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MÓDULO I
VERIFICACIÓN DEL CONOCIMIENTO DE
CONTENIDOS DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO SG-SST,
EN EMPRESA Y DEL CUMPLIMIENTO DE LOS
ESTÁNDARES MÍNIMOS Y RIESGOS
EPIDEMIOLÓGICOS
Conferencista
Yenni Alexandra Prieto Duarte
Curso de capacitación virtual de veinte (20) horas sobre el
Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST)
Contenido temático
Revisión de la
Revisión de la tabla
1 política de SG-SST,
autoevaluación,
actualización matriz
de riesgo
2 Revisión objetivo
general del SG-SST
3 de valores y
clasificación de los
Estándares Mínimos
Gestión de peligros
4 y riesgos de la
empresa 5 Gestión de
exámenes médicos
ocupacionales 6 Actualización y
ajustes al SG-SST
7 Implementación
protocolos de
bioseguridad
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Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST)
Decreto 1072 Artículo 2.2.4.6.15. “Identificación de peligros, evaluación y valoración de los riesgos. El
empleador o contratante debe aplicar una metodología que sea sistemática, que tenga alcance sobre
todos los procesos y actividades rutinarias y no rutinarias internas o externas, máquinas y equipos, todos
los centros de trabajo y todos los trabajadores independientemente de su forma de contratación y
vinculación, que le permita identificar los peligros y evaluar los riesgos en seguridad y salud en el trabajo,
con el fin que pueda priorizarlos y establecer los controles necesarios, realizando mediciones ambientales
cuando se requiera. Los panoramas de factores de riesgo se entenderán como identificación de peligros,
evaluación y valoración de los riesgos”.
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Peligro
Peligro Fuente, situación o acto con potencial de causar daño en la
salud de los trabajadores, en los equipos o en las
instalaciones.
FUENTE GTC 45
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Son aquellos factores ambientales, de naturaleza física, que al ser percibidos por las
personas pueden provocar efectos adversos a la salud, según sea la intensidad,
exposición y concentración de los mismos.
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Peligros físicos
Radiaciones no
Iluminación Radiaciones ionizantes Temperaturas
deficiente y/o en ionizantes (microondas, Ruido extremas por
(rayos X, alfa, infrarroja,
exceso beta y gama) radiofrecuencias,
calor
etc.)
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Peligros físicos
FUENTE GTC 45
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Gases y Vapores
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Sustancias inflamables
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Partes en movimiento,
Proyección de partículas sistemas de transmisión y
puntos de operación
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Peligros eléctricos
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Peligros eléctricos
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Factores Públicos
Movilización peatonal
Transporte de personas
Transporte de mercancías
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Se refieren a un grupo de
microorganismos con características
patogénicas y a aquellos residuos que
por sus características físico-químicas
pueden ser tóxicos para las personas que
entran en contacto con ellos,
desencadenando enfermedades.
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Peligros biológicos
Macroorganismos
Derivados de origen
(Mordeduras, golpes,
animal (Pieles, pelo, Derivados de origen
pisadas de animales,
estiércol, desechos, vegetal
picadura de insectos,
etc.)
etc.)
Microorganismos tipo
hongos, bacterias y/o Parásitos
virus
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Peligro biomecánico
Otras posturas
Carga estática sentado (hiperextensión,
Carga estática de pie
cuclillas, posiciones
incómodas, etc.)
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Actividades deportivas
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Las tareas de alto riesgo son todas las actividades que por su naturaleza o lugar donde
se realiza, implica la exposición o intensidad mayor a las normalmente presentes en la
actividad rutinaria las cuales pueden causar accidentes laborales severos y en muchas
ocasiones, mortales. Actividades que de igual manera implique la disminución de la
expectativa de vida saludable o la necesidad del retiro de las funciones laborales que
ejecuta, con ocasión de su trabajo.
En la unidad especial de la
Aeronáutica Civil o la entidad
que haga sus veces, la
actividad de los técnicos
aeronáuticos con funciones de
controladores de tránsito
aéreo …
FUENTE ARTICULO 2 DECRETO 2090 DE 2003
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Riesgos Psicosociales
Factores de
riesgo
intralaborales
Factores de
riesgo
extralaborales Factores de
riesgo
individuales
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• Evaluar el riesgo
5
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• Mantener y actualizar
10
• Documentar
11
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• ¿Qué?
• ¿Cómo?
• ¿Cuándo?
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Valorar el riesgo
• Evaluar el riesgo.
• Definir los criterios para determinar la
aceptabilidad del riesgo.
• Definir si el riesgo es aceptable.
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Documentar. El seguimiento a la
implementación de los controles
establecidos en el plan de acción que
incluya responsables, fechas de
programación y ejecución y estado
actual, como parte de la trazabilidad
de la gestión en Seguridad y Salud en
el Trabajo.
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Rutinario:
Tarea:
Actividades realizadas
Es una actividad que debe ser continuamente, durante la jornada
completada dentro de un período laboral. Si se realiza más de dos
de tiempo definido veces por semana se considera una
Ejemplo: Pintar paredes actividad rutinaria.
Ejemplo: Sí
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Fenómenos Condiciones de
naturales seguridad Biomecánicos
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Descripción
Efectos Posibles
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NR = NP X NC
DONDE NP = Nivel de probabilidad
NC = Nivel de consecuencia
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NP = ND X NE
DONDE ND = Nivel de deficiencia
NE = Nivel de exposición
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ND
El conjunto de peligros detectados y su
relación causal directa con posible
incidentes y con la eficacia de las medidas
preventivas existentes en un lugar de
trabajo.
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ND
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NE la jornada laboral.
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NE
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NP exposición.
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10 MA - 40 MA - 30 A - 20 A - 10
Nivel de 6 MA - 24 A - 18 A - 12 M-6
deficiencia (ND)
2 M-8 M-6 B-4 B-2
NP
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NP
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NC
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NR
producto del nivel de probabilidad por el
nivel de consecuencia.
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I I I II
100
4000-2400 2000-1200 800-600 400-200
I I II II 240
Nivel de 60
2400-1440 1200-600 480-360 III 120
consecuencias
I II II III
(NC) 25
1000-600 500-250 200-150 100-50
NR 10
II
400-240
II 200
III 100
III
80-60
III 40
IV 20
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NR
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Modificar un
Eliminación diseño para
eliminar el peligro
Reemplazar por un
material menos
Sustitución
peligroso o reducir la
energía del sistema
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Estrategias
Controles administrativas
administrativo que ayudan a
controlar el riesgo
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Conclusiones
Encontrarás más
información en la
biblioteca del
curso
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Fuentes de consulta
❖ Guía Técnica Colombiana GTC 45, segunda actualización.
http://repository.udistrital.edu.co/bitstream/11349/6034/2/ParraCuestaDian
aMarcelaVasquezVeraErikaVanessa2016-AnexoA.pdf
❖ Decreto 1072 de 2015
https://www.mintrabajo.gov.co/documents/20147/0/DUR+Sector+Trabajo+
Actualizado+a+15+de+abril++de+2016.pdf/a32b1dcf-7a4e-8a37-ac16-
c121928719c8
❖Decreto 2090 de 2003
https://www.minsalud.gov.co/sites/rid/Lists/BibliotecaDigital/RIDE/DE/DIJ/D
ecreto-2090-2003.pdf