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Presentado por:
-Sindy Nanclares Callejas
--Eneidis Arango
Valentina Agudelo
-Sirley Mazo
Presentado a:
Yisneidis Sánchez
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Tabla de contenido.
Introducción_____________________________________ pág. 3
Objetivos________________________________________pág. 4
Bibliografías ______________________________________pag 15
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Introducción
a personas para resolver o realizar una actividad esto conlleva a que tenga coordinación y así
no conocíamos y poder así ver distintos puestos de vistas los cuales nos pueden servir para
nuestra vida y darnos alguna enseñanza. Nos ayuda a fortalecer algunas debilidades que
En un trabajo en equipo no todos los integrantes tienen el mismo tipo de aprendizaje por
esta razón debemos ser solidarios y así llegar a un acuerdo y realizar dicha actividad de una
manera en la que todos puedan aprender y presentar aportes significativos en aras de tener una
Los tipos de aprendizaje ayudan a cada persona fortalecer y de esta manera poder utilizar
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Objetivos
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Cuadro de Cada estudiante
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La solidaridad es un valor fundamental para el desarrollo del trabajo colaborativo ya que, todos
los integrantes del grupo no cuentan con las mismas condiciones para la elaboración del trabajo,
sea por tiempo, conectividad o conocimiento, las condiciones en algunos casos no son iguales;
por esto es importante ser solidarios hablar con los demás y llegar a acuerdos en los cuales cada
uno pueda aportar desde su condición a la elaboración del trabajo.
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hacer un análisis,
síntesis calificación.
Estrategias de Aprendizaje son actividades, cuando hago ensayos o
técnicas y medios que tomo nota para repasar lo
se planifican de que estoy estudiando,
acuerdo con las cuando hago un
necesidades de cada cronograma de mis
uno como persona, y lo actividades y lo hago en
cual permite hacer más orden, sin tener ninguna
efectivo el proceso de distracción para tener un
aprendizaje buen resultado.
¿Cómo puede ser la solidaridad un valor fundamental para el desarrollo del
trabajo colaborativo?
cuando cada uno hace un aporte que ayude al beneficio de todos, cuando ayudamos y
aclaramos las dudas de las personas que lo necesiten, y sobre todo respetando y
aportando lo mejor de cada uno, de la mejor forma para tener un buen resultado en las
actividades que se esté desarrollando.
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El aprendizaje colaborativo Cuando interactuó con mis
puede potenciar la compañeros de clase,
integración entre alumnos de cuando exponemos ideas o
distintas culturas, religiones damos nuestros puntos de
y costumbres, con el fin de vista, y argumentamos,
Aprendizaje Colaborativo llegar a un acuerdo para la reflexionamos sobre un
realización de un trabajo. tema.
Los procesos de Es cuando adquiero
pensamiento constituyen conocimientos de una idea
operaciones del pensamiento con otra y relaciono
sobre estímulos, situaciones conceptos, así puedo tener
o representaciones mentales, más claras las ideas de un
Procesos de Pensamiento que sirven para generar tema.
nuevas representaciones
mentales o acciones motoras
que permiten la construcción
de ese nuevo conocimiento.
Las estrategias de Para mi aprendizaje utilizo
aprendizaje son los estrategias que me ayuden a
procedimientos y formas que concentrarme, como
se usan con un grupo para distribuir mi tiempo, tener
que amplíen sus un espacio adecuado, evitar
Estrategias de Aprendizaje posibilidades de una correcta redes sociales u otra clases
formación. de distracciones, esto con el
fin de hacer bien mis
respectivos trabajos.
¿Cómo puede ser la solidaridad un valor fundamental para el desarrollo del trabajo
colaborativo?
La solidaridad es un valor fundamental, ya que es la colaboración mutua entre personas,
por lo cual considero que cada uno de los integrantes del grupo de trabajo colaborativo,
deben apoyarse y respetar cada punto de vista, ayudando aclarar dudas o inquietudes de
forma amable, dando críticas constructivas, para que juntos podamos resolver o entregar un
buen trabajo en equipo.
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Nombre: Valentina Agudelo Rol: Compilador
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Ensayo de tipos de aprendizaje y la solidaridad.
de empeñarse por el bien común, es decir el bien de todos y de cada uno para que todos seamos
El trabajo en equipo fortalece las debilidades de cada participante ayudando a que cada
integrante tenga la confianza en sus compañeros y que pueda expresar sus ideas sin miedo a
respeto vayan de la mano, con el fin de brindar un crecimiento ya sea individual o colaborativo.
