Tarea académica 1

Caso : Planeamiento Estratégico del Capital Humano

Tipo de : Grupal
participación

Medio de entrega : Virtual

Descripción : CASO SERVIR

El Servicio Civil peruano está conformado por todas las personas que
trabajan al servicio del Estado. A este grupo de profesionales se le
denomina servidores públicos por el carácter de servicio a la ciudadanía
que tienen las funciones y tareas que realizan.
La Autoridad Nacional del Servicio Civil (SERVIR) tiene como fin último
mejorar la calidad y oportunidad de los servicios que se prestan a la
ciudadanía. Así, busca mejorar el desempeño de los servidores, a través
de la profesionalización, la instauración del principio de mérito y el
ordenamiento de las reglas que regulan los deberes y derechos de los
servidores.
Para este caso hipotético de estudio, se asumirá que Juan Pérez ha sido
designado recientemente como el Presidente Ejecutivo de SERVIR y tiene
como encargo darle un nuevo impulso al Servicio Civil Peruano
considerando principalmente criterios modernos para la Gestión del
Capital Humano, es decir la aplicación de estos criterios para la selección y
profesionalización de los servidores públicos.
Cada equipo de trabajo asumirá el rol de Juan Pérez como nuevo
Presidente Ejecutivo de SERVIR.

Se pide:
Hacer una investigación acerca de SERVIR que incluya la identificación de
su rol dentro del Estado, sus objetivos institucionales, el enfoque
estratégico que tiene, entre otros puntos de interés y en base a todo
ello responder lo siguiente, justificando su respuesta con información
obtenida de su investigación.
1.- ¿Qué acciones podrían evidenciar la aplicación de un criterio
estratégico para la Gestión de los Servidores Públicos por parte de Juan
Pérez como nuevo Presidente Ejecutivo de SERVIR?
2.- Señale al menos 5 formas en las que Juan Pérez, nuevo Presidente
Ejecutivo de SERVIR, podría evidenciar sus competencias como un líder
con visión estratégica. Detalle en cada caso.
Nota.- El informe grupal debe tener una extensión máxima de 6 páginas.

Fecha de entrega : En fecha definida por el profesor

Recursos : Página Web de SERVIR

Estudios e investigaciones sobre la carrera de servidores públicos