajo), u
otros, que se generen como consecuencia de trabajar en el
contexto de la Pandemia COVID-19; los responsables en
seguridad y salud en el trabajo, deberán aplicar las medidas
preventivas y correctivas que señala la normativa vigente sobre
riesgos disergonómicos en el trabajo.
6.7.7. El presente documento deberá considerar las medidas y
recomendaciones para restablecer la salud mental y promover
la estabilidad psicosocial.
6.7.8. Se debe prestar particular atención a la protección de los
trabajadores que tengan alguna discapacidad.
6.7.9. En caso de presentarse un brote en el centro de trabajo, el
Gerente de EDIFICACIONES QALLARI SAC es quien
comunicará a la autoridad sanitaria correspondiente a fin de
comunicar de forma inmediata al MINTRA a efecto de cumplir
con lo dispuesto en el artículo 15 de la Ley N° 28806, Ley
General de Inspección de Trabajo y sus modificatorias, sobre el
cierre o paralización inmediata de labores.

VII. PROCEDIMIENTOS OBLIGATORIOS PARA EL REGRESO Y

REINCORPORACIÓN AL TRABAJO

7.1. MODALIDADES DE TRABAJO SEGÚN DISTRIBUCIÓN DEL PERSONAL

El Gerente de la empresa deberá remitir la modalidad de trabajo que resulta

aplicable al personal que tiene a su cargo. Para ello deberá considerar las
siguientes modalidades:

7.1.1. Trabajo presencial

Implica la asistencia física del/la servidor/a durante la jornada de trabajo.

7.1.2. Trabajo en modalidades mixtas

Implica la combinación de trabajo presencial, el trabajo remoto, y/o licencia
con goce de haber compensable, alternando las modalidades en atención a
las necesidades de la entidad.

7.2. PROCESO PARA EL REGRESO AL TRABAJO

Se establece el proceso de regreso al trabajo, orientado a los trabajadores que

estuvieron en cuarentena y no presentaron, ni presentan sintomatología COVID-
19, ni fueron caso sospechoso o positivo de COVID-19.

Se deberán aplicar ANTES DEL INICIO de las actividades todos los lineamientos
señalados en el capítulo 7.

7.2.1. Aforo Sede EDIFICACIONES QALLARI SAC

 El aforo máximo cumpliendo con el requisito del distanciamiento social
de al menos 1 metro y el uso obligatorio de mascarilla es el siguiente:
- SAN MARTIN DE PORRES:
Aforo máximo determinado considerando distanciamiento social de 1.5
 Página 18 de 37
PLAN PARA LA VIGILANCIA, Versión: 0
PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 Fecha: 08.06.2020
EN EL TRABAJO

metros.

Pisos Aforo COVID-19

Piso 1 4

- EDIFICACIONES QALLARI SAC:

El Subcomité y/o Supervisor de Seguridad y Salud en el Trabajo
deberán determinar el aforo máximo de cada una de sus áreas
dentro de sus instalaciones aplicando el distanciamiento social
normado de al menos 1 metro.

7.2.2. Declaración Jurada para Reinicio de Labores

 Antes del regreso de labores, el personal que haya sido notificado para
reincorporación al centro de trabajo en oficinas de Sede de la Empresa
deberá llenar la DECLARACIÓN JURADA PARA REINICIO DE
LABORES EN INSTALACIONES DE EDIFICACIONES QALLARI SAC.

 Tener en cuenta que, en la Declaración Jurada, se deberá consignar si

se pertenece al grupo de riesgo para realizar las actividades de forma
presencial en el centro de trabajo:
- Edad mayor de 65 años
- Hipertensión arterial no controlada
- Enfermedades cardiovasculares graves
- Cáncer
- Diabetes Mellitus
- Obesidad con IMC de 40 a más
- Asma moderado o grave
- Enfermedad pulmonar crónica
- Insuficiencia renal crónica con hemodiálisis
- Enfermedad o tratamiento inmunosupresor

EDIFICACIONES QALLARI SAC, promoverá para las personas con un IMC

mayor a 30, medidas orientadas a reducir el riesgo, tales como, control de
peso, alimentación saludable, actividad física, entre otras, orientadas a
reducir el riesgo en el trabajo

 Remitir la Declaración Jurada debidamente llenada a la Oficina de

Gerencia General por correo electrónico.

7.2.3. Registro de asistencia y permanencia

 Los/las trabajadores/as bajo cualquier modalidad de contratación,

deberán ingresar con el fotocheck para la respectiva identificación ante
el personal de seguridad.
 Los encargados de EDIFICACIONES QALLARI SAC deberán realizar un
reporte de asistencia semanal indicando las horas de ingreso y salida, el
que deberán ser remitido por correo electrónico al término de la jornada.
 El tiempo de tolerancia para ingresar será de 1 hora compensable.

