UNIVERSIDAD DE EL SALVADOR

FACULTAD DE JURISPRUDENCIA Y
CIENCIAS SOCIALES.ESCUELA DE
CIENCIAS JURÍDICAS
DEPARTAMENTO DE DERECHO PÚBLICO
CURSO DE DERECHO PROCESAL LABORAL I
CICLO I – 2022

TEMA: RECURSO DE APELACIÓN

DOCENTE: LIC. MAYRA GUZMÁN CHACÓN.

INTEGRANTES:

ROJAS MELÉNDEZ, WALTER ANDRÉS CARNE:RM19014

FLAMENCO ARDÓN, RAQUEL MADELIN CARNET: FA15018

RODRÍGUEZ NIETO, MELVIN ALBERTO CARNET: RR19106

SORIANO MANGANDI, TATIANA EDITH CARNET: SM19071

VILLATORO ALVARENGA, HENRRY FRANCISCO CARNET: VA13031

GRUPO TEORICO: 01
SUB-GRUPO 05

CIUDAD UNIVERSITARIA, 29 DE JUNIO DEL 2022.

 INTRODUCCIÓN

Los recursos procesales son los medios que disponen las partes para representar al juez,
o a su superior jerárquico, las resoluciones que se estiman no se conforman a derecho
y por su intermedio se desea la reforma o anulación de estas. Indirectamente constituyen
una forma de fiscalizar la justicia de lo resuelto. Eduardo Couture define los recursos
como "Los medios de impugnación de los actos procesales. Realizado el acto, la parte
agraviada por él tiene, dentro de los límites que la ley le confiera, poderes de
impugnación destinados a promover la revisión del acto y su eventual modificación.
El recurso de apelación, el mismo está señalado en el CT bajo un procedimiento similar
al previsto ahora en el CPCM. Es permitido apelar de algunas resoluciones, es posible
que lo haga el interesado en la causa, se dispone de un plazo, hay un emplazamiento,
hay deserción, hay adhesión, hay prueba, hay incidentes y se deben cumplir los
principios de la nec reformatio in pejus y el quamtum apelatum tamtum devolutum. No
obstante, ello, en términos precisos el manejo de este recurso viene con un mejor
diseño en la nueva normativa procesal, de suerte tal que las argumentaciones de las
oposiciones, así como el desfile de prueba, se realizan en audiencia pública. En este
sentido, conviene resaltar las innovaciones que a la tramitación de éste se incorporan e
integrar la norma procesal moderna a la sustanciación de este. De hecho, el uso de la
oralidad no sería un aspecto del todo divorciado de lo que hasta ahora ha debido haber
hecho el juez de trabajo, pues considerando lo previsto en el derogado artículo 1009
del Código de Procedimientos Civiles, puede colegirse sin esfuerzo que los rastros de
oralidad y su necesidad estuvieron presentes desde antes en este procedimiento1.
En el presente recurso se abordará lo antes estudiado y aplicado a la demanda en
materia laboral, llevando el caso a una segunda instancia como lo establecido en los
parámetros de nuestra legislación en vigor.

1
GUASP J., ARAGONESES P., Derecho Procesal Civil t. 1, Op. Cit., Pág. 332. La eliminación y sustitución es sólo
una posibilidad pues el tribunal superior tiene la potestad de confirmar en todas sus partes la decisión del a quo, en
cuyo caso si bien habrá una sustitución de resolución, la misma será meramente formal y no material por contenerse
el mismo fallo
 NEMA: RECURSO DE APELACIÓN
REF: 210401-22

SEÑOR JUEZ TERCERO DE LO LABORAL

NOSOTROS: TATIANA EDITH SORIANO MANGANDI, de veinte años edad,

Abogada de la República de El Salvador, del domicilio de Sonsonate, con documento
Único de Identidad, número: CERO SEIS DOS CERO CUATRO CERO DOS CERO
GUION DOS; y, Tarjeta de abogado, número: UN MIL TRESCIENTOS CATORCE;
MELVIN ALBERTO RODRIGUEZ NIETO, de veinte años edad, Abogado de la
República de El Salvador, del domicilio de Santa Tecla, con Documento Único de
Identidad, número: CERO SEIS DOS CERO DOS SIETE TRES CUATRO GUION TRES;
y, Tarjeta de Abogado, número: UN MIL TRESCIENTOS QUINCE, ambos sin ninguna
de las inhabilidades para procurar de las que se establecen en el artículo sesenta y siete
del Código Procesal Civil y Mercantil.

