Taller 1: EVALUACION POLITICA (ambiental-seguridad) presentado por: GRUPO 2

1. Revisar la política entregada y evalúa sus requisitos conforme a las normas estudiadas. Haz una tabla donde indique los requisitos que
cumplen por norma en estudio.

Requisitos política ambiental 14001 Requisitos política seguridad 45001

sea apropiada al propósito y contexto de la
organización, incluida la naturaleza,
magnitud e impactos ambientales de sus
Si actividades, productos y servicios
cumple
proporcione un marco de referencia para el
si
establecimiento de los objetivos
cumple
ambientales
incluya un compromiso para la protección del
medio ambiente, incluida la prevención de
si
la contaminación, y otros compromisos
cumple
específicos pertinentes al contexto de la
organización
si incluya un compromiso de cumplir con los
cumple requisitos legales y otros requisitos
incluya un compromiso de mejora continua
si
del sistema de gestión ambiental para la
cumple
mejora del desempeño ambiental
La política ambiental debe:
- mantenerse como información
Si
documentada;
cumple
- comunicarse dentro de la organización;
- estar disponible para las partes interesadas.
Incluir un compromiso de proporcionar
condiciones de trabajo de seguros y
saludables para la prevención de lesiones y
deterioro de la salud seleccionados con el
Si cumple
trabajo que sea apropiado al propósito el
tamaño del contexto de la meditación y la
naturaleza específica de su riesgo para la SST y
oportunidades para el para la SST
Proporcione un marcos de referencia para el
establecimiento de los objetivos de SST Si cumple
Incluir un compromiso de cumplir los
requisitos legales y otros requisitos
Si cumple
Incluye un compromiso de eliminar los No
peligros y reducir los riesgos para la SST cumple
Incluir un compromiso de mejora continua del
sistema de gestión de la SST Si cumple
Incluyen compromiso para la consulta y la
participación de los trabajadores, y cuando
existan, de los representantes de los Si cumple
trabajadores.
2. señala en la política las secciones que cumplen con los requisitos de las normas en cuestión.

VEOLIA SERVICIOS PERU SAC

VEOLIA
POLITICA SSOMA
Ver. 01 Cod VE-PO-SSOMA-001 Área SSOMA

Veolia Servicios Perú S.A.C. es una organización que brinda servicios medioambientales con valor añadido para el sector público y
privado. Experto en las actividades del agua, energía y residuos desde hace 160 años; vemos como el recursomás valioso e importante,
a las mujeres y los hombres que constituyen nuestro Grupo. Para este propósito contamos con un equipo especializado que trabaja en
torno a los 5 pilares y un sistema de gestión de Seguridad, Salud y Medio Ambiente, que nos permite dar cumplimiento a nuestros
compromisos y responsabilidades de forma efectiva; dentro de ello buscamos preservar de manera permanente la seguridad y la salud de
cada uno de nuestros colaboradores, clientes y las comunidades a los que prestamos servicio, son nuestra prioridad absoluta: se aplica
a todos, sin excepción.

Nuestro objetivo es realizar el servicio como recolección y transporte de los residuos sólidos con el número de accidentes más bajo
posible y ningún accidente mortal; además de contribuir en la preservación del medio ambiente operando con base en los estándares
más altos existentes, garantizando a nuestro cliente un servicio de calidad, eficiencia de los procesos, mejora de tecnologías y respeto
al medio ambiente.

Para tal efecto, hemos basado nuestra política en los principios rectores de la Organización Internacional del Trabajo, y, en común
acuerdo con los representantes de los colaboradores, nos comprometemos a lo siguiente:

 Involucrar a toda la línea directiva en el cumplimiento del reglamento establecido para la prevención. Esto implica un
comportamiento ejemplar de cada uno de sus miembros;
 Formar e involucrar a todos nuestros colaboradores; con el fin de incrementar la conciencia y difundir los riesgos de seguridad
o salud asociados a cada puesto de trabajo, así como fomentar del intercambio de experiencias y refuerzo de las sinergias entre
nuestras líneas de negocio y zonas geográficas; garantizando que los trabajadores y sus representantes sean consultados y
participen activamente como parte del sistema de gestión de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente.
 Cumplir la legislación vigente aplicable; incluidos los que determine la organización o suscriba con el cliente u otras partes
 interesadas en materia de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente.
 Proteger nuestro medio ambiente, incluyendo la prevención de la contaminación, y controlar los impactos ambientales
significativos generados en nuestras actividades.
 Mejorar continuamente la gestión y el desempeño del Sistema de gestión de Seguridad, Salud, Trabajo y Medio Ambiente,
proporcionando la estructura y recursos necesarios, motivando la participación y consulta de nuestros trabajadores.
 Asegurar el cumplimiento de nuestra política en la organización.

