Servicio Nacional de Aprendizaje

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Centro de Gestión de Mercados, Logística y Tecnologías de la Información.

GFPI-F-019 MANTENIMIENTO DE EQUIPOS DE CÓMPUTO II

TALLER No. 1
SALUD Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO

ACTIVIDADES POR DESARROLLAR:

En grupos de no más de 3 aprendices responda el presente taller.

1. Conceptos Básicos del SG-SST

A partir del decreto 1072 de 2015 consulte los siguientes conceptos:

1) Acción correctiva: es una acción que se toma después de que se produce un

problema o un fallo para corregir el problema o evitar que se vuelva a producir,
luego de que se encuentre afectado en algún momento del funcionamiento del
equipo

2) Acción de mejora: es una acción que se toma antes de que se produzca un

problema o un fallo para mejorar un proceso o sistema y evitar que se produzca un
problema o un fallo en el futuro.

3) Acción preventiva: Acción que se realiza para eliminar o mitigar problemas,

prevenirlo en lugar de corregirlo después de que haya sucedido.

4) Amenaza: es algo que tiene el potencial de causar daño o la probabilidad de que se

produzca una situación indeseada.

5) Efectividad: es la capacidad de lograr los resultados esperados o de llegar a la

meta deseada.

6) Eficacia: es la capacidad de lograr la meta planificada o el resultado deseado.

7) Eficiencia: es la capacidad de lograr la meta planificada o el resultado deseado con

el menor uso posible de recursos.

8) Emergencia: es una situación imprevista que requiere atención inmediata y

acciones rápidas para evitar o minimizar los daños.

9) Peligro: es una situación potencialmente nociva o perjudicial que puede llevar a

una emergencia o un daño si no se maneja adecuadamente.

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10) Riesgo: es la probabilidad de que ocurra un evento no deseado o dañando en un

período de tiempo determinado.

2. Crucigrama conceptos básicos del SG-SST

Elabore un crucigrama que incluya los 10 conceptos básicos del SG-SST. Una vez finalizado, cópielo
en este documento. Posteriormente resuélvalo y cópielo en el mismo documento.

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3. Infografía SG-SST
A partir de la Resolución 0312 de 2019 - Estándares Mínimos del Sistema de Gestión de la
Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST, elabore una infografía a manera de síntesis la cual no debe
abarcar más de una página.

PENDIENTE
4. Identificación de actos y condiciones inseguras
A) Tomando como base la siguiente imagen identifique por lo menos 15 actos y condiciones
inseguras. Los actos inseguros enciérrelos en círculos de color azul y las condiciones en círculos
de color verde como se muestra en el ejemplo.

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ACTOS Y CONDICIONES INSEGURAS

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B) Mediante fotografías, identifique 5 condiciones inseguras y 5 actos inseguros que se presenten

en su lugar de trabajo o en su hogar, al lado de cada imagen indique qué acciones tomar para
evitar que se sigan presentando.

5. Cuadro Seguridad Industrial

Complete el siguiente cuadro a partir del ejemplo

NORMA NOMBRE

COPASO. Disposiciones sobre vivienda, higiene y seguridad en los establecimientos de

Resolución 2400 de 1979
trabajo

Reglamentos de la organización y el buen funcionamiento de los comités de

Resolución 2013 de 1986
medicina, higiene y seguridad industrial en los debidos espacios de trabajo

Por el cual se determinan las bases para la organización y administración de Salud

Decreto 614 de 1984
Ocupacional en el país

Por la cual se reglamenta la organización, funcionamiento y forma de los Programas

Resolución 1016 de 1989
de Salud Ocupacional que deben desarrollar los patronos o empleadores en el país.

Por el cual se determina la organización y administración del Sistema General de

Decreto Ley 1295 de 1994
Riesgos Profesionales.

Por el cual se adopta la Tabla de Enfermedades Profesionales el cual se encarga de

Decreto 1832 de 1994
verificar las enfermedades para posibles incapacidades

Por el cual se reglamentan las actividades de alto riesgo de los servidores públicos el
Decreto 1281 de 1994
cual una vez vista la vejez se establece una pensión

Por la cual se dictan normas sobre la organización, administración y prestaciones del

Ley 776 de 2002
Sistema General de Riesgos Profesionales.

