Proceso para la Acreditación de Conocimientos de Nivel Licenciatura por Acuerdo 286

Currículum Vitae
Instrucciones: Llene el presente formato y al final deberá anexar su
identificación oficial vigente y la documentación probatoria que de soporte a su
trayectoria académica y laboral (diplomas, reconocimientos, constancias laborales,
etcétera); dichos elementos son obligatorios.

I. Datos generales
Nombre completo: Adrián González Santos
Número de folio de la 7640392200
primera etapa:

Fecha de nacimiento: 31 de diciembre 1986

Nacionalidad:
Lugar de residencia:
Licenciatura por acreditar:
Correo electrónico:
CURP:
Teléfono de contacto:
Mexicana
Nueva Rosita Coahuila
Administración de empresas
adrian_glez68@hotmail.com
GOSA861231HNENND03
8616171258

II. Formación académica

Escolaridad:
Básica

Nombre de la institución: Instituto Valladolid

Campus o plantel: Primaria
Ciudad o estado: Morelia Michoacán
Medio Superior

Nombre de la institución: Instituto Loyola

Campus o plantel: Secundaria
Ciudad o estado: Cuernavaca Morelos
Superior

Nombre de la institución: Dirección General de Bachillerato

Campus o plantel:

Ciudad o estado: Ciudad de México

Porcentaje de créditos 7.2
obtenidos:
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III. Experiencia laboral (Por favor repita el siguiente apartado para cada empresa o cargo nuevo en
donde haya participado)
Nombre de la empresa o
compañía:
Área, cargo o puesto:
Tiempo o periodo:
Descripción de funciones
desempeñadas:
Actividades o conductas
específicas realizadas:
Habilidades desarrolladas:
Porcentaje que se relaciona
con la licenciatura por
acreditar y con el trabajo
realizado en la empresa o
compañía:
Nombre de la empresa o
compañía:
Área, cargo o puesto:
Tiempo o periodo:
Descripción de funciones
desempeñadas:
Actividades o conductas
específicas realizadas:
Habilidades desarrolladas:
Porcentaje que se relaciona
con la licenciatura por
acreditar y con el trabajo
realizado en la empresa o
compañía:
Instituto Coahuilense de la Infraestructura Física Educativa
Coordinador de Supervisores en la Región Norte, 5 Manantiales y
Región Carbonífera
2022- A la fecha
Trato directo con los directores de las instituciones.
Administración de trabajos y llevar a cabo un plan estratégico a
seguir para la construcción de nuevas aulas y equipamiento de
escuelas.
Manejo de plataformas digitales para la auditoria, concursos,
licitaciones y llenado de formatos y expedientes por obra a
realizar.
80% de administración ya que en todo se tiene que llevar un
orden y un modelos sistemático para la ejecución de las obras
FP Legacy Landscaping Austin Texas.
Sales Associate
2021-2022
Venta al público de materiales de construcción y piedras y
granitos especializados
Reuniones de ventas al mayoreo, generalmente con grandes
empresas constructoras
Trato con el cliente, orientación para trabajos de remodelaciones
60% de administración. Más que nada Materias de Tronco común
como lo es mercadotecnias, ventas en general.
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Nombre de la empresa o
compañía:
Área, cargo o puesto:
Tiempo o periodo:
Descripción de funciones
desempeñadas:
Actividades o conductas
específicas realizadas:
Habilidades desarrolladas:
Porcentaje que se relaciona
con la licenciatura por
acreditar y con el trabajo
realizado en la empresa o
compañía:
Nombre de la empresa o
compañía:
Área, cargo o puesto:
Tiempo o periodo:
Descripción de funciones
desempeñadas:
Actividades o conductas
específicas realizadas:
Habilidades desarrolladas:
Porcentaje que se relaciona
con la licenciatura por
acreditar y con el trabajo
realizado en la empresa o
compañía:
Ya Nos Toca A.C.
Presidente
2019-2021
Trato directo con las personas.
Entrega de apoyos sociales y asesorías médicas y legales
Conocimiento de la problemática que tiene la sociedad en mi
Municipio.
80% ya que llevaba las riendas de esta Asociación civil, donde se
buscó en su momento bajar a territorio y conocer las necesidades
apremiantes de la ciudadanía, en algunos casos pudimos
apoyarles para salir adelante con su problemática
Sistema Intermunicipal de Aguas y Saneamientos de Muzquiz,
San Juan de Sabinas, Sabinas y Progreso de Coahuila
Gerente General
2017-2019
Toma de decisiones en el Sistema de Agua potable,
administración de la planta laboral de las cuadrillas como de la
operación económica del sistema.
