FMR 113 –SOLICITUD DE EMPLEO V.

01 Vigencia: DD/MM/AAAA

DIA MES AÑO

FORMATO DE SOLICITUD DE EMPLEO

Esta empresa es un empleador que da igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados serán considerados sin
tomar en cuenta la edad, raza, color, religión, estado civil, nacionalidad, preferencia sexual o incapacidad física.

I. DATOS PERSONALES

Apellidos: Nombres: Edad:

Lugar de Nacimiento: DNI: Fecha de Estado Civil:

Nacimiento
Departamento: Provincia: Distrito:

Av./Calle: Referencia: Vives con:

Dirección e-mail: Teléfono fijo:

Teléfono Celular:

II. DATOS DEL PUESTO

Puesto Solicitado:
Sueldo Deseado:

¿Tiene algún familiar/amigo en la empresa?

Nombre:

Fecha en que podría presentarse a trabajar:

III. ASPECTO ACADÉMICO

Profesión: Técnico Bachiller Titulado

Fechas Documento
Grado de Instrucción Nombre de Institución Años
De A Recibido
Primaria
Secundaria
Técnica
Universitaria
Postgrado
Estudios que está efectuando en la actualidad
Institución: Horario: Carrera: Grado:

IV. EXPERIENCIA DE TRABAJO (Por favor enumerar los 3 últimos empleos, empezando por el más reciente.
Toda información debe ser llenada.)

Duración Nombre de empresa Jefe

Puesto Ubicación/teléfono
Desde Hasta o institución Inmediato

Actividades realizadas:

Motivo del cese:

Duración Nombre de empresa Jefe

Puesto Ubicación /teléfono
Desde Hasta o institución Inmediato

Actividades realizadas:
Motivo del cese:

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 FMR 113 –SOLICITUD DE EMPLEO V.01 Vigencia: DD/MM/AAAA

Duración Nombre de empresa Jefe

Puesto Ubicación /teléfono
Desde Hasta o institución Inmediato

Actividades realizadas:

Motivo del cese:

IV. DATOS GENERALES

Si No

¿Podemos contactar a su actual empleador para pedir referencias?

¿Si lo contratamos, podrá trabajar horas extras y viajar dentro o fuera del país?

¿Podrá desempeñar las funciones esenciales del puesto que está solicitando con o sin las
comodidades razonables?

¿Alguna vez se le ha sentenciado por un crimen, micro comercialización de estupefacientes o

robo? (Responder “SI” no descalifica su solicitud automáticamente). En caso la respuesta sea Si,
por favor explíquese.

Está en la actualidad en libertad condicional o tiene algún juicio penal pendiente? En caso la
respuesta sea Si, por favor explíquelo.

Es política de la empresa capacitar al personal ingresante en las marcas y negocios de sus

clientes; por ello, estaría dispuesto a firmar un acuerdo de permanencia por el costo de dicha
capacitación con el fin de garantizar su continuación luego de la capacitación.

Autoriza revisar sus antecedente penales y policiales

Autoriza la realización de un examen de drogas

A continuación detalle sus principales habilidades y como piensa que puede contribuir a mejorar nuestra
empresa

La información antes descrita es verdadera y correcta. Entiendo que la contratación se dará por terminado,
si cualquier información que haya brindado en este formato, la ficha de ingreso o el currículo sea falsa o
engañosa o si no hubiera brindado información aquí solicitada, sin importar el tiempo que hubiera pasado
después del descubrimiento.

Mediante la presente doy mi consentimiento a mis anteriores empleadores y a la empresa a investigar

sobre mi educación y referencias laborales y penales, según se necesite para investigar mis calificaciones
para este puesto. Así mismo, libero a cualquier empleador anterior y a la empresa de cualquier reclamo
que pudiera surgir como consecuencia de esa información.

FIRMA Y DNI

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