ALCALDÍA MAYOR DE BOGOTA D.C.

COLEGIO
INSTITUCION EDUCATIVA DISTRITAL
PENSAMIENTO EMPRENDEDOR HACIA LA GESTION SOCIAL
Resolución de Aprobación Nº.1486 de 22 de Mayo 1996 Acuerdo 17 de Octubre 12 de 1992
NUEVO RECONOCIMIENTO 2508 DE 26 DE AGOSTO DE 2002
DANE 111850001568

III. PROPUESTA DE TRABAJO

Explique brevemente cada una de las propuestas que sustentan sus candidaturas, tenga en cuenta que
deben ser factibles, que atiendan una necesidad de sus compañeros y contribuyan al bienestar de los
mismos.

DIFICULTADES PROPUESTAS ACCIONES A DESARROLLAR

IDENTIFICADAS
Una de las Nuestra propuesta como Para llevar a cabo el
dificultades que se plancha es fomentar la cumplimiento de esta
P
pudo evidenciar a participación de los propuesta nos
R
O través de los años, fue estudiantes, para debatir, comprometemos a buscar los
P la ausencia de escucharlos y ver que espacios necesarios pasando
U acompañamiento de inconformidades tienen por cada salón y hacer el
E las planchas en general, para tratar de debido acompañamiento para
S ganadoras, ya que dar soluciones e informar el rendimiento de cuentas e
T
nunca manifestaron a los directivos. También informar sobre los bienes y
A
que proceso estaban darles a conocer que recursos de la institución.
llevando a cabo para proceso estamos llevando
el cumplimiento de para el cumplimiento de
sus propuestas, ni se las propuestas y así
vio el compromiso y establecer lazos de
la importancia de confianza y seguridad
formar lazos con los
estudiantes

Implementar Para cumplir nuestro objetivo

nuevos espacios dirigidos hablaremos con los directivos
hacia los estudiantes, para de la institución dándoles a
P
R
promover conocimientos conocer los métodos de
O a través de diversas trabajo de las campañas
P campañas gratuitas sin gratuitas, para que así haya un
U ánimo de lucro dialogo entre estos y así
E fomentando la establecer las activades
S
participación estudiantil y pedagógicas con los
T
A activa para su recreación, estudiantes incentivando el
desarrollo, bienestar y derecho a la recreación e
salud mental. implementado nuevos
conocimientos
P No en todas las Hacer que las unidades Diligenciar ante los directivos
R unidades sanitarias sanitarias tengan todos y secretaria de educación el
O de la institución se sus implementos de aseo, mantenimiento de los
P cuenta con los así mismo incentivar a los implementos de aseo para
U
implementos de aseo estudiantes al respeto y evitar problemas sanitarios.
E
S
necesarios como por buen uso de estos,
T ejemplo jabón o fomentando hábitos de
A papel para la higiene orden y aseo
personal de los
estudiantes.

Nuestra propuesta es Llegar a un acuerdo con los

En la jornada tarde no realizar los descansos profesores para que esta
P se lleva a cabo la culturales donde los actividad se lleve pueda llevar
R actividad de jueves estudiantes de ciclo 3 y a cabo, así como también con
O culturales como en la
P ciclo 4 puedan los estudiantes para que se
U
jornada mañana, por presentarse tomen la actividad con
E lo tanto, creemos que voluntariamente respeto y seriedad.
S es algo que las dos realizando algún apto
T jornadas deberían cultural que sea de su
A implementar. agrado, como canto, baile,
poemas, etc. También
hablar con los profesores
de las áreas
correspondientes para
que estos ayuden con
puntos extras a los
estudiantes que se
presenten en el apto
cultural para que así haya
motivación.
En vista de que las Ya que la institución no Hacer el debido proceso de
P canchas se cuenta con el presupuesto petición al consejo directivo a
R encuentran en un mal necesario para arreglar las través de reuniones para que
O
estado no se pueden canchas completamente estos se lo hagan saber a
P
U
realizar las nuestra propuesta es secretaria de educación.
E actividades priorizar por ahora la
S deportivas con demarcación de las
T seguridad. canchas e instalación de
A las mallas a los arcos.