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PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE LA SALUD DE LOS

TRABAJADORES CON RIESGO DE EXPOSICIÓN A COVID-19


Código: PL-CS-02 Edición: 01 Fecha: 12/12/2020 Página 1 de 58

CARRETERA CASMA - HUARAZ S/N MONTE GRANDE (SECTOR


SECHIN ALTO) BUENA VISTA ALTA CASMA - ANCASH - PERÚ

Elaborado por: Supervisor de SST Revisado por: Comité de SST Aprobado por: Comité de SST
Fecha: 12/12/2020 Fecha: 16/12/2020 Fecha: 18/12/2020

PLAN PARA LA VIGILANCIA,


PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID -19
EN EL TRABAJO

Revisado y Aprobado por el Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo:

John Lino Alarcón Aguirre Elva María Aguirre Trejo Julio Valdez Zacarías

Presidente del Comité de SST Secretario del Comité de SST Miembro del Comité de SST

Sandra Mendoza Gutiérrez Meyer Alina Palacios León Teodora Valerio Melgarejo

Miembro del Comité de SST Miembro del Comité de SST Miembro del Comité de SST
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INDICE
I. DATOS DE LA EMPRESA....................................................................................................................4
II. INFORMACION DEL LUGAR DE TRABAJO........................................................................................4
III. INTRODUCCIÓN...................................................................................................................................6
3.1. Objetivos.......................................................................................................................................6
3.1.1. Objetivo General.........................................................................................................................6
3.1.2. Objetivos Específicos..................................................................................................................6
3.2. Alcance.........................................................................................................................................6
3.3. MARCO LEGAL............................................................................................................................7
3.4. DEFINICIONES............................................................................................................................8
IV. DATOS DEL SERVICIO DE SEGURIDAD Y SALUD DE LOS TRABAJADORES........................13
4.1. Seguridad y Salud en el Trabajo................................................................................................13
4.2. Datos del Comité de Seguridad y Salud del Trabajador............................................................14
V. NÓMINA DE TRABAJADORES POR RIESGO DE EXPOSICIÓN A COVID-19................................14
VI. RESPONSABILIDAD DEL CUMPLIMIENTO DEL PLAN...............................................................19
6.1. Gerente Operativo......................................................................................................................19
6.2. Supervisores y jefes de área......................................................................................................19
6.3. Profesional de la salud...............................................................................................................20
6.4. Profesional de Seguridad y Salud en el Trabajo........................................................................20
6.5. Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo...............................................................................21
6.6. Trabajadores de Agrícola y Ganadera Chavín de Huántar S.A.................................................21
6.7. Contratistas, visitas y proveedores.............................................................................................21
VII. PRESUPUESTO Y PROCESO DE ADQUSICIÓN DE INSUMOS PARA EL CUMPLIMIENTO DEL
PLAN 21
VIII. PROCEDIMIENTO PARA EL REGRESO Y REINCORPORACIÓN AL TRABAJO.......................24
8.1. Procedimiento para el regreso al trabajo....................................................................................24
8.2. Reincorporación al centro de trabajo..........................................................................................24
IX. LISTA DE CHEQUEO DE VIGILANCIA (CHECK LIST).....................................................................26
X. LINEAMIENTOS..................................................................................................................................27
10.1. Lineamientos preliminares..........................................................................................................27
10.2. Lineamientos Para la Vigilancia, Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo.................28
10.2.1 Lineamiento 1: Limpieza y desinfección de los centros de trabajo..........................................28
10.2.2. Programa de higiene y saneamiento del centro de trabajo.....................................................30
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10.3. LINEAMIENTO PARA LA EVALUACION DE LA CONDICION DE SALUD DEL TRABAJADOR


PREVIO AL REGRESO O REINCORPORACIÓN AL CENTRO DE TRABAJO.....................................36
10.3.1. PLAN DE ACCION ANTE POSIBLE CASO SOSPECHOSO.................................................37
10.4. LINEAMIENTO PARA EL LAVADO Y DESINFECCION DE MANOS OBLIGATORIO..............38
10.5. LINEAMIENTO PARA LA SENSIBILIZACION EN LA PREVENCION DEL CONTAGIO EN EL
CENTRO DE TRABAJO..........................................................................................................................39
10.6. LINEAMIENTO PARA MEDIDAS PREVENTIVAS COLECTIVAS.............................................42
10.7. LINEAMIENTOS PARA LAS MEDIDAS DE PROTECCION PERSONAL.................................44
10.8. LINEAMIENTO PARA LA VIGILANCIA DE LA SALUD DEL TRABAJADOR EN EL CONTEXTO
DE COVID-19..........................................................................................................................................46
10.8.1. Medidas de salud mental para conservar un adecuado clima laboral...............................47
10.8.2. Medidas del cuidado de la salud mental en pacientes sospechosos o diagnosticados con
COVID-19 48
10.8.3. Acompañamiento psicosocial a familiares de personas fallecidas en contexto de COVID-
19. 49
10.8.4. Consideraciones para la revisión y reforzamiento a trabajadores en procedimientos de
trabajo con riesgo crítico en puestos de trabajo..................................................................................49
10.8.5. Consideraciones para el regreso o reincorporación al trabajo de trabajadores con factores
de riesgo para COVID-19....................................................................................................................49
XI. DOCUMENTO DE APROBACIÓN DEL COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.....50
XII. REGISTROS...................................................................................................................................50
XIII. ANEXOS.........................................................................................................................................51
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I. DATOS DE LA EMPRESA
1.1. Razón Social: Agrícola y Ganadera Chavín de Huántar S.A.
1.2. RUC: 20402805294
1.3. Dirección: Car. Carretera Casma - Huaraz nro. S/N Monte Grande (Sector Sechin Alto)
Ancash - Casma - Buena Vista Alta
1.4. Departamento: Ancash
1.5. Provincia: Casma
1.6. Distrito: Buena Vista Alta
1.7. N° Licencia Comercial: 06-2018
1.8. N° Autorización Sanitaria del Establecimiento: 000003-MINAGRI-SENASA-ANCASH

II. INFORMACION DEL LUGAR DE TRABAJO


2.1. Sede 1: Planta Sechin
 Dirección: Car. Carretera Casma - Huaraz nro. S/N Monte Grande (Sector Sechin
Alto) Ancash - Casma - Buena Vista Alta
 Departamento: Ancash
 Provincia: Casma
 Distrito: Buena Vista
2.2. Sede 2: Fundo IV Palos
 Dirección: Carretera Panamericana Norte Km 385
 Departamento: Ancash
 Provincia: Casma
 Distrito: Comandante Noel
2.3. Sede 3: Oficinas Administrativas (Sucursal)
 Dirección: Av. La Encalada nro. 1420 Int. 904 Monterrico (Centro Empresarial
Polo Hunt) - Lima, Santiago de Surco
 Departamento: Lima
 Provincia: Lima
 Distrito: Santiago de Surco
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Img. 01. Agrícola y Ganadera Chavín de Huántar imagen Satelital.


Img. 02.

Fundo IV Palos de Agrícola y Ganadera Chavín de Huántar imagen Satelital.


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III. INTRODUCCIÓN
La Enfermedad por Coronavirus-2019 (COVID-19) es la enfermedad producida por un nuevo tipo
de coronavirus denominado Virus del Síndrome Respiratorio Agudo Severo - 2 (SARS-CoV-2)
que afecta a los humanos; reportado por primera vez en diciembre de 2019 en la ciudad de
Wuhan, provincia de Hubei, en China. La epidemia de COVID-19 se extendió rápidamente,
siendo declarada una pandemia por la Organización Mundial de la Salud el 11 de marzo del
2020.

El día 6 de marzo del 2020 se reportó el primer caso de infección por coronavirus en el Perú.
Ante este panorama, se tomaron medidas como la vigilancia epidemiológica que abarca desde la
búsqueda de casos sospechosos por contacto cercano y su cuarentena estricta, hasta el
aislamiento de los casos confirmados, ya sea domiciliario u hospitalario, dependiendo de la
gravedad; así como también, la realización de procedimientos de laboratorio (serológicos y
moleculares) para el diagnóstico de casos de la COVID-19. Adicionalmente se implementaron
medidas para el manejo clínico adecuado de casos positivos y su comunicación para
investigación epidemiológica, así como medidas básicas de prevención y disminución del riesgo
de transmisión en centros hospitalarios y no hospitalarios.

La exposición al virus SARS-CoV-2 que produce la COVID-19, representa un riesgo biológico por
su comportamiento epidémico y alta transmisibilidad. Siendo los centros laborales espacios que
constituyen lugares de exposición y contagio, se deben considerar medidas para su vigilancia,
prevención y control.

En este marco, resulta conveniente establecer lineamientos para la vigilancia de salud de los
trabajadores, de las diferentes actividades económicas, estableciéndose criterios generales a
cumplir durante el periodo de emergencia sanitaria y posterior al mismo.

3.1. Objetivos
3.1.1. Objetivo General
Establecer los lineamientos para la vigilancia, prevención y control de la salud de todos los
trabajadores de Agrícola y Ganadera Chavín de Huántar S.A. con riesgo de exposición a
SARS-CoV-2.

3.1.2. Objetivos Específicos


a. Establecer lineamientos para la vigilancia, prevención y control de la salud para todos
los trabajadores de Agrícola y Ganadera Chavín de Huántar S.A, que realizaran
actividades durante todo el periodo que dure la pandemia COVID-19.
b. Establecer los lineamientos para el regreso y reincorporación del personal a sus
puestos de trabajo.
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c. Garantizar la sostenibilidad de las medidas de vigilancia, prevención y control


adoptadas para evitar la transmisión de SARS-CoV-2.
3.2. Alcance
El Plan de Vigilancia, Prevención y Control del COVID-19 aplica a todo el personal que
labora en la empresa Agrícola y Ganadera Chavín de Huántar S.A.

3.3. MARCO LEGAL


 Ley Nº 26842, Ley General de Salud y sus modificatorias.
 Ley Nº 29733, Ley de Protección de Datos Personales, y su modificatoria.
 Ley Nº 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo, y modificatoria.
 Ley Nº 30024, Ley que crea el Registro Nacional de Historias Clínicas Electrónicas, y su
modificatoria.
 Decreto Legislativo Nº 1161, Ley de Organización y Funciones del Ministerio de Salud, y
sus modificatorias.
 Decreto de Urgencia Nº 025-2020, Dictan medidas urgentes y excepcionales destinadas a
reforzar el Sistema de Vigilancia y Respuesta Sanitaria frente al Covid-19 en el territorio
nacional.
 Decreto de Urgencia Nº 026-2020, Decreto de Urgencia que Establece Diversas Medidas
Excepcionales y Temporales para Prevenir la Propagación del Coronavirus (COVID-19) en
el Territorio Nacional.
 Decreto Supremo Nº 008-2017-SA, que aprueba el Reglamento de Organización y
Funciones del Ministerio de Salud, y sus modificatorias.
 Decreto Supremo Nº 008-2020-SA, que declara en Emergencia Sanitaria a nivel nacional
por el plazo de noventa (90) días calendario y dicta medidas de prevención y control del
COVID-19; y sus prórrogas.
 Decreto Supremo Nº 044-2020-PCM, que declara estado de emergencia nacional por las
graves circunstancias que afectan la vida de la nación a consecuencia del brote del
COVID-19; y sus prórrogas.
 Decreto Supremo Nº 080-2020-PCM, se aprueba la reanudación de actividades
económicas en forma gradual y progresiva dentro del marco de la declaratoria de
Emergencia Sanitaria Nacional por las graves circunstancias que afectan la vida de la
Nación a consecuencia del COVID-19.
 Decreto Supremo Nº 083-2020-PCM, que prorroga el Estado de Emergencia Nacional por
las graves circunstancias que afectan la vida de la Nación a consecuencia del COVID-19
y establece otras disposiciones.
 Decreto Supremo N° 116-2020-PCM, que establece las medidas que debe observar la
ciudadanía en la Nueva Convivencia Social y prorroga el Estado de Emergencia Nacional
por las graves circunstancias que afectan la vida de la Nación a consecuencia del COVID-
19.
 Decreto Supremo N° 005-2012-TR, que aprueba el Reglamento de la Ley Nº 29783, Ley
de Seguridad y Salud en el Trabajo.
 Decreto Supremo Nº 010-2020-TR, Decreto Supremo que desarrolla disposiciones para el
Sector Privado, sobre el trabajo remoto previsto en el Decreto de Urgencia N° 026-2020,
Decreto de Urgencia que establece medidas excepcionales y temporales para prevenir la
propagación del COVID - 19.
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 Resolución Ministerial N.º 972-2020-MINSA documento técnico lineamientos para la


vigilancia, prevención y control de la salud de los trabajadores con riesgo de exposición a
SARS-CoV-2
 Resolución Ministerial Nº 312-2011/MINSA, que aprueba el Documento Técnico:
"Protocolos de Exámenes Médico Ocupacionales y Guías de Diagnóstico de los Exámenes
Médicos Obligatorios por Actividad".
 Resolución Ministerial Nº 506-2012-MINSA, que aprueba la Directiva Sanitaria N° 046-
MINSA/DGE-V.01 que establece la Notificación de Enfermedades y Eventos Sujetos a
Vigilancia Epidemiológica en Salud Pública.
 Resolución Ministerial Nº 545-2012-MINSA, que aprueba la Directiva Sanitaria Nº 047-
MINSA/DGE-V.01: "Notificación de brotes, epidemias y otros eventos de importancia para
la salud pública".
 Resolución Ministerial Nº 773-2012/MINSA, que aprueba la Directiva Sanitaria Nº 048-
MINSA-DGPS-V.01, "Directiva Sanitaria para Promocionar el Lavado de Manos Social
como Práctica Saludable en el Perú".
 Resolución Ministerial Nº 571-2014/MINSA, que modifica el Documento Técnico
"Protocolos de Exámenes Médico Ocupacionales y Guías de Diagnóstico de los Exámenes
Médicos Obligatorios por Actividad", aprobado por Resolución Ministerial Nº
312-2011/MINSA.
 Resolución Ministerial Nº 021-2016/MINSA, que aprueba el perfil de competencias del
médico ocupacional.
 Resolución Ministerial Nº 850-2016-MINSA, que aprueba el documento denominado
"Normas para la elaboración de Documentos Normativos del Ministerio de Salud".
 Resolución Ministerial Nº 135-2020-MINSA, que aprueba la Especificación Técnica para la
confección de mascarillas faciales textiles de uso comunitario.
 Resolución Ministerial Nº 183-2020/MINSA, que aprueba la Directiva Administrativa Nº
287-MINSA/2020/DGIESP, Directiva administrativa que regula los procesos, registros y
accesos a la información para garantizar el seguimiento integral de los casos
sospechosos y confirmados de COVID-19 (Sistema Integrado para COVID-19-SISCOVID-
19).
 Resolución Ministerial Nº 193-2020/MINSA, Aprueban el Documento Técnico: Prevención,
Diagnóstico y Tratamiento de personas afectadas por COVID-19 en el Perú.
 Resolución Ministerial Nº 244-2020/MINSA, que aprueba la Directiva Sanitaria Nº 096-
MINSA/2020/DGIESP: "Directiva Sanitaria para el seguimiento clínico de personas
afectadas por COVID-19 en el Perú"
 Resolución Ministerial Nº 263-2020/MINSA, que modifica la Directiva Administrativa Nº
287-MINSA/2020/DGIESP, Directiva Administrativa que regula los procesos, registros y
accesos a la información para garantizar el seguimiento integral de los casos
sospechosos y confirmados de COVID-19 (Sistema Integrado para COVID-19 - SICOVID-
19), aprobada con la Resolución Ministerial Nº 183-2020/MINSA.
 Resolución Ministerial Nº 377-2020-MINSA, que delega en el Instituto Nacional de
Salud/CENSOPAS, la administración del Registro del Plan para la Vigilancia, prevención y
control de COVID-19 en el trabajo, así como su fiscalización posterior.
 Resolución Ministerial Nº 905-2020-MINSA, que aprueba la Directiva Sanitaria Nº 122-
MINSA/2020/CDC para la Vigilancia Epidemiológica de la enfermedad por Coronavirus
(COVID-19) en el Perú.
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 Resolución Ministerial Nº 947-2020-MINSA, que aprueba el Documento Técnico: Manejo


Ambulatorio de Personas Afectadas por la COVID-19 en el Perú.
 Resolución Ministerial Nº 055-2020-TR, que aprueba la "Guía para la prevención del
Coronavirus en el ámbito laboral.

