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Nota. Para efectos de la seguridad social (Salud, Pensión, Riesgos Profesionales, icbf, sena, caja), no se tiene en cuenta el Auxilio de transporte, es decir que se le resta este valor al total
devengado.
Nota. Para efectos de las VACACIONES, no se tiene en cuenta el Auxilio de transporte, ni horas extras, ni comisiones, ni trabajo suplementario. Art 192 Cod Sust de trabajo
APORTES DE SEGURIDAD SOCIAL % TOTAL %
SALUD
EMPLEADO 12.5% 4%
EMPRESA 8.5%
PENSION TABLA DE ARL
EMPLEADO 16% 4%
EMPRESA 12%
AFS - APORTES FONDO SOLIDARIDAD
1%
EMPLEADO A PARTIR DE 4SMMLV 1%
ARL TABLA
EMPRESA 100%
APORTES PARAFISCALES 9% 9%
EMPRESA 100%
CAJA DE COMPENSACION 4% 4%
ICBF 3% 3%
SENA 2% 2%
PRESTACIONES SOCIALES Pagos adicionales al salario/ Obligatorio por parte de la empresa
CONCEPTO % MENSUAL BASE PARA CALCULAR
PRIMA DE SERVICIOS 8.33% Todos los pagos recibidos por el trabajador y que constituyen salario,
CESANTIAS 8.33% Todos los pagos recibidos por el trabajador y que constituyen salario,
I. CESANTIAS 1% Valor de las cesantias
VACACIONES 4.17% Solo el Salario/Sueldo
que constituyen salario,
que constituyen salario,