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1.Descripción
¿Qué nos hace diferente a los otros seres vivos? Nuestra capacidad de
interpretar los acontecimientos que pasan al rededor y cómo, a partir de esta
interpretación, sentimos y actuamos.
2. Objetivos:
4.Recursos
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• Santamaría, J. S. (2010). La competencia emocional en la escuela: una
propuesta de organización dimensional y criterial. Ensayos: Revista de la
Facultad de Educación de Albacete, (25), 79-96.
https://www.researchgate.net/publication/232322185_La_competencia_e
mocional_en_la_escuela_una_propuesta_de_organizacion_dimensional_y
_criterial
• Resumen tabla de emociones. Landívar 2021
5. Contenido teórico:
Introducción
Haz un recorrido por las situaciones que experimentaste el día de hoy: el ver a
un ser querido o recibir una buena noticia, posiblemente sea muy
agradable para ti; tener un desacuerdo con alguien o recordar la lista de
pendientes puede generar en ti cierta tensión displacentera.
Algunas emociones son intensas y nos absorben, otras son rápidas y se disipan
casi sin darnos cuenta, unas se sienten bien, otras no queremos sentirlas. Sin
embargo, algo que tienen en común es que cada una de ellas tiene un
propósito y un sentido de ser en nuestro organismo. Es por esto que va a
depender de nosotros darle un propósito adaptativo que nos permita, de
manera consciente, relacionarnos con el mundo y las personas cercanas.
1. Las emociones
Según Goleman, (1995, pág. 25) “todas las emociones son impulsos para
actuar, planes instantáneos para enfrentarnos a la vida que la evolución nos
ha inculcado. La raíz de la palabra emoción es motere, el verbo latino "mover",
además del prefijo "e", que implica "alejarse, lo que sugiere que en toda
emoción hay implícita una tendencia a actuar.”
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1.1 Elementos claves de las emociones:
La experiencia subjetiva:
Respuesta fisiológica:
Respuesta conductual:
Goleman (1995) señala que a través de las emociones nos relacionamos con
nuestro entorno “cada emoción ofrece una disposición definida a actuar;
cada una nos señala una dirección que ha funcionado bien para ocuparse
de los desafíos repetidos de la vida humana” (pág. 22).
Cada una de las emociones tiene un sentido de ser en nuestra vida, sin
embargo, de manera general, las emociones tienen algunas funciones:
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Si bien estas funciones pueden ser generales, es importante reconocer cuál es
la funcionalidad de propiciar una acertada gestión emocional en el aula
(Montañés, 2005).
Chóliz (2005) menciona que cada una ellas tienen una función asertiva y
adaptativa:
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La función de la ira es movilizar la energía para la autodefensa o las
reacciones agresivas, eliminando los obstáculos que impiden el logro de las
metas deseadas y las frustra. La ira no siempre termina en agresión, pero al
menos sirve para provocar reacciones no deseadas de otros actores y evitar
situaciones de confrontación. (Chóliz, 2005)
En la interacción dentro del aula, las emociones que influyen las acciones de
los estudiantes serían determinantes debido a que los actores involucrados en
el aprendizaje (profesor – estudiante) pueden lograr un proceso de mejor
asimilación si es que predomina una emoción placentera. Por ejemplo, un
estudiante conmocionado o aburrido no realiza acciones que conduzcan al
aprendizaje de los temas o temas que el docente está trabajando
actualmente, poco interés en participar, hace preguntas, plantea nuevos
ejemplos, discute conceptos de espectáculos, etc. Por el contrario, un
estudiante entusiasta puede hacerlo y por lo tanto prefiere fortalecer su
proceso de aprendizaje.
Las emociones son parte de nuestra vida y el entorno educativo no está ajeno
a las mismas, tanto en los estudiantes, como en los docentes las experimentan
y estas pueden favorecer o limitar los procesos de aprendizaje.
Sin embargo, tal como lo menciona Adler (2017), “los sistemas educativos
tratan de preparar a los alumnos para tener vidas productivas, más no les
proveen de herramientas para tener vidas plenas y sanas, con significado y
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propósito” (p.50) y por esto es necesario promover herramientas para la vida,
con las que se pueda mitigar los riesgos de salud mental de estudiantes y
docentes, Te has preguntado si ¿el contenido académico que brindas en tus
clases, promueve el reconocimiento y gestión emocional?
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Para recordar:
Preséntate para tus compañeros/as. Cuéntales cómo te gusta que te llamen, cuántos
años de experiencia tienes, dónde vives y enseñas y un dato curioso de ti. Incluye
alguna fotografía o recurso visual si deseas.
7. Evaluación
8. Referencias:
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Ekman, P. (1972). Universals and cultural differences in facial expressions of
emotion. In J. Cole (Ed.), Nebraska Symposium on Motivation, 1971
(Vol. 19, pp. 207-282). Lincoln: University of Nebraska Press.
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content/uploads/2013/07/Universals-And-Cultural- Differences-In-
Facial-Expressions-Of.pdf