EVALUACION DE DESMPEÑO

TUTOR/ IMPLEMENTADOR/ COORDINADOR

Nombre de evaluado: Ariel Yonathan Quispe Angulo BO 457

Marque con el numero que corresponda según el criterio asignado en cada factor de evaluacion y coloque el mismo
puntaje en la columna "Puntaje asignado del 1 al 5"
PUNTAJE
FACTORES DE EVALUACION DEL DEBIL ACEPTABLE REGULAR BUENO OPTIMO ASIGNADO
DESEMPEÑO 1 2 3 4 5 A DEL 1 AL
5
1. CONOCIMIENTOS Y DESEMPEÑO EN EL CARGO
Nunca Pocas veces Frecuentemente Casi siempre Siempre
Participo en la elaboracion del PCA 5
5

Nunca Pocas veces Frecuentemente Casi siempre Siempre

Elabora planes mensuales en 4
coordinacion con el Director y
Patrocinio 4

Nunca Pocas veces Frecuentemente Casi siempre Siempre

Organiza su aula para realizar el 4
trabajo educativo con los
beneficiarios 4

Nunca Pocas veces Frecuentemente Casi siempre Siempre

Organiza el material requerido para 4
su clase 4

Nunca Pocas veces Frecuentemente Casi siempre Siempre

Aplica los planes de clases según lo 5
planificado 5

Nunca Pocas veces Frecuentemente Casi siempre Siempre

Aplica el metodo EIRCA, EICA, ICERA 5
(según corresponda) en el
desarrollode su clase 5

Nunca Pocas veces Frecuentemente Casi siempre Siempre

Provee material necesario para el 5
desarrollo de actividades (Material,
fotocopias y otros) 5

Nunca Pocas veces Frecuentemente Casi siempre Siempre

Tiene al dia y en orden el registro de 4
seguimiento individual de los
benefciarios 4

Nunca Pocas veces Frecuentemente Casi siempre Siempre

Presenta informes en las fechas 3
establecidas al director de las
actividades que realiza. 3

Nunca Pocas veces Frecuentemente Casi siempre Siempre

Apoya en la elaboracion de cartas, 5
bienales y regalos al responsable de
patrocinio 5

Nunca Pocas veces Frecuentemente Casi siempre Siempre

Fomenta el desarrollo de habitos de 5
higiene de los patrocinados 5
 Nunca Pocas veces Frecuentemente Casi siempre Siempre
Administra con eficiencia los recursos 4
asignados 4

Nunca Pocas veces Frecuentemente Casi siempre Siempre

Realiza visitas a hogares de los 3
beneficiarios 3

Nunca Pocas veces Frecuentemente Casi siempre Siempre

participa en las reuniones de padres 5
de familias 5

Nunca Pocas veces Frecuentemente Casi siempre Siempre

Mantiene al dia el registro del libro de 4
asistencia 4

SUMA TOTAL DE CONOCIMIENTO Y DESEMPEÑO EN EL CARGO 65

2. RELACIONES

Mantiene buenas relaciones con el Nunca Pocas veces Frecuentemente Casi siempre Siempre
personal del proyecto 5
5

Mantiene buenas relaciones con los Nunca Pocas veces Frecuentemente Casi siempre Siempre
patrocinados. 4
4

Se interesa por la vida de los Nunca Pocas veces Frecuentemente Casi siempre Siempre
patrocinados. 5
5

Atiende con amabiblidad a los padres Nunca Pocas veces Frecuentemente Casi siempre Siempre
de familia cuando visitan el CDI. 5
5

SUMA TOTAL DE RELACIONES 19

3. CARACTERISTICAS PERSONALES DEL TUTOR DE PROGRAMAS
Nunca Pocas veces Frecuentemente Casi siempre Siempre
Acepta criticas y sugerencias
4
4
Nunca Pocas veces Frecuentemente Casi siempre Siempre
Se adapta a cambios
5
5
Nunca Pocas veces Frecuentemente Casi siempre Siempre
Utiliza electivamente su tiempo
4
4

Su integridad como cristiano hace que Nunca Pocas veces Frecuentemente Casi siempre Siempre
tenga un testimonio digno de imitar 5
5

Participa activamente en el tiempo de Nunca Pocas veces Frecuentemente Casi siempre Siempre
devocional del personal del CDI 5
5

Asiste fielmente a la iglesia y culmino Nunca Pocas veces Frecuentemente Casi siempre Siempre
el discipulado basico de la Iglesia 5
Local 5
Participa activamente en las Nunca Pocas veces Frecuentemente Casi siempre Siempre
actividades de la Iglesia. 5
5

SUMA TOTAL DE CARACTERISTICAS PERSONALES DE TUTOR DE PROGRAMAS 33

PUNTAJE OBTENIDO POR EL

ADMINISTRADOR SUMATORIA TOTAL DE LOS PUNTAJES ASIGNADOS 4.5
XX (Factores de evaluacion de desempeño)

PORCETANJE SEGÚN POLITICA DE PUNTAJE OBTENIDO POR EL ADMINISTRADOR X100= 90

BONOS 5

FECHA DE LA EVALUACION
OBSERVACION DE LA COMISION EVALUADORA

RECOMENDACIONES DE LA COMISION EVALUADORA

OBSERVACIONES DEL EVALUADO

FIRMAS: