Misión y Visión

Definir de forma precisa la misión y visión de la empresa es clave, ya que

marcará la forma en que se cumplirán las metas propuestas. En ello está la
base de su eventual éxito como proyecto. La misión y visión permite perfilar
los objetivos de la empresa, la manera que se aproximará a su público y sus
estrategias de crecimiento y desarrollo futuro.
La misión y visión es en esencia la  declaración de principios de la empresa. Es
su base teórica, lo que justifica su existencia y para qué ha sido creada.
Aunque ambos conceptos se entrecruzan, es bueno ver algunas diferencias.
La Misión  hace referencia a la actividad que ejerce la empresa dentro del
conjunto del mercado. En la misión se puede detallar el tipo de público al que
se orienta el negocio y los factores que distinguen a la empresa a la hora de
poner en marcha su negocio. La misión contempla algunas preguntas como: ¿qué
hacemos?, ¿cuál es el tipo de negocio?, ¿a qué se dedica?, ¿cuál es su público
objetivo?, ¿con qué ventajas competitivas cuenta?, ¿qué lo diferencia de la
competencia?
La Visión  apunta a la imagen que la empresa quiere transmitir a futuro; su
proyección. La visión es una expectativa ideal de lo que la empresa espera. La
visión debe ser realista pero sin dejar de lado cierto margen de ambición para
que motive y  mueva al equipo y genere una proyección de futuro de cara a
conseguir ciertos objetivo propuestos.  Para la definición de la visión de
nuestra empresa, ayuda responder a algunas preguntas como: ¿qué se quiere
lograr?, ¿dónde se quiere estar en el futuro?, ¿para quién se hará?, ¿se
ampliará nuestra zona de actuación?
TRANSMITIR EL CONCEPTO
La misión y visión son el punto de partida desde el cual desarrollar estrategias
para el crecimiento de las empresas. Unificar ambos en un único objetivo se
traduce en progreso, porque hace que cada oportunidad que se presente a lo
largo del camino se aproveche y se proyecta confianza en el público al que se
dirige la empresa.
Al formar una empresa misión y visión deben establecerse claramente. Misión
y visión deben ser comunicados de forma clara a todos los miembros de la
empresa, es la forma que hace que el equipo esté alineado con los objetivos.
También es importante comunicarlas a cualquier miembro que se integra al
equipo o a la hora de reforzar ciertos hitos en la empresa.
Todas las empresas de éxito, sin importar su tamaño, definen de forma precisa
su misión y visión y trabajan día a día en torno a ellas.
La visión y misión se desarrolla y fortalece en base a esfuerzo, constancia y
buen hacer.