3.4. DEFINICIONES
 Aislamiento en el ámbito comunitario: Es el procedimiento por el cual una persona
considerada caso sospechoso, probable o confirmado de la COVID-19, no requiere
hospitalización y se le indica aislamiento domiciliario solo si la vivienda tiene las
condiciones para garantizar el aislamiento en una habitación con adecuada ventilación y
no hay personas de grupos de riesgo en la familia. Caso contrario se le ofrecerá ser
albergado en un centro de aislamiento temporal y seguimiento (CATS) o el que haga sus
veces. Durante el aislamiento, se le restringe el desplazamiento fuera de su vivienda o
centro de aislamiento por un lapso de 14 días, contados a partir de la fecha de inicio de
síntomas del caso.
En caso de infección asintomática, el aislamiento se mantendrá hasta transcurridos 14
días desde la fecha en que se tomó la muestra para el diagnóstico.
 Aislamiento hospitalario: Procedimiento por el cual un caso sospechoso, probable o
confirmado de COVID-19 es ubicado en un área hospitalaria.
 Alta Epidemiológica: Transcurrido 14 días para el caso de COVID-19 leve, luego del inicio
de síntomas, el caso estará en condiciones de alta, desde el punto de vista
epidemiológico, siempre y cuando clínicamente se haya recuperado (por lo menos 4 días
asintomático). Considerando la evolución clínica, el médico tratante podrá indicar pruebas
diagnósticas adicionales y postergar el alta del caso.
 Barrera física para el trabajo: Son los elementos que disminuyen el riesgo de contacto
directo entre dos o más personas y que contribuye con el objetivo de reducir el riesgo de
transmisión.
 Caso Sospechoso:
Persona que cumpla con cualquiera de los siguientes criterios clínicos:
a. Paciente con síntomas de infección respiratoria aguda, que presente tos y/o dolor de
garganta y además uno o más de los siguientes signos/síntomas:
• Malestar general
• Fiebre
• Cefalea
• Congestión nasal
• Diarrea
• Dificultad para respirar (señal de alarma)
• Perdida del gusto (ageusia)
• Perdida del olfato (anosmia)
b. Paciente con infección respiratoria aguda grave (IRAG: infección respiratoria aguda
con fiebre o temperatura actual 38ºC; y tos; con inicio dentro de los últimos 10 días; y
que requiere hospitalización).
 Caso Probable:
Quienes cumplan con cualquiera de los siguientes criterios:
a. Caso sospechoso con antecedente epidemiológico de contacto directo con un caso
probable o confirmado, o epidemiológicamente relacionado a un conglomerado de
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casos los cuales han tenido al menos un caso confirmado dentro de ese
conglomerado 14 días previos al inicio de los síntomas.
b. Caso sospechoso con imágenes de tórax que muestran hallazgos radiológicos
sugestivos de COVID-19, en:
• Radiografía de tórax: opacidades nebulosas, de morfología a menudo
redondeadas, con distribución pulmonar periférica e inferior.
• Tomografía computarizada de tórax: múltiples opacidades bilaterales en vidrio
esmerilado, a menudo de morfología redondeada, con distribución pulmonar
periférica e inferior.
• Ecografía pulmonar: líneas pleurales engrosadas, líneas B (multifocales,
discretas o confluentes), patrones de consolidación con o sin broncogramas
aéreos.
c. Persona con inicio reciente de anosmia (pérdida del olfato) o ageusia (pérdida del
gusto), en ausencia de cualquier otra causa identificada.
 Caso confirmado sintomático de COVID-19:
a. Caso sospechoso o probable con confirmación de laboratorio de infección por COVID-
19, mediante prueba molecular para SARS-CoV-2 positiva.
b. Caso sospechoso o probable con prueba antigénica positiva para infección por SARS-
CoV-2.
c. Caso sospechoso o probable con prueba serológica (ELISA, inmunofluorescencia,
quimioluminiscencia y electro quimioluminiscencia) reactiva a lgM o lgM/lgG para
infección por SARS-CoV-2.
 Caso de infección asintomática de COVID-19: Toda persona asintomática identificada a
través de la estrategia de búsqueda activa que no presenta signos ni síntomas compatibles
con COVID-19, con resultado positivo de prueba molecular para SARS-CoV-2 o presenta
prueba antigénica positiva o prueba serológica (ELISA, inmunofluorescencia,
quimioluminiscencia y electroquimioluminiscencia) reactiva a lgM o lgM/lgG para infección
por SARS• CoV-2.
 Centro de Trabajo: Lugar o lugares en el que se desarrolla la actividad laboral, con la
presencia de trabajadores.
 Centro Nacional de Salud Ocupacional y Protección del Ambiente para La Salud
(CENSOPAS): Unidad Orgánica del Instituto Nacional de Salud (INS) encargado de
desarrollar y difundir la investigación y la tecnología, proponer políticas y normas y prestar
servicios altamente especializados en el campo de la salud ocupacional y protección del
ambiente centrado en la salud de las personas.
 Centro Nacional de Epidemiología Prevención Y Control de Enfermedades (CDC): órgano
encargado de conducir el Sistema Nacional de Vigilancia Epidemiológica en Salud Pública,
el Sistema de Inteligencia Sanitaria y las acciones de control de brotes epidémicos y otras
emergencias sanitarias en el ámbito nacional.
 Contacto directo: Incluye cualquiera de las siguientes situaciones:
a. Persona que estuvo a menos de un metros de distancia de un caso sospechoso,
probable o confirmado de la COVID-19, durante al menos 15 minutos, en un periodo
que abarca desde 2 días antes del inicio de síntomas (o, para casos de infección
asintomática, desde 2 días antes de la toma de la muestra positiva) hasta el momento
en que el caso inicia aislamiento.
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b. Personal de la salud que no ha usado equipo de protección personal (EPP) o no ha


aplicado el protocolo para ponerse, quitarse y desechar el EPP durante la evaluación
de un caso confirmado por la COVID-19.
 Cuarentena: Procedimiento por el cual se le restringe el desplazamiento, fuera de su
vivienda, a la persona o personas expuestas a un caso sospechoso, probable o
confirmado de la COVID-19, por un lapso de 14 días, a partir del último día de exposición
con el caso, independientemente del resultado de las pruebas de laboratorio. Esto con el
objetivo de disminuir la posibilidad de transmisión, y monitorear la probable aparición de
síntomas y asegurar la detección temprana de casos.
 Desinfección: Reducción por medio de sustancias qu1m1cas y/o métodos físicos del
número de microorganismos presentes en una superficie o en el ambiente, hasta un nivel
que no ponga en riesgo la salud.
 Empleador/a: Toda persona natural o jurídica, privada o pública, que emplea a uno o
varios trabajadores.
 Equipos de Protección Personal (EPP): Son dispositivos, materiales e indumentaria
personal destinados a cada trabajador para protegerlo de uno o varios riesgos presentes
en el trabajo y que puedan amenazar su seguridad y salud. Los EPP son una alternativa
temporal y complementaria a las medidas preventivas de carácter colectivo (control
administrativo y ambiental).
 Grupos de Riesgo: Conjunto de personas que presentan características individuales,
asociadas a mayor vulnerabilidad y riesgo de complicaciones por la COVID-19. La
autoridad sanitaria define los factores de riesgo como criterios sanitarios a ser utilizados
por los profesionales de la salud para definir a las personas con mayor posibilidad de
enfermar y tener complicaciones por la COVID- 19, los mismos que según las evidencias
que se vienen evaluando y actualizando permanentemente, se definen como: edad mayor
a 65 años, comorbilidades como hipertensión arterial refractaria, diabetes, obesidad con
IMC:40, enfermedades cardiovasculares, enfermedad pulmonar crónica, cáncer, otros
estados de inmunosupresión y otros establecidos en el documento normativo vigente del
centro nacional de epidemiología, prevención y control de enfermedades.
 Limpieza: Eliminación de suciedad e impurezas de las superficies utilizando agua, jabón,
detergente o sustancia química.
 Lista de Chequeo de Vigilancia de la COVID-19: Instrumento que se utilizará para vigilar el
riesgo de exposición al SARS-CoV-2 en el lugar de trabajo.
 Lugar de trabajo: Todo sitio o área donde los trabajadores permanecen y desarrollan su
labor o donde tienen que acudir para desarrollarlo.
 Mascarilla quirúrgica descartable: Dispositivo médico desechable que cuenta con una capa
filtrante para evitar la diseminación de microorganismos normalmente presentes en la
boca, nariz o garganta y evitar así la contaminación y propagación de enfermedades
transmisibles.
 Mascarilla comunitaria: Equipo de barrera, generalmente de tela, reutilizable, que cubre
boca y nariz y cumple con las especificaciones descritas en la Resolución Ministerial N°
135-2020-MINSA, se emplean como medidas de protección respiratoria, para reducir el
riesgo de transmisión de enfermedades por gotas de saliva o por aerosoles.
 Plan para la vigilancia, prevención y control de la COVID-19 en el trabajo: Documento guía
para establecer las medidas que se deben adoptar para vigilar el riesgo de exposición a la
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COVID-19 en el lugar trabajo, el cual es aprobado por el Comité de Seguridad y Salud en


el Trabajo o Supervisor de Seguridad y Salud en el Trabajo, según corresponda.
 Pruebas de Diagnóstico para la COVID-19: Son aquellas pruebas que se realizan en un
laboratorio, con requerimientos específicos de metodología y uso de equipamiento y
reactivos a cargo de un personal entrenado para:
a. Detección del material genético del virus
b. Detección del virus como entidad individual, mediante la detección de antígenos
virales.
c. Detección de los anticuerpos generados en el organismo huésped infectado.
 Profesional de la Salud: Es aquel que cumple la función de gestionar o realizar la vigilancia
de salud de los trabajadores por exposición a la COVID-19.
 Puestos de Trabajo con Riesgo de Exposición a SARS-CoV-2: Son aquellos puestos con
diferente nivel de riesgo de exposición a SARS-CoV-2, que dependen del tipo de actividad
que realizan.
Sobre la base de los niveles de riesgo establecidos en el presente lineamiento, cada
empleador, con la aprobación de su comité de seguridad y salud en el trabajo, cuando
corresponda, determina la aplicación concreta del riesgo específico del puesto de trabajo.
La determinación de los niveles de riesgo se efectúa por los métodos de identificación del
peligro biológico al SARS-CoV-2, se evalúan los riesgos para la salud y vida de los
trabajadores y se establecen los controles, en función de la jerarquía establecida en el
artículo 21 de la Ley Nº 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Los niveles de riesgo de los puestos de trabajo se clasifican en:
a. Riesgo Bajo de Exposición: Los trabajos con un riesgo bajo de exposición son aquellos
que no requieren contacto con personas, que se conozca o se sospeche que están
infectados con SARS-CoV-2, así como, en el que no se tiene contacto cercano y
frecuente a menos de 1.5 metros de distancia con el público en general; o en el que se
puedan usar o establecer barreras físicas para el desarrollo de la actividad laboral.
b. Riesgo Mediano de Exposición: Los trabajos con riesgo mediano de exposición, son
aquellos que requieren contacto cercano y frecuente a menos de 1.5 metros de
distancia con el público en general; y que, por las condiciones en el que se realizan no
se puedan usar o establecer barreras físicas para el trabajo.
c. Riesgo Alto de Exposición: Trabajo con riesgo potencial de exposición a casos
sospechosos o confirmados de COVID-19 u otro personal que debe ingresar a los
ambientes o lugares de atención de pacientes con la COVID- 19, pero que no se
encuentran expuestos a aerosoles en el ambiente de trabajo.
d. Riesgo Muy Alto de Exposición: Trabajo en el que se tiene contacto con casos
sospechosos y/o confirmados de COVID-19, expuesto a aerosoles, en el ambiente de
trabajo, durante procedimientos médicos específicos o procedimientos de laboratorio
(manipulación de muestras de casos sospechosos o confirmados).
 Regreso al trabajo post aislamiento social obligatorio: Proceso de retorno al trabajo
posterior al levantamiento del aislamiento social obligatorio (cuarentena) tras culminar el
Estado de Emergencia Nacional dispuesto por el Poder Ejecutivo.
 Regreso al trabajo post cuarentena (por contacto): Proceso de retorno al trabajo luego de
permanecer 14 días en su casa confinado, desde el contacto directo con la persona
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infectada. Incluye al trabajador que declara que no sufrió la enfermedad y que se mantiene
clínicamente asintomático
 Reincorporación al trabajo: Proceso de retorno a laborar cuando el trabajador, que fue
diagnosticado o declaró que tuvo la COVID-19, está de alta epidemiológica.
 Responsable del Servicio de Seguridad y Salud de los Trabajadores: Profesional de la
Salud u otro, que cumple la función de gestionar o realizar el Plan para la vigilancia de
salud de los trabajadores en el marco de la Ley Nº 29783, Ley de Seguridad y Salud en el
Trabajo. Tiene entre sus funciones prevenir, vigilar y controlar el riesgo de exposición
laboral por el SARS-CoV-2.
 Trabajador: Toda persona natural que desempeña una actividad laboral subordinada o
autónoma, para un empleador privado o para el Estado.
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IV. DATOS DEL SERVICIO DE SEGURIDAD Y SALUD DE LOS TRABAJADORES


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4.1. Seguridad y Salud en el Trabajo.

ITEM DESCRIPCIÓN PROFESIONAL SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO


NOMBRES Y APELLIDOS: JEHOVÁ VICENTE MARCHÁN
TIPO DOCUMENTO: DNI
N° DE DOCUMENTO: 76685502
FECHA NACIMIENTO: 30/08/1995
EDAD: 25

PROFESIÓN: INGENIERÍA AMBIENTAL
N° COLEGIATURA: -
CORREO ELECTRONICO: ssoma@agchavin.com
N° CELULAR: 998880679
PUESTO DE TRABAJO: Supervisor de Seguridad y Salud en el Trabajo
LUGAR DE TRABAJO: Agrícola Ganadera Chavín de Huántar - Casma
NOMBRES Y APELLIDOS: MARIELA NATALY CASTILLO ANHUAMAN
TIPO DOCUMENTO: DNI
N° DE DOCUMENTO: 44210072
FECHA NACIMIENTO: 18/01/1987
EDAD: 33

PROFESIÓN: MEDICO CIRUJANO
N° COLEGIATURA: 64111
CORREO ELECTRONICO: Mariese17@hotmail.com
N° CELULAR: 982548723
PUESTO DE TRABAJO: Médico Ocupacional
LUGAR DE TRABAJO: Agrícola Ganadera Chavín de Huántar - Casma
 NOMBRES Y APELLIDOS: WILMER RAÚL RAMOS GARCÍA
TIPO DOCUMENTO: DNI
N° DE DOCUMENTO: 47585335
FECHA NACIMIENTO: 03/12/1991
EDAD: 29
PROFESIÓN: ENFERMERO TÉCNICO
N° COLEGIATURA: -
CORREO ELECTRONICO: mimepaúl991@gmail.com
N° CELULAR: 945166543
PUESTO DE TRABAJO: Enfermero
LUGAR DE TRABAJO: Agrícola Ganadera Chavín de Huántar - Casma
Tabla 01. Datos del servicio de Seguridad y Salud de los Trabajadores.
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4.2. Datos del Comité de Seguridad y Salud del Trabajador


Agrícola y Ganadera Chavín de Huántar S.A. cuenta con un comité paritario elegido en
mayo del 2019, que es el máximo ente responsable de gestionar e implementar los temas
de seguridad y salud en el trabajo.
El Comité de SST se reúne mensualmente para la revisión de las acciones y el avance del
Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo con la participación y consulta de
los trabajadores. (Anexo 02).

John Alarcón Aguirre

Elva Aguirre Trejo

Julio Valdez Zacarías Alina Palacios León

Sandra Mendoza Gutiérrez Teodora Valerio Melgarejo

V. NÓMINA DE TRABAJADORES POR RIESGO DE EXPOSICIÓN A COVID-19


Actualmente, la nómina de Agrícola y Ganadera Chavín de Huántar S.A., está compuesta por
280 trabajadores. Los riesgos que señala la Resolución Ministerial N° 972-2020-MINSA son los
siguientes:
Los niveles de riesgo de los puestos de trabajo se clasifican en:
a. Riesgo Bajo de Exposición: Los trabajos con un riesgo bajo de exposición son aquellos que
no requieren contacto con personas, que se conozca o se sospeche que están infectados
con SARS-CoV-2, así como, en el que no se tiene contacto cercano y frecuente a menos de
1.5 metros de distancia con el público en general; o en el que se puedan usar o establecer
barreras físicas para el desarrollo de la actividad laboral.
b. Riesgo Mediano de Exposición: Los trabajos con riesgo mediano de exposición, son aquellos
que requieren contacto cercano y frecuente a menos de 1.5 metros de distancia con el
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público en general; y que, por las condiciones en el que se realizan no se puedan usar o
establecer barreras físicas para el trabajo.
c. Riesgo Alto de Exposición: Trabajo con riesgo potencial de exposición a casos sospechosos
o confirmados de COVID-19 u otro personal que debe ingresar a los ambientes o lugares de
atención de pacientes con la COVID- 19, pero que no se encuentran expuestos a aerosoles
en el ambiente de trabajo.
d. Riesgo Muy Alto de Exposición: Trabajo en el que se tiene contacto con casos sospechosos
y/o confirmados de COVID-19, expuesto a aerosoles, en el ambiente de trabajo, durante
procedimientos médicos específicos o procedimientos de laboratorio (manipulación de
muestras de casos sospechosos o confirmados).

