COPASST

FUNCIONES DEL SECRETARIO

♦ Verificar asistencia. Comité Paritario de
♦ Llevar las actas de las reuniones.
♦ Manejar los archivos.
Seguridad y Salud en el
♦ Acta de reunión mensual. Trabajo
♦ Resultados de inspecciones en campo.
♦ Investigación de accidentes de trabajo.
♦ Seguimiento actividades de Seguridad
y Salud en el Trabajo.
♦ Estudiar las recomendaciones
emanadas por el comité.
SIEMPRE HAY TIEMPO PARA LA
RESPONSABILIDADES DE LOS SALUD, SEGURIDAD Y
TRABAJADORES AMBIENTE
♦ Informar al comité situaciones de
riesgo que se presenten en el sitio de
trabajo. COPASST
♦ Cumplir con las normas de higiene y
seguridad industrial. QUE ES?
♦ Elegir libremente sus representantes.
Es un organismo de promoción y
Realizado por vigilancia de las normas de Seguridad y
RESPONSABILIDADES DEL SST Salud en el Trabajo, al interior de la
EMPLEADOR Empresa.
♦ Facilitar la elección. El Comité Paritario de Seguridad y
♦ Designar sus representantes. Salud en el Trabajo, es un medio
♦ Designar el presidente. importante para promocionar la salud,
que permite la participación de los
“Nada es prioritario,
trabajadores a través
nada
de sus
es importante si no se hace
representantes.
con seguridad y conciencia
ambiental”.

MARCO LEGAL Ministerio de
Trabajo y Seguridad Social
Resolución 2013 de junio 6 de 1986
Reglamenta la organización y
funcionamiento de los comités de
medicina, higiene y seguridad en los
lugares de trabajo.
Decreto 1295 Art. 63
 Tiempo de nombramiento de los
integrantes: 2 años.
 Reuniones mínimo 4 horas laborales
mensuales.
 Todos los empleados y contratistas
pueden asistir a las reuniones, tienen
voz, más no voto.
 Participación de todos a través del
buzón de sugerencias.
ORGANIZACIÓN DEL COMITÉ
♦ Está compuesto por representantes del
empleador y de los empleados, en igual
número.
♦ Los miembros son nombrados por un
periodo de 2 años.
♦ El presidente es nombrado por la
Empresa y el secretario por los
trabajadores.
♦ Menos de 10 trabajadores: Se nombra
un vigía de Seguridad y Salud en el
Trabajo.
♦ 10 - 49 trabajadores: 1 por cada parte
♦ 50 - 499 trabajadores: 2 por cada parte
♦ 500 - 999 trabajadores: 3 por cada
parte
FUNCIONES DEL COMITÉ
♦ Vigilar el cumplimiento del Sistema
de Gestión de SST.
♦ Colaborar con el análisis de las causas
de accidentes de trabajo y enfermedad
profesional y proponer medidas
correctivas.
♦ Visitar periódicamente los lugares de
trabajo, e inspeccionar la maquinaria,
equipos y herramientas con que laboran
los trabajadores, informar sobre su
estado y posibles riesgos encontrados.
♦ Servir como organismo de
coordinación entre el empleador y
trabajadores.
FUNCIONES DEL PRESIDENTE
♦ Convocar y orientar las reuniones.
♦ Preparar los temas.
♦ Tramitar ante la compañía las
recomendaciones.
♦ Liderar la coordinación y orientación
de las reuniones.
♦ Divulgar a todos los trabajadores las
actividades del comité.