Ensayo 4 UEA: sociología del trabajo Introducción globalización de la economía a escala internacional, y a la crisis del Para entender la problemática del taylorismo - fordismo como modelo trabajo y la política del empleo en la dominante de organización del trabajo actualidad hay que ver que el trabajo (Abramo, 2004). Estas actualmente tiene consecuencias transformaciones se dan como opuestas y contradictorias, y que el consecuencia tanto de la política empleo no solo moviliza capacidades nacional, como la influencia que tienen de trabajo, sino también que los en el mundo del trabajo procesos intereses políticos y la ideología macro como la globalización de la subjetiva de las personas encuentran producción. Luego de esta crisis la un medio de despliegue en el espacio fluctuación de los mercados, el reinicio laboral, manteniendo estos de políticas neoliberales y la parámetros como referencia es conflictividad social conllevan a la importante el análisis de cuestiones búsqueda de nuevas formas de que pueden contribuir a una visión organización de la producción y la más amplia de reflexión sobre los fuerza de trabajo en el contexto avances, límites y consecuencias internacional. También relacionan posibles para el desarrollo de la viejas formas de organización del temática desde la Sociología del trabajo con presupuestos de Conocimiento. La división social del funcionamiento del mercado laboral trabajo produjo en antiguos tiempos contemporáneo. La conceptualización una diversificación de actividades, en y significación de trabajo en la función de su sistema de valores actualidad se deriva de las propias donde cada sociedad determina para transformaciones que se han hecho si una jerarquía de actividades. con el devenir del tiempo y la Reproducción y sociología del modernidad sobre le trabajo humano mercado de trabajo que como fuerza productiva es producto del capitalismo, y concebido Con el de cursar del tiempo América como la capacidad humana de Latina experimenta grandes cambios transformar la naturaleza la que con el notable florecimiento asociado posibilita la acumulación del capital y a las grandes transformaciones de el desarrollo de un modo de naturaleza estructural y política producción. Si el trabajo es concebido institucional que han afectado al como forma de manifestación esencial trabajo. Estos cambios se evidencian de la vida humana, en la época de en los procesos de instauración, crisis revolución industrial, su forma social y superación de los regímenes corresponde al modo de producción autoritarios de las décadas 1960- capitalista, el trabajo moderno es el 1980; la crisis de los modelos de trabajo asalariado, la capacidad de industrialización y los actuales trabajar en mercancía como actividad procesos de ajuste, reconversión remunerada, de la vida social. Por su productiva y modernización carácter el trabajo en la sociedad tecnológica asociados al proceso de moderna está relacionado con el mercado, aunque este se relaciona y empleo, en el caso de Cuba aparecen fortalece de la estructura de la fuerza nuevas formas de propiedad, de trabajo y de la población activa. ascienden la importancia de las CONCLUSIONES relaciones de mercado dentro del modelo en desarrollo y las Hoy en día el empleo es transformaciones a las que se ve particularmente trascendental para la abocado el sector socialista de la inserción social, por cuanto economía han impactado los proporciona una fuente de ingresos fundamentos del individuo y sociedad. independiente y cierta estabilidad Para nuestra época es importante emocional, influyendo en la ubicar primeramente los diferentes conformación de la personalidad y en enfoques que se le han dado al trabajo el estatus social, ya que en las últimas con el de cursar del tiempo y como los décadas ha sido objeto de varios pensadores a los que se hacía cuestionamientos dados las referencia anteriormente Marx, irregularidades en la inserción laboral Engels, Hegel, Durkheim, entre otros por la falta de oportunidades en el aportan elementos que en el presente mercado del trabajo, los índices de se hace evidente a pesar de su desempleo y subempleo, la ubicación en un sistema diferente, y inestabilidad laboral y las precarias sin embargo, incluyen como aspecto condiciones de trabajo. Por tanto, la relevante del trabajo la característica complejidad social del trabajo tiene esencial del hombre y su forma de que situarse en el contexto histórico y manifestación en la actitud y conducta establecer características concretas de los individuos. universalmente aplicables a este tipo de actividades en condiciones En la actualidad se produce un fuerte contemporáneas en que organiza el debate en torno al trabajo, llegando proceso del trabajo, los conceptos incluso a plantearse que puede llegar teóricos metodológicos fundamentales a desaparecer con el desarrollo de la relacionados con la sociología del automatización del trabajo, entendido trabajo y la política social del trabajo. en la actualidad, se verá sustituido por ocupaciones útiles para el hombre, El panorama laboral se torna cada vez directa o indirectamente útiles para la más complejo, la tecnología y la sociedad, lo cual hará posible que el flexibilidad en el trabajo han actuado proceso, en su conjunto, pierda el desfavorablemente sobre los actores signo dramático que hoy parece tener. principales del proceso; otros factores El reconocimiento social del trabajo asociados a la formación, depende de la relación entre el tipo de posibilidades del desarrollo mercado al que se puede acceder con económico, etc., forman parte de la un empleo determinado y al que se precarización sobre todo para países aspira a acceder, tal situación del subdesarrollados. En Cuba, la crisis empleo está impactada por la económica, la inserción de la revitalización de las relaciones de globalización y el proceso de des homogeneización, que ha tenido lugar en las ultimas décadas, ha devenido mayor diversidad y complejidad en las concepciones respecto al trabajo y empleo. Por tanto, las diferentes perspectivas abordadas fundamentan el análisis de nuestra realidad referente a las concepciones sobre el valor del trabajo incorporado por la sociedad.
Transformaciones de Las Formas de Organización Del Proceso de Trabajo (Taylorismo, Fordismo, Toyotismo) Teniendo Como Eje La Separación Entre Concepción y Ejecución Del Trabajo.