PERSONAL EMPLEADO
MODALIDAD DE TRABAJO NIVEL DE FECHA DE
APELLIDO APELLIDO FACTOR DE RIESGO REINICIO DE ACTIVIDADES
N° NOMBRES REGIMEN DNI (Presencial /teletrabajo PUESTO DE TRABAJO RIESGO PARA REINICIO DE
PATERNO MATERNO (Comorbilidad SI/NO) (Reingreso/Reincorporación)
/trabajo remoto) COVID-19 ACTIVIDADES
1 AGUIRRE TREJO ELVA MARIA NO 40049712 PRESENCIAL NO ENCARGADA DE COMPENSACION RIESGO MEDIANO N.A N.A
2 ALARCON AGUIRRE JOHN LINO NO 10739062 PRESENCIAL NO GERENTE DE PRODUCCION RIESGO MEDIANO N.A N.A
3 ALARCON MEDINA NICHOLS EDGARD NO 43701271 PRESENCIAL NO CONTADOR GENERAL RIESGO BAJO N.A N.A
4 ALVAREZ SULLCA KELLY NICOLE NO 73314795 PRESENCIAL NO ASISTENTE CONTABLE RIESGO BAJO N.A N.A
5 AYALA HUANUCO JONAT HAN JOSHTON NO 47250996 PRESENCIAL NO VIGILANTE RIESGO MEDIANO N.A N.A
6 CAPUÑAY NECIOSUP OSCAR ENRIQUE NO 43089402 PRESENCIAL NO SUPERVISOR DE PRODUCCION RIESGO MEDIANO N.A N.A
7 CARAPO MILLA ELICEO EFRAIN NO 43609387 PRESENCIAL NO JEFE DE PRODUCCION - TURN RIESGO MEDIANO N.A N.A
8 CARLOS SIMON ALFREDO ISAAC NO 32977189 PRESENCIAL NO CHOFER RIESGO MEDIANO N.A N.A
9 CHOQUE HUARANCCA LUIS ALBERTO NO 42962882 PRESENCIAL NO JEFE DE PLANTA CONGELADO RIESGO MEDIANO N.A N.A
10 CONTRERAS CAYETANO JAIRO ISAAC NO 40806438 PRESENCIAL NO SUPERVISOR DE ACOPIO RIESGO BAJO N.A N.A
11 FERNANDEZ CARMEN ROBERT JOSE NO 42429086 PRESENCIAL NO ANALISTA CONTABLE RIESGO BAJO N.A N.A
12 GARCIA CUTAMANCA MILCA NO 71774871 PRESENCIAL NO ASISTENTE RECURSOS HUMANO RIESGO MEDIANO N.A N.A
13 GARCIA ORIUNDO ADRIAN NO 8454806 PRESENCIAL NO CHOFER RIESGO MEDIANO N.A N.A
14 GIRALDO HUANUCO JOSE LUIS NO 43347780 PRESENCIAL NO VIGILANTE RIESGO MEDIANO N.A N.A
15 GIRALDO HUANUCO JULIO CESAR NO 43905388 PRESENCIAL NO VIGILANTE RIESGO MEDIANO N.A N.A
16 GOIN IGLESIAS URSULA ZENDI NO 40432468 PRESENCIAL NO ASISTENTE DE DIRECTORIO RIESGO BAJO N.A N.A
17 GONZALES MEGO KAREN ANGELLA NO 44916148 PRESENCIAL NO JEFE DE TESORERIA RIESGO BAJO N.A N.A
18 HUERTAS SALVAT IERRA PAUL MANUEL NO 42854119 PRESENCIAL NO JEFE DE COSTOS RIESGO BAJO N.A N.A
19 JARA CADILLO ADRIAN ALEJANDRO NO 32129226 PRESENCIAL NO SUPERVISOR DE ACOPIO RIESGO MEDIANO N.A N.A
20 LEON DE LA CRUZ CAT HERINE GIULIANNA NO 18209248 PRESENCIAL NO JEFE DE ASEG. DE LA CALID RIESGO MEDIANO N.A N.A
21 LEON MORALES JUAN CIRILO NO 40215240 PRESENCIAL NO CHOFER RIESGO MEDIANO N.A N.A
22 LOLI BOCANEGRA MIGUEL ANGEL NO 42624942 PRESENCIAL NO JEFE DE RECURSOS HUMANOS RIESGO MEDIANO N.A N.A
23 LOZANO FLOR VICTOR ALEXIS NO 47065566 PRESENCIAL NO ASISTENTE RECURSOS HUMANO RIESGO MEDIANO N.A N.A
24 LUQUE MAMANI CRISTIAN NO 70469018 PRESENCIAL NO ASISTENTE CONTABLE RIESGO BAJO N.A N.A
25 MAGUIÑO ECHAJALLA ANGELICA LIZETH NO 47123405 PRESENCIAL NO SUPERVISOR DE PRODUCCIÓN RIESGO MEDIANO N.A N.A
26 MANAYAY ASENJO NELSON ADUNIRAN NO 17452068 PRESENCIAL NO JEFE DE EXPORTACIONES RIESGO BAJO N.A N.A
27 MELCHOR ANGELES IVAN NO 10201525 PRESENCIAL NO JEFE DE RECURSOS HUMANOS RIESGO MEDIANO N.A N.A
28 MERAMENDI TINOCO VALERIO NO 10448538 PRESENCIAL NO CHOFER RIESGO MEDIANO N.A N.A
29 MIO DELGADO SOFIA ALFONSINA NO 45830608 PRESENCIAL NO ASISTENTE ADMINISTRAT IVA RIESGO BAJO N.A N.A
30 MORENO BELLIDO OSCAR ALBERTO NO 80254187 PRESENCIAL NO ELECTRICISTA RIESGO BAJO N.A N.A
31 OLIVERA LUCANO VIOLETA NO 45654965 PRESENCIAL NO ASISTENTE CONTABLE RIESGO BAJO N.A N.A
32 ORTIZ MORENO ANGELA MARCELA NO 70921835 PRESENCIAL NO ASIS. DE CERTIFICACIONES RIESGO BAJO N.A N.A
33 PALACIOS DELGADILLO GLORIA FLORA NO 15850351 PRESENCIAL NO SUPERVISOR DE EMPAQUE RIESGO MEDIANO N.A N.A
34 PALACIOS ZAPATA JUAN JOSE NO 45510571 PRESENCIAL NO JEFE DE PLANTA CONGELADO RIESGO MEDIANO N.A N.A
35 PRETEL CAPILLO JACK ANDERSON NO 44741162 PRESENCIAL NO JEFE DE MANTENIMIENTO RIESGO MEDIANO N.A N.A
36 RAMOS GARCIA WILMER RAUL NO 47585335 PRESENCIAL NO ENFERMERO RIESGO ALTO N.A N.A
37 RIOFRIO MIO MIGUEL ANGEL NO 41411052 PRESENCIAL NO JEFE DE CERTIFICACIONES RIESGO BAJO N.A N.A
38 ROJAS SACRE OSCAR IVAN NO 76005510 PRESENCIAL NO ANALISTA DE OPERACIONES RIESGO BAJO N.A N.A
39 SALAZAR VERGARAY MARIO ALBERTO NO 10219153 PRESENCIAL NO PRESIDENTE DE DIRECTORIO RIESGO BAJO N.A N.A
40 SALAZAR VERGARAY MONICA PATRICIA NO 10222244 PRESENCIAL NO GERENTE GENERAL RIESGO BAJO N.A N.A
41 SANCHEZ CASAS EMILIO ORLANDO NO 47361798 PRESENCIAL NO ANALISTA DE EXPORTACIONES RIESGO BAJO N.A N.A
42 TALLEDO RODRIGUEZ JOSE ALBERTO NO 32139280 PRESENCIAL NO SOLDADOR RIESGO BAJO N.A N.A
43 TANTAQUISPE VALVERDE ANA ELIZABETH NO 18148192 PRESENCIAL NO GERENTE DE FINANZAS RIESGO BAJO N.A N.A
44 URBINA CABANILLAS ANIBAL ABRAHAM NO 44358657 PRESENCIAL NO FRIGORISTA RIESGO BAJO N.A N.A
45 VALDEZ ZACARIAS JULIO ARMANDO NO 42935726 PRESENCIAL NO JEFE DE ALMACEN RIESGO MEDIANO N.A N.A
46 VICENTE MARCHAN JEHOVA YYD NO 76685502 PRESENCIAL NO SUPERVISOR SST RIESGO MEDIANO N.A N.A
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Tabla N° 02. Nómina de trabajadores por riesgo de exposición a COVID-19 del personal empleado
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PERSONAL OPERARIO
MODALIDAD DE FACTOR DE RIESGO REINICIO DE ACTIVIDADES
APELLIDO DNI NIVEL DE RIESGO FECHA DE REINICIO
N° APELLIDO MATERNO NOMBRES REGIMEN TRABAJO (Comorbilidad PUESTO DE TRABAJO (Reingreso /
PATERNO / CÉDULA PARA COVID-19 DE ACTIVIDADES
(Presencial /teletrabajo SI/NO) Reincorporación)
1 ALFARO SAAVEDRA DE RAVELLO ANA DEME NO 08653576 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
2 ANGELES QUIROZ NELIA ESPERANZA NO 71723336 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
3 APOLINARIO GOMEZ FLOR MAGALI NO 71631398 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
4 ARDILES FALCON ROSARIO MILAGROS NO 70178419 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
5 ARTEAGA FLORES RICARDO LUIS NO 003031797 PRESENCIAL NO INSPECTOR DE CALIDAD RIESGO MEDIANO N.A N.A
6 AYALA SALAS YULIA DEL CARMEN NO 003641213 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
7 BALTAZAR BACILIO CESAR EDGAR NO 44847925 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
8 BALTAZAR OLIVERA ROBER JHONNY NO 46034227 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
9 BARROSO LINDO JORGE LUIS NO 45430859 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
10 BERNACHEA MONTAÑEZ ERIKA ROSSMERY NO 48011047 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
11 BLAS VARGAS JORGE FRANCISCO NO 70898067 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
12 BRONCANO CHIQUIAN ISAIAS NO 76253422 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
13 CABALLERO COCHACHIN CRISTHIAN RICAR NO 48819592 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
14 CALLA DELGADO PERCY ROMER NO 46636232 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
15 CALLAN PAJUELO ESPERANZA ROXANA NO 41092707 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
16 CALLAN PAJUELO JOSSELLIN ANTUANET NO 70091981 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
17 CAMPOS VERGARA ELSER NO 71065045 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
18 CARAPO JARA DEYSI FLOR NO 73790556 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
19 CARAPO JARA EDEN NILES NO 71727772 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
20 CARAPO JARA GLORIA YESSICA NO 71727771 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
21 CARAPO JARA JAIME RAUL NO 73790557 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
22 CARAPO JARA LICENIO DONALDO NO 71727770 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
23 CARHUAYANO YERBASANTA ANIBAL VICTOR NO 71811746 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
24 CARHUAYANO YERBASANTA MANUEL NO 71811747 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
25 CARHUAYANO YERBASANTA OMAR ANGEL NO 60505685 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
26 CARRASCO JARA VILMA DORIS NO 75924276 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
27 CARRASCO MILLA EDWIN MARCIAL NO 60532774 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
28 CARRASCO VASQUEZ LILIANA BEAT RIZ NO 33348873 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
29 CASHPA CASIO JORDANO ALDO NO 70850459 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
30 CASHPA CUTAMANCA JUNIOR OMAR NO 71074250 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
31 CASIO CASHPA YULIZA DOMINGA NO 45361148 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
32 CASIO MENDEZ ERIBERTO PAJUELO NO 75826890 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
33 CASIO RAPRAY ANIBAL ALEJANDRO NO 77434605 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
34 CAVERO TARAZONA NELLY ELENA NO 43907621 PRESENCIAL NO INSPECTOR DE CALIDAD RIESGO MEDIANO N.A N.A
35 CERVANTES FRANCIA CESIA ELIZABET NO 46440321 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
36 CHAVEZ - SOLEDAD REGINA NO 28991072 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
37 CHIVATA MOLINA MIGUEL ALFREDO NO 002241808 PRESENCIAL NO ASISTENTE DE MANT. RIESGO BAJO N.A N.A
38 CHUQUILLANQUE SILVA ELISA NO 74477903 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
39 CHUQUILLANQUE SILVA JOSE FERNANDO NO 74477904 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
40 CHUQUINO MONTANO SOFONIAS ANDRES NO 77693404 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
41 CHUYUS TORRES ANGEL JACOBO NO 73753072 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
42 CHUYUS TORRES ELVIS SEVILLANO NO 73753075 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
43 CORDERO HUAYAN SUSY LILIANA NO 70012853 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
44 COTRINO JARA JHONY OSCAR NO 60484693 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
45 COTRINO JARA SONIA ESPERANZA NO 71815625 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
46 COTRINO RODRIGUEZ JAIME NELSON NO 71712700 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
47 COTRINO RODRIGUEZ RAUL ROMULO NO 71725194 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
48 CRISPIN VILCA LUIS FERNANDO NO 72141217 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
49 CUEVA GRANADOS LEYDI PAT RICIA NO 70123511 PRESENCIAL NO INSPECTOR DE CALIDAD RIESGO MEDIANO N.A N.A
50 CUTAMANCA CARAPO AZUCENA AGRIPINA NO 71832425 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
51 CUTAMANCA CARAPO CLARITA AGUSTINA NO 71832424 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
52 CUTAMANCA HUAMAN RONALD ROBERTO NO 46928184 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
53 CUTAMANCA MURGA EDWIN WALT ER NO 71811793 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
54 CUTAMANCA MURGA FELICITA DELIA NO 46604874 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
55 CUTAMANCA QUIROZ NILA JUSTINA NO 73755180 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
56 CUTAMANCA SANTAMARIA CRISTINA CATAL NO 32131893 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
57 DELGADO VASQUEZ MARIA GLORIA NO 42464125 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
58 DEPAZ ROSARIO MARIBEL ROSANIA NO 42692443 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
59 DEPAZ VELA CARLOS RAUL NO 70185853 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
60 DIAZ GUEVARA SYUL JOSE NO 003289755 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE LA SALUD DE LOS
TRABAJADORES CON RIESGO DE EXPOSICIÓN A COVID-19
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SECHIN ALTO) BUENA VISTA ALTA CASMA - ANCASH - PERÚ

