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5.1 Personal
3.Descripción de puestos 5. Capacitación
Con responsabilidades, autoridades
y tareas para todo el personal.
6. Evaluación de la
4.Inducción del personal al competencia
ambiente de la organización
programa para inducir al nuevo 7. Evaluación de desempeño
personal a: la organización,
términos y las condiciones de
trabajo, las instalaciones para el 8. Educación continua y
personal, los requisitos de
bioseguridad, seguridad e higiene desarrollo profesional
(incluyendo los de incendio y
emergencia) y los servicios de salud
ocupacional. 9. Registros
Norma ISO 15189:2012
Requisitos Técnicos
5.1 Personal
3.Descripción de puestos 5. Capacitación
• Temas
– Gestión de calidad
4.Inducción del personal al
– Procesos y procedimientos
ambiente de la organización – Sistema informático del
programa para inducir al nuevo laboratorio
personal a: la organización, términos – Seguridad e higiene
y las condiciones de trabajo, las ocupacional
instalaciones para el personal, los – Confidencialidad de la
requisitos de bioseguridad, seguridad información
e higiene (incluyendo los de incendio y
• Personal supervisado
emergencia) y los servicios de salud
ocupacional. • Evaluaciones periódicas de la
eficacia de la capacitación
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Requisitos Técnicos
5.1 Personal
5.1.6 Evaluación de la 5.1.7 Evaluación de desempeño
competencia Además de la evaluación de la
o De acuerdo a criterios competencia técnica, el laboratorio
establecidos debe asegurar la evaluación de
desempeño del personal teniendo en
o Reevaluar a intervalos
cuenta las necesidades del laboratorio y
definidos las de los individuos para mantener y
o Si no es eficaz , re- entrenar. mejorar la calidad del servicio brindado
a los usuarios y fomentar las relaciones
productivas de trabajo.
NOTA. El personal que realiza las
evaluaciones debe recibir un
entrenamiento apropiado.
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Requisitos Técnicos
5.1 Personal
5.1.6 Evaluación de las competencias de las capacitaciones (cont.)
NOTA 1: Las competencias del personal , pueden ser evaluadas, usando uno o varios
de los siguientes métodos: NUEVO!
o Disponibles fácilmente
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5.1 Personal
DOCUMENTACION DE APOYO.
• QMS04– Laboratory design –CLSI. 2016
• ISO 15190:2003 . Laboratorios clínicos. Requisitos de
seguridad
• MANUAL DE BIOSEGURIDAD EN LABORATORIO – WHO-
2005- 3rd. ed
www.who.int/topics/medical_waste/manual_bioseguridad_la
boratorio.pdf
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Requisitos Técnicos
5.2 Instalaciones y condiciones
ambientales
5.2.3 Instalaciones de 5.2.4 Instalaciones para el personal
almacenamiento (NUEVO!)
o asegurar la integridad continua Debe existir un acceso adecuado
de la muestra, los documentos, a los sanitarios, a una fuente de
equipos, reactivos, consumibles, agua potable y a las instalaciones
registros, resultados y cualquier para el almacenamiento de los
otro artículo que pudiera afectar equipos de protección personal y a
la calidad de los resultados de los la vestimenta.
análisis.
o Prevenir Contaminación cruzada NOTA. Cuando sea posible, se
o Reactivos peligrosos según recomienda que el laboratorio proporcione
reglamentaciones un espacio tranquilo para las
actividades del personal, como las
reuniones, estudio y un área de descanso.
Norma ISO 15189:2012
Requisitos Técnicos
Norma ISO 15189:2012
Requisitos Técnicos
DOCUMENTACION DE APOYO
http://www.cem.es/sites/default/files/vim-
cem-2012web.pdf
VIM - 2012
http://www.bipm.org/utils/common/documents/jcgm/JCGM_200_2012.pdf
5.3 Equipamiento, reactivos y
consumibles
5.3.1.4 Calibración del equipamiento y trazabilidad metrológica
Cuando esto no sea posible o pertinente, se deben aplicar otros medios para
proporcionar la confianza en los resultados, deben incluir pero no estar limitado a lo
siguiente:
http://www.bipm.org/utils/en/pdf/Traceability_in_LabMed.pdf
CODESING S.R.L.
Consultores de Calidad y
Evaluación de la Conformidad
CODESING S.R.L.