Está en la página 1de 4

PROCESO DE GESTIÓN DE FORMACIÓN PROFESIONAL INTEGRAL

SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE – SENA


REGIONAL TOLIMA
CENTRO DE COMERCIO Y SERVICIOS
AREA CONTABILIDAD Y FINANZAS
EVIDENCIA DE DESEMPEÑO
LIQUIDACION Y REGISTRO DE NOMINA

N Nomb D.I. cargo Salario Día ARL EPS Caja Fondo


Básico s Compens. pensiones
º re Lab
.
1 Ramó 35.908.6 Administra $2.500.0 30 Positi Colsanit Comfenal Sura
n 75 dor 00 va as co
Góme
z
2 Pepa 45.890.0 Secretaria $1.500.0 30 Positi Mi EPS Comfenal Sura
Rojas 98 00 va co
3 Jairo 5.890.78 Aux. $1.200.0 25 Positi Colsanit Comfenal Colpension
Mota 6 Contable 00 va as co es
4 Pedro 65.890.6 Vendedor $1.000.0 30 Positi Colsanit Comfenal Colpension
Márm 75 00 va as co es
ol

3.6. Transferencia de conocimiento:


Estimado Aprendiz para realizar la liquidación y registro de nómina solicitados en la Guia_07
Costos y Nomina relaciono a continuación las novedades a tener en cuenta para realizar la
actividad solicitada.
Nº Nombre D.I. Embargos Libranzas Tiempo Comisiones Fondo
ext. Emp.
1 Ramón 35.908.675 $200.000 $150.000 $450.000 $100.000
Gómez
2 Pepa 45.890.098 5HDO $50.000
Rojas –6
HNO
2 FEST
3 Jairo 5.890.786 $100.000 8HDO $30.000
Mota –9
HNO
4 FEST
- 7HFD
4 Pedro 65.890.675 $100.000 12HDO $200.000 $50.000
PROCESO DE GESTIÓN DE FORMACIÓN PROFESIONAL INTEGRAL
Mármol – 10
HNO
4 FEST
-5HFD -
9 HFN

3.5. Actividad de transferencia del Conocimiento:

Apreciado aprendiz es hora de iniciar la práctica basados en los conceptos e información recolectada;
por favor desarrolle el siguiente ejercicio práctico:

1. Con la información suministrada realice las siguientes transacciones:


 Elabore en una hoja de Excel el formato de nómina donde se identifiquen las partes
de la nómina la cual es de periodo mensual
 Determine el devengado para cada trabajador
 Liquide el tiempo extra por separado y a la planilla de nómina lleve el resultado por
cada empleado según las novedades reportadas
 Liquide las deducciones correspondientes por cada empleado y determine el valor a
pagar
 Calcule lo correspondiente a los pagos de seguridad social, prestaciones sociales y
parafiscales para cada empleado
 Realice el registro contable a nivel de subcuenta de los resultados obtenidos,
identificando si son gastos de administración o ventas.
 En territorium en la sección evidencias encontrará una actividad que será el
instrumento de evolución de esta actividad. Fecha de entrega: 25 - 08 – 2022 18:00
horas

2. Continuando con el proceso de liquidación y registro de nómina realice la siguiente actividad


siguiendo las indicaciones de su instructor

TRABAJADO DOCUMENT INICIO DE TIPO DE EPS AFP ARL: SALARIO HORARI


R O CONTRATO CONTRAT Todos O DE
O Riesgo TRABAJO
1
JULIAN 6578389 1/01/2016 Indefinido Sanita Protecció Positiv $1.500.00 7 :00am
BRAV s n a 0 12:00Am
y
2:00pm
a
6:00pm
lunes a
viernes.
Sábado
O 9:00 am
a 12 m
SEBASTIAN 1110675899 25/08/202 Fijo Salud Porvenir Positiv $1.050.00 7 :00am
DIAZ 1 total a 0 12:00 m
y
2:00pm
PROCESO DE GESTIÓN DE FORMACIÓN PROFESIONAL INTEGRAL
a
6:00pm
lunes a
viernes.
Sábado
9:00 am
a 12 m
JULIANA 2587289 3/09/2021 Fijo Nueva Protecció Positiv 7 :00am
GALVIS EPS n a $1.000.00 12:00 m
0 y
2:00pm
a
6:00pm
lunes a
viernes.
Sábado
9:00 am
a 12 m
NATALIA 1110578389 1/01/2020 Indefinido Sanita Protecció Positiv $1.150.00 7 :00am
DURAN s n a 0 12:00 m
y
2:00pm
a
6:00pm
lunes a
viernes.
Sábado
9:00 am
a 12 m
JOSE ORTIZ 190202020 1/06/2018 Indefinido Sanita Porvenir Positiv $1.000.00 7 :00am
s a 0 12:00 m
y
2:00pm
a
6:00pm
lunes a
viernes.
Sábado
9:00 am
a 12 m
LUCA 1111672832 5/04/2022 Obra labor Sanita Porvenir Positiv $1.200.00
DUARTE s a 0 De 6:00
pm a
2:00 am
De lunes
a sábado
PROCESO DE GESTIÓN DE FORMACIÓN PROFESIONAL INTEGRAL
RESOLVER:
1. Por favor lleve los datos anteriormente entregados a un formato en Excel y:
calcule tipo de hora extra y cantidad, frente al nombre de cada trabajador; tenga por favor en cuenta el
horario del trabajador, y la siguiente relación que entrega el director administrativo de las horas extras
trabajadas en el mes por sus trabajadores a cargo:

Luca Duarte: el martes 12 de abril sale de turno a las 4:00 am, el domingo 17 de abril entro a turno a las 4:00
pm, por mayor producción y sale de turno el lunes 18 de abril a las 5:00 am.

Juliana Galvis: teníamos cierre de mes y el día 12 de abril sale de turno a las 9:00 pm.

Natalia Duran: el sábado 16 de abril, trabajo hasta las 10:00 pm por feria empresarial.

También podría gustarte