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INSTRUMENTO DE EVALUACIÓN

1. DATOS GENERALES

Programa de formación: Técnico en Apoyo Administrativo en Salud.


Proyecto formativo: Contribución a la mejora continua de los procesos de apoyo
administrativo en las entidades del sector salud.
Fase proyecto: Análisis.
210201501-02 - Valorar la importancia de la ciudadanía laboral
Resultado de aprendizaje: con base en el estudio de los derechos humanos y
fundamentales en el trabajo.
Reconocer los derechos humanos laborales con base en el
Actividad de aprendizaje: estudio de los derechos humanos y fundamentales en el
trabajo.
Informe sobre trabajo decente, ciudadanía laboral, derechos
Evidencia de producto: individuales y colectivos en el trabajo. GA1-210201501-AA2-
EV01.
Criterios de evaluación:

• Selecciona los mecanismos de protección para el ejercicio de la ciudadanía laboral aplicando la


normativa.
• Evalúa los resultados de la aplicación de los mecanismos de protección para el ejercicio de la
ciudadanía laboral acorde con la normativa.
• Analiza situaciones que repercuten en ejercicio de los derechos fundamentales en el trabajo,
desarrollando habilidades de comunicación según técnicas y protocolos.

2. LISTA DE CHEQUEO

Cumple
No. Variables/Indicadores de logro Observaciones
SÍ NO
1. Contesta las preguntas sobre trabajo decente y trabajo 20%
digno
2. Contesta las preguntas sobre sobre el ciudadano como 20%
ser político
3. Contesta las preguntas sobre ciudadanía laboral 20%
4. Contesta las preguntas sobre los derechos 20%
fundamentales en el trabajo
5. Contesta las preguntas sobre la cartilla de derecho 20%
laboral individual.

3. EVALUACIÓN

Observaciones: __________________________________________________________

Juicio de valor: __________________________________________________________

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