FUNCIONES Y DISOLUCIÓN DE SINDICATO

CONCEPTO
Estimado Doctor, para dar inicio al Foro, es importante saber primero un
concepto técnico que lo podemos citar desde Wikipedia, mismo que dice
que los sindicatos en Ecuador son organizaciones sociales legales según el
numeral 9 del artículo 35 de la Constitución de la República se "garantizará
el derecho de organización de trabajadores y empleadores y su libre
desenvolvimiento, sin autorización previa y conforme a la ley". Asimismo
el numeral 10 declara que se "reconoce y garantiza el derecho de los
trabajadores a la huelga y el de los empleadores al paro, de conformidad
con la ley".
FUNCIONES
Ahora bien también eh podido notar que el sindicato tiene como objetivo
principal el bienestar de sus miembros, es decir, asegurar condiciones
dignas de seguridad e higiene laboral y generar mediante la unidad, la
suficiente capacidad de negociación como para establecer una dinámica de
diálogo social entre el empleador y los trabajadores.
DISOLUCIÓN
Entre la búsqueda es coincidente que un sindicato solamente se disuelve de
la siguiente manera:

 Por cumplirse cualquiera de los eventos previstos en los

estatutos;
 Por acuerdo, cuando menos, de las 2/3 partes de los miembros
de la organización;
 Por sentencia judicial. Ahora bien, Al disolverse un sindicato,
federación o confederación, el liquidador designado por los
afiliados o
 Por el juez aplicará los fondos existentes, el producto de los
bienes que fuere indispensable enajenar, y el valor de los
créditos que recaude, en primer término, el pago de las deudas
del sindicato, federación o confederación, incluyendo los gastos
de la liquidación. La liquidación debe ser sometida a la
aprobación del Juez que la haya ordenado

REFERENCIA
WIKIPEDIA
«CEOS: Nueva central sindical Ecuador CSE ORG EC CSA OIT».
CRE 2018
Código de Trabajo 2005 modificación 2012