Que como Apoderados generales Judiciales del señor MANUEL ALEJANDRO

CAMPOS de generales expresadas en el Proceso Individual Ordinario Laboral, en contra
del señor MIGUEL AUGUSTO CONTE a usted EXPONEMOS:
Que no estando de acuerdo con la sentencia pronunciada en esta instancia el día
veintiséis de mayo de dos mil veintidós, la cual se me notifico el día veintisiete de mayo
del presente año, En la cuál se decretó lo siguiente:
A. Se exime de la responsabilidad sobre la indemnización de accidente profesional por
la pérdida de la parte del muslo es una incapacidad permanente parcial al señor
MIGUEL AUGUSTO CONTE, por no demostrar la relación laboral existente en el art
20 del código del trabajo, por parte de los demandantes en representación del señor
MANUEL ALEJANDRO CAMPOS
B. Se exime al señor MIGUEL AUGUSTO CONTE de la responsabilidad de la
indemnización por riesgo profesional establecida en el art 333 CT. por no cumplir con
el requisito de la existencia de la relación laboral.
1. APLICACIÓN DEL CÓDIGO DEL TRABAJO
Interponemos Recurso de Apelación para la Honorable Cámara Segunda de lo Laboral,
conforme el artículo 6 inciso 11 de la Ley Orgánica Judicial y artículo. 572 numeral 5° del
Código de Trabajo. Conforme el art. 6 de la Ley Orgánica Judicial ya está delimitados las
Cámaras que conocerán de las resoluciones de los tribunales de lo laboral, así el inciso
10 del citado artículo conocerá la Cámara Primera de lo Laboral de aquellos asuntos de
trabajo ventilados en los Juzgados Primero y Segundo de lo Laboral de la ciudad de San
Salvador y en los Juzgados de los Departamentos de Santa Ana Sonsonate y
Ahuachapán.

2. PRETENSIÓN IMPUGNATORIA
Interpongo recurso de APELACIÓN en contra de la Sentencia Definitiva para que la
cámara primera de lo laboral la examine con el propósito de que sea REVOCADA
TOTALMENTE

3. FUNDAMENTACIÓN DE LA PRETENSIÓN IMPUGNATORIA

Art. 572 CT. - Podrá interponerse recurso de apelación para ante la Cámara o Sala
respectiva, contra las resoluciones siguientes: Las sentencias definitivas. Y el Art
574 CT. El recurso de apelación deberá interponerse por escrito ante el juez o
cámara que conoce en primera instancia, en el mismo día o dentro de los tres días
hábiles siguientes al de la notificación respectiva.

4. NATURALEZA DEL AGRAVIO

El agravio es ECONÓMICO por cuanto la declaración de fundada de la demanda
motiva un perjuicio económico a nuestro representado por no reconocerle el derecho
que tiene a la indemnización correspondiente por el accidente profesional, haciendo el
señor juez un análisis incompleto en su sentencia y sin tener la consideración
necesaria a los medios de prueba ofertados.

5. SUSTENTO DE LA PRETENSIÓN IMPUGNATORIA

Antes de indicar los errores y vicios incurridos, consideramos necesario sustentar
nuestra apelación en lo siguiente:
1.- Conforme a los hechos probados en el proceso, tenemos que el demandante
empieza a prestar servicios para el demandado el día veintiséis de marzo del año dos
mil cuatro, encargado de ATENDER clientes, ENTREGAR artículos electrodomésticos
a domicilio; desarrollando sus labores EN EL MUNICIPIO DE METAPÁN; estando
sujeto a una jornada ordinaria de trabajo de más de ocho horas diarias, y un
horario de trabajo de LUNES A DOMINGO, DE OCHO DE LA MAÑANA A CINCO DE
LA TARDE; devengando un salario un salario base de CIENTO SESENTA Y CUATRO
DOLARES CON CINCUENTA Y OCHO CENTAVOS MENSUALES, los cuales eran
cancelados Quincenalmente por medio de depósito en cuanta bancaria del BANCO
CUSCATLÁN, habiendo devengado en los años anteriores a la fecha el monto de su
salario correspondiente a su primera quincena.

2-Teniendo como sustento jurídico para la pretensión la Indemnización por accidente

profesional con la incapacidad permanente parcial establecida en el Código del Trabajo
en el artículo trescientos veintiséis que nos dice textualmente que “es la disminución de
las facultades o aptitudes de la víctima para el trabajo, por el resto de su vida”.
También es importante establecer la utilización del artículo trescientos cuarenta y uno
sobre la indemnización por incapacidad permanente, pero para este caso se aplica en
la incapacidad permanente parcial, en el que solicitamos el setenta por ciento de la
indemnización establecida. Además, se utilizó el artículo trescientos cuarenta y dos en
el que por ser un porcentaje fijado en la incapacidad permanente parcial es válido exigir
por 10 años la pensión vitalicia y la Indemnización por riesgo profesional basados en el
artículo trescientos treinta y tres en la que el patrono está obligado a responder
económicamente por los gastos de la incapacidad, esto debido a que presentamos la
incapacidad médica que se requiere. Hemos utilizado el numeral “D” para exigir la
indemnización por los treinta días de incapacidad por la recuperación de la lesión
sufrida en el bazo.

