EN P ERSUA

R ES CI
E

ÓN
LÍD INTEGRANTES:
Barranzuela Iberos, Estrella Sharil
Castillo Castillo, Mercedes Lisbeth
Huertas Peña, Jesús Miguel
Mohena Quispe Jhon Sergio
Retete zeta Cristian Gabriel
Suyon Espinoza, Edwin Joel

El liderar y ser persuasivo conlleva una gran responsabilidad debido a

que hay que conducir, encabezar, dirigir lleva un gran significado por
el deseo natural de todo ser humano de estar apto, debidamente
formado y capacitado para desempeñar actividades relacionadas con
importantes obligaciones sociales.
Se considera líder a aquella persona que se encarga de orientar,
marcando el camino hacia la meta común de esfuerzos e ideales,
comprometiéndose con la originalidad y teniendo ciertos requisitos
para que su trabajo sea posible y aceptable para los seguidores. Tiene
requisitos éticos y de confianza para influir directamente en el respeto
y la responsabilidad por los demás.
El liderazgo empresarial es el
conjunto de habilidades
directivas que posee un
individuo dentro de una
empresa para intervenir en la
forma de ser o proceder en un
grupo de trabajo determinado,
con el objetivo de que el
equipo actúe con entusiasmo
hacia el logro de sus metas y
objetivos.
segun Keith Davis dice
·Visión estratégica de
el liderazgo es la habilidad de
convencer a otros de que
los negocios.
trabajen con entusiasmo para ·Toma de decisiones
lograr los objetivos definido. Las rápidas.
actividades de la dirección, ·Aprovechar
como la planificación,
oportunidades.
organización y toma de
decisiones no son efectivas ·Pragmatismo para
hasta que el líder estimula el encontrar soluciones
poder de la motivación en las inmediatas.
personas y las dirige hacia sus
·Trabajo en equipo
objetivos.
 Razón social: Recipack
Christian Benites Esto es muy real y nadie lo sabe mejor que Christian Benites, fundador de la
empresa ReciPack, quien empezó en el reciclaje recorriendo las peligrosas
calles de “La Cachina”, en el céntrico distrito limeño de La Victoria, una zona
donde se recicla las 24 horas.
Su empresa, ReciPack, se dedica al reciclaje y manejo integral de residuos
industriales, incluidos los servicios de disposición final de residuos
peligrosos y no peligrosos; la comercialización de residuos reciclables
metálicos y no metálicos, así como también de residuos eléctricos y
electrónicos de diversas empresas, comercios, colegios y constructoras.
Howard Schultz: Starbucks
Apasionado: cuando va a visitar una tienda Starbucks es el primero en ponerse un
delantal de barista e implicar al equipo. Las personas entienden que no trabajan
en la empresa, sino que son parte de ella.
Ser capaz de crear sinergias y colaboraciones entre todos los stakeholders,
haciendo que la lealtad y la confianza sean la base de las relaciones entre todos.
En 2008, Howard Schultz, ante una crisis mundial, estuvo por quebrar, decidió
cerrar un día todas sus tiendas de EE.UU. junto a los gerentes, les dio una charla
motivacional y sus ganancias triplicaron.
BANCO SANTANDER
ANA BOTÍN:
Hija de Emilio Botín, tras el reciente fallecimiento
de su padre se ha convertido en la presidenta del
Banco Santander. Ha ejercido altos cargos en la
banca y en el mundo empresarial, es miembro del
consejo de administración de coca cola y está dentro
de las cien mujeres más poderosas del mundo.

Ana Botín fue nombrada presidenta ejecutiva de

Banco Santander en septiembre de 2014.
 el liderazgo se desarrolla con buenos
Las diversas capacidades de cada uno
hábitos y buenos valores, el líder se
de los líderes han ayudaod a cumplir
hace y es aquella persona que tiene
cada uno de sus objetivos planteados
una gran responsabilidad, encargada
y al avance de cada uno de sus logros.
de guiar a más personas con un solo
La persuasión es uno de los elementos
fin, es la persona que hace que sus
básicos que debe tener un líder
seguidores los sigan por los
empresarial, ya que tiene a su cargo el
resultados que tienen y quieren lograr.
desarrollo de la empresa.