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Requisitos Legales
Requisitos Legales
requisitos legales:
1.2. Revisar periódicamente las leyes y regulaciones aplicables a la empresa y asegurarse de que se
cumplan.
1.2.3. Monitorear los cambios en las leyes y regulaciones aplicables a la empresa y actualizar las
políticas y procedimientos de la empresa en consecuencia. Director Legal.
1.3. Asegurarse de que todas las políticas y prácticas de empleo cumplan con las leyes y
regulaciones aplicables.
1.3.1. Revisar y actualizar periódicamente las políticas y prácticas de empleo para garantizar el
cumplimiento legal. Gerente de Recursos Humanos.
1.3.3. Realizar auditorías internas regulares para evaluar el cumplimiento de la empresa con las
leyes y regulaciones aplicables al empleo. Auditor Interno.
1.4. Mantener registros financieros precisos y completos que cumplan con las leyes y regulaciones
aplicables.
1.4.1. Asegurarse de que todos los registros financieros estén actualizados y sean precisos.
Contador.
1.4.2. Supervisar el trabajo del Contador y asegurarse de que se cumplan todas las obligaciones
legales y fiscales. Gerente Financiero.
1.5. Asegurarse de que todas las operaciones de la empresa cumplan con las leyes y regulaciones
aplicables, como las normas ambientales y de seguridad.
1.5.1. Capacitar al personal sobre las normas ambientales y de seguridad y asegurarse de que se
sigan adecuadamente. Gerente de Operaciones.
1.5.2. Capacitar al personal sobre las normas de seguridad y salud ocupacional y asegurarse de que
se sigan adecuadamente. Especialista en Seguridad y Salud Ocupacional.