La Organización como instrumento de la

Administración
Responda:

1-Concepto de Organización.

Una organización es una estructura ordenada donde coexisten e interactúan

personas con diversos roles, responsabilidades o cargos que buscan alcanzar un
objetivo particular

2-Definición a través de 5 autores.

José A. Fernández Arena

Es una ciencia social que persigue la satisfacción de objetivos institucionales por medio de
una estructura y a través del esfuerzo humano coordinado.

Robert F. Buchele

El Proceso de trabajar con y a través de otras personas a fin de lograr los objetivos de una
organización formal.

Alexei Guerra Sotillo,

la "organización es, a un mismo tiempo, acción y objeto.

Simón Andrade Espinoza

la organización es "la acción y el efecto de articular, disponer y hacer operativos un conjunto

de medios, factores o elementos para la consecución de un fin concreto"

Henry Fayol

define a la organización como: organizar un negocio es dotarlo con todo lo necesario para su
funcionamiento: materias primas, herramientas, capital y personal.

3-¿En que consiste la teoría neoclásica?

El punto fundamental de la teoría neoclásica es definir la administración como una

técnica social básica. La teoría neoclásica enfatiza en las funciones de la
administración: planeación, organización, dirección y control. En conjunto esas
funciones administrativas forman el proceso administrativo.
4-La Teoría de la fusión.

La teoría de fusión de identidad propone que esto se debe a las fuertes emociones, creencias e
intra relaciones que experimentan los individuos fuertemente fusionados

5-La teoría cuantitativa.

La teoría cuantitativa del dinero es una teoría económica que pretende explicar las
causas de la inflación, es decir, las variaciones de los precios y del valor del dinero
en un país. Para explicar la inflación, la teoría cuantitativa del dinero relaciona la
oferta monetaria con el nivel general de precios.

6-La teoría de los sistemas.

La Teoría General de Sistemas (TGS) es un esfuerzo de estudio interdisciplinario que trata de

encontrar las propiedades comunes a en dades, los sistemas, que se presentan en todos los
niveles de la realidad, pero que son objeto de disciplinas académicas diferentes.

7-¿En que se basa la importancia de la Organización?

La organización permite que se haga la agrupación o distribución eficientemente de las tareas

y recursos en la empresa. Se crean los mecanismos adecuados para que haya procesos de
delegación de autoridad, buscando mayor eficiencia en la realización en las tareas.

8-¿Cual es el propósito de la organización?

El propósito de la organización determina cómo ha de ser la posición de la empresa en el

futuro y cuál es el camino a seguir.

9-¿Cuales son los componentes tangibles de la organización?

En el mundo de la empresa, los productos tangibles son los bienes físicos que pueden ser
fabricados, procesados y entregados. Algunos ejemplos son: un teléfono móvil, una camisa o
un coche. Por el contrario, un producto intangible serían los bienes inmateriales que
comercializa una empresa.

10-¿Cual es el surgimiento de la organización?

Las organizaciones surgen mediante la cooperación y la participación de las personas.

Cuando las organizaciones son pequeñas, como es el caso de las empresas familiares, los
objetivos coinciden con los de las personas y por lo tanto la cooperación está asegurada.