DIPLOMADO SISTEMAS

INTEGRADOS DE GESTIÓN
DE CALIDAD EN HSEQ:
CERTIFICACIÓN ISO 9001, 14001, 45001 CON TÜV RHEINLAND

JUSTIFICACIÓN
En una economía cada vez más globalizada e internacionalizada
los mercados exigen a las organizaciones estar preparadas para
asumir los retos que se puedan presentar en el día a día, por lo cual
implementar procesos de estandarización y certificación orientada
al mejoramiento continuo son un factor vital para la competitividad.
Las personas con los conocimientos requeridos para afrontar
cambios organizacionales, relacionados con los procesos de
implementación de Sistemas de Gestión de la Calidad (SGC), serán
más competitivas en el mercado laboral por lo que pueden acceder
a cargos de gestión y liderazgo en las organizaciones. Más aún, si
se tiene en cuenta que los mercados cada vez más le exigen a las
organizaciones estar actualizados en las nuevas versiones de las
normas ISO 9001, ISO 14001 e ISO 45001.

DIRIGIDO A
Estudiantes de cualquier modalidad, profesionales, tecnólogos,
técnicos y personas encargadas del sistema de gestión de calidad
o que deseen adquirir las competencias necesarias para realizar un
sistema integrado en sus empresas.
OBJETIVOS
General
Brindar a los participantes herramientas conceptuales en la
implementación del sistema HSEQ, teniendo en cuenta que las
organizaciones tienen un enfoque sistémico para gestionar el
mejoramiento continuo, resguardar la salud y seguridad en el
trabajo de sus colaboradores y proteger el medio ambiente.
Específicos
Optimizar los requerimientos que debe cumplir una empresa para
certificarse en ISO 9001, ISO 14001 e ISO 45001
Buscar estrategias que le permitan llevar a cabo procesos de
mejoras continuas.
Desarrollar y atender una auditoría interna.
Adquirir conocimientos básicos en el manejo de los requerimientos
necesarios de cada una de las normas en las cuales la empresa se
quiera certificar.

METODOLOGÍA
Exposición magistral del conferencista de manera virtual, con
aplicación a casos prácticos que permiten la conceptualización
desde una perspectiva sencilla y aplicada a los sistemas ISO más
relevantes (9001, 14001 y 45001), que conlleve a tener sistemas
integrados en las empresas.

VALOR(ES) AGREGADO(S)
Brindará a los participantes herramientas que hagan más
amigable y eficiente la implementación de normas ISO así como
el certificado de auditor interno por parte de TÜV RHEINLAND"
 PLAN DE ESTUDIOS

MARCO GENERAL DE UN SISTEMA DE GESTIÓN INTEGRAL

1. Estructura de un sistema de gestión integral.
Módulo 1

2. Principios de un sistema de gestión integral.

3. El PHVA en el sistema de gestión integral.
4. Términos y definiciones de la gestión integral.
5. Modelos de gestión: normas ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001.
6. Integralidad en el sistema de gestión.
7. Desarrollo y aplicación de un sistema de gestión integral.
8. Documentación general de un sistema de gestión integral.
9. Aspectos culturales del sistema de gestión integral.

SISTEMA DE GESTIÓN DE CALIDAD ISO 9001:2015

1.Gestión de procesos.
Módulo 2

2.Gestión documental.
3.Gestión de los recursos.
4.Gestión del producto o del servicio.
5.Gestión de la medición, análisis y mejora.

SISTEMA DE GESTIÓN AMBIENTAL ISO 14001:2015

Módulo 3

1.Requisitos generales.
2.Política ambiental.
3.Planificación.
4.Implementación y operación.
5.Verificación.
6.Revisión por la dirección.

SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL

TRABAJO ISO 45001:2018
1.Requisitos generales.
Módulo 4

2.Política de S y SO.
3.Planificación.
4.Implementación y operación.
5.Verificación.
6.Revisión por la dirección.
 DOCENTE
Carlos Andrés Rodríguez Santana

Ingeniero Industrial de la Universidad Tecnológica de Pereira, Especialista en Gerencia de la Seguridad y

