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S03.s1 - La Generalización (Práctica en Grupo) - VERANO 2022-1
S03.s1 - La Generalización (Práctica en Grupo) - VERANO 2022-1
Actividad 1
Lee los siguientes casos e indica a qué generalización se puede llegar.
Caso 1: Según un comunicado del Instituto de Productos Biológicos de Beijing,
filial de la compañía Sinopharm, la vacuna tiene una eficacia del 79,34 por ciento
contra COVID -19. En este reporte se indica que se demostró que la vacuna es
segura y que los participantes que recibieron dos dosis produjeron un alto nivel de
anticuerpos contra el virus a una tasa del 99,52 por ciento. Se proporcionaron pocos Posible
detalles adicionales, incluida información crítica sobre la cantidad de personas generalización:
evaluadas para alcanzar los resultados, o qué datos se habían analizado.
Todas las vacunas
https://saludconlupa.com/noticias/la-vacuna-de-sinopharm-tiene-79-de-eficacia-y-no-requiere-una-cadena-de-frio- generadas para
extraordinaria/ (febrero 2021)
combatir el Covid-19
demuestran altas
Caso 2: Según las investigaciones, la efectividad de la vacuna "Sputnik V" frente al tasas de efectividad
COVID-19 es del 91,6%. El cálculo de este indicador se realizó sobre la base de
datos obtenidos para 19.866 voluntarios que recibieron la primera y la segunda
inyección de la vacuna "Sputnik V" o placebo; en la etapa de control final, se
registraron 78 casos confirmados de COVID-19. Los resultados del estudio de la
eficacia de la vacuna "Sputnik V" han sido sometidos a una evaluación internacional
comparativa.
https://sputnikvaccine.com/esp/about-vaccine/ (febrero 2021)
Actividad 2
Lee el siguiente párrafo. Luego, coloca en letra roja la idea principal, con azul las ideas secundarias
y, por último, con verde los conectores que se utilizaron dentro del texto.
Actividad 3
Indaga en tu celular o PC sobre las penas que sancionan la discriminación y elabora un esquema de
ideas.
Controversia: ¿Estás de acuerdo con las penas que sancionan la discriminación racial en nuestro
país?
Servicio a la población de la
Delito de comunidad.
discriminación racial
Funcionarios públicos del
estado
IP
Multas, sanciones (UIT)
IP Responsabilidad
Sí, considero que estoy de
administrativo
acuerdo con la pena que
sancionen en el Perú. Suspensión temporal o cierre
En caso de discriminación
Sanción de la
libertad
Código
Penal.
Actividad 4
Sobre la base del esquema planteado, redacta un párrafo de desarrollo en el que utilices la estrategia
argumentativa de generalización.
A menudo se considera que estoy de acuerdo con las penas que se otorgan a los casos de
discriminación en el Perú ya que tiene sanciones bien colocadas para este delito del racismo. En
primer lugar, podemos mencionar que los delitos de discriminación racial en el país, la pena para
todas las personas naturales es el que discrimina a otra persona o grupo de personas, por su
diferencia racial, étnica, religiosa o sexual, será reprimido con prestación de servicios a la
comunidad de treinta a sesenta jornadas o limitación de días libres de veinte a sesenta jornadas
Si el agente es funcionario público la pena será prestación de servicios a la comunidad de
sesenta a ciento veinte jornadas e inhabilitación por tres años, de su cargo. En segundo lugar,
tenemos a la Responsabilidad del administrativo, que comuniquen a las instituciones públicas,
privadas. normas que promuevan la discriminación por raza, sexo, religión, la pena es de una
multa o sanciones no mayor tres años unidades impositivas tributarias (UIT) y del cierre temporal
de la institución no mayor a 1 año. Por último, la pena de sanción de libertad que da la
posibilidad de utilizar el Articulo 323 del código penal,