Temas políticos con los miembros del consejo que era
conformado por los Alcaldes de la Región, operaciones técnicas y
operativas de la línea de alimentación a un total de 65mil tomas
domiciliarias de Agua potable con un total de cerca de 297 mil
Usuarios
Trabajo en Equipo, Liderazgo Planeación y Relaciones dentro de
la Administración Publica
100% ya que era Administración en todos los ámbitos, tanto
políticos como económicos, ha sido el mayor trabajo y reto de mi
vida, saliendo con la frente en alto y muy agradecido con mi
buena gestión
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Nombre de la empresa o
compañía:
Área, cargo o puesto:
Tiempo o periodo:
Descripción de funciones
desempeñadas:
Actividades o conductas
específicas realizadas:
Habilidades desarrolladas:
Porcentaje que se relaciona
con la licenciatura por
acreditar y con el trabajo
realizado en la empresa o
compañía:
Nombre de la empresa o
compañía:
Área, cargo o puesto:
Tiempo o periodo:
Descripción de funciones
desempeñadas:
Actividades o conductas
específicas realizadas:
Habilidades desarrolladas:
Porcentaje que se relaciona
con la licenciatura por
acreditar y con el trabajo
realizado en la empresa o
compañía:
Nombre de la empresa o
compañía:
Coal Del Norte
Compras y Relaciones publicas
2016-2017
Empresa especializada en la extracción de carbón mineral.
Relaciones públicas con compradores y con personal empresas
que necesitaban de este mineral
Ventas, Compras, Trato directo con Gerentes de insumos y
trabajadores de la minería
80% de administración ya que era trabajo del tronco común de la
licenciatura, pero mucho labor mercadotecnia y sensibilidad con
el cliente así como tratos y contratos
Sistema Intermunicipal de Aguas y Saneamientos de Muzquiz,
San Juan de Sabinas, Sabinas y Progreso de Coahuila
Gerente Operativo
2015-2016
Trabajo de campo con las cuadrillas de reparación de fugas,
Programación de mantenimientos de la línea general de
abastecimiento, Recorridos diarios de supervisión,
Mantenimientos a los pozos de extracción de Agua potable
Trabajo en Equipo, Liderazgo Planeación y Relaciones
100% ya que era Administración y operación directa de un
Organismo operador de agua potable regional donde la plantilla
laboral abarcaba cerca de los 100 operadores de cuadrilla entre
jefes de mantenimiento como operarios de maquinaria pesada
Sistema Intermunicipal de Aguas y Saneamientos de Muzquiz,
 Proceso para la Acreditación de Conocimientos de Nivel Licenciatura por Acuerdo 286
Área, cargo o puesto:
Tiempo o periodo:
Descripción de funciones
desempeñadas:
Actividades o conductas
específicas realizadas:
Habilidades desarrolladas:
Porcentaje que se relaciona
con la licenciatura por
acreditar y con el trabajo
realizado en la empresa o
compañía:
Nombre de la empresa o
compañía:
Área, cargo o puesto:
Tiempo o periodo:
Descripción de funciones
desempeñadas:
Actividades o conductas
específicas realizadas:
Habilidades desarrolladas:
Porcentaje que se relaciona
con la licenciatura por
acreditar y con el trabajo
realizado en la empresa o
compañía:
IV. Nivel de idiomas
San Juan de Sabinas, Sabinas y Progreso de Coahuila
Coordinador
2014-2015
Supervisión de las oficinas Municipales
Recorridos diarios a las sub-delegaciones, revisión de gastos y
bitácoras de caudales en las comunidades.
Trabajo en Equipo, Liderazgo Planeación y Relaciones dentro de
la Administración Publica
100% ya que era Administración en las oficinas de las
comunidades trato con los sub gerentes como con los encargados
de la recaudación.
Municipio de San Juan de Sabinas
Secretario Particular
2012-2014
Asistencia del Alcalde, como organización de muchas
encomiendas.
Coordinación de direcciones, Organización de agenda municipal,
coordinación de medios de comunicación, enlace con gobierne
del Estado en temas de seguridad
,Liderazgo Planeación y Relaciones dentro de la Administración
Publica
100%ya que era Administración Publica, Relaciones con otro
municipios y trabajo coordinado con diferentes directores dentro
de la Administración Municipal
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Idioma: Ingles
Tipo de certificado: Cambridge, Toefl
Porcentaje de dominio por 100%
áreas:

Habla 100%
Comprensión auditiva 100%
Lectura-escritura 100%
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Identificación Oficial Vigente (INE / IFE o Pasaporte)

Nombre y sust ntante

Ej