Salud en el Trabajo, con más de quince años de experiencia en la Gestión de Recurso Humano,
Manufactura y Cadena de Abastecimiento y más de cinco años de experiencia en Estrategia, Gestión de
Cambio y Sistemas de Gestión.
Ha participado, asesorado y dirigido la implementación exitosa de modelos gerenciales como la
Administración Total de Calidad, el Justo a Tiempo, ISO 9000, Análisis de Valor y las filosofías de
mejoramiento TPM, Seis Sigma y Lean Enterprise conjunto de sistemas con los cuales se han obtenido
resultados exitosos en la participación en el mercado, satisfacción de los clientes, en la rentabilidad de los
negocios, como en el desarrollo del talento humano. Así mismo ha desarrollado las metodologías de
Balanced Score Card y Gestión de estrategia para compañías de la región; Gerente de Recursos Humanos,
Director de Logística, Gerente de Operaciones y Gerente de Sistemas de Gestión.
Actualmente Asesor Ejecutivo de Lean Six Sigma para Microempresarios y PYMES en la ciudad de
Bogotá, Docente en Sistemas integrados de Gestión y Recursos humanos.

INSCRIPCIONES
Vía Telefónica
Comunicarse al PBX 4193200 Ext .1136 y proporcionar los siguientes datos: Nombre
completo, No. documento, Curso/Diplomado de interés, teléfono de contacto,
correo electrónico.

Vía Correo
Escribir a econtinua@uniagustiniana.edu.co, relacionescorporativas@uniagustiniana.edu.co
y proporcionar los datos.
 FORMAS DE PAGO

Entidades Financieras
Al tener su orden de pago impresa, deberá dirigirse a cualquier oficina del Banco Av
Villas. Recuerde imprimir su orden en una impresora láser

Pagos en línea
A través de nuestro portal web www.uniagustiniana.edu.co, usted tendrá la opción
de inscribirse , una vez emitida la orden de pago, podrá realizar el pago en línea.

Patrocinios

Cuando su participación sea patrocinada por una empresa, la Universidad recibe como compromiso
de pago una Carta Institucional, en la cual se especifique que su patrocinador se compromete a
cancelar el valor correspondiente al pago de la inscripción del curso o diplomado que vaya a realizar.

Esta carta se debe hacer llegar a la Dirección de Educación Continua con suficiente anticipación
(mínimo quince (15) días antes de inicio de actividades).
 
La carta debe venir en papel membrete de la empresa patrocinadora, donde se incluya:

EL NIT, la dirección, el teléfono y persona responsable. La universidad enviará una factura para dar
trámite al pago. Una vez realizado el pago, mediante cualquier sistema, se deberá hacer llegar el
comprobante y los siguientes documentos a la Dirección de Educación Continua:
Fotocopia de la Cédula
Fotocopia del Carnet de la EPS o certificación de afiliación activa
 FINANCIACIÓN Y DESCUENTOS
Tipo de Descuentos Porcentaje
COMUNIDAD UNIAGUSTINIANA VIGENTE Estudiantes de Pregrado y Posgrado,
15%
Docentes, Administrativos y Convenios
activos

EGRESADOS UNIAGUSTINIANOS Egresados de Pregrado y posgrado 20%

FAMILIARES COMUNIDAD
Cónyuges, Hijos, Padres y Hermanos 10%
UNIAGUSTINIANA VIGENTE Y EGRESADOS

GRUPOS De tres personas en adelante 10%

PARTICIPANTES CERTIFICADOS Diplomados y cursos, exceptuando las

DE OTROS PROGRAMAS DE 10%
jornadas de actualización
EDUCACIÓN CONTINUA
Cuando aplique y de acuerdo con los
PRONTO PAGO plazos establecidos para el programa 5%
ofertado, exceptuando las jornadas de
actualización

Para su aplicación, el convenio deberá De conformidad

CONVENIOS estar vigente al momento de efectuar el con lo estipulado
pago en el convenio

Financiación
Se maneja por medio de líneas de crédito educativas especiales a través de entidades financieras, con
quienes la Universidad tiene convenio, dependiendo de la duración del curso/diplomado: Banco
Pichincha, Fincomercio, Financiar, Icetex, Banco Av. Villas
La Uniagustiniana podrá cancelar y/o aplazar el
programa seleccionado, cuando no haya un
número mínimo de participantes, y procederá a
tramitar la devolución del dinero recibido o
reserva del cupo, si así es requerido.
 
La institución, podrá también posponer la
realización del programa por razones de fuerza
mayor. En este caso se informará a las personas
preinscritas la nueva fecha programada. El medio
de contacto será a través de los medios
suministrados en el momento de la inscripción.

CONTÁCTANOS

Dirección de Educación Continua

Av. Ciudad de Cali No. 11 b – 95
Pbx. 4193200 Ext 1136
econtinua@uniagustiniana.edu.co

www.uniagustiniana.edu.co

Educación Facultad de Ciencias

Continua Económicas y Administrativas