6. VICIOS O ERRORES DE HECHO O DERECHO

En la sentencia definitiva desfavorable para nuestro mandante se incurre en el error en
la aplicación de la norma al establecer que la relación laboral entre el señor MIGUEL
ALEJANDRO CAMPOS Y MIGUEL AUGUSTO CONTE no ha sido comprobada, esto
porque no cumple con los requisitos del art. 20 del código del trabajo, sin embargo, en
los testimonios ofertados en la demanda y dentro de la audiencia, se estableció
claramente cuando el motorista, el señor WALTER ANDRÉS ROJAS MELÉNDEZ
menciona que él es su compañero de trabajo, además se tienen las facturas de los
depósitos bancarios del pago mensual que se le hacía al señor MANUEL ALEJANDRO
CAMPOS.
Además, haciendo uso de lo establecido en el art. 577 CT. sobre las Nuevas
excepciones: Alegación y pruebas En segunda instancia, en el caso de apelación,
pueden alegarse nuevas excepciones y probarse, lo mismo que reforzarse con
documentos, los hechos alegados en la primera; más nunca se permitirá presentar
testigos sobre los mismos puntos ventilados en esta u otros directamente contrarios,
alegar el actor nuevos hechos, ni hacer cosa alguna que pueda alterar la naturaleza de
la causa principal. Se añadirá a los anexos de esta apelación el contrato individual
existente, ya que no fue presentado en la demanda, pero en las posibilidades jurídicas
pondremos a disposición esta prueba en segunda instancia, añadiendo también, el
comprobante de pago mensual.

POR LO EXPUESTO:
-Se me admita el presente recurso de apelación y remita los autos originales al tribunal
superior en grado
-A UD. pido emitir resolución que concede recurso de apelación y conforme al art. 584
CT. “Vencido el término probatorio y verificadas las pruebas propuestas, caso de haber
tenido lugar, se confirmará, reformará o revocará la sentencia o resolución apelada,
pronunciándose la correspondiente dentro de los cinco días siguientes”

Santa Ana, a los veintinueve días del mes de mayo del dos mil veintidós.
 FIRMA

FIRMA FIRMA
ANEXOS
 CONTRATO
INDIVIDUAL DE
TRABAJO
 CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO

GENERALES DE LA PERSONA
TRABAJADORA GENERALES DEL CONTRATANTE PATRONAL

Nombre: MANUEL ALAJANDRO CAMPOS Nombre: Miguel Augusto Conte

Sexo: MASCULINO Sexo: MASCULINO
Edad: 39 años Edad:18 años
Estado Familiar: Soltero Estado Familiar: Soltero
Profesión ú Oficio: Repartidor Profesión ú Oficio: Vendedor de electrodomésticos
Domicilio: Santa Ana Domicilio: Santa Ana
Residencia: BO. San Sebastián, Calle
Acahual #23-A, Metapán, Santa Ana Residencia:
Nacionalidad: Salvadoreño Nacionalidad: salvadoreño
DUI No.04313 DUI No: 05213651-3

Actividad Económica de la Empresa:

YO: Miguel Augusto Conte en Representación de LÓPEZ SA DE CV

Manuel Alejandro Camps de las generales arriba indicadas y actuando en el carácter que aparece expresado,
convenimos en celebrar el presente Contrato Individual de Trabajo sujeto a las estipulaciones siguientes:

a) CLASE DE TRABAJO O SERVICIO:

El trabajador se obliga a prestar sus servicios al patrono como
Encargado de repartir electrodomésticos a domicilio y atender clientes

b) DURACIÓN DEL CONTRATO Y TIEMPO DE SERVICIO:

El presente Contrato se celebrar por: Tiempo indefinido

A partir de: 26 de marzo del año 2004

c) LUGAR DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS Y DE ALOJAMIENTO:

El lugar de prestación de los servicios será:
En el centro comercial LOPEZ SA DE CV sobre la calle quince de septiembre local 4-5
dado que la empresa (si) (no) le proporciona alojamiento
d) HORARIO DE TRABAJO:
lunes a sábado de 8 am a 5 pm

Únicamente podrán ejecutarse trabajos extraordinarios cuando sean pactados de común acuerdo entre el
Patrono o Representante Legal o la persona asignada por éstos y la persona trabajadora.

e) SALARIO: FORMA, PERÍODO Y LUGAR DEL PAGO:

El salario que recibirá la persona trabajadora, por sus servicios será la suma de ciento sesenta y cuatro dólares
y ocho centavos

Y se pagará en dólares de los Estados Unidos de América en Santa Ana en depósito en el banco Cuscatlán

Dicho pago se hará de la manera siguiente: Quincenal

.
f) Este contrato sustituye cualquier otro Convenio Individual de Trabajo anterior, ya sea escrito o verbal, que
haya estado vigente entre el patrono y la persona trabajadora, pero no altera en manera alguna los derechos y
prerrogativas del trabajador que emanen de su antigüedad en el servicio, ni se entenderá como negativa de
mejores condiciones concedidas a la persona trabajadora en el Contrato anterior y que no consten en el
presente.
En fe de lo cual firmamos el presente documento por triplicado en

A los 20 días del mes marzo de 2004

(f)___________________________________ (f)____________________________________
PATRONO O REPRESENTANTE TRABAJADOR(A)
RECIBO DE PAGO
MENSUAL
Transacción al señor Manuel Alejandro
Campos por parte del señor Miguel Augusto
Conte realizado en las fechas establecidas.