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I. DATOS INFORMATIVOS
1.1. Dirección Regional De Educación De Cajamarca
1.2. UGEL : Cajamarca
1.3. Institución educativa : “Delta”
1.4. Nivel : Secundaria
1.5. Área : E.P.T (Computación)
1.6. Número de horas semanales : 01 hora (30 min)
1.7. Grado : Primero
1.8. Fecha de inicio : 07/05/2021
1.9. Fecha de termino : 17/12/2021
1.10. Docente : Mariela Chilón Medina
1.11. Director :
II. VISIÓN
Ser reconocidos como la mejor institución educativa preuniversitaria del norte del país que
brinda sus servicios de manera eficiente y con una óptima calidad en el proceso de enseñanza –
aprendizaje.
III. MISIÓN
Brindar un servicio educativo de calidad que priorice las capacidades y habilidades de los
estudiantes y así de esta manera contribuir con la sociedad en la formación de mejores
individuos que le hagan evolucionar y desarrollarse.
V. DESCRIPCIÓN GENERAL
El mundo de hoy está fuertemente marcado por los cambios tecnológicos, científicos y el
emprendimiento que influyen en la vida diaria del Hombre. En este contexto, educación para el
trabajo se encuentra presente en diferentes ámbitos de la actividad humana como actividades
familiares, sociales, culturales y en la misma naturaleza, y nos ayuda a entender los cambios
vertiginosos por lo que estamos atravesando. En este sentido, resulta una manera creativa de
concebir un rol participativo en la sociedad tratando de comprender el papel fundamental que juega
educación para el trabajo pues se ha convertido en una clave esencial para demostrar
emprendimiento, comprender el mundo y transformarlo. En los tiempos actuales, educación para el
trabajo también ha pasado por ciertos cambios y esto debido a que la tecnología ha ido aumentando
y el pensamiento reflexivo del hombre, con múltiples aplicaciones a la vida diaria. Más aun, se hace
trascendental su importancia tanto para el desarrollo de otras ciencias como para la toma de
decisiones en la sociedad. También, es sabido que toda persona es capaz de desarrollar proyectos de
emprendimiento de forma natural y sus competencias se van desarrollando de manera progresiva en
la educación formal y no formal.
Finalmente, cabe mencionar que la finalidad del área de educación para el trabajo desarrolla
competencias laborales, capacidades y actitudes emprendedoras, que permitan a los estudiantes
insertarse en el mercado laboral, como trabajador dependiente o generar su propio puesto de trabajo
creando su microempresa, en el marco de una cultura exportadora y emprendedora. Una actividad
laboral se aprende haciendo y en situaciones concretas de trabajo, que se enmarquen en las
demandas de formación del sector productivo y en los intereses y aptitudes vocacionales de los
estudiantes. Por tal razón, el área se orienta a desarrollar intereses y aptitudes vocacionales,
competencias laborales identificadas con participación del sector productivo (empresarios y
trabajadores expertos) que le permitan desempeñarse en uno o más puestos de trabajo de una
especialidad ocupacional y capacidades emprendedoras que le permitan crear su propio puesto de
trabajo.
Ello implica asumir desafíos en el proceso enseñanza-aprendizaje del área de educación para el
trabajo considerando la funcionalidad y significatividad, poniendo énfasis en el desarrollo de tres
competencias a partir de distintas situaciones que provienen de su entorno inmediato o de
experiencias cotidianas las cuales serán desarrolladas teniendo como propósito abordar tres
competencias en relación a:
Se Desenvuelve En Los Entornos Virtuales Generados Por Las Tic: con responsabilidad
y ética. Consiste en que el estudiante interprete, modifique y optimice entornos virtuales
durante el desarrollo de actividades de aprendizaje y en prácticas sociales. Esto involucra la
articulación de los procesos de búsqueda, selección y evaluación de información; de
modificación y creación de materiales digitales, de comunicación y participación en
comunidades virtuales, así como la adaptación de los mismos de acuerdo a sus necesidades e
intereses de manera sistemática.
UNIDAD/SITUACIÓN SIGNIFICATIVA
EMPRENDIMIENTO ECONÓMICO O DE MANERA AUTÓNOMA
GENERADOS POR LAS TIC
SOCIAL
DURACIÓN EN SEMANAS
PRODUCTO
Gestiona información del
Crea propuestas de valor
entorno virtual
FECHA
Monitorea y ajusta su
de aprendizaje
Unidad 1
TÌTULO: ¡NOS ORGANIZAMOS PARA CONVIVIR
MECANET
teclado.
4 semanas
Unidad 3
TITULO: TESORO ENCONTRADO EN TIEMPOS DE
Unidad 5
El Perú
del Perú
Unidad 6
TITULO: CONSUMO DE SERVICIOS BASICOS
Excel
Según el informe técnico “Condiciones de Vida en
el Perú”, el mayor incremento se reportó en el
acceso al servicio de agua. Si se lee un recibo del
agua, ¿de cuánto fue el consumo de los meses
anteriores?
Unidad 7
TITULO: LOS NIÑOS TIENEN DERECHOS Y DEBERES
ACTITUDES
VALORES
Actitudes ante el área Comportamiento
Cumple con las tareas oportunamente. Ser puntuales, llegando temprano a su centro de estudios.
Planifica sus tareas para la consecución de los aprendizajes Participa en forma permanente y autónoma.
Responsabilidad
esperados. Cumple con sus tareas individuales y grupales.
Trae y utiliza el material didáctico requerido por el área.
Escucha atentamente las opiniones contrarias a las de el. Saluda cordialmente a sus profesores y compañeros.
Respeto Pide la palabra para expresar sus ideas. Emplea un vocabulario adecuado para comunicarse.
Respeta las normas de convivencia del aula y de la I. E.
Toma iniciativa solidaria para representar a su I. E. en Mantiene relaciones de colaboración y solidaridad.
Solidaridad diferentes eventos. Asume como sujeto su sentido de pertenencia ante sus
Conserva los enseres y ayuda a sus compañeros de la I.E. semejantes y su realidad.
Actúa con honestidad en la evaluación de sus aprendizajes. Establece actos de responsabilidad y conciencia en el
Valora fortalezas y debilidades para salir adelante. cumplimiento de sus deberes.
Honestidad
Acepta TIC como medio de enseñanza-aprendizaje. Contribuye a valorar su esfuerzo en el logro de sus
aprendizajes.
X.
XI.