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61 DIEGO DIAZ EVELYN NATALY NO 47043002 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
62 ESCALANTE PEREZ KARIN VIRGINIA NO 44126615 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
63 ESPINOZA ALAMO ELISABETH NANCY NO 75933869 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
64 ESPINOZA ALAMO LISBETH ISABELA NO 75933879 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
65 ESPINOZA BALTAZAR LUZ MARIA NO 71085028 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
66 ESPINOZA BALTAZAR MIGUEL ANGEL NO 71085029 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
67 ESPINOZA CARAPO EDISON EINER NO 70459309 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
68 ESPINOZA DELGADO YESSICA PILAR NO 44339794 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
69 ESPINOZA RAMIREZ MIRTHA NANCY NO 74161563 PRESENCIAL NO AUXILIAR DE PRODUCCION RIESGO MEDIANO N.A N.A
70 FLORES RAMIREZ MAYRA FLOR NO 71313349 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
71 FREITES - CARLOS EDUARDO NO 004456093 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
72 GAMBOA AGUILAR BRYAN ALEXIS NO 71381934 PRESENCIAL NO INSPECTOR DE CALIDAD RIESGO MEDIANO N.A N.A
73 GARCIA YERBASANTA TEODOCIA MAXIMA NO 44662349 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
74 GOMEZ SILVA JORGE LUIS NO 43398513 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
75 GOMEZ TRINIDAD ESTHER SUSI NO 44640502 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
76 GONZALES GAMBOA LESLY LUCERO NO 73109094 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
77 GRANADOS BALTAZAR DELIA ERNESTINA NO 71126016 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
78 GRANADOS CARRASCO ROSALINA MARIA NO 46593704 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
79 GRANADOS COCHACHIN FLORA ISABELA NO 48792778 PRESENCIAL NO ASISTENTE DE COSTOS RIESGO BAJO N.A N.A
80 GRANADOS COCHACHIN JOSE LUIS NO 77229591 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
81 GRANADOS GUERRERO YULIANA CLARITA NO 71811781 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
82 GUERRERO ANGELES DINA REYNA NO 71734202 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
83 GUERRERO ANGELES JESUS ROMARIO NO 75924277 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
84 GUERRERO GAVINO SANTA AGRIPINA NO 46730731 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
85 GUERRERO HENOSTROZA YOHAN CAYO NO 76512542 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
86 GUERRERO LAZARO FREDY ROGGER NO 71750340 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
87 GUILARTE OTALVARE PEDRO ALEJANDRO NO 002981742 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
88 HARO CASTILLO CECILIA ESTEFANY NO 47462005 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
89 HARO LOPEZ SANTOS VILMA NO 75726004 PRESENCIAL NO INSPECTOR DE CALIDAD RIESGO MEDIANO N.A N.A
90 HERRADA CARLOS DIONICIA KELI NO 47168817 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
91 HERRADA ROMERO LAURO NO 60125539 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
92 HILARIO BALTAZAR GISSELA GARY NO 71644358 PRESENCIAL NO SUPERVISOR DE CALIDAD RIESGO MEDIANO N.A N.A
93 HUALANCHO HUERTA JULIA EULALIA NO 33347422 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
94 HUALANCHO PAREDES EDDY WILDER NO 73792034 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
95 HUALANCHO PAREDES JONATAN JHON NO 60505693 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
96 HUALANCHO PAREDES NELSON JAVIER NO 45918445 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
97 HUAMALIANO BRONCANO CRISTINA CIRILA NO 74593644 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
98 HUAMAN FALCON YORDIÑO YOVANI NO 70904363 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
99 HUAMAN ROCA ROLI RONALD NO 72444713 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
100 HUANUCO GUERRERO WILMER JULINHO NO 73502969 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
101 HUAYAN CARBAJAL ROSA ANGELICA NO 77228554 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
102 HUERTA CABALLERO ELISEO SACARIAS NO 46607562 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
103 HUERTA GRANADOS SINTIA ANA CRISTINA NO 71511375 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
104 HUERTA POLO EVELYN CECILIA NO 60532834 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
105 HUINCHO MILLA LUIS DAVID NO 70335907 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
106 HURTADO MARINA LUZ CLARITA NO 74294941 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
107 ISIDRO DURAND LESLIE JANELLY NO 70124421 PRESENCIAL NO INSPECTOR DE CALIDAD RIESGO MEDIANO N.A N.A
108 JARA BALTAZAR NELLY VERONICA NO 71727761 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
109 JARA CARAPO FREDDY CRISTIAN NO 71815636 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
110 JARA FRUCTUOSO AGRIPINO GREGORIO NO 71734196 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
111 JARA LOPEZ TERESA ELEONORA NO 46772045 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
112 JARA POLO MARCIAL JAIME NO 43645735 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
113 JULCA ABAL MEIBY BEATRIZ NO 70226923 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
114 JULCA ABAL ROSMEL LUIS NO 70226937 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
115 LAGO VALERIO SILVIA NOELIA NO 77230313 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
116 LEON GARCIA AIDEE JOSELY NO 73225317 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
117 LEON GARCIA CLEDY ZENINA NO 48524965 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
118 LEON GARCIA JHONATAN ALEX NO 73225318 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
119 LEON LAGO ORLANDO CELSO NO 71082355 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
120 LIÑAN VEGA LUIS ANTHONY NO 72867371 PRESENCIAL NO AUXILIAR ELECTRICISTA RIESGO BAJO N.A N.A
121 LLANTO APOLINARIO HILDA MARGARITA NO 74760924 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
122 LLANTO MACHCO ANGELICA NORMA NO 46028643 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
123 LOPEZ ACUÑA GLORIA GUADALUPE NO 46296147 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
124 LOPEZ ANDAGUA MARIA TEODOSIA NO 25551347 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
125 LUNA BARRIOS YSABEL NO 32948069 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE LA SALUD DE LOS
TRABAJADORES CON RIESGO DE EXPOSICIÓN A COVID-19
Código: PL-CS-02 Edición: 01 Fecha: 12/12/2020 Página 20 de 58

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SECHIN ALTO) BUENA VISTA ALTA CASMA - ANCASH - PERÚ

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Fecha: 12/12/2020 Fecha: 16/12/2020 Fecha: 18/12/2020

126 MAGUIÑA ILLAN NOEMI GUISELA NO 71826851 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
127 MAGUIÑA ROSARIO VIDAL ZOSIMO NO 78374723 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
128 MALCA MENACHO PEDRO JOSE NO 70326937 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
129 MAMPIS CHUYUS SILVIA VICTORIA NO 70143178 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
130 MARCELO ROSALES ROBERTO CARLOS NO 80253397 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
131 MARTTINI BAUTISTA CIELO ALMENDRA NO 76425235 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
132 MARTTINI BAUTISTA CRISTEL ESTEFANI NO 76135823 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
133 MATA ARREAZA ADRIAN DE JESUS NO 136139272 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
134 MEJIA ARAUCANO ESTHER MAGALY NO 70146321 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
135 MEJIA CASIO YEFERSON FERNANDO NO 75934913 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
136 MEJIA CATALINO JESUS LUIS NO 80308912 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
137 MEJIA COCHACHIN EDER YORDINO NO 76012457 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
138 MEJIA ESPINOZA DERIK KENNY NO 75816482 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
139 MEJIA MAGUIÑA CINTIA VANESA NO 70856534 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
140 MENDEZ APOLINARIO ABEL JOSUE NO 78633785 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
141 MENDEZ LLANTO MARQUIÑO MIÑAN NO 71742259 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
142 MENDOZA CABALLERO WILMER ROGER NO 60617582 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
143 MENDOZA GALLOSO GILBER ROLANDO NO 71194121 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
144 MENDOZA SANTAMARIA FIORELA EVELYN NO 75650796 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
145 MILLA HUAMAN YESELA SONIA NO 60532846 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
146 MILLA LEON AMBROSIO EUSEBIO NO 73790553 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
147 MILLA PARIA FRANCISCA MARCELINA NO 71201178 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
148 MILLA QUIROZ ELSA SUSANA NO 71811718 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
149 MILLA QUIROZ TIMOTEO TOLENTINO NO 71825014 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
150 MILLA RODRIGUEZ PAT RICIO WILDER NO 71720468 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
151 MILLA ZACARIAS ANA CRECENCIA NO 71730320 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
152 MILLA ZACARIAS HILDA MANUELA NO 71730321 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
153 MILLA ZACARIAS SONIA MAGDALENA NO 44938502 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
154 MINAYA VERGARA GINA YUDITH NO 73445855 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
155 MOLINA RAMIREZ LUIS FERNANDO NO 70760612 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
156 MONCADA DIAZ ROSALINA FIORELA NO 71898984 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
157 MORENO VEGA GRIMAREY NO 70769737 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
158 MORENO VEGA HIDALGO ELADIO NO 70119634 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
159 NAVA PARRAGA NIXON JACOB NO 021191519 PRESENCIAL NO INSPECTOR DE CALIDAD RIESGO MEDIANO N.A N.A
160 ORTIZ SALCEDO ANIAS RAFAEL NO 002807462 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
161 OSORIO BALTAZAR EDWIN MOISES NO 70850474 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
162 OSORIO BAYONA KENEDY SALVADOR NO 70547026 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
163 PACUSH LEON JOVITA FLORINDA NO 07961080 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
164 PALACIOS LEON MEYER ALINA NO 47016131 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
165 PALOMO SERNAQUE DAVID ANTONIO NO 70107868 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
166 PARIA QUITO ALFREDO ARNOLD NO 76518901 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
167 PIZARRO POMA MARIA CATALINA NO 27421349 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
168 POLO VALERIO DONAL RUBEN NO 73751516 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
169 QUIROZ CABALLERO YOLANDA FELECITA NO 71084971 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
170 QUIROZ LEON CLAVELINA PEREGRINA NO 71727731 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
171 QUIROZ LEON MARIBEL ADELINA NO 60526684 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
172 QUISPE VENTURA GIERALDINE CARLA NO 74470431 PRESENCIAL NO INSPECTOR DE CALIDAD RIESGO MEDIANO N.A N.A
173 RAMIREZ CARRASCO BLANCA MARLENE NO 32131164 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
174 RAMIREZ COCHACHIN CABEL JOEL NO 71010407 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
175 RAMIREZ GINES LIBIA ISABEL NO 71025524 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
176 RAMOS ARANA JHON BILLY NO 77018423 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
177 RIVERO COLINA RAIZA ELIANA NO 002314216 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
178 RODRIGUEZ MENDOZA DANKO LESTER NO 79251758 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
179 RODRIGUEZ MILLA BRINDIS RUBEN NO 70092004 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
180 ROJAS VENTURA MARY ISABEL NO 76200211 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
181 ROMERO RIVERA JOSE ANTONIO NO 72269136 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
182 ROSALES CAURURO NORA MARGOT NO 31642456 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
183 SANCHEZ BOBADILLA EMANUEL ANDERSON NO 70143160 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
184 SANCHEZ MEJIA OLGA SUSANA NO 43398088 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
185 SANCHEZ PEREZ GUILLERMO JOSE NO 003503975 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
186 SANDOVAL YOVERA PEDRO MIGUEL NO 76318363 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
187 SEGURA TORRES PIERINA JANETH NO 73117526 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
188 SOJO ECHEVERRIA ZAIDA YESENIA NO 80253404 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
189 TAPIA LAZARO YULI ANALI NO 75098058 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
190 TARAZONA ARCE TANIA ISABEL NO 70102045 PRESENCIAL NO AUXILIAR DE PRODUCCION RIESGO BAJO N.A N.A
191 TARAZONA SANTILLAN GEMA MELISA NO 75220889 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE LA SALUD DE LOS
TRABAJADORES CON RIESGO DE EXPOSICIÓN A COVID-19
Código: PL-CS-02 Edición: 01 Fecha: 12/12/2020 Página 21 de 58

CARRETERA CASMA - HUARAZ S/N MONTE GRANDE (SECTOR


SECHIN ALTO) BUENA VISTA ALTA CASMA - ANCASH - PERÚ

Elaborado por: Supervisor de SST Revisado por: Comité de SST Aprobado por: Comité de SST
Fecha: 12/12/2020 Fecha: 16/12/2020 Fecha: 18/12/2020

192 T ORO MENDOZA LUZ MARGARITA NO 09350295 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
193 T ORRES LULE CESAR DENIS NO 48734228 PRESENCIAL NO SUPERVISOR DE EMPAQUE RIESGO BAJO N.A N.A
194 T RINIDAD CASHPA MARLLORY ARACELI NO 70521722 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
195 T RINIDAD HUERTA EDER GEREMIAS NO 48472797 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
196 UCHPAS GUT IERREZ DIANA BRIGHIT NO 74927637 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
197 ULARIO VARGAS CAMILY IVONY NO 70217570 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
198 ULARIO VARGAS GIOVANNA ISABEL NO 70350665 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
199 ULLOA MENDEZ JORGE ENRIQUE NO 48722489 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
200 URDANETA BRIÑEZ ENDRYS DANIEL NO 003109341 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
201 USQUIANO JARAMILLO KAREN ST EFFANY NO 70143071 PRESENCIAL NO MICROBIOLOGA RIESGO BAJO N.A N.A
202 VALERIO MELGAREJO T EODORA MARIA NO 47624989 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
203 VALERIO RIMEY EDIÑO JHULINO NO 74538081 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
204 VALIENT E QUERALES JONAT HAN ELOYN NO 003324536 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
205 VARGAS NICHOLS JHOVANY OSWALDO NO 70605725 PRESENCIAL NO INSPECTOR DE CALIDAD RIESGO MEDIANO N.A N.A
206 VASQUEZ - CARLOS EDUARDO NO 639020191 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
207 VASQUEZ PUELLES SEGUNDO CESAR LENIN NO 70221832 PRESENCIAL NO INSPECTOR DE CALIDAD RIESGO MEDIANO N.A N.A
208 YERBASANTA HUALANCHO RONAL HECTOR NO 76402154 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
209 ZAMBRANO QUINT ERO WILLIAN ORLANDO NO 004086151 PRESENCIAL NO OBRERO DE PLANTA RIESGO BAJO N.A N.A
210 ASIS MORALES HECT OR EDUARDO NO 32109866 PRESENCIAL NO AUXILIAR DE CAMPO RIESGO BAJO N.A N.A
211 BALTAZAR ZACARIAS NICOLAS MAGNO NO 44611592 PRESENCIAL NO OBRERO DE CAMPO RIESGO BAJO N.A N.A
212 CABRALES PURISACA JOSE CANDELARIO NO 45211074 PRESENCIAL NO OBRERO DE CAMPO RIESGO BAJO N.A N.A
213 CAIPO PAJUELO ELIADIT H DELINA NO 45951684 PRESENCIAL NO OBRERO DE CAMPO RIESGO BAJO N.A N.A
214 CALVO ROMERO CARMINA OLINDA NO 33335353 PRESENCIAL NO OBRERO DE CAMPO RIESGO BAJO N.A N.A
215 COT RINO CARHUAYANO PABLO MARCIAL NO 32112170 PRESENCIAL NO OBRERO DE CAMPO RIESGO BAJO N.A N.A
216 COT RINO CARHUAYANO SANTOS LUIS NO 32112092 PRESENCIAL NO CAPORAL RIESGO BAJO N.A N.A
217 FARROMEQUE CALDAS PERCI GONZALO NO 43693366 PRESENCIAL NO CAPORAL RIESGO BAJO N.A N.A
218 HENOST ROZA GRANADOS WILBER FRANCISC NO 43907628 PRESENCIAL NO OBRERO DE CAMPO RIESGO BAJO N.A N.A
219 HUERTA MEJIA DELIA NO 43643900 PRESENCIAL NO OBRERO DE CAMPO RIESGO BAJO N.A N.A
220 JAMANCA JULCA EDITH MIRLA NO 70091988 PRESENCIAL NO OBRERO DE CAMPO RIESGO BAJO N.A N.A
221 LEYVA ZARZOSA BENSESLAO LEOPOLDO NO 32129718 PRESENCIAL NO OBRERO REGADOR RIESGO BAJO N.A N.A
222 MENDEZ CALVO CRIST IAN JHOVANY NO 70142659 PRESENCIAL NO OBRERO DE CAMPO RIESGO BAJO N.A N.A
223 MENDEZ MORALES HERMOGENES HERMER NO 07868855 PRESENCIAL NO OBRERO DE CAMPO RIESGO BAJO N.A N.A
224 MENDOZA GUT IERREZ ISABEL LUCIA NO 32132606 PRESENCIAL NO OBRERO DE CAMPO RIESGO BAJO N.A N.A
225 MENDOZA GUT IERREZ SANDRA MERY NO 42476804 PRESENCIAL NO OBRERO DE CAMPO RIESGO BAJO N.A N.A
226 MILLA CARHUAYANO JULIO NO 32105082 PRESENCIAL NO OBRERO DE CAMPO RIESGO BAJO N.A N.A
227 MILLA CRUZ JUAN JAVIER NO 32115156 PRESENCIAL NO OBRERO DE CAMPO RIESGO BAJO N.A N.A
228 OSORIO QUIJANO RUBEN ORLANDINI NO 42127238 PRESENCIAL NO OBRERO T RACT ORISTA RIESGO BAJO N.A N.A
229 PAJUELO MORALES FAUST INO BENJAMIN NO 32128676 PRESENCIAL NO OBRERO DE CAMPO RIESGO BAJO N.A N.A
230 PAREDES ROMERO BENITA JUANA NO 32130294 PRESENCIAL NO OBRERO DE CAMPO RIESGO BAJO N.A N.A
231 POLINARIO QUIROZ HERMELINDA YOLANDA NO 80055542 PRESENCIAL NO OBRERO DE CAMPO RIESGO BAJO N.A N.A
232 TAMARA QUIJANO VIVIANA PAULINA NO 32114929 PRESENCIAL NO OBRERO DE CAMPO RIESGO BAJO N.A N.A
233 T OLEDO CABELLO LUIS MANUEL NO 15728207 PRESENCIAL NO OBRERO DE CAMPO RIESGO BAJO N.A N.A
234 VALDEZ QUIROZ T ORIBIA VICTORIA NO 44665574 PRESENCIAL NO OBRERO DE CAMPO RIESGO BAJO N.A N.A
235 VALVERDE HUANUCO AURELIA FELICIANA NO 31639036 PRESENCIAL NO OBRERO DE CAMPO RIESGO BAJO N.A N.A
236 ZACARIAS MILLA RAUL SANT OS NO 80055783 PRESENCIAL NO OBRERO REGADOR RIESGO BAJO N.A N.A

Tabla N° 03. Nómina de trabajadores por riesgo de exposición a COVID-19 del personal operario
VI. RESPONSABILIDAD DEL CUMPLIMIENTO DEL PLAN
2.
3.
5
6

6.1. Gerente Operativo


 Gestiona y/o brinda recursos para implementar las acciones alineadas en el presente Plan
para evitar riesgos ante el COVID-19.
 Planeación y Organizar los recursos de las actividades que se desarrollen dentro de la
empresa relacionados con temas de Covid-19.
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6.2. Supervisores y jefes de área.


