RESOLUCIÓN DE CASOS:

Condori Chambi Mary Luz

1. María Iris Portillo De La Torre quien cumplió 25 años de edad cumplidos el

primer día del octavo mes del año, con 26 semanas de embarazo, es ingeniera
de la Empresa XX, tiene un Líquido Pagable de Bs. 16. 900.- , un Bono de
Antigüedad de Bs. 9.700., descuentos Bs. 7.600.- Horas Extras Bs. 3.800.-,
entre otros conceptos. El mes de marzo tras sufrir un desmayo mientras
realizaba sus labores de hogar, fue trasladada por su primo Ángel De La Torre
al hospital del seguro, donde permanece internada. Al finalizar el mes pasado le
otorgaron 30 días de incapacidad temporal, coincidiendo el séptimo día de esta
baja médica con el cumpleaños 32 de Ángel.

Nombre Matriculación D.I T.S Total Líquido

ganado pagable

María Iris 975801PDM 30 Seguro de 24500 16.900

portillo de maternidad
la torre

Financiamiento 4757.9
El seguro de maternidad cubre subsidio prenatal de 2000bs
2. El lunes 20 del mes pasado, su primo Ángel, Psicólogo, trabajador de Empresa
YY, con un total ganada equivalente al 70% del total ganado de María Iris,
cuando se encontraba registrando su ingreso al trabajo, fue sorprendido con un
instructivo de Gerencia que le instruía proceder a la inducción de los nuevos
trabajadores contratados, para este efecto de inmediato se dirigió al auditorio
que se encuentra a 3 cuadras de la oficina central, cuando se aprestaba a abrir la
puerta para ingresar al recinto fue brutalmente golpeado y asaltado, fue ingreso a
Terapia Intensiva, donde aún permanece. Su empleador hasta la fecha no
presento ningún documento al Ente Gestor.

Nombre Matriculación D.I T.S Total Líquido

ganado pagable

Angel De 910407DEA 12 Seguro de 17150

 la torre accidente
de trabajo

Financiamiento 1236.25
Artículo 30°.- El asegurado que haya sufrido un accidente de trabajo o presuma
que esté afectado por una enfermedad profesional debe comunicar este hecho al
empleador directamente o por medio de tercera persona. El empleador debe
comunicar a la Caja en el término de 24 horas el siniestro ocurrido o la
enfermemdad presunta, mediante los formularios de denuncia de accidente o de
declaración de enfermedad profesional. En caso de que el empleador no
presente oportunamente dicha denuncia será pasible de una multa cuyo monto
establecerá el Reglamento. Los gastos de atención sanitaria, otorgada al
asegurado correrán por cuenta del empleador hasta que éste presente la
denuncia.
Según la norma Angel debió hacer conocer a su empleador que de la denuncia a
la seguridad social en caso de que el empleador no lo haya hecho por lo que los
gatos corren a cargo de el empleador
 Cuales las matrículas de María Iris y de Ángel?

 Procede a realizar el financiamiento completo al sistema por María Iris.

 Identifica el seguro y las prestaciones que recibe María Iris.
 Identifica el seguro, las prestaciones y la consecuencia de la no presentación de
ningún documento por parte del empleador.
 Realiza la Planilla de Incapacidad de Temporal correspondiente al mes de
Abril/2023 de la Empresa XX y de la Empresa YY.
3. Maria Iris Portillo De La Torre desea asegurar a sus hijos Antonio e Iris,
también a su cónyuge Raúl Ing. de Sistemas que se encuentra sin trabajo y a sus
progenitores que están bajo su dependencia. Con este fin visito las oficinas del
ente gestor de salud X, en la ventanilla respectiva le pidieron documentos y le
dieron a entender que solo sus hijos estarían cubiertos, por lo que de inmediato
recurre a tus servicios profesionales y te pide la asesores.
 Cuál tu asesoramiento?
Según el art45 de la CPE todos somos iguales ante la ley lo que tambie hace
referencia a los esposos de las aseguradas por lo tanto teniendo esta norma
suprema como respaldo así como el ANF D1441 19:31:56 14-07-2003 POL
FALLO-CNS-TRABAJADORAS en dónde se da fallo para que aquellas
aseguradas puedas beneficiar a Asus esposos la señora María iris está en
todo su derecho de hacerlo .