Esta política proporciona el marco de referencia para establecer los objetivos de nuestro sistema de gestión de Seguridad, Salud Trabajo
y Medio Ambiente.

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que? Jefe País PSS / 31-05-18 Yoa o ifacior de Operaciones / 29- Ja 11-18.
] \,/ 10-18

3. Realiza conclusiones de política evaluada y que mejoras propones.

Esta política si la evaluamos individualmente se podría decir que es conforme en cuanto al sistema de gestión ambiental
(ISO14001:20015), sin embargo presenta una no conformidad si comenzamos a evaluar la política con SST, por lo que de 6 requisito
que propone la política SST, uno no es cumplido, pero como estamos en Sistemas integrados de gestión al momento de evaluarla
tenemos que hacerlo integrando ambas ISO, al hacer esto, se pudo concluir que, esta política es un 95% conforme, porque viéndolo
de manera general, de 12 requisitos que proponen ambas políticas integradas uno no fue cumplido; sin embargo este requisito que no
fue cumplido es un requisito no común puesto que, este solo aplica para SST el cual es el del compromiso de eliminar los peligros y
reducir los riesgos para la SST, al ser un requisito no común no hay manera que se integre pero si, es muy importante que esté
presente en la política, puesto que al integrar buscamos que todo de ambos sistemas de gestión se cumpla, mas no buscamos eliminar
ni excluir nada; no obstante si mencionan algo del requisito no cumplido pero a manera de objetivo mas no de compromiso por eso es
que esta política presenta esa inconformidad en cuanto a ese requisito , es por eso que proponemos como grupo es que esta política
debe reestablecerse porque no es que este mal, si nos damos cuenta cumplió un 95%, sino, que, consideramos que tiene un solo error
y es en el momento en que se plantea el objetivo, porque bien dice que el objetivo “es realizar el servicio como recolección y transporte
de los residuos sólidos con el número de accidentes más bajo posible y ningún accidente mortal; además de contribuir en la
preservación del medio ambiente operando con base en los estándares más altos existentes, garantizando a nuestro cliente un servicio
de calidad, eficiencia de los procesos, mejora de tecnologías y respeto al medio ambiente”, sabiendo eso, para que se pueda cumplir
el requisito que falta necesitamos que la política mencione el compromiso que tiene de cumplir dicho objetivo para que este se pueda
aplicar al requisito que falta haciendo que se cumpla; así obtendríamos una política integrada 100% conforme en cuanto a la ISO
14001:2015 y la ISO 45001:2018.

4. Formula un Objetivo por cada sistema que le corresponde el cual cumpla con los requisitos estipulados en la norma en
revisión.

 Establecer un sistema de tratamiento de lixiviados para mitigar los impactos al medio ambiente comunicando este, a los
colaboradores y partes interesadas

Si nos damos cuenta este es un objetivo ambiental el cual cumple con lo que debe cumplir un objetivo ambiental; es decir, nosotros
como organización tuvimos en cuenta al momento de plantear este objetivo que, se tuviera en cuenta los aspectos ambientales
significativos, los requisitos legales que esto trae y se tuvo en cuenta los riesgo y oportunidades en el momento de plantear el
objetivo. Por otro lado no solo tuvimos en cuenta lo dicho anteriormente que es lo que se debe analizar al momento de uno querer
establecer un objetivo ambiental, sino, también, nos preocupamos porque este, fuera coherente con la política, el cual lo es, puesto
que, la política nos habla de “contribuir en la preservación del medio ambiente operando con base en los estándares más altos
existentes”, además este objetivo es indicador, también es objeto de seguimiento y se puede actualizar según sea apropiado.

 Implementar matrices actualizadas de identificación de riesgos teniendo en cuenta las necesidades, quejas y reclamos de trabajadores y
partes interesadas.

Este es un objetivo SST como podemos notarlo, el cual cumple con los debes de un objetivo de este tipo, es decir, como podemos ver y
teniendo de referencia la norma SST este es un objetivo coherente con la política ya que esta última plantea “realizar el servicio como
recolección y transporte de los residuos sólidos con el número de accidentes más bajo posible y ningún accidente mortal;” además que
es medible, puesto que, es un objetivo cuantificable, se tienen en cuenta los requisitos legales y otros requisitos al momento de plantear
dicho objetivo, al mencionar implementación de matrices actualizadas es obvio que se tiene en cuenta los resultados de evaluaciones de
riesgos anteriores , además, de que se tiene en cuenta la participación y consulta de los trabajadores, es un objetivo que sirve como
objeto de seguimiento; los resultados de dicha implementación se comunicaras a trabajadores y partes interesadas y por ultimo al ser
objeto de seguimiento este objetivo también permitirá ser actualizado según corresponda.