 Difundir las comunicaciones emitidas por el Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo, en
cuanto a las recomendaciones sobre lavado de manos y medidas para evitar la transmisión
de infecciones respiratorias.
 Gestionar la entrega y supervisar el uso de los Equipos de Protección Personal (EPP) que
correspondan a las labores a cargo de los trabajadores, entre ellas, la mascarilla quirúrgica
y/o comunitaria.
 Garantizar la provisión de materiales y equipo para la limpieza y desinfección de ambientes
y superficies en el centro de trabajo, y también de los equipos y herramientas en uso.
Además, asegurar la provisión de puntos de disposición segura para los residuos
potencialmente contaminados.
 Reportar los trabajadores que requieran asistencia médica por mostrar síntomas vinculados
al COVID-19.
 Brindar las facilidades al trabajador en caso requiera ser evacuado de su centro de labores.
 Identificar a los trabajadores que hayan tenido contacto con el Caso Probable o Confirmado
para evaluación médica.
 Realizar y/o colaborar con las autoridades de salud en la trazabilidad, en caso se detecte
un Caso Probable o Confirmado.
 Coordinar con el Caso Sospechoso la aplicación de las medidas de cuarentena o
aislamiento domiciliario que corresponda aplicar según las indicaciones de la autoridad de
salud, así como las medidas laborales a ser adoptadas durante ese periodo conforme a la
regulación vigente.
 Verificar que todo el personal que intervenga en las operaciones, ya sea personal propio,
de contratistas o de entidades del estado que estén desarrollando alguna actividad en las
instalaciones, cuente con los EPP correspondientes.
 Garantizar la disponibilidad de contenedores de agua y dispensadores de jabón líquido
permanentemente en todos los baños y lavaderos de la empresa; así como, los
implementos necesarios para un correcto secado de manos, tales como: papel toalla,
máquinas secadoras, entre otros.
6.3. Profesional de la salud
 Tomar los datos del trabajador que sea reportado por el Jefe/Supervisor de Área como
Caso Sospechoso.
 Reportar el Caso Sospechoso a las autoridades de salud competentes y a través de los
canales de comunicación establecidos para tales efectos.
 Monitorear el estado de salud del trabajador que sea reportado como Caso Sospechoso,
para descartar contagio.
 Verificar que el traslado del trabajador desde el centro de trabajo o de operaciones se
realice cumpliendo las medidas de protección que resulten aplicables según la normativa
sanitaria aplicable.
 El profesional de la salud de la empresa entablará contacto con la entidad de salud a cargo
de llevar el diagnóstico o tratamiento (ESSALUD/MINSA) y pondrá a disposición de ellos la
información que se considere relevante para el caso y sus contactos laborales y familiares.
 Hacer cumplir las disposiciones del presente plan.
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 Vigilar la ocurrencia de patologías relacionada al trabajo y riesgo ocupacional facilitando


oportunidad en la toma de decisiones.
 Cumplir el programa de vigilancia para prevenir contagio por COVID-19 y salud mental.
 Asistir y orientar psicológicamente al personal afectado por COVID-19 y familiares para
mantener una salud mental adecuada.
 Asegurar que todos los trabajadores conozcan el presente plan.
6.4. Profesional de Seguridad y Salud en el Trabajo
 Coordinar con el médico ocupacional, las acciones a seguir relacionado ante casos
confirmados y/o sospechosos de COVID-19.
 Asegurar que todos los trabajadores conozcan el presente plan.
 Verificar el cumplimiento del presente plan.
 Realizar inspecciones inopinadas y programadas de seguridad y salud en el trabajo.

6.5. Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo


 Aprobar el plan de vigilancia, prevención y control de COVID-19 en el trabajo.
 Implementar y cumplir las decisiones de las autoridades de salud sobre la continuidad de
labores respecto de Casos Probables y Casos Sospechosos y de las unidades de trabajo,
ya sea de manera parcial o total, en casos especiales de emergencia.
 Organizar los roles, procedimientos y frecuencia de las actividades, para la vigilancia,
prevención y control, frente al COVID-19.
 Verificar el cumplimiento del presente plan.
6.6. Trabajadores de Agrícola y Ganadera Chavín de Huántar S.A.
 Cumplir las medidas establecidas en el presente plan.
 Realizar el uso correcto de los recursos entregados por la empresa.
 Dar información legitima en todo momento.
 Comunicar cualquier circunstancia que considere pueda poner el riesgo la salud de los
trabajadores.
 Reportar de manera inmediata la sintomatología del COVID-19.
6.7. Contratistas, visitas y proveedores
 Cumplir las medidas establecidas en el presente plan cuando se encuentre dentro de las
instalaciones de Agrícola y Ganadera Chavín de Huántar S.A.
 Difundir a sus trabajadores las disposiciones establecidas en el marco de la normativa
relacionada a prevención de COVID-19.
 Capacitar a los trabajadores para prevenir contagio por COVID-19.
 Establecer programas de limpieza y desinfección en el ambiente de trabajo.

VII. PRESUPUESTO Y PROCESO DE ADQUSICIÓN DE INSUMOS PARA EL


CUMPLIMIENTO DEL PLAN
Agrícola y Ganadera Chavín de Huántar S.A. ha designado un presupuesto coyuntural con el
objetivo de implementar el Plan para la Vigilancia, Prevención y Control de COVID-19 en el
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trabajo, este es coherente con los recursos requeridos (insumos, profesionales, equipos de
seguridad y demás relacionados) para cumplir con los controles de este Plan.
El proceso de adquisición de insumos para prevenir contagio por COVID-19 se realiza:
 Identificación de los peligros y riesgos por puesto de trabajo según al nivel de exposición de
riesgos de COVID-19.
 Equipos de protección personal con su ficha técnica y la descripción de cada EPP.
 Solicitud de compra de EPP.
 Generación de orden de compras.
 El área de compras procede a realizar la cotización que se ajusta a la descripción solicitada
por el usuario.
 Finalmente se coordina con el área de logística la fecha de entregas.
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 Estos montos se podrán ampliar según necesidad.


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VIII. PROCEDIMIENTO PARA EL REGRESO Y REINCORPORACIÓN AL TRABAJO


4.
5.
7
8

8.1. Procedimiento para el regreso al trabajo.


Se establece el proceso de regreso al trabajo, orientado a los trabajadores que estuvieron
en cuarentena social y que no presentaron sintomatología de la COVID-19, ni son
actualmente caso sospechoso ni confirmado de COVID-19.
En estos casos el regreso es automático.

Flujograma de regreso al trabajo

INICIO

REGRESO AL
TRABAJO

PERSONAL CON NO ES UN CASO


SINTOMAS DE COVID- EVALUACIÓN SOSPECHOSO NI
19 MÉDICA CONFIRMADO DE
COVID-19

NO INGRESA A
LABORAR HASTA SU REGRESO AUTOMÁTICO
RECUPERACIÓN A LA EMPRESA.

8.2. Reincorporación al centro de trabajo


Se establece el proceso de reincorporación al trabajo orientado a los trabajadores que
cuentan con alta epidemiológica de la COVID-19 emitido por el Ministerio de Salud, IAFAS,
EPS, médico tratante o médico ocupacional, a través del formato de alta de la ficha F300
del SICOVI D-19, luego de haber tenido un diagnóstico de caso sospechoso, probable o
confirmado de la COVID- 19 o de haber sido contacto directo de un caso y cumplido el
aislamiento respectivo.
a. En el caso de pacientes asintomáticos con diagnóstico probable de la COVID- 19, el
alta se dará 14 días después de la prueba confirmatoria positiva. No se requiere
nueva prueba molecular para emitir el alta del paciente.
b. En el caso de pacientes con diagnóstico confirmado de la COVID-19 que presenten
síntomas, el alta se dará 14 días después del inicio de síntomas, se debe tener en
cuenta que este periodo puede extenderse excepcionalmente, según evaluación del
médico tratante debidamente certificada.
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c. En el caso de pacientes sintomáticos sin prueba confirmatoria, el alta se dará 14 días


después del inicio de los síntomas.
d. En el caso de pacientes moderados o graves (hospitalizados), con diagnóstico
confirmado de la COVID-19, el alta la establece el médico tratante, su reincorporación
se realiza de acuerdo con la evaluación realizada por el área de Seguridad y Salud en
el trabajo de acuerdo con las normas vigentes.
El personal que se reincorpora al trabajo es evaluado con el fin de determinar su estado de
salud, previo al reinicio de sus labores. Esta evaluación no requiere pruebas de laboratorio
para la COVID-19.
Flujograma de reincorporación al trabajo

INICIO

REINCORPORACIÓN
AL TRABAJO
PACIENTES CON
DIAGNÓSTICO PASCIENTES
CONFIRMADO DE LA MONITOREO
MÉDICO ASINTOMÁTICOS CON
COVID-19 CON DIAGNÓSTICO PROBABLE
SÍNTOMAS DEL COVID-19
PACIENTES
EL ALTA SE DARÁ 14 SINTOMÁTICOS SIN
EL ALTA SE DARÁ 14 DÍAS
DÍAS DESPUÉS DEL PRUEBA
DESPUÉS DE LA PRUEBA
INICIO DE LOS CONFIRMATORIA
CONFIRMATORIA
SINTOMAS BAJO EL
POSITIVA
CRITERIO MÉDICO
EL ALTA SE DARÁ 14
DÍAS DESPUÉS DEL
INICIO DE LOS
SÍNTOMAS

EL TRABAJADOR
INGRESO A
LABORAR EN LA
EMPRESA
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IX. LISTA DE CHEQUEO DE VIGILANCIA (CHECK LIST)


LISTA DE CHEQUEO DE VIGILANCIA DE LA COVID-19
CUMPLE DETALLES/PENDIENTES/POR
ELEMENTO
(SI/NO) MEJORAR
Limpieza del centro de Labores (DETALLAR ESPACIOS) SI Detallado en la programación de desinfección.
Desinfección del Centro de Labores (DETALLAR
SI Detallado en la programación de desinfección.
ESPACIOS)
Se Evalúa la condición de salud de todos los trabajadores periódicamente
SI

1. Toma de Temperatura diaria en forma aleatoria. SI

2. Ficha de Sintomatología de la COVID-19. SI

3. Aplicación de pruebas serológicas cuando lo ameriten. SI


CASOS SOSPECHOSOS
Aplicación de la Ficha epidemiológica de la COVID-19 establecida por MINSA
SI Cuando Aplique
a todos los casos sospechosos en trabajadores de bajo riesgo
Identificación de contactos en casos sospechosos. SI
Se comunica a la autoridad de salud de su jurisdicción o EPS para el seguimiento
SI Cuando Aplique
de casos correspondiente.
Se realiza seguimiento Clínico a distancia diariamente al trabajador
SI Cuando Aplique
identificado como sospechoso.
MEDIDAS DE HIGIENE
Se aseguran los puntos de lavado de manos con agua potable, jabón líquido
SI
o jabón desinfectante y papel toalla.
Se aseguran puntos de alcohol para la desinfección de manos. SI
Se ubica un punto de lavado o de dispensador de alcohol en el ingreso del
SI
centro de trabajo.
Los trabajadores proceden al lavado de manos previo al inicio de sus
actividades laborales Se colocan carteles en las partes superiores de los
SI
puntos de lavado para la ejecución adecuada del método de lavado correcto
o el uso de alcohol para la higiene de manos.
Se colocan carteles en las partes superiores de los puntos de lavado para la
ejecución adecuada del método de lavado correcto o el uso de alcohol para SI
la higiene de manos.
SENSIBILIZACION DE LA PREVENCION DE L CONTAGIO EN EL CENTRO DE TRABAJO
Se difunde información sobre coronavirus y medios de protección laboral en
SI
lugares visibles.
Se difunde la importancia del lavado de manos, toser o estornudar
cubriéndose la boca con la flexura del codo, no tocarse el rostro, entre otras SI
prácticas de higiene.
Todos los trabajadores utilizan mascarilla de acuerdo con el nivel de riesgo
SI
del puesto de trabajo.
Se facilitan medios para responder las inquietudes de los trabajadores
SI
respecto a la COVID-19.
MEDIDAS PREVENTIVAS
Ambientes adecuadamente ventilados. Se mantiene las oficinas con las puertas y
SI
ventanas abiertas.
Se cumple con el distanciamiento físico de 1.5 metros entre trabajadores, Hay puntos donde no podemos respetar el
además del uso permanente de protector respiratorio, mascarilla SI
distanciamiento social mínimo, la empresa
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quirúrgica o comunitaria según corresponda. gestiona barreras físicas.

Existen medidas de protección a los trabajadores en puestos de atención al


SI En puestos que aplique.
cliente, mediante el empleo de barreras físicas.
Se evita las conglomeraciones durante el ingreso y la salida del centro de
SI
trabajo
Se establecen puntos estratégicos para el acopio y entrega de EPP. SI
Se entrega EPP de acuerdo con el riesgo del puesto de trabajo El trabajador
SI
utiliza correctamente el EPP.
El trabajador utiliza correctamente el EPP. SI
Medidas Preventivas Colectivas (Ejemplo: Talleres Online sobre Primeros
Auxilios psicológicos, apoyo emocional, Difusión de Información sobre la SI
COVID-19)
VIGILANCIA DE LA SALUD DEL TRABAJADOR
Se controla la temperatura corporal de cada trabajador. SI
Se indica evaluación médica de síntomas a todo trabajador que presente
SI
Temperatura corporal mayor a 38.0ºC.
Pausas activas, seguimiento a casos
Se consideran medidas de salud mental (especificar). SI sospechosos, publicación de número
telefónico de los responsables de SST.
Se registra en el SICOVID a todos los trabajadores que pasen por una
SI Cuando Aplique
prueba de la COVID- 19.
Se les otorga aislamiento domiciliario cubierto por descanso médico por un
tiempo no menor a 14 días a aquellos trabajadores diagnosticados con la SI Cuando Aplique
COVID-19.
Se les otorga licencia por un tiempo de 14 días a aquellos trabajadores que
por haber presentado síntomas o haber estado en contacto con un caso SI Cuando Aplique
positivo de la COVID-19 cumplen cuarentena.
* Esta lista de chequeo es una guía con los componentes mínimos que se deben considerar. Las entidades públicas empresas públicas y
privadas, entre otras, puedan agregar los elementos que consideren necesarios para el uso adecuado de la herramienta.
Tabla. 04. Lista de chequeo de vigilancia.
X. LINEAMIENTOS
9
10

10.1. Lineamientos preliminares


 Previo al inicio de labores, todo empleador está en la obligación de implementar medidas
para garantizar la seguridad y salud en el trabajo, cuya finalidad es esencialmente
preventiva.
 El “Plan para la vigilancia, prevención y control de COVID-19 en el trabajo”, será remitido al
Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo o Supervisor de Seguridad y Salud en el
Trabajo, según corresponda, para su aprobación en un plazo máximo de 48 horas a partir
de su recepción.
 Todo empleador con hasta cinco (4) trabajadores, que no se encuentren incluidos dentro
del Decreto Supremo Nº 003-98-SA, cumple con la obligación de registrar su Plan mediante
la "Lista de Chequeo de Vigilancia de la COVID- 19 en centros de trabajo con 1 a 4
trabajadores" (Anexo 6) de la RM 972-2020-MINSA.
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 El "Plan para la vigilancia, prevención y control de la COVID-19 en el trabajo", debe incluir


una guía breve de actividades, acciones e intervenciones que aseguren el cumplimiento de
los lineamientos específicos establecidos en el numeral 7.2 de la RM 972-2020-MINSA, los
que serán detallados en la Lista de Chequeo de Vigilancia.
 Todas las empresas contratistas deben registrar su “Plan de vigilancia, prevención y control
de COVID-19 a través del Sistema Integrado de Información para COVID-19 (SISCOVID-
19).
 El “Plan de vigilancia, prevención y control de COVID-19 en el trabajo” y la lista de chequeo
de vigilancia serán accesibles es verificable, este debe contener los siete lineamientos
básicos establecidas en la RM 972-2020-MINSA.
10.2. Lineamientos Para la Vigilancia, Prevención y Control de COVID-19 en el Trabajo
Para la vigilancia de la salud de los trabajadores, en el contexto de la pandemia por la
COVID-19, se han considerado siete (7) lineamientos básicos de aplicación obligatoria,
basados en criterios epidemiológicos.
10.2.1 Lineamiento 1: Limpieza y desinfección de los centros de trabajo
El siguiente lineamiento aplica para toda la empresa y sedes de Agrícola y Ganadera
Chavín de Huántar (en adelante AGCH) se establece una metodología estructurada de la
limpieza y desinfección de nuestras áreas de trabajo y zonas de uso compartido; para ello
AGCH cuenta con los recursos necesarios (Productos químicos y protecciones).
La limpieza y desinfección constituyen procedimientos claves para mantener las
condiciones sanitarias en diversos ambientes y como métodos de prevención para el
COVID-19.
Se verificará que las sustancias químicas a utilizar se encuentren dentro de la Lista de
Desinfectantes autorizados y validados contra Sars-CoV-2; de la misma manera se
solicitará y verificará la Hoja de Datos de Seguridad que cumpla con las 16 secciones
establecidas del American National Standards Institute:
 Sección 1: Identificación del producto y proveedor
 Sección 2: Composición / Ingredientes
 Sección 3: Identificación de los riesgos
 Sección 4: Medidas de Primeros Auxilios
 Sección 5: Medidas para la lucha contra el fuego
 Sección 6: Medidas para controlar derrames o fugas
 Sección 7: Manipulación y Almacenamiento
 Sección 8: Control de exposición – Protección Personal
 Sección 9: Propiedades físicas y químicas
 Sección 10: Estabilidad y reactividad del producto
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 Sección 11: Información Toxicológica


 Sección 12: Información Ecológica
 Sección 13: Consideraciones Sobre Disposición Final
 Sección 14: Información Sobre Transporte
 Sección 15: Normas Vigentes
 Sección 16: Otras Informaciones
PRODUCTOS QUIMICOS AUTORIZADOS:

NOMBRE
COMPONENTE NIVEL DE
COMERCIAL DEL CONCENTRACION DESCRIPCION PRESENTACION
ACTIVO PELIGRO
PRODUCTO

Hipoclorito de Hipoclorito de
7.5% - 8.0% Líquido 200 Litros
Sodio al 8% sodio

Alcohol rectificado Etanol 70% Líquido 5 Galones

Alcohol en gel Etanol 70% Líquido 5 Galones

ITEM MATERIALES

1.- Escobas con cerda plástica (no madera)

2.- Trapo industrial o paños absorbentes Wypall.

