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  • Tarea 1 de Auditoria de Imagen

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    mikaella muñoz
    8 vistas2 páginas
    El documento describe los elementos clave de la identidad corporativa de una empresa, incluyendo la imagen, acción, cultura e identidad. Explica que la imagen corporativa contiene los elementos visuales y de marca, mientras que la acción se refiere a las decisiones y comportamientos. La cultura corporativa es la ideología de la empresa, y la comunicación es el conjunto de mensajes que transmite a sus públicos.

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    tarea 1 de auditoria de imagen

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    El documento describe los elementos clave de la identidad corporativa de una empresa, incluyendo la imagen, acción, cultura e identidad. Explica que la imagen corporativa contiene los elementos visuales y de marca, mientras que la acción se refiere a las decisiones y comportamientos. La cultura corporativa es la ideología de la empresa, y la comunicación es el conjunto de mensajes que transmite a sus públicos.

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    IMAGEN ACCIÓN

    IDENTIDAD la imagen corporativa contiene los


    elementos visuales, gráficos y se expresa en decisones, actos y actuaciones,
    la construcción de la identidad de la audiovisuales que identifican a una es el "cömo" a traves de la accion.
    empresa, es como una carta de empresa. Por medio de la imagen Es el proceso por el cual el público percibe y
    presentación la cual es fundamental experimenta la personalidad de una
    corporativa, los usuarios perciben el
    para que el publico objetivo perciba empresa y su estilo de comportamiento. Es
    negocio a través de la web,
    el negocio de la manera deseada. esta interpretación, y la evaluación
    productos, tienda, etc.
    colectiva de la personalidad corporativa

    5 VECTORES ESTRATÉGICOS

    CULTURA
    la cultura es básicamente la ideología de COMUNICACIÓN
    una empres, es decir, las actitudes, hábitos, Se puede definir como el conjunto de mensajes
    creencias y comportamientos del grupo que y acciones que una empresa comunica a
    diferentes públicos, desde la propia empresa
    la conforma. La importancia de la cultura
    hasta sus empleados, pasando por clientes,
    de empresa es que representa la fórmula
    proveedores o accionistas. Su objetivo principal
    que guía al equipo, motiva y motiva a los
    es comunicar los valores de la marca/empresa
    empleados, atrae a los clientes y define mucho más allá de lo estrictamente
    una personalidad verdaderamente única. publicitario.
    WEBGRAFIA:

    Acibeiro, M. (s.f.). ¿Qué es y cómo crear la identidad corporativa de tu empresa?


    Blog. recuperado el 22 de mayo del 2023, website:
    https://es.godaddy.com/blog/que-es-como-crear-identidad-corporativa-
    empresa/#:~:text=Recuerda%20que%20los%20principales%20elementos%20que%20d
    efinen%20y,de%20marca%205%20Reputación%20online%20o%20identidad%20digi
    tal
    Teoría] Creación de la Imagen Corporativa. El Paradigma del Siglo XXI. (s.f.).
    PosTubo. https://www.postubo.com/foro/t/arte-cultura/recursos-tipografias-
    teoria-tutoriales/teoria-creacion-de-la-imagen-corporativa-el-paradigma-del-
    siglo-
    xxi/#:~:text=El%20paradigma%20del%20siglo%20XXI%20se%20superpone%20al,Cult
    ura,%20la%20Acción,%20la%20Comunicación%20y%20la%20Imagen.
    ¿Qué es la cultura corporativa y por qué es importante? (s.f.). Emprendices.
    https://www.emprendices.co/la-cultura-corporativa-importante/
    ¿Qué es la comunicación corporativa? Claves y objetivos. (s.f.). UNIR.
    https://www.unir.net/marketing-comunicacion/revista/que-es-comunicacion-
    corporativa/

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