Reglamento a la afiliación los trabajadores independientes al sistema general de

Decreto 2800 de 2003
riesgos profesionales SGLR
Regular la práctica de evaluaciones médicas ocupacionales y el manejo y contenido
Resolución 2346 de 2007 de las historias clínicas ocupacionales, tener una constancia de las certificaciones
medicas para tener una constancia.
Establece el reglamento técnico de trabajo seguro en alturas, lo cual ningún
Resolución 3673 de 2008
trabajador podrá realizar ningún trabajo sin un certificado especializado.
Establece las normas mínimas de seguridad en el trabajo que todos los empleadores
Resolución 1401 de 2007 en Colombia deben cumplir para proteger a sus trabajadores de accidentes y
enfermedades ocupacionales.
Por la cual se adoptan las Guías de Atención Integral de Salud Ocupacional Basadas
Resolución 2844 de 2007 en la Evidencia, tanto como pruebas realizadas, datos evaluativos y salud del
personal.
Por la cual se adoptan las Guías de Atención Integral de Salud Ocupacional Basadas
Resolución 1013 de 2008 en la Evidencia para asma ocupacional, provocados por aspiración de químicos al
momento relacionados con el trabajo.
Por la cual se adoptan medidas en relación con el consumo de cigarrillo o de tabaco
Resolución 1956 de 2008
evitar el consumo de tabaco en presencia de menores de edad y evitar enfermedades

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respiratorias.
corregir y sancionar el acoso laboral y otros hostigamientos en el marco de las
Ley 1010 de 2006
relaciones de trabajo, evitar el hostigamiento y poder tener una dignidad humana
Sustitución de la Decisión 547, Instrumento Andino de Seguridad y Salud en el
Decisión 584 de la CAN Trabajo, el cual indica que todos los trabajadores tiene derecho a desarrollar su labor
en un ambiente adecuado, que garantice su salud, seguridad y bienestar

6. Animación reporte Accidente de Trabajo

Consulte el procedimiento para reportar un accidente de trabajo en la empresa y en casa. Luego,
utilizando el programa de su preferencia elabore una animación sobre el procedimiento.

7. Cuestionario
Responda las siguientes preguntas:
A) Mencione 5 recomendaciones de seguridad útiles para trabajar en casa
B) ¿Cuáles son los métodos más efectivos para las empresas prevenir los riesgos laborales?
C) ¿Qué estrategias a nivel gubernamental se manejan para cumplir con los objetivos del plan de
acción de la Política nacional para la gestión integral de residuos de aparatos eléctricos y
electrónicos (RAEE)? Explique cada una.

8. Campaña RAEE
Teniendo en cuenta la explicación del instructor del tema y una consulta, elabore una campaña
multimedia sobre los RAEE.

9. Prueba de conocimientos
Responda la prueba de conocimientos que sobre el tema le indique su Instructor.

EVIDENCIA(S) A ENTREGAR:
 Informe escrito con la solución completa del presente taller en un documento de
Word. Incluir una hoja de presentación con mínimo los siguientes datos: Nombre
completo, fecha de elaboración, ficha, programa de formación, temática y nombre del
taller. El informe debe contener el desarrollo de las siguientes actividades:
1. Definición de conceptos sobre SG-SST
2. Crucigrama resuelto y por resolver sobre conceptos básicos del SG-SST
3. Infografía SG-SST
4. 15 actos y condiciones inseguras de la imagen propuesta
5. 10 fotografías de actos y condiciones inseguras del lugar de trabajo o el
hogar con las acciones para evitar que se sigan presentando
6. Cuadro de seguridad industrial
7. Animación sobre Accidente de Trabajo
8. Cuestionario

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9. Campaña multimedia sobre los RAEE

10. Prueba de conocimientos

CONTROL DEL DOCUMENTO

Nombre Cargo Dependencia Fecha

Autor (es) Luis Humberto González Romero Instructor Teleinformática 27/02/2021

CONTROL DE CAMBIOS (diligenciar únicamente si realizan ajustes al taller)

Nombre Cargo Dependencia Fecha Razón del Cambio

Autor (es)

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