Cuando se quiere obtener un objetivo no basta que una o dos personas trabajen por ello,
se requiere que todos participen y den un punto de vista sobre el tema a tratar, respetando cada
opinión y valorando las distantitas formas de pensar. El valor de la solidaridad es practicado por
quien es capaz de abrirse a recibir y brindar ayuda sin esperar nada a cambio, este valor fomenta
la buena interacción y facilita la comunicación afectiva, dejando atrás el egoísmo ya que trae
desmotivación ya sea individual o grupal. El trabajar en grupo hace que cada integrante
reconozca que todos son importantes y que cada aporte es significativo en un trabajo grupal y
que juntos pueden brindar y recibir apoyo y que podemos plasmar e innovar ideas y conceptos
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La solidaridad es un valor fundamental para el desarrollo del trabajo colaborativo ya que,
todos los integrantes del grupo no cuentan con las mismas condiciones para la elaboración del
trabajo, sea por tiempo, conectividad o conocimiento, las condiciones en algunos casos no son
iguales; por esto es importante ser solidarios hablar con los demás y llegar a acuerdos en los
cuales cada uno pueda aportar desde su condición a la elaboración del trabajo.
cada uno hace un aporte que ayude al beneficio de todos, cuando ayudamos y aclaramos
las dudas de las personas que lo necesiten, y sobre todo respetando y aportando lo mejor de cada
uno, de la mejor forma para tener un buen resultado en las actividades que se esté desarrollando.
por lo cual se considera que cada uno de los integrantes de un grupo de trabajo colaborativo,
deben apoyarse y respetar cada punto de vista, ayudando aclarar dudas o inquietudes de forma
amable, dando críticas constructivas, para que juntos puedan resolver o entregar un buen trabajo
en equipo.
vistas, ayudar aclarar las dudas que se hacen de la mejor manera. Par tener buen un ambiente de
trabajo.
que consiste en ayudar a los demás integrantes con temas o inquietudes que se pueden tener,
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también es esencial e importante ya que genera un buen ambiente. y cada miembro puede
aprender algo nuevo de otros, discutir temas entre nosotros mismos y concordar de la mejor
responsabilidades y del buen equilibrio de estos junto a los conocimientos que cada día
adquirimos. Ser una persona solidaria significa que tiene la capacidad de ponerse en el lugar del
en un trabajo colaborativo como este, el aporte de cada uno de sus integrantes se vuelve un factor
importante en la creación del producto final a entregar, cada uno de los integrantes
desarrollar de una forma autónoma, libre y espontánea, tiene sus ventajas ya que cada persona se
conoce a si mismo y de la mejor manera que considera práctica sus habilidades para aprender,
ser seguro y reconocer la importancia y sobre todo saber que estilo de aprendizaje posee. Cada
ser humano tiene diferentes estilos de aprendizaje y por ello es un proceso que se adquiere por
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Conclusiones de Cada Estudiante:
importancia que es trabajar en equipó lo cual puedes compartir y recibir conocimientos y buscar
diferentes puntos de vistas de algún tema. Cada persona tiene diferentes tipos de aprendizaje los
cuales debes comprender y aceptar para llevar a cabo de una buena forma cualquier actividad
2. Valentina Agudelo
en grupo, ya que puedes aprender conocimientos nuevos y comprender todo tipo de perspectivas
3. Sirley Mazo
Es importante poner en práctica cada uno de los 5 procesos y estrategias para adquirir
nuestros conocimientos, cada uno de ellos se vuelve el complemento del otro, formando una
cadena de aprendizaje que con el pasar del tiempo nos ayuda a recordar y retroalimentar eso que
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ya conocemos, pero volvemos a ver de una manera más clara. Es muy importante la práctica del
aprendizaje autónomo, pues de hacerlo bien en esta modalidad virtual podremos lograr todos los
4.Eneidis Arango
los diferentes puntos de la actividad reflejada en la guía, aprendí a compartir e interactuar con
mis compañeros de manera respetuosa y comprensiva, tomando en cuenta los pasos TIGRE
reflejados en el OVA. Este desafío fue de mucha importancia para mí ya que entendí la
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Bibliografías.
-Alvis, A., Liz, R., y Tabarquino, D. (2019). OVA Unidad 2: Aprendizaje Unadista.
Recuperado de https://repository.unad.edu.co/handle/10596/31812
-Alonso, N., Egea, T., Escobar, S., Martínez, C., y Samper, L. (versión 2016). Aprendo a
-Abadía, C., Vela P., Jiménez, R. Montero, R. (2014). Lineamientos generales del
Recuperado de https://campus37.unad.edu.co/visae08/pluginfile.php/502/mod_page/content/
61/DOCUMENTO_TRABAJO_COLABORATIVO_Y_ACOMPANAMIENTO_DOCENTE-
V3_1_.pdf.
https://www.google.com/search?q=frases+
+de+la+solidaridad+juan+pablo&tbm=isch&ved=2ahUKEwjvlbzmzunpAhUiZjABHVDlCEMQ
2-cCegQIABAC&oq=frases+
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