EXPORTACION

En economía, una exportación es cualquier bien o servicio enviado fuera del territorio

nacional.
Las exportaciones son el conjunto de bienes y servicios vendidos por un país en territorio
extranjero para su utilización. Junto con las importaciones, son una herramienta
imprescindible de comercio nacional.

Factores productivos[editar]
Tierra[editar]
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Tierra, en economía, es el concepto que abarca a todos los recursos naturales cuyo
suministro está inherentemente fijado (es decir, no cambia respondiendo a las variaciones
de sus precios en el mercado).
En ese conjunto se incluyen las tierras propiamente dichas, definidas por su localización
geográfica en la superficie terrestre (concepto que excluye las mejoras debidas a
las infraestructuras y el capital natural, que puede ser degradado por las acciones
humanas -factores biogeográficos, como el suelo, el clima, la hidrología, etc.-),
los depósitos minerales del subsuelo, e incluso las localizaciones en órbita
geoestacionaria y una parte del espectro electromagnético.
En economía clásica se considera la tierra como uno de los tres factores de producción,
siendo los otros el capital y el trabajo; la remuneración derivada de la propiedad o
el control de la tierra (o de los recursos naturales en ella incluidos) se suele
denominar renta o renta de la tierra.
La tierra, particularmente los yacimientos mineros y los campos o localizaciones
geográficas de especial valor para su uso agrícola (tierras de
cultivo), ganadero o forestal (el sector primario que identifica principalmente al paisaje
rural); ha sido históricamente la causa de todo tipo de conflictos
sociales, políticos y bélicos.
Trabajo[editar]
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El trabajo o labor es la actividad que las personas realizan ya sea como deber o actividad
dependiente de la profesión, necesidades y deseos de una comunidad más amplia.5
Alternativamente, el trabajo puede verse como la actividad humana que contribuye (junto
con otros factores de producción) hacia los bienes y servicios dentro de una economía.6
A lo largo de la historia y coexistiendo entre ellas ha habido muchas formas de
organización del trabajo y de la producción como, por ejemplo, el trabajo de casa o desde
un establecimiento, desde la esclavitud al pequeño taller artesano, pasando por
la servidumbre y la aparcería. Pero desde el siglo XIX y la revolución industrial y sin
desaparecer otras formas, el trabajo asalariado es la forma dominante. Actualmente aún
coexisten el trabajo asalariado, el trabajo autónomo (profesiones liberales, comerciantes y
otros), el trabajo informal o irregular (el cual sigue siendo salario pero sin control del fisco),
la servidumbre, así como un nivel de desempleo (personas que buscan y no
consiguen empleo).7
El salario es el valor del trabajo del pago en el mercado de trabajo, determinado en
un contrato de trabajo que puede realizarse en forma individual (contrato individual de
trabajo) o colectiva (contrato colectivo de trabajo).
El trabajo está esencialmente relacionado con la construcción y el uso de herramientas, y
por lo tanto con la técnica y la tecnología, así como con el diseño de los procesos de
trabajo y producción (véase: fordismo, taylorismo, toyotismo).
En economía, el trabajo es en general una medida del esfuerzo real. Según la visión de
la economía clásica, es uno de los tres factores de producción, junto con la tierra y
el capital. Grandes economistas como Adam Smith, David Ricardo, entre otros,
concedieron al trabajo un lugar central en sus teorías. Karl Marx y John Maynard
Keynes desarrollaron sus teorías económicas alrededor del trabajo y el empleo. Desde
la economía marxista se refiere a la fuerza de trabajo y la teoría del valor-trabajo.
Capital
En economía, se entiende por capital un componente material de la producción,
básicamente constituido por maquinaria, utillaje o instalaciones, que, en combinación con
otros factores, como el trabajo, materias primas y los bienes intermedios, permite
crear bienes de consumo.89 Según Michael Parkin, el capital son las herramientas, los
instrumentos, la maquinaria, los edificios y demás construcciones que se utilizan para
producir bienes y servicios.
En sentido contable, se concreta en los bienes y derechos (elementos patrimoniales del
activo) menos las deudas y obligaciones (pasivo), de todo lo cual es titular el capitalista.
Así se dice que se capitaliza o se amplía capital cuando aumenta su activo o disminuye su
pasivo o se incorporan nuevas aportaciones de socios o se reduce el endeudamiento con
terceros. Cuando el pasivo es superior al activo se resuelve que la unidad económica está
en situación de capital negativo (negative equity, en inglés).
El capital debe distinguirse analíticamente de la empresa en sí y de la gerencia, aunque en
muchos casos los papeles sociales de capitalista o empresario y gerente se puedan dar
simultáneamente en una misma persona, como suele suceder en las unidades productivas
más pequeñas.
Igualmente debe diferenciarse el interés que obtiene el prestamista de la ganancia que se
obtiene por una exitosa actividad empresarial en el mercado, así como del salario que se
recibe por el trabajo.
Organización[editar]
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Las organizaciones son sistemas administrativos creados para lograr metas u objetivos
con el apoyo de las propias personas, o con apoyo del talento humano, los recursos
disponibles, entre otras. Son entidades sociales ordenadas donde coexisten e interactúan
personas con diversos roles, responsabilidades o cargos que buscan alcanzar un objetivo
particular.10
Las organizaciones son el objeto de estudio de la ciencia de la Administración, a su vez de
otras disciplinas tales como la Comunicación, la Sociología, la Economía y la Psicología.