7.3. PROCESO PARA LA REINCORPORACIÓN AL TRABAJO

 Página 19 de 37
PLAN PARA LA VIGILANCIA, Versión: 0
PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 Fecha: 08.06.2020
EN EL TRABAJO

7.3.1. Trabajadores con Alta Epidemiológica COVID-19

 En casos leves, el/la trabajador/a se reincorpora 14 días calendario

después de haber iniciado el aislamiento domiciliario.
 En casos moderados o severos, 14 días calendario después de la alta
clínica. Este periodo puede variar según las evidencias que se tenga
disponible.
 El Profesional de la Salud del Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo,
debe contar con los datos de los trabajadores con estas características a
fin de realizar el seguimiento clínico.
7.3.2. Modalidad de Trabajo para Trabajadores con Alta Epidemiológica COVID-19

 El personal que se reincorpora al trabajo, debe evaluarse para ver la

posibilidad de realizar trabajo remoto como primera opción.
 Si es necesario el trabajo de forma presencial, deberá usar mascarilla o
el equipo de protección respiratoria según su puesto de trabajo, durante
la jornada laboral.
 Deberá recibir monitoreo de sintomatología COVID-19 por 14 días calendario.
 Se le ubicará en un lugar de trabajo no hacinado y deberá cumplir los
lineamientos descritos en el capítulo 7.

7.4. PROCESO PARA EL REGRESO O REINCORPORACIÓN AL TRABAJO DE

TRABAJADORES CON FACTORES DE RIESGO PARA COVID-19

Se deberán considerar en este grupo los trabajadores que presenten los siguientes
factores de riesgo para COVID -19:

 Edad mayor de 65 años

 Hipertensión arterial no controlada
 Enfermedades cardiovasculares graves
 Cáncer
 Diabetes Mellitus
 Obesidad con IMC de 40 a más
 Asma moderado o grave
 Enfermedad pulmonar crónica
 Insuficiencia renal crónica con hemodiálisis
 Enfermedad o tratamiento inmunosupresor
7.4.1 Para los trabajadores, contemplados en el listado anterior, y aquellos que establezca
la Médico Ocupacional, mantendrán la cuarentena domiciliaria según lo establezca la
normatividad correspondiente.
7.4.2. La Médico Ocupacional, determinará el seguimiento clínico que corresponda.
7.4.3. Los informes clínicos emitidos por los médicos especialistas de cada
trabajador dentro del grupo que poseen factores de riesgo deberán ser
valorados, para determinar la reincorporación y regreso al trabajo.

VIII. RESPONSABILIDADES DEL CUMPLIMIENTO DEL PLAN

En base al contenido del presente plan, se detallan las siguientes responsabilidades

 Página 20 de 37
PLAN PARA LA VIGILANCIA, Versión: 0
PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 Fecha: 08.06.2020
EN EL TRABAJO

a ejecutarse para su cumplimiento:

Acción Responsabilidad Responsable

Disponer medidas para supervisar la
Gerencia General
debida ejecución del Plan.
Gestión Aprobar el plan para su registro en el
Comité de Seguridad y Salud
Sistema Integrado para COVID-19
en el Trabajo
(SISCOVID)
Hacer cumplir los lineamientos
indicados en el presente plan
Asesorar y velar el cumplimiento del Jefes Inmediatos
presente plan
Conocer los lineamientos del para
Supervisores de Seguridad
adaptarlo y ejecutarlo en su trabajo
Vigilancia y control Hacer seguimiento de la ejecución y Salud en el Trabajo
del presente plan.
Verificar el efectivo cumplimiento del
Plan en la Empresa, formulando a la
Comité de Seguridad y Salud
Gerencia las recomendaciones que
en el Trabajo
fueren necesarias al efecto.
Cumplir y cooperar con lo dispuesto
Implementación Trabajadores/as
en el presente plan
Inspeccionar la ejecución de los Responsables de Seguridad
Monitoreo
lineamientos del presente plan y Salud en el Trabajo

IX. DOCUMENTO DE APROBACIÓN DEL COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL

TRABAJO

El Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo de EDIFICACIONES QALLARI SAC,

realizará de forma virtual una reunión extraordinaria en la cual se emitirá el acta
correspondiente donde indicará la aprobación del presente plan.

Posteriormente se registrará el presente Plan en el Ministerio de Salud-Instituto

Nacional de Salud, a través del sistema integrado para COVID-19 (SICOVID-19), en
el proceso de implementación se deberá remitir por Mesa de Partes virtual.

X. ANEXOS

 Anexo N° 1: Comparación de los desinfectantes más comúnmente utilizados

 Anexo N° 2: Opciones para la Desinfección de Superficies
 Anexo N° 3: Ficha de sintomatología COVID-19 para regreso al trabajo
 Anexo N° 4: Equipos de Protección Personal
 Anexo N° 5: Lista de Chequeo de Vigilancia de la Covid-19

ANEXO N° 1
COMPARACIÓN DE LOS DESINFECTANTES MÁS COMÚNMENTE
UTILIZADOS
 Página 21 de 37
PLAN PARA LA VIGILANCIA, Versión: 0
PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 Fecha: 08.06.2020
EN EL TRABAJO

Tensoactivos
Eficaz/ Desempeño Vapor Cloro Iodóforos Amonios Ácidos
Propiedades Cuaternarios Aniónicos

Bacterias Gram
positivas (lácticas,
clostridios, Bacillus, ++++ +++ +++ +++ +++
Staphylococcus)
Eficaz
contra
Bacterias Gram
negativas (E. coli,
Salmonella, ++++ +++ +++ + +++
psicrótrofas)

Esporas +++ +++ + ++

Bacteriófagos ++++ +++ +++ +
Corrosivo No Si Ligeramente No Ligeramente
Afectado por
No No Ligeramente Algunos Ligeramente
el agua dura
Irritante de la piel Sí Sí Sí No Si
Afectado por la El que
No Mucho Algo Algo
materia orgánica menos
Propiedades Estabilidad de la se disipa se disipa
Estable Estable
solución de uso rápidamente rápidamente
Deja residuos
No No Sí Sí Sí
activos

Máximo nivel
No existe
permitido por USDA
límite 200 ppm 25 ppm 26 ppm
y FDA con o sin
enjuagado

Eficaz a pH neutro Sí Sí No No No
Fuente: INACAL, 2020

++++ Muy eficaz.

+++ Eficaz.
++ Medianamente eficaz.
+ Poco eficaz.

ANEXO N°2
OPCIONES PARA LA DESINFECCIÓN DE SUPERFICIES
 Página 22 de 37
PLAN PARA LA VIGILANCIA, Versión: 0
PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 Fecha: 08.06.2020
EN EL TRABAJO

OPCIÓN PREPARACIÓN PRECAUCIO

NES

1.-Hacer la dilución en un lugar ventilado.

2.-Tomar la precaución de no inhalar la
solución. 3.-Seguir las instrucciones del
fabricante
a) Medir 20 ml (cuatro para la aplicación.
cucharaditas 4.-Revisar la fecha de vencimiento para
HIPOCLORITO de 5 ml cada una) de lejía asegurarse de que el producto no haya
DE SODIO AL al 5 %) vencido.
0.1%
5.-Nunca se debe mezclar cloro con amoníaco ni
b) Enrasar a 1 L de agua con otros productos de limpieza.
6.-La lejía que no esté vencida será eficaz
contra los coronavirus si se lo diluye
adecuadamente.
7.-Dado que la concentración de 0,1 % de
hipoclorito de sodio es alta para tener
contacto directo con la piel, se debe utilizar
guantes para aplicarla.
a) Medir 70 ml de alcohol al
96 %.
SOLUCIÓN DE 1.- Hacer la dilución en un lugar ventilado.
ALCOHOL AL b) Diluir en agua destilada o 2.- Tomar la precaución de no inhalar la solución.
70% agua hervida fría, completar
a 100 ml de agua.
a) Medir 17 ml de Agua
oxigenada al 3%.
PERÓXIDO DE 1.- Hacer la dilución en un lugar ventilado.
HIDROGENO
AL 0.5% b) Diluir en agua destilada o 2.- Tomar la precaución de no inhalar la solución.
agua hervida fría, completar
a 100 ml de agua.

Fuente: INACAL, 2020

 Página 23 de 37
PLAN PARA LA VIGILANCIA,
PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 Versión: 0
EN EL ITP RED CITE Fecha: 08.06.2020

ANEXO N° 3
FICHA DE SINTOMALOGIA DE LA COVID-19
 Página 24 de 37
PLAN PARA LA VIGILANCIA,
PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 Versión: 0
EN EL ITP RED CITE Fecha: 08.06.2020

ANEXO N° 4
EQUIPOS DE PROTECCION PERSONAL
 Página 25 de 37
PLAN PARA LA VIGILANCIA,
PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 Versión: 0
EN EL ITP RED CITE Fecha: 08.06.2020

ANEXO N° 5

LISTA DE CHEQUEO DE VIGILANCIA DE LA COVID-19

 Página 26 de 37
PLAN PARA LA VIGILANCIA, Versión: 0
PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19
Fecha: 08.06.2020
EN EL ITP RED CITE