3.- Recogedores plásticos

4.- Baldes plásticos

5.- Mochila de desinfección manual o mochila a motor

6.- Pulverizador manual

Tabla 05. Dosis de productos químicos.


A continuación, se detalla el programa de higiene y saneamiento implementado en nuestra organización
con el fin de prevenir el riesgo de contagio por COVID-19 en nuestras operaciones:
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10.2.2. Programa de higiene y saneamiento del centro de trabajo

Todo personal que cumple el programa de higiene y saneamiento, debe estar debidamente equipado y capacitado para evitar riesgos para con su salud y
para con la salud de los demás, además de la vigilancia del supervisor del área.
PRODUCTOS QUÍMICOS A UTILIZAR

FRECUENCIA
SANITIZAR

SANITIZAR
EQUIPO A

DETALLE

RESPONSABLES
AREA A

MATERIALES DETERGENTE DESINFECTANTE PROCEDIMIENTO REGISTRO


CONCENTR TIEMPO DE TIEMPO DE
ACIÓN CONTACTO
CONCENTRACIÓN
CONTACTO
EJECUCION VERIFICACION

1. - Retirar el polvo con trapo industrial o paños


ASIENTOS, PASAMANOS, TIMON,

1.- Trapo o Paños.


ASIENTOS Y ESTRUCTURAS

absorbentes las partículas de polvo o

Diaria - antes de cada viaje


impurezas.
F-POES-14:
VEHICULOS PARA EL TRASLADO DEL PERSONAL

VENTANAS
INTERNAS

2.- Recipiente o Hipoclorito de Sodio 2.- Aplicar la solución desinfectante por Inspector de Verificación de
Balde 1000 ppm aspersión, con el equipo Mochila manual o Operario Saneamiento de Limpieza y
N/A N/A (125 mL de Lejía al 2-5 minutos Aseguramiento
motor sobre las superficies. de Limpieza Desinfección del
8% / 10 Lt Agua) de la Calidad Transporte del
3.- Mochila de 3.- Utilizar paños absorbentes para aplicar la
desinfección Personal
solución desinfectante en las superficies que la
manual o motor mochila no ha alcanzado a cubrir en su
totalidad.
PISOS, PAREDES METALICAS Y
PAZADIZOS Y ESTRUCTURAS

1.- Escobas

Diaria - antes de cada viaje


1. - Retirar el polvo con escobas, recoger
2.- Recogedores sólidos. F-POES-14:
EXTERNAS

Hipoclorito de Sodio Inspector de


LLANTAS

Verificación de
3.- Baldes 1000 ppm 2.- Aplicar la solución desinfectante por Operario Saneamiento de Limpieza y
N/A N/A (125 mL de Lejía al 2-5 minutos Aseguramiento
aspersión con el equipo Mochila manual o de Limpieza Desinfección del
8% / 10 Lt Agua) motor sobre las superficies en todo el contorno de la Calidad Transporte del
4.- Mochila de
desinfección del vehículo. Personal
manual o motor
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Tabla. 06. Programa de higiene y saneamiento de control de vehículos para el traslado de personal.
PRODUCTOS QUÍMICOS A UTILIZAR

FRECUENCIA
RESPONSABLES
SANITIZAR

SANITIZAR
EQUIPO A

MATERIALES DETERGENTE DESINFECTANTE PROCEDIMIENTO REGISTRO


DETALLE
AREA A

CONCENTR TIEMPO DE TIEMPO DE


CONCENTRACIÓN EJECUCION VERIFICACION
ACIÓN CONTACTO CONTACTO
(CAMIONES Y CONTENEDORES)

Diaria - antes del ingreso a las


ESTRUCTURAS EXTERNAS
VEH ICULOS EXTERNOS

VENTANAS, LLANTAS,

instalaciones de Planta
1. -Solicitar que el personal del vehículo suba
las ventanas del vehículo.
CARROCERIA

Hipoclorito de
Sodio 1000 ppm Inspector de
1.- Mochila de FG-CP-01:
(125 mL de Lejía 2.- Aplicar la solución desinfectante por Operario de Saneamiento de
desinfección N/A N/A 2-5 minutos Inspección de
al 8% / 10 Lt aspersión con el equipo Mochila manual o Limpieza Aseguramiento
manual o motor Vehículos
Agua) motor sobre las superficies en todo el contorno de la Calidad
del vehículo.

1.- Trapo o Paños 1.- Retirar los residuos orgánicos, con agua de
PISOS, DISPENSADORES.

. red.
ESTRUCTURAS EXTERNAS E

LAVADEROS, INODOROS,

2.- Recipiente o 2.- Aplicar con un paño la solución


SERVICIOS HIGIÉNICOS

Balde desinfectante preparada de Cloro, frotando las


Detergente

2 Veces / Día
Hipoclorito de superficies o por medio de aspersión con la F-POES-01
Inspector de
INTERNAS.

al 2% v/v Sodio al 1% v/v (1 mochila de desinfección. Control de


3.- Mochila de (20 g Operario de Saneamiento de
desinfección Lt de Hipoclorito 2-5 minutos 3.-Secar las superficie con un trapeador para Limpieza y
Detergente 2-5 Limpieza Aseguramiento
manual o motor. de Sodio al 8% en evitar el piso resbaladizo. desinfección de
/1 Lt de minutos de la Calidad
8 Lt de Agua). 4.- El colaborador en todo momento debe Infraestructura
Agua) usar sus EPPS (mascarilla, guantes de
4.- Escobas
nitrilo, lentes, botas y traje impregnable).
5.- Recogedores
Tabla. 07. Programa de higiene y saneamiento de control de vehículos externos (camiones y contenedores) y servicios higiénicos.
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PRODUCTOS QUÍMICOS A UTILIZAR

FRECUENCIA
RESPONSABLES
SANITIZAR

SANITIZAR
EQUIPO A

DETALLE

MATERIALES DETERGENTE DESINFECTANTE PROCEDIMIENTO REGISTRO


AREA A

CONCENTR TIEMPO DE TIEMPO DE


ACIÓN CONTACTO
CONCENTRACIÓN
CONTACTO
EJECUCION VERIFICACION
COMPUTADORAS,

1. - Retirar las partículas de polvo o impurezas


EQUIPOS DE

1 Veces / Día
con un trapo o paño seco. Inspector de
TECLADOS,
COMPUTO

LAPTOPS,

MOUSE,

1.- Trapo o Paños. Saneamiento de


Operario de
2.- Atomizador de N/A N/A Alcohol al 70% 2-5 minutos Aseguramiento
2.- Aplicar con un paño la solución de Alcohol Limpieza
OFICINAS ADMINISTRATIVAS Y

Alcohol de la Calidad
frotando las superficies.
ARMARIOS, ESTANTES,
MANIJAS Y PERILLAS

Hipoclorito de 1.- Retirar las partículas de polvo o impurezas


MESAS, SILLAS,

1.- Trapo o Paños.


ESCRITORIO,

1 Veces / Día
Sodio 1000 ppm con un trapo o paño seco.
MOVILIARIO
DE OFICINA

Inspector de
2.- Recipiente o (125 mL de Lejía F-POES-11:
N/A N/A 2-5 minutos Operario de Saneamiento de
Balde al 8% / 10 Lt Control de
2.- Aplicar con un paño la solución desinfectante Limpieza Aseguramiento
3.- Atomizador de Agua) o Limpieza de
preparada de Cloro o Alcohol al 70%, frotando de la Calidad
Alcohol Alcohol al 70% Oficinas
las superficies.
F-POES-01:
1.- Trapo o Paños. Hipoclorito de 1.- Retirar las partículas de polvo o impurezas Control de
PUERTAS DE

1 Veces / Día
ACCESOS Y
VENTANAS

VENTANAS
MADERA Y

DE VIDRIO

2.- Recipiente o Sodio 1000 ppm con un trapo o paño seco. Inspector de Limpieza y
Balde N/A N/A (125 mL de Lejía 2-5 minutos 2.- Aplicar con un paño la solución desinfectante Operario de Saneamiento de Desinfección de
3.- Atomizador de al 8% / 10 Lt preparada de Cloro o Alcohol al 70%, frotando Limpieza Aseguramiento Infraestructura
Alcohol Agua) las superficies. de la Calidad
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V
I

1.- Escobas
Detergente
2.- Recogedores Hipoclorito de 1.- Retirar el polvo con escobas y recoger la Inspector de

1 Veces / Día
al 2% v/v
OFICINAS,

2.- Recipiente o Sodio al 1% v/v (1 basura de los pisos y las partículas o impurezas. Saneamiento de
PISOS

(20 g 2-5 Operario de


Balde Lt de Hipoclorito 2-5 minutos 2.- Aplicar la solución desinfectante con el Aseguramiento
Detergente minutos Limpieza
4.- Mochila de de Sodio al 8% en equipo Mochila manual o a motor sobre las de la Calidad
/1 Lt de
desinfección 8 Lt de Agua). superficies paredes y pisos.
Agua)
manual o motor
Tabla. 08. Programa de higiene y saneamiento de oficinas administrativas y vigilancia.

PRODUCTOS QUÍMICOS A UTILIZAR

FRECUENCIA
RESPONSABLES
C SANITIZAR

C SANITIZAR
EQUIPO A

DETALLE

MATERIALES DETERGENTE DESINFECTANTE PROCEDIMIENTO REGISTRO


AREA A

CONCENTR TIEMPO DE TIEMPO DE


ACIÓN CONTACTO
CONCENTRACIÓN
CONTACTO
EJECUCION VERIFICACION
Hipoclorito de
CUCHILLOS TABLAS, ARTEFACTOS
PLATOS, CUBIERTOS, ELECTRICOS

Diario - antes
Inspector de

de cocinar
1.- Trapo o Paños. Sodio 1000 ppm 1.- Aplicar con los paños absorbentes la solución
Operario de Saneamiento de
2.- Recipiente o N/A N/A (125 mL de Lejía 2-5 minutos desinfectante sobre las superficies Limpieza Aseguramiento
Balde al 8% / 10 Lt
de la Calidad
Agua)
1.- Retirar los residuos orgánicos, con agua de red.
UTENSILIOS (OLLAS,

después de su uso.
1.- Lavatorios o Hipoclorito de 2.- Aplicar el detergente y fregar las superficies con

2 Veces / Antes y
VASOS, ETC)

tinas Lavavajilla Sodio 1000 ppm la ayuda de una esponja. Inspector de


2.- Esponjas o (125 mL de Lejía 3.-Enjuagar con agua de red Operario de Saneamiento de
3.- Toallas Detergente 2-5 minutos al 8% / 10 Lt
2-5 minutos 3.- Desinfectar con una solución de cloro en una
cocina Aseguramiento
secantes al 1% Agua) tina. de la Calidad
4.- Enjuagar los utensilios y secar de ser
necesario.
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Diario - antes de
INDUSTRIALES

Detergente Hipoclorito de
ALACENAS Y

Inspector de F-POES-01
COCINAS

1.- Trapo o Paños. al 2% v/v Sodio 1000 ppm


MESAS,

cocinar
1.- Aplicar con los paños absorbentes la solución Operario de Saneamiento de Control de
(20g (125 mL de Lejía
M

2.- Recipiente o
O

O
C
E

2-5 minutos 2-5 minutos Limpieza y


I

desinfectante sobre las superficies Cocina Aseguramiento


Balde Detergente al 8% / 10 Lt
de la Calidad desinfección de
1L Agua) Agua)
Infraestructura
1.- Proteger los tableros eléctricos con materiales

Diario - antes y después de


1.- Escobas impermeables al agua.
PISOS, PAREDES Y

2.- Recogedores Detergente 2.- Retirar el polvo con escobas y recoger la


Hipoclorito de
al 2% v/v basura de los pisos y las partículas o impurezas.
VENTANAS

3.- Recipiente o Sodio 1000 ppm Inspector de

cocinar
Baldes (20 g 3.- Aplicar a los pisos detergente y frotar con la Operario de Saneamiento de
(125 mL de Lejía
4.- Mochila de Detergente 2-5 minutos al 8% / 10 Lt
2-5 minutos escoba para quitar las impurezas adheridas a la Cocina Aseguramiento
desinfección /1 Lt de superficie; luego enjuagar con agua corriente. de la Calidad
Agua)
manual o motor Agua) 4.- Aplicar la solución desinfectante con el equipo
Mochila manual o a motor sobre las superficies
paredes y pisos.
Tabla. 09. Programa de higiene y saneamiento de la cocina del comedor.

PRODUCTOS QUÍMICOS A UTILIZAR

FRECUENCIA
RESPONSABLES
SANITIZAR

SANITIZAR
EQUIPO A

DETALLE

MATERIALES DETERGENTE DESINFECTANTE PROCEDIMIENTO REGISTRO


AREA A

CONCENTR TIEMPO DE TIEMPO DE


ACIÓN CONTACTO
CONCENTRACIÓN
CONTACTO EJECUCION VERIFICACION
1.- Retirar el polvo con escobas y recoger la
Hipoclorito de
ALMACEN DE
INSUMOS NO
PERECIBLES

basura de los pisos y las partículas o


PAREDES ,
ESTANTES

1.- Trapo o Paños. Sodio 1000 ppm Inspector de


PISOS ,

impurezas.

Diario
(125 mL de Lejía 2-5 minutos Operario de Saneamiento de
2.- Aplicar la solución desinfectante con el Aseguramiento
2.- Recipiente o - - al 8% / 10 Lt Cocina
equipo Mochila manual o a motor sobre las de la Calidad
Balde Agua)
superficies paredes y pisos.
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después de que cada


MESAS Y SILLAS

personal lo utilice.
Diario - Antes y
1.- Paños Hipoclorito de Inspector de
Sodio 1000 ppm
absorbentes 1.- Aplicar con los paños absorbentes la Operario de Saneamiento de
- - (125 mL de Lejía 2-5 minutos Aseguramiento
al 8% / 10 Lt solución desinfectante sobre las superficies Cocina
2.- Atomizadores de la Calidad
Agua) F-POES-01
Control de
COMEDOR

Limpieza y
1.- Retirar el polvo con escobas y recoger la desinfección de

Diario - antes de la hora de


basura de los pisos y las partículas o Infraestructura
PISOS, PAREDES Y

1.- Escobas Detergente Hipoclorito de impurezas.


