Buenas tardes a todos,

A continuación, mi aporte principal al foro en base a las interrogantes del storyline

3.1: "Rodolfo y su fracaso empresarial" (parte 2).

¿Qué debilidades muestra Rodolfo en relación con la autoconciencia? Explique

En el caso de fracaso empresarial de Rodolfo se puede observar la falta de autocontrol que tiene.
A pesar que fue un emprendedor que hizo un estudio previo a la apertura de su empresa, día a día
iban decayendo sus ingresos, por no haber actuado anteriormente a corregir las prácticas anti
éticas de su amigo Francisco. El hecho de no haber podido manejar sus sentimiento y emociones,
lo llevaron al punto en que se encuentra actualmente en el storyline 3.1.

Al ver los estados contables de la empresa, Rodolfo, invadido por sentimientos de tristeza,
frustración, enojo, culpabilidad y duda, lo llevaron al punto de no tener respeto de sus
empleados, expresando palabras hirientes a los demás y no tener conciencia de sus acciones, de
tal modo que no actuaba de manera íntegra, evadiendo pagos pendientes y mintiendo de su
estado actual. Por otra parte, Rodolfo carecía de una conciencia emocional pues no tenia
conocimiento de sus sentimientos y el impacto que los mismos tenían en su rendimiento.

¿Qué le recomendaría a Rodolfo para que pueda aumentar su autoconciencia?

Es evidente que Rodolfo carecía de un buen humor ante sus colaboradores. De manera que, no
solamente afectaba el rendimiento propio, sino también el de sus empleados. Además, los gastos
eran tan altos que su entorno laboral comenzó a influir de manera negativa en su hogar, creando
un impacto de frustración a su familia.

Para que Rodolfo pueda aumentar su autoconciencia, en primer lugar, recomendaría que acudiera
a un profesional para recibir apoyo mental y emocional. Comenzar a reconocer el motivo
principal de la posición en que se encuentra su empresa y hogar. Una vez pueda lograr controlar
sus emociones, seria necesario el reflexionar cada etapa del proceso que lo llevó al fracaso
empresarial, como también lograr reconocer sus errores y aprender de la experiencia. Por último,
Rodolfo debería optar por corregir sus errores poco a poco, aceptar y reconocer la manera en que
actuó con sus empleados y familia, y a su vez, tomar control de sus impulsos para idear
estrategias que solucionen su situación.

Saludos.