INSTRUMENTO DE EVALUACIÓN

1. DATOS GENERALES

Programa de formación: Técnico en Apoyo Administrativo en Salud.

Proyecto formativo:
Fase proyecto:
Resultado de aprendizaje:
Actividad de aprendizaje:
Evidencia de desempeño:
Criterios de evaluación:
Contribución a la mejora continua de los procesos de apoyo
administrativo en las entidades del sector salud.
Análisis.
210201501-02 - Valorar la importancia de la ciudadanía laboral
con base en el estudio de los derechos humanos y
fundamentales en el trabajo.
Reconocer los derechos humanos laborales con base en el
estudio de los derechos humanos y fundamentales en el trabajo.
Foro sobre el convenio colectivo del trabajo y la libertad sindical.
GA1-210201501-AA2-EV02.

• Selecciona los mecanismos de protección para el ejercicio de la ciudadanía laboral aplicando la

normativa.
• Evalúa los resultados de la aplicación de los mecanismos de protección para el ejercicio de la
ciudadanía laboral acorde con la normativa.
• Analiza situaciones que repercuten en ejercicio de los derechos fundamentales en el trabajo,
desarrollando habilidades de comunicación según técnicas y protocolos.

2. LISTA DE CHEQUEO

Cumple
No. Variables/Indicadores de logro Observaciones
SÍ NO
1. Contesta las preguntas sobre convenio colectivo de 50%
trabajo y la libertad sindical en el foro
2. Realiza una realimentación de las respuestas dadas 40%
por dos de sus compañeros.

3. La información compartida es un aporte de su proceso 10%

de aprendizaje

3. EVALUACIÓN

Observaciones: __________________________________________________________

Juicio de valor: __________________________________________________________