3.- Aplicar a los pisos detergente y frotar con
VENTANAS

2.- Recogedores al 2% v/v Sodio 1000 ppm Operario de Inspector de


3.- Baldes (20 g 2-5 (125 mL de Lejía la escoba para quitar las impurezas
2-5 minutos Cocina / Saneamiento de
4.- Mochila de Detergente minutos al 8% / 10 Lt adheridas a la superficie; luego enjuagar con
Operario de Aseguramiento
desinfección /1 Lt de Agua) agua corriente.
Limpieza de la Calidad
manual o motor Agua) 3.- Aplicar la solución desinfectante con el
equipo Mochila manual o a motor sobre las
superficies paredes y pisos.
Tabla. 10. Programa de higiene y saneamiento del comedor.

PRODUCTOS QUÍMICOS A UTILIZAR

FRECUENCIA
RESPONSABLES
SANITIZAR

SANITIZAR
EQUIPO A

DETALLE

MATERIALES DETERGENTE DESINFECTANTE PROCEDIMIENTO REGISTRO


AREA A

CONCENTR TIEMPO DE TIEMPO DE


ACIÓN CONTACTO
CONCENTRACIÓN
CONTACTO
EJECUCION VERIFICACION
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Hipoclorito de

1 Veces / Día
PORTON DE

METALICA

1.- Mochila de 1.- Aplicar la solución desinfectante con el Inspector de


INGRESO

Sodio 1000 ppm


desinfección - - (125 mL de Lejía 2-5 minutos equipo Mochila manual o a motor sobre las Operario de Saneamiento de
manual o motor al 8% / 10 Lt superficies. Limpieza Aseguramiento
Agua) de la Calidad

Hipoclorito de
Inspector de
PAREDES

1 Veces /
1.- Mochila de Sodio 1000 ppm 1.- Aplicar la solución desinfectante con el Operario de Saneamiento de

Día
- - (125 mL de Lejía 2-5 minutos
EXTERIORES

desinfección equipo Mochila manual o a motor sobre las Limpieza Aseguramiento F-POES-01
manual o motor al 8% / 10 Lt superficies. de la Calidad Control de
Agua)
Limpieza y
TRANSITO DEL PERSONAL

1.- Retirar el polvo con escobas y recoger la desinfección de


VEREDAS Y ZONAS DE

basura de los pisos y las partículas o Infraestructura


1.- Escobas Detergente impurezas.
Hipoclorito de

1 Veces / Día
2.- Recogedores al 2% v/v 2.- Aplicar detergente y lavar con la ayuda Inspector de
Sodio 1000 ppm
3.- Manguera (20 g escobas para el piso, Operario de Saneamiento de
(125 mL de Lejía
4.- Mochila de Detergente 2-5 minutos 2-5 minutos
3.- Enjuagar con abundante agua Limpieza Aseguramiento
al 8% / 10 Lt
desinfección /1 Lt de 4.- Aplicar la solución desinfectante con el de la Calidad
Agua)
manual o motor Agua) equipo Mochila manual o a motor sobre las
superficies.
DISPOSITIVOS DE JABON

ACCIONAMIENTOS Y
Y ALCOHOL EN GEL

1.- Paños Hipoclorito de Inspector de

1 Veces / Día
absorbentes. Sodio 1000 ppm Saneamiento de
TAPAS

1.- Aplicar con los paños absorbentes la Operario de


- - (125 mL de Lejía 2-5 minutos Aseguramiento -
solución desinfectante sobre las superficies Limpieza
2.- Atomizador al 8% / 10 Lt de la Calidad
Agua)

Tabla. 11. Programa de higiene y saneamiento de exteriores y dispositivos de jabón y alcohol en gel.
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10.3. LINEAMIENTO PARA LA EVALUACION DE LA CONDICION DE SALUD DEL


TRABAJADOR PREVIO AL REGRESO O REINCORPORACIÓN AL CENTRO DE
TRABAJO
El responsable del Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST), de cada centro de
trabajo, deberá gestionar para todos los trabajadores los siguientes pasos:
a) Identificación del riesgo de exposición a SARS-CoV-2 (COVID-19) de cada
puesto de trabajo.
b) Los trabajadores deben completar una Ficha de Sintomatología COVID-19
(Tarjeta de control de primera línea para COVID -19) que será entregada por el
empleador con una frecuencia de mensual.
c) Se tomarán el control de temperatura al momento de ingreso al centro de trabajo.
d) Todo trabajador que cumpla criterios de caso sospechoso deberá ser manejado
de acuerdo con el Documento Técnico Atención y Manejo Clínico de Casos de
COVID-19 del MINSA.
e) La aplicación de pruebas de diagnóstico y para vigilancia de la infección por
SARS-CoV-2, según normas del Ministerio de Salud, a aquellos trabajadores en
puestos de trabajo con Alto o Muy Alto Riesgo, las mismas que deberán ser
gestionadas por el empleador, debiendo estar debidamente registradas en el
Sistema Integrado COVID-19 (SISCOVID- 19).
f) Para puestos de Mediano Riesgo y Bajo Riesgo la aplicación de pruebas de
laboratorio diagnósticas y para vigilancia de infección por SARS-CoV-2 no son
obligatorias, y se deben hacer únicamente para aquellos trabajadores que
presentan síntomas compatibles con la COVID-19 o es contacto directo de un
caso confirmado.
g) No deben realizarse pruebas diagnósticas de laboratorio para definir el alta del
paciente.
La valoración de las acciones realizadas en el marco de este lineamiento permite al
profesional de salud del Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo, determinar si el
trabajador puede regresar o reincorporarse a su puesto de trabajo.
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Img.03. Toma de temperatura


10.
10.2.
10.3.1. PLAN DE ACCION ANTE POSIBLE CASO SOSPECHOSO
De identificarse un caso sospechoso o de tomar conocimiento de ser contacto directo de
un caso confirmado, se procederá con las siguientes medidas por parte del profesional de
la salud:
1. El caso sospechoso será derivado a un establecimiento de salud para su manejo de
acuerdo con lo establecido en la Resolución Ministerial Nº 193- 2020/MINSA,
"Documento Técnico: Prevención, Diagnóstico y Tratamiento de personas afectadas
por la COVID-19 en el Perú" y sus modificatorias, y de la Resolución Ministerial Nº
947-2020/MINSA, "Documento Técnico: Manejo Ambulatorio de Personas Afectadas
por la COVID-19 en el Perú" o el que haga sus veces.
2. Evaluación del caso sospechoso por el responsable de la salud en el trabajo para
identificar potenciales contactos.
3. Comunicar a la autoridad de salud de su jurisdicción y/o IAFA del trabajador para el
seguimiento clínico correspondiente.
4. Brindar material e información sobre la prevención del contagio de la COVID- 19,
medidas de higiene y cuidado que debe llevar en casa.
Se recomienda realizar seguimiento clínico a distancia, diario o interdiario, al trabajador
identificado como caso sospechoso o contacto de un caso confirmado, según
corresponda. El seguimiento clínico debe ser debidamente registrado en la ficha F300
(ficha de seguimiento) del SISCOVID-19 del Ministerio de Salud.
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Img. 04. Ficha sintomatológica de COVID – 19.

10.4. LINEAMIENTO PARA EL LAVADO Y DESINFECCION DE MANOS


OBLIGATORIO
Agrícola y Ganadera Chavín de Huántar S.A. consciente de que una de las formas más
efectivas de prevenir contagios por COVID-19 es cumplir con el lavado y desinfección de
manos; se asegura que todo trabajador cumpla en todas sus sedes este principio básico de
higiene personal, por lo que dispone de dispositivos de lavado de manos estratégicamente
ubicados y equipados con agua, jabón, papel y alcohol a 70°, fomentando siempre la
prevención y el cuidado de la salud del personal minimizando los riesgos de contagio por
COVID-19.

Img. 05. Cumplimiento del protocolo de lavado de manos.


En Agrícola y Ganadera Chavín de Huántar S.A.; para cumplir el correcto protocolo del
lavado de manos previniendo el contagio por COVID-19, hace uso de gigantografías,
afiches boletines, folletos, e infografía en un idioma entendible para que el trabajador puede
ser consciente de la acción que debe realizar y cumpla con este protocolo de acuerdo a
como la autoridad demanda.
“Protocolo de lavado de manos”: Indica que debe cumplirse el lavado de manos (refregar
las manos con agua y jabón) por un tiempo mínimo de 20 segundos para que pueda
cumplirse el objetivo de prevención de transmisión y contagio de enfermedades en el que
se incluye al COVID- 19.
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Se ha considerado también el mapeo dentro de las instalaciones, de todos aquellos lugares


estratégicos que nos permitan crear barras de prevención contra el COVID-19, tal cual se
muestra en el plano del establecimiento y que buscan minimizar riesgos de contagio dentro
de las instalaciones de la empresa.

Img. 06. Plano de barreras para la prevención del COVID-19

10.5. LINEAMIENTO PARA LA SENSIBILIZACION EN LA PREVENCION DEL


CONTAGIO EN EL CENTRO DE TRABAJO
Agrícola y Ganadera Chavín de Huántar S.A.; se asegura que todas las actividades para la
sensibilización a los trabajadores, se cumpla; para lo cual creo un programa exclusivo para
formación y entrenamiento de todo el personal cumpliendo protocolos que eviten tener
congestionamiento o acumulación de nuestro personal.
El Servicio SST de la empresa es el encargado de enviar los materiales correspondientes
de sensibilización sobre la prevención del contagio de COVID-19 a los supervisores de
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cada área para realizar las capacitaciones y/o charlas a los trabajadores de la empresa,
manteniéndose un archivo de todos los documentos enviados y/o exhibidos.
La empresa cuenta con un canal de comunicación entre el trabajador y el profesional de
salud de la empresa, a fin de reportar preventivamente la sintomatología COVID-19,
correos corporativos para el personal administrativo, proyección de videos informativos en
el comedor durante la hora del almuerzo, colocación de infografías de sensibilización para
prevenir contagio por COVID-19 en lugares estratégicos de la empresa.
Ah continuación se describen los principales temas que nos preocupamos puedan conocer
claramente todos los trabajadores sin excepción.
 Tema 1: COVID - 19 medidas de prevención.
 Tema 2: Plan de vigilancia COVID-19.
 Tema 3: Distanciamiento obligatorio en planta (distanciamiento social).
 Tema 4: Lavado de manos y uso correcto de mascarillas.
 Tema 5: La importancia de reportar tempranamente la sintomatología del COVID
-19.
 Tema 6: Medidas preventivas para el COVID - 19 en el hogar y comunidad.
 Tema 7: Estrategia para prevenir diferentes formas de estigmatización.
 Tema 8: Segregación de guantes y mascarillas.

Img. 07. Sensibilización relacionados al COVID-19.


Agrícola y Ganadera Chavín de Huántar S.A.; pone a disposición de todos sus
colaboradores, canales de comunicación de fácil acceso; esto con el fin de que no existan
barreras, en post de informar y colaborar con nuestro protocolo que busca salvaguardar la
salud y seguridad del trabajador.
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Fecha: 12/12/2020 Fecha: 16/12/2020 Fecha: 18/12/2020

Se muestra parte del material impartido entre todos nuestros colaboradores, además
de las publicaciones y boletines que circulan para reforzar las buenas costumbres en
post de minimizar riesgos de contagio e incentivar la prevención ante el COVID-19.
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10.6. LINEAMIENTO PARA MEDIDAS PREVENTIVAS COLECTIVAS.


10.3.
10.4.
10.5.
10.5.1. Para el traslado del personal, se hará uso del bus de la empresa, el cual pasará
por un proceso de desinfección por cada viaje; además de ello su capacidad de
transporte de personal, se reducirá a un 50%, hasta que se implementen barreras
físicas como el uso de careta facial obligatorio e instalación de micas separadoras
en el bus, de esta manera recién se comenzará hacer uso del aforo al 100%.
 El personal será trasladado considerando un pasajero por asiento, en caso
no se implemente las barreras físicas descritas líneas arriba.
 El personal contará con uso exclusivo de mascarilla comunitaria y/o
quirúrgica (según el nivel de riesgo) para el traslado y desplazamiento en el
centro de trabajo.
 El personal para el traslado en los buses obligatoriamente debe portar su
mascarilla comunitaria y/o quirúrgica, más su careta facial.
 El personal debe desinfectarse con alcohol que proveerá el chofer de la
unidad para poder minimizar el riesgo de contaminación al subir al bus; y por
el personal de vigilancia de la empresa, al llegar al establecimiento a laborar.

PRINCIPIO DE LA SANA DISTANCIA Y USO DE EQUIPOS DE PROTECCION PARA EL TRASLADO DEL


PERSONAL A LA PLANTA DE PROCESO

Img.08. Traslado del personal en el bus de la empresa.


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PINTADO DE

10.5.2. Verificación de la temperatura y sintomatología diaria del personal antes de


laborar.
10.5.3. Se mantendrá depósitos de alcohol y jabón equipados en zonas de lavamanos;
además de colocar dispositivos adicionales al ingreso al centro de labor, en el
comedor, en vigilancia, en las unidades de transporte, y áreas estratégicas para
su uso respectivo y como barreras de prevención.
10.5.4. Se ha implementado pediluvios móviles para determinadas áreas y ubicadas en
áreas estratégicas, que contribuyan con nuestras barreras de prevención.
10.5.5. Consideramos que todas las actividades que se realicen en nuestro centro de
labor cumplen con la sana distancia, que es la separación que deben mantener
cada trabajador de 1.00 a 1.5 metros como método de prevención.
10.5.6. Las capacitaciones e instrucciones, serán dadas en espacios amplios y
cumpliendo el principio de la sana distancia, con el fin de que el propio trabajador
colabore para evitar la propagación del virus COVID-19.
10.5.7. Con el fin de cumplir el principio de la sana distancia, se han establecido horarios
escalonados para el uso de las instalaciones, con el fin de disminuir el contacto,
esto incluye comedor, ambientes de reposo del personal, unidades de transporte
del personal.
10.5.8. Se llevaran a cabo reuniones programadas bajo plataforma de teletrabajo (Zoom,
Google Hangouts, WhatsApp) con las jefaturas y la dirección; haciendo
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revisiones, coordinaciones y tomando acciones diarias de las operaciones;


cumpliendo y velando con el plan de emergencia sanitaria y la seguridad
alimentaria.
10.5.9. Se realizará la difusión de información relevante respecto al COVID-19 a todos
nuestros colaboradores (boletines, folletos, otros) en áreas estratégicas para
mayor conocimiento y prevención, como periódicos murales, comedores, bus de
transporte, tópico, entre otros.
PUBLICACIONES – MURALES

Img.09. Periódico mural al ingreso a planta con información del COVID-19

10.5.10. Se mantendrá documentada cada actividad aplicada; esto con el fin de demostrar
el cumplimiento de estas medidas.
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10.7. LINEAMIENTOS PARA LAS MEDIDAS DE PROTECCION PERSONAL


AGCH asegura la disponibilidad de los equipos de protección personal e implementa las
medidas para un uso correcto y obligación. En coordinación y según considere el médico
ocupacional se ha considerado la entrega de equipos de protección personal siguiendo las
recomendaciones por el Ministerio de Salud según el Anexo 03 de la R.M. 972-2020-
MINSA.
 Los puestos de trabajo de riesgo bajo utilizan mascarillas comunitarias y/o quirúrgicas
durante su jornada laboral según lo descrito en (Anexo 03 de la R.M. 972-2020-
MINSA.)
 Los puestos de trabajo de riesgo medio utilizan mascarilla quirúrgica, caretas faciales
y/o lentes según criterio del responsable de salud ocupacional.
 Los puestos de trabajo de riesgo medio que tienen contacto permanente con personal
tercero utilizan guantes quirúrgicos
 El medico ocupacional y los miembros de la unidad médica (riesgo alto) utiliza
mascarilla N95 y/o KN95, guantes para protección biológica, protección facial (careta)
y traje descartable y/o impregnable.
 No se debe compartir objetos personales, EPP e indumentaria, u otros equipos
utilizados en el desarrollo de la actividad.
 Todo el personal de la empresa, visitas, proveedores y contratistas usaran
obligatoriamente mascarilla de uso comunitario y/o quirúrgico de acuerdo al riesgo de
exposición por puesto de trabajo según los Lineamientos del MINSA.
Tabla de EPP por puesto de trabajo según el nivel de riesgo de exposición al COVID-19
(Fuente: Anexo 03 de R.M. 972-2020-MINSA).

EQUIPO DE PROTECCIÓN PERSONAL PARA PUESTOS DE TRABAJO CON RIESGO DE EXPOSICIÓN A LA COVID - 19
Equipos de Protección Personal (*)
Mascarilla Mascarilla Respirador Careta Gafas de Guantes para Traje para Botas para
Comunitaria quirúrgica FFP2/N95 o facial protección porotección porotección protección
Nivel de riesgo de
(Tela) equivalentes* biológica** biológica biológica
puesto de trabajo.

