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INFOGRAFIA SOBRE LOS FUNDAMENTOS DEL DIAGNOSTICO

EMPRESARIAL

PROTOCOLO INDIVIADUAL

UNIDAD #1

DIAGNOSTICO ORGANIZACIONAL EN LAS FINANZAS

ENTREGADO POR:

DANIELA CAUSIL HOYOS

TUTOR:

JORGE POLO

UNIVERSIDAD DE CARTAGENA

SEDE LORICA

ADMINISTRACIÓN

FINANCIERA

18//11/21

Descargado por 2161920016 DUWAN FEL ESTUDIANTE ACTIVO (despitiam2@unicartagena.edu.co)

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Haz

Diagnostico
empresarial
¿Qué es?
Es un tipo de metodología de evaluación de empresas
que permite un análisis en profundidad de las
principales áreas de la gestión empresarial.

Tipos
Existen dos:

ESPECÍFICOS INTEGRALES:
:
Se enfocan en los procesos Se pueden aplicar en
que son más concretos diversos aspectos
relacionados con producción empresariales. Ej:
y consumo. Ej: gestión, Competitividad.
finanzas.

Analiza FINANZAS
ESTRATEGIAS: Indicadores financieros.
De largo, corto Contribución y
y mediano plazo. rentabilidad. Control
Factores externos e financiero.
internos que desfavorezcan.

MARKETING OPERACIONES
Procesos.
Relación con los
Logística
clientes.
Cualidad

¿Cómo se logra ?
A partir de 4 procesos:
Evaluación: establecer parámetros que permitan evaluar la
situación actual de la empresa.
Visión detallada: reunir toda información necesaria sobre
lo que se quiera estudiar.
Cálculos: con base a lo anterior, establecer el grado de
alcance en función del parámetro que se haya querido
fijar. Conclusiones: se analiza, estudia y evalúa toda la
información obtenida.

Perspectivas
4 principales
Financiera: evalúa todos sus números y estudia cuál
es su Situación actual.
Consumidores: datos relacionados con el comportamiento
de los clientes y su trato.
Proceso interno: el estudio de los procesos de producción
de la compañía.
Personal y sus capacidades: comparar las capacidades que
poseen el personal activo de la empresa y las que debería
tener.

Beneficios
Saber cuáles áreas son de mayor importancia para
una empresa.
Detectar el grado de madurez de una
empresa. Estar al tanto de lo que necesita
realizarse y dónde. Comparar el desempeño
actual.
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