Riesgo Muy Alto


O O O O O O
de Exposición
Riesgo Alto
O O O O O(*)
de Exposición
Riesgo Mediano
de Exposición
O* O C C C
Riesgo bajo
de Exposición O C C C C
(de precaución)

(*) Uso de delantal o bata


(O) Uso obligatorio
(C) Condicional
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Tabla 12. Equipo de protección personal por tipo de riesgo AGCH


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EQUIPOS DE PROTECCION PERSONAL EN AREAS DE TRABAJO

10.8. LINEAMIENTO PARA LA VIGILANCIA DE LA SALUD DEL TRABAJADOR


EN EL CONTEXTO DE COVID-19
De acuerdo a los lineamientos del MINSA, las personas que pertenecen al grupo de riesgo
son las siguientes:
 Edad mayor de 65 años
 Hipertensión arterial
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 Enfermedades cardiovasculares
 Cáncer
 Enfermedad pulmonar crónica
 Enfermedad o tratamiento inmunosupresor
 Obesidad con IMC de 40 a más
El área médica identificó al personal con comorbilidades relacionadas al trabajo en el
contexto COVID-19.
El personal operativo que pertenece a este grupo de riesgo, también al personal en estado
de gestación se ha otorgado licencias con goce de haber desde que empezó el estado de
emergencia.
El profesional de la salud del servicio de seguridad y salud es el responsable de la
vigilancia de la salud de los trabajadores para ello:
 Se realizará el registro de la medición de temperatura del personal al ingreso a la
empresa.
 Se realiza comunicaciones frecuentes con los trabajadores identificados dentro del
grupo riesgo.
 La empresa publicó el número de celular del personal médico para recibir inquietudes
de los trabajadores.
Todo trabajador con fiebre y evidencia de signo o sintomatología COVID-19 se considera
como caso sospechoso y se seguirá las siguientes medidas:
 Aplicación de la ficha de epidemiología COVID-19 establecida por el MINSA.
 Aplicación de pruebas serológicas o molecular COVID-19, según las normas del
MINSA a cada caso sospechoso.
 Identificación de contactos en centros de trabajo, que cumplan criterios establecidos
en normativa MINSA.
I.1.
I.2.
10.6.
10.7.
10.8.
10.8.1. Medidas de salud mental para conservar un adecuado clima laboral
El profesional de la salud del servicio de seguridad y salud en el trabajo realiza el
tamizaje de problemas de salud mental en el primer nivel de atención brindando:
 Acompañamiento de primeros auxilios psicológicos.
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 Recomendaciones para el cuidado de la salud mental de las personas en


situación de aislamiento domiciliario.
 Recomendaciones a las familias para el acompañamiento en las fases o
etapas del duelo.
 Cartilla de recomendaciones para afrontar la pérdida de un ser querido por
COVID-19. (sea el caso necesario).

10.8.2. Medidas del cuidado de la salud mental en pacientes sospechosos o


diagnosticados con COVID-19
a. En caso leve por infección por COVID-19
 Se realizará el acompañamiento psicosocial recomendando estrategias o
enseñando el afrontamiento positivo y autocuidado en salud mental de
forma virtual a través de llamada telefónica.
 El profesional de la salud estará al tanto de la llamada telefónica en caso se
evidencie caso de crisis.
 Se realizará tamizaje al personal afectado por COVID-19 identificando
malestares, trastornos mentales y problemas psicosociales según el
resultado obtenido.
 El profesional de la salud mantendrá en todo momento la confidencialidad y
reserva de la información sobre sus problemas de salud, lo cual contribuye
a establecer una relación de confianza.
 Se fomentará la comunicación con la familia, amigos, grupos de apoyo
virtual y apoyo entre pares.
 El profesional de salud utilizará telemedicina u otros medios que permitan el
cuidado a distancia.
 Se realizará el registro clínico de las intervenciones realizadas en la historia
clínica. Asimismo, llena la ficha de continuidad de cuidados en salud mental
COVID-19.
b. En caso moderado por infección COVID-19
 Todo caso moderado será derivado al centro médico autorizado por el
MINSA.
 En caso se identifique un problema de salud mental en el paciente y/o su
grupo familiar, el equipo de salud interviniente enlaza con el equipo de
salud mental especializado del hospital a fin de realizar la tele consulta a
través de la plataforma de telemedicina.
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 El profesional de la salud realizará de forma telefónica el acompañamiento


psicosocial a los familiares de la persona afectada e identifica activamente
factores de riesgo o afectación en su salud mental individual o familiar.
c. Caso severo por infección COVID-19
 El profesional de la salud del servicio de seguridad y salud en el trabajo
brindará soporte a la familia del paciente asegurando el trato humanizado,
cálido, escucha activa y valida la expresión de emociones de la familia.
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10.8.3. Acompañamiento psicosocial a familiares de personas fallecidas en contexto de


COVID-19.
Las personas que presentan diagnostico positivo de COVID-19 y pertenecen a
grupos con factores de riesgo pueden estar en mayor riesgo a fallecer como
consecuencia de la enfermedad.
Este hecho lamentable para la familia es un duelo excepcional por las
características propias de la enfermedad, que puede causar mayor
experimentación de afectación emocional que un duelo esperado en un contexto
normal, dado que los familiares no han podido estar cerca de sus seres queridos
en los últimos momentos de su vida, no podrán velar su cuerpo ni realizar el
entierro según sus creencias y costumbres. Esta situación genera en los
familiares negación, frustración, rabia, culpa y otros sentimientos exacerbados.
En tal sentido el profesional de la salud del servicio de seguridad y salud en el
trabajo de la empresa realizará el acompañamiento psicosocial a los miembros
de la familia en todos los procesos a través de la telemedicina (por celular o
programas informáticos), acompaña en las fases del duelo, para lograr
aceptación y adaptación emocional para continuar con sus proyectos de vida.
10.8.4. Consideraciones para la revisión y reforzamiento a trabajadores en
procedimientos de trabajo con riesgo crítico en puestos de trabajo.
AGCH ha continuado con sus operaciones desde el inicio de la Emergencia
Sanitaria por SARS-CoV-2 a nivel nacional, durante este periodo se ha revisado
y actualizado nuevos protocolos siendo reforzados a través de inducciones y
charlas de seguridad haciendo énfasis en las nuevas medidas implementadas.
10.8.5. Consideraciones para el regreso o reincorporación al trabajo de trabajadores con
factores de riesgo para COVID-19.
Para la reanudación del trabajo presencial de los trabajadores integrantes de los
grupos de riesgo se toman en consideración lo siguiente:
a. La información clínica (antecedentes y/o informes médicos o data médica)
debe ser valorada por el médico a cargo de la vigilancia de salud de los
trabajadores para precisar el estado de salud y riesgo laboral individual de
cada trabajador, a fin de determinar la modalidad de trabajo (remoto,
semipresencial o presencial) de los trabajadores con factores de riesgo
descritos en punto 10.8.
b. Las personas que se encuentren en alguno de los grupos de riesgo descritos
en el numeral 10.8, realizan prioritariamente trabajo remoto.
c. Los trabajadores con algún factor de riesgo, cuyas labores sean de alto o
muy alto riesgo de exposición, que soliciten regresar o reincorporarse, deben
pasar por una evaluación individualizada por el médico ocupacional, luego de
la cual el trabajador firmará un acta en la que se deja constancia de haber
recibido información de todos los riesgos que implica su regreso o
reincorporación
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d. En el caso de trabajadoras que se encuentren en estado de gestación y


presenten alguna intercurrencia en el embarazo, el médico ocupacional
determina si puede permanecer o no en el trabajo. Debiendo cautelar la salud
y vida de la trabajadora y de la culminación satisfactoria de su embarazo.
e. Aquellos trabajadores con factores de riesgo que hayan superado la
enfermedad COVID-19 y deseen reanudar sus actividades podrán hacerlo
aplicando todas las medidas de protección y de higiene descritas en el
presente documento siempre y cuando el médico a cargo de la vigilancia de
la salud de los trabajadores lo apruebe o hasta tener nueva información.
Adicional realizaran su declaración jurada de asunción de responsabilidad.

XI. DOCUMENTO DE APROBACIÓN DEL COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD EN


EL TRABAJO
El presente documento ha sido revisado y aprobado en sesión extraordinaria por el comité de
seguridad y salud en el trabajo en la fecha 18/12/2020.

Se adjunta acta de aprobación del Plan de Vigilancia Prevención y Control COVID-19 AGCH
(Anexo 01).

XII. REGISTROS
 Registro de capacitación de seguridad en prevención de COVID-19.
 Registro de checklist de inspección de cumplimientos COVID-19 y SST.
 Registro de ficha sintomatología COVID-19.
 Registro de entrega de EPPS.
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XIII. ANEXOS
Anexo 01. Acta de aprobación del Plan de Vigilancia, Prevención y Control del Covid-19.
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Anexo 02. Datos de los miembros del CSST.


ITEM DESCRIPCIÓN PROFESIONAL SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
NOMBRES Y APELLIDOS: JOHN ALARCÓN AGUIRRE
TIPO DOCUMENTO: DNI
N° DE DOCUMENTO: 10739062
FECHA NACIMIENTO: 10/03/1977
 EDAD: 43
PROFESIÓN: INGENIERO INDUSTRIAS ALIMENTARIAS
CORREO ELECTRONICO: jalarcon@agchavin.com
N° CELULAR: 989031958
PUESTO DE TRABAJO: GERENTE DE PRDUCCIÓN
LUGAR DE TRABAJO: PLANTA SECHIN
NOMBRES Y APELLIDOS: JULIO ARMANDO VALDEZ ZACARÍAS
TIPO DOCUMENTO: DNI
N° DE DOCUMENTO: 42935726
FECHA NACIMIENTO: 20/10/1982
 EDAD: 38
PROFESIÓN U OCUPACION: ALMACENERO
CORREO ELECTRONICO: avaldez.agchavin20@gmail.com
N° CELULAR: 989031957
PUESTO DE TRABAJO: JEFE DE ALMACÉN
LUGAR DE TRABAJO: PLANTA SECHIN
NOMBRES Y APELLIDOS: TEODORA VALERIO MELGAREJO
TIPO DOCUMENTO: DNI
N° DE DOCUMENTO: 47624989
FECHA NACIMIENTO: 13/10/1986
 EDAD: 34
PROFESIÓN: OPERARIO PLANTA / EMPAQUE
CORREO ELECTRONICO: -
N° CELULAR: -
PUESTO DE TRABAJO: OBRERO DE PLANTA
LUGAR DE TRABAJO: PLANTA SECHIN
NOMBRES Y APELLIDOS: ALINA PALACIOS LEÓN
TIPO DOCUMENTO: DNI
N° DE DOCUMENTO: 47016131
FECHA NACIMIENTO: 11/05/1991
 EDAD: 29
PROFESIÓN: OPERARIO PLANTA / PROCESO
CORREO ELECTRONICO: alipalaciosleon@gmail.com
N° CELULAR: 931278525
PUESTO DE TRABAJO: OBRERO DE PLANTA
LUGAR DE TRABAJO: PLANTA SECHIN
NOMBRES Y APELLIDOS: MENDOZA GUTIERREZ SANDRA MERY
TIPO DOCUMENTO: DNI
 N° DE DOCUMENTO: 42476804
FECHA NACIMIENTO: 7/12/1980
EDAD: 40
PROFESIÓN: OBRERO DE CAMPO
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CORREO ELECTRONICO: Smendozagutierrez0@gmail.com


N° CELULAR: 938130833
PUESTO DE TRABAJO: OBRERO DE CAMPO
LUGAR DE TRABAJO: FUNDO IV PALOS
NOMBRES Y APELLIDOS: ELVA MARÍA AGUIRRE TREJO
TIPO DOCUMENTO: DNI
N° DE DOCUMENTO: 40049712
FECHA NACIMIENTO: 19/01/1979
 EDAD: 41
PROFESIÓN: ADMINISTRACIÓN
CORREO ELECTRONICO: logistica@agchavin.com
N° CELULAR: 989031956
PUESTO DE TRABAJO: JEFA DE COMPENSACIONES
LUGAR DE TRABAJO: PLANTA SECHIN

Anexo 03. Carteles informativos Sobre el COVID -19.


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 Elige tu estilo de saludo y evite el contacto físico.


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 COVID – 19, sus síntomas y como prevenirlo.


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Fecha: 12/12/2020 Fecha: 16/12/2020 Fecha: 18/12/2020
PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE LA SALUD DE LOS
TRABAJADORES CON RIESGO DE EXPOSICIÓN A COVID-19
Código: PL-CS-02 Edición: 01 Fecha: 12/12/2020 Página 65 de 58

CARRETERA CASMA - HUARAZ S/N MONTE GRANDE (SECTOR


SECHIN ALTO) BUENA VISTA ALTA CASMA - ANCASH - PERÚ

Elaborado por: Supervisor de SST Revisado por: Comité de SST Aprobado por: Comité de SST
Fecha: 12/12/2020 Fecha: 16/12/2020 Fecha: 18/12/2020

TARJETA DE CONTROL DE PRIMERA L ÍNEA PARA COVID - 19

EMPRESA: AGRICOLA Y GANADERA CHAVIN DE HUANTAR S.A.

NOMBRE DEL COLABORADOR DNI:

PROCEDENCIA EDAD: CELULAR:

MES: AÑO: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31

EVALUACIÓN
PERDIDA DEL GUSTO (NO INGRESA)

PÉRDIDA DEL OLFATO


(NO INGRESA)

EN ESTE MOMENTO O EN LOS DIAS


PREVIOS HAS TENIDO DIARREA?
VALE 01 PUNTO
DOLOR DE GARGANTA
(VALE 1 PUNTO)
MALESTAR GENERAL O DOLOR DE CUERPO
(VALE 1 PUNTO)
DOLOR DE CABEZA
(VALE 1 PUNTO)
TEMPERATURA MAYOR A 37,5°C
(VALE 1 PUNTO)
DIFICULTAD PARA RESPIRAR
(VALE 2 PUNTOS)
FATIGA (DETERIORO AL HACER ALGO
(VALE 2 PUNTOS)
VIAJES EN LOS ULTIMOS 14 DÍAS
(VALE 3 PUNTOS)
ESTUVISTE EN UN AREA AFECTADA POR SARS
(COVID-19)(VALE 3 PUNTOS)

HAS TENIDO AL CUIDADO A ALGUNA PERSONA


ENFERMA CON COVID-19
(VALE 3 PUNTOS)

TOTAL DE PUNTAJE

RESULTA DO DEL PUNTA JE


PODRÍA SER ESTRÉS, TOMES SUS PRECAUCIONES Y OBSERVE (USO DE MASCARILLA
DE 0 A3
EN TODO MOMENTO), INGRESA
HIDRATARSE, CONSERVE MEDIDAS DE HIGIENE, OBSERVE Y REEVALUE EN 2 DIAS,
DE 4 A 5
INGRESA A CUARENTENA
DE 6 A 11 ACUDE A CONSULTA CON EL MÉDICO ESSALUD OMINSA, NO INGRESA
DE 12 A MÁS LLAMAR A SERVICIOS PARA DETECCIÓN DE SARS-COV2 (COVID-19), NO INGRESA
EXAMEN FÍSICO MÍNIMO
TEMPERATURA CORPORAL MAYOR INGRESO
A 37,5°C NO INGRESA SALIDA

SOLO PRESONAL REINGRESANTE


TEST DE RETENCIÓN DE AIRE (SOSTIENE
POR 30 SEGUNDOS) MARCAR(+)O(-)
TEST DE PERCEPCIÓN OLFATORIA
MARCAR(+) O (-)

NORMAL (N)
CONDICIÓN
ALTERADO (A)
MÉDICO EVALUADOR

DECLARACIÓN JURADA OBSERVACIONES :


Declaro que los datos que brindo sobre mi estado de salud
son reales.

Nombre:………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….

DNI:……………………………. FECHA: …….……………………….


PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE LA SALUD DE LOS
TRABAJADORES CON RIESGO DE EXPOSICIÓN A COVID-19
Código: PL-CS-02 Edición: 01 Fecha: 12/12/2020 Página 66 de 58

CARRETERA CASMA - HUARAZ S/N MONTE GRANDE (SECTOR


SECHIN ALTO) BUENA VISTA ALTA CASMA - ANCASH - PERÚ

Elaborado por: Supervisor de SST Revisado por: Comité de SST Aprobado por: Comité de SST
Fecha: 12/12/2020 Fecha: 16/12/2020 Fecha: 18/12/2020

Tarjeta de Control de Primera Línea para COVID-19 Medidas preventivas para el COVID - 19 en el hogar y comunidad

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